Dr Mosunova

Занятная вещь – угол зрения Поговоришь с кем-то из Долины, и сразу кажется, что все, мир на пороге катастрофы, все интеллектуальные работы захвачены ИИ, а людям остается идти в каменщики или санитарки Но стоит созвониться с кем-то из Италии, где совершенно все случается только на бумажных носителях через личный и, как правило, многократно повторенный контакт, даже если это доставка информации из одного отделения госпиталя в другое или между департаментами одного госоргана – и как-то сразу легче дышать Поработаешь с массово увольняемыми партнерами глобальных юридических фирм или выпусниками юридических факультетов, отчаявшихся найти начальные позиции в этих же фирмах, потому что «все захвачено ИИ», и начинаешь верить в смерть профессии. До ланча с юристом небольшой – на 35 человек – условно местечковой юрфирмы в Сити, которые переезжают в новый офис, потому что бизнес так прет, что им приходится увеличивать численность персонала вдвое, чтобы удовлетворять спрос (клиенты – мелкий и средний бизнес и физические лица) Послушаешь местных торговцев, у которых интернет убил торговлю, и вот уже нужны дополнительные усилия, чтобы осознать смысл статей в английской прессе о закрытых магазинов одной сети, потому что они побоялись открываться из-за толп покупателей, два дня стоявших в очередях, чтобы купить продукт коллаборации двух брендов. И этот пост не про то, что надо больше стараться Стараться надо меньше, но более прицельно и сосредоточенно Не слушать громких, а тихонечко собирать информацию и анализировать, что же продолжает работать на рынке труда, и почему Мы вот 30 мая будем так анализировать две карьеры: персонального шоппера в luxury industry (карьеру начали после 45 лет и с легкостью обошли более юных конкурентов именно поэтому) и aspiring американского дипломата, живущего в Лондоне, родной язык которого – русский. Разберем мифы обеих профессий, традиционные способы туда попасть и нетрадиционные методы усиления своих профайлов, почему нашим героям не грозит ИИ как минимум в ближайшие 15 лет, и что это все значит для тех, кто хочет развиваться в этих направлениях (сколько там денег - тоже узнаем!) Стоимость регистрации - £10 или £20 в зависимости от того, нужна ли вам запись и written summary https://www.eventbrite.com/e/1989666200165?aff=oddtdtcreator На фото – любители оффлайнового шопинга из Токио, Парижа и Лондона

Я, наконец, посмотрела Теда Лассо и 2-3 сезон Good Omens Вердикт по Теду Лассо: первый сериал за много лет, где что ни секс/отношения, то здоровые Прямо аплодисменты всем героям за нормальную психику и умению видеть реальность и с ней обращаться Вердикт по Good Omens 3: как Гатисс посмел?! Или это Гейман? Терри Пратчетт должен вертеться в гробу, после того, что сделали с его чудесной вселенной Парируйте

В чем опасность статистики для принятия карьерных решений? Скорее всего, вы будете выбирать, исходя из очень ограниченной картины: финансы, IT, консалтинг, право. Чаще всего именно через эти профессии обсуждаются успешные карьеры. Но реальный рынок намного шире, сложнее и менее линейный 30 мая будем говорить о нестандартных карьерных траекториях, человеческом факторе в профессиях и о том, что на самом деле происходит с рынком труда сейчас. Этот вебинар – кейс-стади двух необычных карьер. Мы разберём кейсы людей, работающих в сферах, построенных на: — доверии — сложной коммуникации — человеческом присутствии — эмоциональном интеллекте — международных и социальных связях Речь пойдет о двух треках: • luxury client management / personal shopping • международные организации и дипломатический трек Что мы узнаем — как люди реально попадают в такие профессии — как там устроены деньги и карьерный рост — что в этих профессиях сложно автоматизировать — почему хорошие карьеры всё реже выглядят линейно — что у нас с русским языком в международных отношениях всех уровней — и как принимать карьерные решения в условиях неопределённости У нас будет две гостьи, и обеих я лично определяю как «дочерей маминой подруги» Про гостей, цели и формат встречи еще буду рассказывать, но если ваш ребеночек мечтает о дипломатической карьре или шампанском на закрытых показах Миу-Миу, а вам кажется, что «это что-то на богатом», приходите обязательно P.S. На этот раз запись будет, поэтому вариантов билетов два, и оба за деньги (учли опыт мероприятий, когда не хватило билетов тем, кому было очень надо) Регистрация вот тут https://www.eventbrite.co.uk/e/1989666200165/?aff=oddtdtcreator

Утро провела, как богатая старушка Встала без будильника ж, во сколько захотелось За завтраком поболтала с подругой Неспешно пришла на тренировку и занималась, не чтобы что-то там успеть или достичь каких-то показателей, а ровно столько, на сколько хватило энергии и любопытства После тренировки зашла на рынок за редисом, укропом и нормальными пионами. Розовыми лохматыми Пришла пить очень сносный кофе Вот и как после этого жаловаться на жизнь? А ведь есть, на что.... Вообще я давно хотела написать пост, что социальный статус все чаще определяется степенью, в которой мы можем распоряжаться своим временем, телом и пространством вокруг нас, но в обычной гонке не получилось.

Эмигрантское Думаю, не метнуться ли в Прагу на выходные встретиться с подругой Главное сомнение – не сумасшедшие цены на авиабилеты (у Wizzair!!! Куда катится этот мир?) и даже не буквальное отсутствие отелей дешевле 300 фунтов, а..... ... Как же я буду в стране, на языке которой я не говорю?! Это я, которую 15-20 лет назад не останавливало даже незнание английского при путешествиях по Штатам-Австралиям Империализм покусал?

Мы терпели, когда стаканчик с мороженым стал весить 70 граммов вместо ста Мы сделали вид, что не заметили, что билеты лоукостеров стали дороже, чем у традиционных авиалиний (не говоря уже о том, что совсем недавно за 15 евро можно было слетать в Вену послушать оперу, а сейчас их не хватит даже доехать до аэропорта) Мы молчали, когда вместо еженедельных 36 часов лекций и семинаров в расписаниях университетов осталось 8, а то и 4 часа Ну и вот Теперь они пришли за пионами. Всего один слой лепестков Свои претензии к недостаточной зелени травы и мокроте воды можно предъявить в комментариях

Доктор, а как так вышло, что при вашей последовательно негативной оценке онлайн обучения хотя бы до уровня постграда и ваших же настойчивых рекомендациях все же осваивать образовательные системы там, где оказались учащиеся, вы (а) практически не высказывались о скандале сезона и (б) при этом в постах, где вас призвали, огребли от тех, кто обвинял родителей, отправивших детей в ту самую школу, в неосмотрительности и глупости? Нет ли тут двойных стандартов или какой непоследовательности? Нет Потому что легко говорить о хорошем контактном образовании и адаптации/ассимиляции в условиях идеального мира. В котором есть виды на жительство с возможностью что-то планировать, прогнозируемый доход, доступ к которому завтра не нарушат очередные санкции или регуляторные трюки, в мире, где можно учиться там, где начал, столько, сколько нужно, не опасаясь, что бомбанет во всех смыслах этого слова. В реальном мире доступ к идельному образованию есть не у всех, не всегда, и обычно ненадолго И потому, что решения об образовании принимаются семейными системами с набором отягчающих обстоятельств, накапливающихся годами и даже поколениями: в одном месте я уже рассказывала про семью, в которой у 4 ее членов оказались одновременно паспорта Ирана, Израиля, России, США и Великобритании. Им как принимать решения о месте учебы так, чтобы порадовать любителей идеального?) В общем, жизнь богаче вариантами, чем кажется любителям натягивать свой личный опыт на тысячи разных историй Ваш Кэп

Как правильно написать пост про PhD программы, о которых вы бесконечно говорили последние пару месяцев: 1. Выбрать самый неудачный для охватов день, например, пятницу 2. Убедиться, что в эту пятницу хотя бы треть населения на шашлыках, треть постит мемчики, треть рассказывает, как правильно вести бизнес в образовательных проектах и «не быть совками» 3. Вспомнить про котиков 4. Опубликовать, что можешь 5. Ждать вопросов P.S. На картинке реальный диалог, если что P.P.S: я считаю, что PhD не стоит того, чтобы за него платил кандидат. Но я вообще считаю, что умные люди не должны платить за своё образование P.P.P.S.: я серьезно про вопросы. Пишите в комментах

За фанатизм в вопросах здорового образа жизни (впервые в жизни пошла на йогу она очень открытом воздухе под прямыми солнечными лучами) организм наказал меня поездкой на скорой в больницу и сутками лежания. Исключительно благодаря этому стечению обстоятельств – некуда деваться, нельзя напрягаться – я досмотрела когда-то начатый сериал Bookish А благодаря двум клиентам (с очень разными траекториями) поняла, что ж с ним, с этим сериалом, не так Потому что по формальным признакам все ок Гений Марк Гэтисс – создатель Шерлока и Good Omens, которых лично я считаю большими культурными событиями – снял очередной сериал. С собой в главной роли. Грамотно выбрал обожаемый британцами послевоенный период. Жанр – детектив. Что, казалось бы могла пойти не так? Не так оказалось все. Вообще все. В какой-то момент я поймала себя на мысли, что, кажется, совершенно гениальный режиссер и продюсер завидует успеху актеров, которых нанимал, и снимает сериал с собой в главной роли для компенсации этой неприятной эмоции. Растерялась, потому что в отличие от Камбербэтча и Хью Лори Марк родился не с серебрянй ложечкой во рту, так что все достгинутое – исключительно его заслуга. Но точно сказать, что не так, не могла А после двух сессий с клиентами, где мы разбирали ограничения, поняла Один из профессоров когда-то сказал, что профессионала от непрофессионала отличает осознание своих ограничений, и что то, чего мы НЕ делаем, определяет нас куда больше, чем то, что мы делаем Ну и вот Клиенты – каждый по своему – сопротивлялись в обозначении своих ограничений и даже пытались считать их недостатками, но я запретила. И окааалось, что это не что-то ужасно стыдное про нас, а (а) то, что мы не хотим делать ни при каких обстоятельствах (например, работать в какой-то специфической среде, даже если там много платят) или (б) то, чего нам пока не хватает, но очень надо (например, какой-то технический навык или ресурс) И в клиентских историях профессонализм стал им очевиден, когда они отказались подаваться в те места, которые им претят, или делать проекты не того уровня, либо решили использовать аутсорс в виде контракторов или технологий В общем, признания своего ограничения «я не актер для главной роли, я гений в другом» мне и не хватило в этом сериале. Тут можно пафосно воскликнуть «не надо делать второстепенное плохо, если вы умеете первостепенное гениально», но мы не будем этого делать, потому что как профессионал я точно знаю: пафос не моё))

Я добросовестно в очередной раз попыталась оформить премиум в тг, но в очередной раз не получилось, поэтому текст вам придется читать ниже, отдельно от картинки

#почти_реальная_история В одной корпорации во время онлайн совещания одна более юная сотрудница сообщила более взрослой, что у той недовольное лицо и ей нужно чаще улыбаться. На что более взрослая вскинула бровь Теперь HR-департаменту есть, чем заняться, примерно до августа – аж два расследования об абьюзе

Обладателей PhD степеней в этом канале вроде всех знаю, а вот есть ли кто с DBA? Начинку и особенности этой условно научной степени я знаю, есть вопрос по ее влиянию на employability и доход (официальную статистику видела, да)

Дорогие подписчики, А не работаете ли вы или ваши друзья в медтехе в районе Северного Рейна-Вестфалии? Сын ищет место для диплома. Конечно, подаётся сам. Но иногда маленькие стартапы трудно найти на привычных платформах Вдруг?

Несколько лет назад, когда еще была иллюзия, что в мировых экономиках есть конкуренция и ее можно защитить, я участвовала в одном проекте, где пытались найти способы ограничения влияния цифровых гигантов Поскольку развитие всех платформ – от гугла до банального букинга – возможно только на основе данных, сложилась парадоксальная ситуация: (а) эти данные от пользователей гиганты получали бесплатно и условно-обязательно (если вы юрист или работаете в области комлпаенса/кибербезопасности, вероятно, помните развитие законодательства о персональных данных по всему условно развитому миру: часто сбор данных о пользователях просто обязателен) (б) передав их один раз, пользотватель почти наверняка пойдет к тому гиганту, которому он эти данные уже предоставил, потому что человеческие ресурсы ограничены (в) Если вы не гигант, вы почти наверняка не сможете зайти на рынок с продуктом любой степени классности и дешевизны, потому что у вас нет данных для его развития и калибровки (г) гиганты не просто не могут, но и не хотят эти данные никому передавать, а если бы и хотели – нет такого законного механизма для передачи (продать или передать по приказу госоргана было нельзя, например) Вот поиском критериев, когда данные надо передать для блага всех, и механизма передачи мы и занимались Одной из идей было оценивать массивы данных, полученных от пользователей, в денежном эквиваленте, несмотря на из бесплатность, и эти суммы учитывать при определении монопольного положения игрока на рынке и, соответственно, момента вмешательства государства Зачем я вам это все рассказываю Во-первых, на днях на одном сайте, где я отказалась принимать рекламные и партнерские кукиз, меня попросили заплатить за контент. То есть сами платформы уже признают, что наше внимание имеет определенную ценность, и оценивают мой отказ уделять внимание их партнерам в определенную сумму Во-вторых, передача наших данных о себе перестала быть «добровольной». Она и раньше была условно-обязательной, но проблема решалась за счет траты несколькиз минут для смены настроек, а теперь вариантов нет В-третьих, это иллюстрирует ценность нашего внимания и времени в новую эру. А оно не резиновое. Это крайне ограниченный ресурс Из этого следует простой вывод: расти в цене будет не то, что увеличивает поток информации, с которым нам надо справиться, а то, что отсекает лишнее. Если раньше задача консультанта была найти подходящую программу, потому что как не было так и нет единых источников ни по одному уровню или направлению, то теперь – быстро определить, куда даже смотреть не надо и помочь фокусироваться на главном, без «а может, еще и питон или цифровые трансформации куда-то включить» Отсюда же пока не удовлетворенный запрос на миниасситентов для бытовой бюрократии. Для меня, например загадка, почему еще никто не сделал и не запустил какой-то продукт по общению с банками и платежными системами по поводу закрытия счетов: по моим наблюдениям, средний эмигрант тратит на это все до 20 часов в месяц, то есть даже при нимальной оплате труда теряет около 400 фунтов и много нервных клеток ежемесячно Как еще мы можем защитить наш mind palace от захламления?

В сложные моменты жизни в мой богатый внутренний мир пытаются прорваться посторонние голоса Я их называю "уральский народный хор", потому что, по моим наблюдениям, лучше, чем Урале, никто и нигде не знает, как надо правильно жить Несут они обычно "народную мудрость", то есть утомительные и бесящие среднего сложного человека, но работающие на коротких отрезках времени интроекты Обычно они начинаются с "раньше надо было...", "пробросаешься..." "а вот не надо было..." и тому подобных конструкций. С одной стороны, их идентификация и устранение требуют внимания и усилий, с другой - в длинной перспективе ещё ни один не оправдался Так вот, к делу Помогите британскому учёному собрать полную коллекцию этой хтони? Чтобы сбивать на подлёте У меня, например, есть слова поддержки бывшей подруги при разводе, сказанные в момент развода, когда мне было 30 лет "Наташа, посмотри сколько вокруг женщин моложе и красивее, чем ты". Продолжаю смотреть больше 20 лет, но на оценку решения это так и повлияло. Ну и по мелочи там типа "вместо этой своей магистратуры могла бы ещё одну квартиру купить" и всякое "кому вы нужны после.." Накидайте, что не вспомнила? Где и как вам удалось обойти "народную мудрость"?