dev.by: главные ИТ-новости Беларуси

📱 Беларусы запустили приложение для поиска счастья на Product Hunt На Product Hunt вышел проект todai с беларусскими корнями, который помогает пользователям стать лучшей версией себя. Сервис занял 1 место в дневном рейтинге. todai — это персонализированный голосовой ассистент на базе ИИ, который призван помочь пользователям в поиске счастья и достижении баланса в повседневной жизни. todai умеет анализировать эмоции пользователя, находить закономерности в мыслях и поведении и искать причины, чтобы он мог лучше понять себя. При создании сервиса разработчики сотрудничали с профессионалами — психологами и поведенческими экспертами. СЕО и основательница todai — беларуска Екатерина Линкевич. Стартап базируется в США. Приложение доступно в App Store. Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску

🎯 Расскажите о своём продукте ИТ-аудитории, которая следит за индустрией! Telegram dev.by — это: — более 28 000 подписчиков — айтишники, специалисты из смежных сфер, руководители команд и компаний, — актуальные новости белорусского и мирового ИТ каждый день, — вовлечённая аудитория, которая читает и переходит по ссылкам. Мы предлагаем разные форматы рекламы — от небольших постов до полноценных редакционных публикаций, оформленных в стиле канала. Помогаем с подачей и текстами, если нужно. 📌 Вы можете продвигать: — вакансии и ивенты — ИТ-продукты и сервисы — проекты компаний и личные истории Обсудить размещение и получить помощь с текстом можно в боте 💬

📺 «Горизонт» запускает производство планшетов — К концу года планируем выпустить линейку планшетов. Это будут 10-дюймовые планшеты в различных цветовых решениях — золотые, серебряные, графитовые. Планшеты будут на базе Android. Расширяем модельный ряд — будем производить планшеты, защищённые от внешних механических воздействий, они будут интересны разным специалистам. Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску

✍️ Кто ищет айтишников через общереспубликанскую базу вакансий — и кому готовы платить от 10К BYN В общереспубликанской базе вакансий уже больше 212 тысяч предложений о работе. При этом айтишных вакансий по-прежнему мизер на общем фоне — почти 1300 или всего 0,6% от всего количества. 🔵 Зарплаты 10000+ рублей Среди вакансий, появившихся в базе за последний месяц, мы нашли только две, где работодатель готов платить больше 10000 тысяч рублей. Компания «Триовист» (онлайн-гипермаркет 21vek.by) предлагает 9500–12650 рублей Data architect. В описании вакансии указано, что зарплата привязана к курсу доллара. В числе требований — высшее образование и 3 года опыта. Больше 10 тысяч рублей готов платить опытному инженеру-программисту (5 лет работы) спортивный B2B сервис AllSports. 🔵 Самые низкие зарплаты Некоторые компании и организации ищут ИТ-специалистов только на 0,25 или на 0,5 ставки и предлагают в связи с этим мизерную зарплату — от 180 до 500+ рублей. Среди них — учреждения образования (школы, колледжи, гимназии), библиотеки, транспортные организации, агрокомбинаты, центры соцобслуживания населения, «Белпочта», Минский областной суд. Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси

Wanted! Ищем айтишников, которые из-за выгорания решились на "даунгрейд" в карьере: сменили большую компанию на маленькую, или перешли на более низкие роли (например, из сеньоров или тимлидов в миддлы). Напишите нам @devby_insight_bot — это анонимно.

🕸 Маск объявил о создании своей партии «Америка». Трамп: «он слетел с катушек» Маск официально объявил о запуске новой политической силы под названием America Party, которая, по его словам, станет альтернативой «коррумпированной» двухпартийной системе США.

«Когда речь идет о разорении страны растратами и коррупцией, мы живем не в демократии, а в системе одной партии. Сегодня создается America Party, чтобы вернуть вам свободу», — написал бизнесмен в X.

Миллиардер добавил, что партия примет участие в выборах уже в 2026 году. Однако СМИ пока не обнаружили никаких документов о ее регистрации в Федеральной избирательной комиссии. Президент США Дональд Трамп резко раскритиковал Маска: «Мне грустно наблюдать за тем, как Илон Маск совершенно слетел с катушек, превратившись за последние пять недель в ходячую катастрофу. Он даже хочет создать третью политическую партию, несмотря на то, что такие партии никогда не имели успеха в США, — система, похоже, не предназначена для этого». Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску

Бесплатный эфир от Стратоплана — для тех, кто хочет научиться жить и работать в условиях постоянных перемен Этот эфир поможет навести порядок. А именно: — как понять, где вы находитесь, и почему именно здесь — что от вас зависит и на что вы тратите силы впустую — что мешает двигаться и где искать реальные опоры — как (гарантировано) попасть туда, куда хотите Когда? 📆 10 июля 2025 года 💻 18:00 (GMT+3) в Zoom Зарегистрироваться. Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь. #adviser

🚕 Wildberries запустил такси в Беларуси. Пока в тестовом режиме С 5 июля в Минске в тестовом режиме заработал сервис WB Taxi. В основе сервиса WB Taxi — навигационная система домашней разработки. Первыми его смогут опробовать клиенты маркетплейса. Чтобы попасть в бета-тест, нужно оставить заявку. Тестирование продлится несколько месяцев. Его участники смогут повлиять на функционал сервиса — команда ищет, что нужно доработать, прежде чем раскатывать его на широкую аудиторию. Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску

👣 «Платят отлично». ПВТ радуется бусту внутренних проектов — узнали, что (и почём) пилят Статистика ПВТ говорит о том, что беларусские ИТ-компании сильно приросли проектами на внутреннем рынке. У резидентов Парка выручка от беларусских клиентов ещё с прошлого года держится на уровне 25% в общем кэшфлоу — а когда-то была 10%. Мы попросили прокомментировать руководителя крупной сервисной компании. Он сразу отмёл гипотезу о том, что рост произошел за счёт госзаказа. Нет, это бизнес. — Скорее, это рост вынужденных трат белорусского бизнеса на замену санкционного софта и интеграцию, внедрение и поддержку локальных решений, — предположил глава компании. — Всё-таки обновление многих лицензий и их поддержка стали во многих случаях недоступны. 🔵 Так сколько внутренних проектов? Опять 25 Мы получили 96 ответов айтишников, которые работают на проектах в ИТ-компаниях в Беларуси. И удивились: даже на такой небольшой выборке отображаются официальные пропорции. 25% респондентов ответили, что работают на беларусском проекте, у 72% проект зарубежный (оставшиеся 3% совмещают тот и другой или работают в продукте). Понятно, что в данном случае речь идёт о людях, а не о выручке, однако попробуем пренебречь: всё-таки в ИТ выручка прямо коррелирует с числом сотрудников. Домен государственных проектов назвала только небольшая часть участников: сельское хозяйство, переработка агропродукции, страхование, образование, безопасность. Среди доменов частных беларусских проектов чаще всего встречается промышленность, финансы и банки, транспорт и логистика, торговля.

— Перешёл из аутсорса год назад — был приятно удивлен уровнем цифровизации производства, — написал айтишник, который работает на промышленном проекте. — Зп выше, чем в аутсорсе с беларусскими корнями. Много бюрократии, конечно. Но у предприятия амбициозные планы на цифровизацию, роботов и ИИ.

Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску

😎 «Для уверенности». Разработчик с женой сделал помощника, который незаметно подсказывает на собесе. Полезно или чит? Дмитрий, Software Engineer с 10+ годами опыта, создал вместе с супругой-разработчицей инструмент Interview Copilot. Это LLM-помощник, который даёт подсказки в режиме реального времени. Инструмент работает локально на компьютере. Сервис «слушает» собеседников и даёт ответы на вопросы в реальном времени через скрытый интерфейс. То есть, даже если рекрутёр и попросит пошерить экран, то он эту тулу не увидит — если она находится на другом экране монитора.

— На самом деле вы не обязаны использовать Interview Copilot для каждого вопроса, — добавляет собеседник. — Скорее, это для того, чтобы чувствовать себя увереннее. Порой люди просто боятся ходить на собеседования после многих лет работы на одном месте. То есть, у них уже есть большой опыт. Но если им зададут какие-нибудь базовые вопросы, к которым они готовились в последний раз лет 10 назад, то они могут впасть в ступор. И в этом случае, когда твой собственный мозг «остановится», то «второй мозг», если что, поможет с ответом.

Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси

🙋🏻🎮 «Прекратите убивать игры»: геймеры собрали 1 млн подписей, чтобы спасти игры от удаления Блогер Росс Скотт запустил кампанию «Прекратите убивать игры» (Stop Killing Games) в прошлом году. Цель движения — защитить цифровые игры от уничтожения после отключения серверов и прекращения поддержки издателями. Поводом для запуска кампании стало отключение серверов гоночной игры The Crew от Ubisoft, после чего игра стала полностью недоступной — даже для владельцев, ее купивших. По словам Скотта, такие действия нарушают права потребителей и подрывают доверие к цифровой дистрибуции. Собрав необходимый порог подписей, организаторы кампании теперь могут обратиться в Европейскую комиссию, чтобы инициировать обсуждение законодательных изменений. Авторы инициативы призывают обязать издателей обеспечивать сохранность игр после окончания официальной поддержки. Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску

О чём писал #adviser на этой неделе — отдел поиска крутых возможностей и обучения в @devby 1️⃣ Как свитчнуться в Big Data. Эксперт поделился free roadmap для тех, кто уже в ИT Разбираемся, как войти в Data Engineering, Data Science и Data Analytics. 2️⃣ «Твоё решение — так себе». Разбираемся, как пережить архитектурное ревью и не рассориться с командой Если вы впервые оказались в команде, где архитектуру обсуждают открыто, без реверансов и с критикой в лицо — это может быть шоком. 3️⃣ Переезд в Европу. Айтишники рассказали, что пришлось прокачать для выживания Мы собрали мнения из сети и поговорили с теми, кто перебрался в европейские страны. 4️⃣ Мы погрузились в DevOps за вас. Карта по миру Kubernetes и CI/CD для разработчика, которому страшно Добро пожаловать в зону турбулентности — с вопросами, на которые нет быстрых ответов. 5️⃣ «Оффер получает человек, а резюме просто закрывает вакансии». Разбираемся с Soft Skills, которые помогут найти работу Даже если у вас в резюме идеальный список компетенций, без мягких навыков этого скорее всего недостаточно. Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.

🏃 Как обманывают айтишников по b2b. Рассказывает HR-менеджер с многолетним стажем — Это действительно очень важная и болезненная тема. Особенно сейчас, когда в ИТ массово практикуются сервисные договоры вместо трудовых. Это иллюзия свободы, ведь сервисный договор не защищает сотрудника. Многие разработчики, особенно в стартапах, подписывают сервисные контракты (B2B, freelance agreement и прочие), ожидая гибкости и высокой оплаты. Но в итоге оказываются полностью незащищенными — без гарантий по срокам выплат, без трудовой книжки, отпусков, больничных. И даже без возможности что-то потребовать в случае конфликта.

Кейс, который не дает покоя. Команда разработчиков, около 150 человек, нанята по сервисным контрактам (значительная часть из них — беларусы). Уже больше шести месяцев без зарплаты. Людей кормят «завтраками», обещают оплату «через месяц», потом «через два». Теперь — «в сентябре». Команду при этом просят не выносить ситуацию в публичное поле — мол, инвесторы могут испугаться.

Сейчас в штате осталось около половины сотрудников. Остальные либо ушли, либо просто не выдержали ожидания без денег. Формально — никто никому ничего не должен. Реально — это эксплуатация. Страх говорить и отсутствие последствий. Люди боятся говорить, потому что иначе не получат ничего.

А работодатели прекрасно знают, что юридически за B2B-договором не стоит никакой реальной ответственности: «не нравится — уходи, но денег не получишь».

Такая ситуация становится системной, особенно в стартапах с громкими инвестициями, где пиар важнее обязательств перед командой. Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску

🏢 Amazon ужесточает перфоманс-ревью: теперь важен не только результат, но и «культура» Amazon пересматривает подход к оценке сотрудников: теперь в фокусе не только эффективность, но и то, насколько хорошо человек вписывается в корпоративную культуру. Как пишет Business Insider, с текущего квартала в компании заработала новая система перфоманс-ревью с более строгими критериями и привязкой к так называемым Leadership Principles. 16 Leadership Principles — это набор ценностей, на которых строится внутренняя культура Amazon: от «одержимости клиентом» до дисциплины в расходах. Ранее они больше использовались как ориентир, а теперь стали официальной частью оценки. Каждый корпоративный сотрудник будет получать баллы не только за результаты и потенциал, но и за то, насколько он следует этим принципам в ежедневной работе. Получить высший балл за «поведение в рамках LP» смогут только 5% — в компании хотят оставить этот рейтинг «эксклюзивным». 🔵 Гендиректор Amazon Энди Джесси последовательно делает компанию более структурированной. За последний год он обязал сотрудников вернуться в офисы, сократил число менеджерских уровней и обновил модель компенсаций в пользу самых продуктивных. Теперь он усиливает «дисциплину» и через перфоманс-ревью. В Amazon говорят, что это часть регулярного обновления процессов ради «роста и развития сотрудников». Но критики считают, что система остаётся непрозрачной и может использоваться в токсичной манере. Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску

💰 До $3000+ в месяц. Тестировщик собрал данные о зарплатах QA Кто пишет: Артём Русов, учит тестированию в YouTube и на платформе rusau.net. — Я провёл опрос в своём тг-канале, чтобы узнать, сколько зарабатывают тестировщики в СНГ и Украине. В опросе приняли участие 2252 человека — большое им спасибо. 👉 Делюсь результатами Эта ссылка откроется в Беларуси

🌎 Переезд в Европу: чему пришлось научиться Айтишники рассказали, что прокачивали, чтобы выжить за границей — от быта и языка до бюрократии. В статье — курсы и советы. Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси

🧑‍🎓 В Беларуси появилась электронная очередь для подачи документов в вузы Забронировать дату и время для посещения приёмной комиссии можно круглосуточно через личный кабинет на сайте Республиканского института контроля знаний (РИКЗ). Предоставленная абитуриентом информация будет отправлена в выбранный им вуз.

«Это сделано для того, чтобы сократить время на подачу документов, а вузу — предусмотреть дополнительное количество специалистов, которые принимают документы. Всё это для того, чтобы повысить степень удобства подачи документов, чтобы сократить время ожидания, особенно в первые и последние дни приёма».

Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску

⌨️ «Думаюць, калі ўзяць «галоўнага», ён дасць пароль ад Wikipedia». Чаму прыходзяць за вікіпедыстамі — і чаму вікіпедысты працягваюць пісаць Пагутарылі з камьюніці. За беларускімі вікіпедыстамі перыядычна прыходзяць сілавікі. Так, з выпадкаў, якія трапілі ў медыа: у 2022 годзе затрымалі Марка Бернштэйна (тры гады «хатняй хіміі» за «ўдзел у беспарадках») і Паўла Пернікава (два гады пазбаўлення волі за «дыскрэдытацыю Беларусі»), у 2025-м — Вольгу Сітнік (магчыма, у СІЗА), Казіміра Ляхновіча (магчыма, у СІЗА) і Максіма Лепушэнку (у СІЗА). — У беларускай Вікіпедыі, калі мы гаворым пра палітычныя ці гістарычныя тэмы, акцэнты часта зрушаны ў той ці іншы бок, яны больш жорсткія. У рускім сегменце такога менш, там усё больш нейтральна. Але нават калі кагосьці ўзялі за палітычныя артыкулы, то пытанне — адкуль у сілавікоў гэтая інфармацыя? Рэдактары, якія ўносяць праўкі па гістарычных і палітычных тэмах у беларускім сегменце, схаваны з публічнага доступу. Думаю, прыйшлі, у першую чаргу, за публічнымі людзьмі, якіх няцяжка было знайсці, а не таму, што яны адыгрывалі нейкую ключавую ролю.

Можа, сілавікі думаюць, што калі ўзяць галоўнага, то ім выдадуць пароль ад Вікіпедыі. Разумееце логіку, так? Але як толькі чалавек выйдзе на свабоду, ён адновіць доступ і зменіць паролі.

🔵 Як зараз чытаюць беларускую Вікіпедыю — Афіцыйны (на наркамаўцы) раздзел беларускай Вікіпедыі ў асноўным чытаюць у Беларусі, а наш (на тарашкевіцы) — з самага пачатку — у дыяспары.

І дзякуючы масаваму выезду людзей за мяжу нас сталі чытаць значна больш. Я рабіў уласны аналіз за 2023 год: вядомасць [белВікі] вырасла на 62%. Акрамя таго, колькасць актыўных удзельнікаў Вікіпедыі павялічылася ў 3,5 разы — да 69 чалавек. Гэта не армія, але гэта тыя, хто сапраўды стварае беларускі кантэнт.

🔵 — Для мяне ўдзел у белВікі важны, таму што беларуская мова пад пагрозай знікнення. Так, пакуль яна афіцыйна не ўключана ў спіс ЮНЕСКА як выміраючая, але гэта пытанне часу. Таму мне важна спажываць і ствараць больш кантэнту на роднай мове. Гэта мая спроба захаваць і перадаць гэты агмень далей. Падрабязней Гэта спасылка адкрыецца ў Беларусі Чытаць на рускай

На свободу вышел бывший пресс-секретарь А1 — Николай Бределев Бывший начальник управления по общественным связям беларусского оператора был задержан 10 декабря 2021 года. Бределеву дали 15 суток, однако на свободу он не вышел. Также его обвинили в финансировании экстремистов (которые были признаны таковыми уже после задержания пресс-секретаря А1). За донаты ему назначили 4 года, которые он отбывал в колонии под Ивацевичами. Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску

Что такое #adviser и почему подборки с этим тегом выходят почти каждый день Это не реклама в привычном смысле. Мы не продвигаем всё подряд — только то, что сами используем, пробуем или искренне рекомендуем. 🔗 В постах могут быть партнёрские ссылки. Это значит, что если вы что-то покупаете по ним — dev.by получает небольшую комиссию. Для вас ничего не меняется, а для нас — это способ продолжать делать свою работу. Наши партнеры: 1️⃣ Стратоплан — школа менеджмента, которая помогает прокачивать управленческие и коммуникационные навыки. 💡 Бесплатный двухчасовой мастер-класс по Soft Skills для вашей команды. Вы выбираете тему, приглашаете 30 сотрудников — остальное делает «Стратоплан». 2️⃣ Polski Na Tak — современная школа польского языка, где учат от А1 до С1. 💡 Промокод DZIK на любые курсы польского (для корпоративных клиентов тоже!) со скидкой 10%. 3️⃣ Happy Office — помогут организовать пространство в офисе, подобрать мебель и провести аудит рабочего пространства. 💡 Промокод #HAPPYDEV: бесплатная планировка или аудит. 4️⃣ Agrest Group — английский для IT-команд: курсы, тимбилдинги, улучшение навыков общения с нейтивами. 5️⃣ COMOON — проводят тимбилдинги, помогают командам перезагрузиться, наладить командный дух и избежать выгорания через путешествия. 6️⃣ ALG Legal — бухгалтерские и юридические услуги для бизнеса в Польше. 💡 Промокод #DzikPic: 50% скидка на первый месяц + бесплатная консультация бухгалтера. Если у вас есть полезный продукт или услуга, и вы хотите сотрудничать с dev.by — пишите нам на nastya@dev.media