Ask The Experts

YOU ARE NOT AWARE 🎤🎼 Langsung Cekidot: https://youtu.be/D6Ur5Q1obVI?si=Fb5Dc1og1D-8_K3H

Ijin share #rekaman kegiatan ATE Edisi 410 dengan Tema "How to Deal with Insecurity" Bersama Seruni Yuniarti, M. Psi. Psikolog https://youtu.be/982Opo72Cc0

Mahkotamu sedang dalam Perjalanan King/Queen 🔗 Selamat kepada Bapak/Ibu dan rekan-rekan yang beruntung dalam kegiatan ATE Edisi 410 dengan Tema How to Deal with Insecurity, yaitu: a. Peserta Terbaik saat sesi live 👨‍💻 1. Pak Harbu Hakim @harbuhakim (Kepala KC Ambon) 2. Kk Zulpadri Eka Putra @zoelpad (Staf PMPF Kab. Dharmasraya, KC Solok) 3. Kk Zaipan Popiyandi @Zaipan (Kepala Bagian PKP KC Bengkulu) b. Peserta Terbaik saat sesi Adu Argumen/ Pendapat (Quiz Time) 🎙 1. Kk Fredi Agam @Frediiagam (Plh Kepala Kab. Manokwari Selatan, KC Manokwari) 2. Kk Roshi Ernawati @Silverskye (Koord FL KC Mojokerto) Terima kasih atas partisipasi Sobat ATE, semoga ilmu yang telah diberikan narasumber kk @runiyuniarti semalam itu dapat bermanfaat bagi kita semua khususnya Narasumber dan keluarga. Amin ya Rabb Sampai bertemu kembali pada kelas pembelajaran selanjutnya. Tetap CONTINUOUS LEARNING 🇮🇩📖 #INISIATIF #FunandMeaningful

LEADING FROM PURPOSE (MEMIMPIN DARI TUJUAN) 🌤 oleh: Iwan Kusworo "Leading from Purpose" karya Nick Craig adalah buku transformatif yang menyelidiki dampak mendalam dari tujuan dalam semua aspek kehidupan kita. Tema utamanya berkisar pada gagasan bahwa tujuan membawa makna mendalam pada tantangan hidup, dan bertahan sepanjang perjalanan kita. Terlepas dari profesi atau tujuan seseorang, tujuan bekerja secara universal, memberdayakan individu untuk melepaskan potensi sejati mereka. Salah satu wawasan utama buku ini adalah bahwa tujuan setiap orang seunik sepatu kaca Cinderella – hanya cocok untuk satu orang. Proses menemukan tujuan kita melibatkan introspeksi, mengingat momen-momen ajaib, pengalaman yang menantang, dan aktivitas yang telah membuat kita bersemangat secara konsisten selama bertahun-tahun. Peristiwa penting dalam hidup kita ini membantu membentuk pernyataan tujuan kita, yang mewujudkan hadiah unik yang kita tawarkan kepada dunia dan berakar pada pengalaman pribadi kita. Penulis menekankan bahwa memimpin dari tujuan membawa kejelasan fokus dan keyakinan yang tak tergoyahkan untuk bertindak, terlepas dari peristiwa atau keadaan eksternal. Hal ini mendorong kita menuju kepemimpinan yang autentik, di mana tindakan kita menginspirasi orang lain untuk mengikuti dengan sukarela dari waktu ke waktu. Lebih jauh, buku ini menyoroti bahwa tujuan tidak terbatas pada kehidupan profesional kita saja; tujuan juga meresap ke setiap aspek keberadaan kita. Individu yang berorientasi pada tujuan juga memahami pentingnya perawatan diri, menyadari bahwa mereka tidak dapat membantu orang lain secara efektif tanpa memperhatikan kesejahteraan mereka sendiri terlebih dahulu. Nick Craig menekankan peran tujuan dalam membina hubungan yang bermakna dengan orang lain. Dengan membantu dan memberi manfaat kepada orang lain, kita memperoleh rasa kompetensi dan kepuasan, yang memberi kita energi untuk mengatasi tantangan kita sendiri. Sebagai kesimpulan, "Leading from Purpose" dengan ahli mengeksplorasi kekuatan transformatif tujuan dalam setiap aspek kehidupan. Wawasan Nick Craig mendorong pembaca untuk merangkul keunikan mereka, melepaskan potensi mereka, dan memimpin dengan keaslian.

Buku ini mengingatkan kita bahwa dengan tujuan sebagai kompas penuntun kita, kita dapat menavigasi tantangan hidup dengan fokus dan dorongan yang tak tergoyahkan, sehingga memberikan dampak positif pada diri kita sendiri dan dunia di sekitar kita. 🇮🇩🔥

#INISIATIF

Ntaps, udah ada 63 partisipan yg semua pendapatnya keren abiz

Sebelum join ke pembahasan INISIATIF Class malam hari ini, silakan rekan-rekan bisa ikut menuangkan gagasannya pada form berikut ini. Siapa tahu andalah yang akan beruntung menjadi pemenang sesuai pilihan narasumber 🏆 https://forms.office.com/r/t95afCxDyC (Note: Maks partisipasi pukul 18.00 WIB)

Salam INSIATIF ✅ Ask the Experts #Edisi410 Bapak/Ibu Sobat ATE, jangan lupa join di INISIATIF Class bersama Ask the Experts✨ Percaya diri adalah kunci untuk membuka banyak peluang dalam hidup. Ketika kita percaya pada kemampuan diri, kita lebih berani menghadapi tantangan, mengambil risiko, dan mencoba hal-hal baru. Rasa percaya diri penting dalam hubungan sosial dan pekerjaan, karena orang cenderung lebih mempercayai dan menghormati mereka yang memiliki keyakinan pada diri sendiri. Tapi siapa nih, yang udah berlatih tapi masih saja insecure ?? Tenang, kalian gak sendiri, mimin juga gitu kok.. hehe yuk kita belajar bareng bersama Narasumber luar biasa yang akan dipandu oleh host @mirdaherlinda (RO KC Sidoarjo) dan juga @withhardshipwillbeease (Verifikator Klaim KC Bau-Bau) ✨ *Jangan lupa Lesson Learned untuk 2 JP **Tersedia 3 souvenir bagi peserta dgn pertanyaan/sharing trbaik saat sharing nanti loh 🥳 Dengan sharing, Bisa meng#INSPIRASI Instagram ATE

COGNITIVE OFF LOADING 🤯 Oleh: Iwan Kusworo Pagi ini saya melanjutkan baca buku ”100 Ways to Change Your Life” (Liz Moody) dan sampai pada chapter berjudul ”Practice cognitive off-loading.”

Di chapter ini penulis menyampaikan gagasan bahwa agar otak kita mampu bekerja dengan lebih baik lagi, adalah dengan mengeluarkan apa yang ada di dalamnya.

Cara paling efisien dan efektif untuk mengelola “informasi” dan “ide” yang kita miliki adalah dengan mengeluarkannya dari kepala dan meletakkannya ke bentuk fisik. Proses ini disebut ”cognitive off-loading atau “menurunkan muatan kognitif.” Cognitive off-loading ini sangat penting untuk menjaga rekam jejak hal-hal apa saja yang ingin kita simpan di otak kita, sekaligus untuk menghemat dan mengalokasikan kapasitas serta kemampuan otak dalam berpikir, karena memang itulah sebenarnya fungsi otak, yaitu untuk berimajinasi, merencanakan, dan menemukan solusi secara kreatif. Lalu bagaimana cara melakukan cognitive off-loading dan menjadikan apa yang ada di kepala kita menjadi bentuk fisik? Cara paling mudah adalah: menuliskannya. Kita bisa menggunakan buku catatan, post-it notes, aplikasi di smartphone (misal: Notes, Google Keep, Notion, Obsidian, dll.). Saya menyarankan menulis dengan tangan, karena menuliskan sesuatu di media fisik seperti buku catatan atau post-it, akan mengaktifkan bagian otak tertentu yang membuat seseorang menjadi lebih kreatif. Saya menemukan bahwa apa yang disampaikan penulis di buku ini selaras dengan apa yang disampaikan oleh Roger Seip dalam bukunya ”Train Your Brain for Success,” yaitu bahwa salah satu dari 5 karakteristik "energizing goals” adalah ”written down/turned into images.” Buku apa yang sedang kalian baca pagi ini? Have a nice day ❤️😊 #INISIATIF

1️⃣🔤 🔤🔤🔤🔤🔤🔤 🏆

"Jika kamu belum bisa memetik kemenangan, setidaknya petiklah sebuah pengalaman" 👑

Setelah seminggu lamanya melalui penjurian yang sangat ketat oleh para Dewan Juri Independen, berikut kami umumkan 12 Peserta Terbaik dari 46 Tulisan Terbaik yang terpilih sebagai pemenang dalam Storytelling Challenge CONNECT THE DOTS, selamat kepada: 1. Asyraf Mursalina @asyraf_mursalina (Asdep Evaluasi Kinerja dan Pelaporan Organisasi, PEO) https://t.me/c/1287712664/191224 2. Ikhwan Ashari @Dungoae (Staf Kepesertaan dan Penagihan Kab. Lanny Jaya KC Wamena) https://t.me/c/1287712664/191108 3. Sariana @sarianacsg (Staff EPP KC Prabumulih) https://t.me/c/1287712664/190942 4. Josef Kristian Pakku @ChillEnjoyRelaxxx (Kasir KC Jayapura) https://t.me/c/1287712664/190991 5. Baihaqi Ramzi @arukube (Staf Kerja Sama Faskes KC Medan) https://t.me/c/1287712664/191225 6. Wulan Kristiana @wulankristiana (Staf Penjaminan Manfaat dan Pengelolaan Faskes KC Denpasar) https://t.me/c/1287712664/191190 7. Adli Hamid Ibrahim @adlihamid25 (PATT RO KC Serang) https://t.me/c/1287712664/191119 8. Meryta Rondonuwu @MerytaOR (Kepala KC Ternate) https://t.me/c/1287712664/191104 9. Aprilia Rizki Saputri @apriliaaya (PATT SDM dan Umum KC Surakarta) https://t.me/c/1287712664/191126 10. Atmi Mesra @AmyZaramly (Kepala Kabupaten Bengkalis KC Dumai) https://t.me/c/1287712664/191101 11. Syahrul @Syahrulzulfikar (PATT Staf Kerja Sama Faskes KC Palu) https://t.me/c/1287712664/191170 Tulisan Terfavorit (Reaksi/Emot terbanyak dari Sobat ATE) 🥰 12. Nonie Erinda @nonierinda (Relationship Officer KC Kupang) https://t.me/c/1287712664/191120 #INISIATIF #GrowthMindset

MENGAPA KITA MEMILIKI PEMIMPIN? 👑 Saat ngantri service motor kemarin, saya coba melanjutkan bacaan di DIARY BPJS. Judul bukunya adalah "LEADER EAT LAST" karya Simon Sinek. Buku ini menjelaskan bahwa meskipun kita semua pasti menyukai gagasan kesetaraan, tapi faktanya memang kita tidak akan pernah setara krn itu demi kebaikan kita bersama juga. ✍️ Seperti kisah para pemburu yg pulang membawa hasil buruan, mereka berhasil menaklukan seekor rusa besar untuk memberi makan semua orang di sukunya. Menyambut kepulangan mereka, sebagian besar anggota suku bergegas mengucapkan selamat & mengolah hasil buruan untuk acara pesta makan. Masalahnya, saat itu semua orang lapar & sangat ingin makan. Ketika hidup dalam populasi sekitar 100 sampai 150 orang seperti nenek moyang kita, jelas semua anggota suku tidak bisa masuk & mengambil begitu saja. Kekacauan pasti akan terjadi. Jadi siapa yg akan makan lebih dulu? 🤔 Tanpa tata tertib, semua orang akan berebut makan. Orang-orang akan saling dorong dan berdesak-desakan. Orang-orang yg cukup beruntung krn berbadan tegap seperti atlet rugbi akan makan terlebih dahulu, sedangkan yg badannya kecil pasti akan selalu tersingkir atau terluka. Ketika itu terjadi, maka orang-orang yg selalu disingkirkan pasti tidak akan mau percaya atau bekerja sama lagi dgn orang yg hari sebelumnya mendorong atau memukul mereka, sehingga untuk memecahkan masalah ini, akhirnya berevolusilah kita menjadi makhluk hierarkis. Ketika kita menganggap seseorang lebih kuat dari kita, daripada berhadapan dengannya untuk berebut makanan, akhirnya kita akan secara sukarela mundur teratur dan membiarkan mereka makan terlebih dahulu. Orang2 kuat ini akan merasakan peningkatan status dalam kelompoknya sebagai ALFA. Di antara kelebihan lainnya, mereka bisa memilih pasangan terlebih dahulu, dipersilakan menyantap daging terlebih dahulu. Setelah ALFA selesai makan, barulah anggota suku mereka makan. Meskipun anggota tdk mendapatkan potongan daging terbaik, setidaknya mereka tetap bisa makan & tidak perlu berdesak-desakan saat melakukannya. Sistem inilah yg kemudian dianggap lebih kondusif untuk membangun kerja sama. Sampai hari modern ini, akhirnya kita merasa nyaman dgn keberadaan ALFA yg mendapatkan fasilitas tertentu dari masyarakat kita. Kita tdk pernah memiliki masalah dengan seseorang yg memiliki jabatan yg lebih tinggi dari kita, justru sebagian dari kita malah akan merasa aneh atau merasa tidak sopan jika semisal anggaplah Kabag/Asdep/Kacab/Deputi kita harus membawa sendiri barang bawaannya karena Beliau adalah pemimpin dalam hierarki kita. Namun, ternyata semua keuntungan kepemimpinan itu tdk gratis, malah harganya sangat mahal. Saya masih ingat penyampaian Bapak Donni Hendrawan kepada seluruh jajaran saat berkunjung di KC Mamuju beberapa Tahun silam, Beliau menyampaikan kurang lebih intinya sbb:

"Jadi pemimpin itu tugas yg berat, jangan cuma lihat enak dibesaran gajinya saja. Para pemimpin itu digaji lebih besar dibanding bawahannya karena konon uang itu untuk persiapan biaya berobatnya kelak", canda Beliau 😁

Memang benar bahwa ALFA mungkin benar-benar "lebih kuat" daripada kita semua. Karena ketika kelompok tersebut menghadapi ancaman dari luar, para anggota suku tentu berharap Sang Pemimpin yg benar-benar lebih kuat, lebih bergizi, & lebih percaya diri akan menjadi orang pertama yg bergegas menuju bahaya untuk melindungi para anggotanya. Itu juga alasan mengapa kita memberikan kesempatan pertama kepada para ALFA untuk memilih pasangan mereka, krn jika kelak mereka gugur lebih awal saat mencoba membela kita, maka kita ingin memastikan semua gen kuat itu tetap bertahan dlm gen suku kita.

Lantas bgmn dgn Pemimpin yg sudah dibayar lebih & mendapatkan fasilitas, tapi tidak menawarkan perlindungan kepada para anggotanya? Hmm, ulasan buku ini masih panjang

📖

Silakan baca bukunya dgn login

😏

menggunakan password email kita

https://bit.ly/Diary-Web (Web) https://apple.co/39KyJje (IOS)

Mhn maaf bila ada yg kurang, krn masih belajar menuangkan gagasan 🙏 Hormatku Muhlis Amiruddin (mumu) #INISIATIF

Jam manusia selalu terburu-buru, tapi jam Tuhan selalu tepat waktu 😇 #weekend

MAHKOTAMU SEDANG DIUKIR KING/QUEEN 🏆👑 Setelah melalui masa penjurian yang sangat ketat selama hampir seminggu, kini tiba waktunya kami untuk mengumumkan 12 Pencerita Terbaik pada Storytelling Challenge CONNECT THE DOTS. Stay tuned buat pengumuman detailnya 📩

142 - 133 - 118 - 106 🤝

Hanya untuk menghindari kehilangan sebuah pion, akhirnya banyak orang yang harus kalah dalam permainan 🙏

What a Game? Permainan yang sangat seru dan berkesan antara COMMIT BPJS Kesehatan Chess Club dengan adik-adik mahasiswa(i) dari UKM Catur Universitas Pendidikan Indonesia, UKM Catur Universitas Negeri Surabaya, dan UKM Catur Universitas Binus dalam INISIATIF CHESS ARENA COLLABORATION. Selamat kepada para Juara dan pemenang Doorprize. Sampai bertemu kembali pada arena fun and meaningful selanjutnya, jangan lupa Selalu Berpikir Sebelum Bertindak 🇲🇨 #INISIATIF #BerpikirSebelumBertindak