Հայաստանում #ԳործԿա

«Ռեյմա» խանութների ցանցին անհրաժեշտ է բրենդային հագուստի և խաղալիքների վաճառող-խորհրդատու։ 😊 Ակնկալում են․ · խորհրդատվության տրամադրում ՝ վաճառվող ապրանքների տեսականու, դրանց սպառողական հատկանիշների և առանձնահատկությունների վերաբերյալ ·գնապիտակների առկայության ստուգում և ճիշտ դասավորվածության ապահովում ·գործող զեղչային համակարգերի ներկայացում և ակցիաների մասին տեղեկատվության տրամադրում հաճախորդներին ·ապրանքների դասավորության ապահովում և պարբերաբար համալրում 🟢 Լրացուցիչ տեղեկություն Աշխատանքային առավելություններ՝ · Մրցակցային փաթեթ · Հաճելի աշխատանքային միջավայր · Աշխատավարձը պայմանագրային՝ կախված աշխատանքային փորձից · կես դրույք՝ 10:00-16:00 և 16:00-22:00 հերթափոխով /երկու հերթափոխով աշխատելը պարտադիր է/, լրիվ դրույք՝ 10:30 -20:00 🔴 Ինքնակենսագրականը /CV/ ուղարկե նված՝լ [email protected] էլ․ հասցեին։

Երբ ծնողները գործի են, երեխաներն էլ արժի լավ ձեռքերում լինեն: Ամենալավ ամառային դպրոցներից մեկը, որտեղ կարող եք զեղչ ստանալ, եթե մեր այս ալիքից եք տեղեկացել: Ուղղակի զանգելիս նշեք «Տելեգրամ 12-25» կոդը և ստացեք 10% զեղչ: 🔆 Ամառային դպրոց, որի ժամանակ ուսումն ու զվարճանքը մեկ տեղում են: Coding for Kids 👉🏻 https://www.aitc.am/hy/trainings/coding-for-kids-summer-school-8-11 Web for Teens 👉🏻 https://www.aitc.am/hy/trainings/web-for-teens-summer-school-12-16 Graphic Design for Teens 👉🏻 https://www.aitc.am/hy/trainings/graphic-design-for-teens-summer-school-for-teens-12-16 Ժամանակ մի՛ կորցրեք, գրանցվե՛ք 👉🏻 https://www.aitc.am/registration 📞 Զանգահարե՛ք հիմա 093 55 68 10 #aitc #eif #summerschool

📌Կազմակերպություն — «Վանաձոր Հ․Թումանյանի անվան պետական համալսարան» հիմնադրամ 📌Պաշտոնի անվանում — «ՏՏ Կենտրոնի Ղեկավար» 📌Աշխատանքի վայր — ք․Վանաձոր, Տիգրան Մեծի 36 📌Աշխատաժամանակ — լրիվ (1 դրույք) 📌Աշխատավարձ — 160.000 հաշվարկային (հիմնական) (մեկ հարյուր վաթսուն հազար ) ՀՀ դրամ (ներառյալ հարկեր և սոց. վճար) 📌Դիմելու վերջնաժամկետ — 17.07.2024 թ.-ը ներառյալ 📌Աշխատանքի նկարագիր «Տեղեկատվական տեխնոլոգիաների կենտրոնի Ղեկավար»-ը՝ ապահովում է օրենսդրությամբ և այլ իրավական ակտերով տեղեկատվական կենտրոնի կառավարման հետ կապված գործառույթների իրականացումը, ապահովում է տեղային համակարգչային ցանցի ղեկավարման, շահագործման, ընդլայնման, սպասարկման և բարելավման աշխատանքները, վերահսկում է ցանցի` անցանկալի ներխուժումներից պահպանվածության ապահովումը, առկա համակարգչային տեխնիկայի և ծրագրային (այդ թվում՝ հակավիրուսային) փաթեթների տեղադրման, թեստավորման, տեղադրված փաթեթների թարմացման և անխափան ու արդյունավետ աշխատանքների ապահովման ընթացիկ սպասարկումը և պրոֆիլակտիկան, հայտնաբերված անսարքությունների վերաբերյալ տրամադրում է մասնագիտական կարծիք, կազմակերպում է համակարգիչների, համակարգչային և էլեկտրոնային սարքավորումների՝ հայտնաբերված անսարքությունների վերացման աշխատանքները` կենտրոնի հնարավորության սահմաններում, բուհի ղեկավարության պահանջով ներդնում է բուհական աշխատանքներին վերաբերող կիրառական ծրագրեր, կազմակերպում և ապահովում է տեղային համակարգչային ցանցի (սերվերների) ղեկավարման, շահագործման, ընդլայնման և սպասարկման աշխատանքները, ապահովում է համացանցի հետ կապը և էլեկտրոնային փոստի շահագործման աշխատանքները, կազմակերպում և ապահովում է Համալսարանի` տարբեր միջոցառումների անցկացման և դասախոսությունների վարման ընթացքում պահանջվող տեխնիկական միջոցների և համակարգչային սարքավորումների տրամադրման, միացման և սպասարկման աշխատանքները, անհրաժեշտության դեպքում նախաձեռնում է Համալսարանի ստորաբաժանումների համար նոր տեխնիկայի ձեռքբերման աշխատանքներ, կազմակերպում, վերահսկում և ապահովում է նոր համակարգիչների, համակարգչային սարքավորումների, տեխնիկական միջոցների, տեսալսողական սարքավորումների ու ծրագրային փաթեթների ձեռքբերման առաջարկությունների ներկայացման և ձեռքբերված տեխնիկական և ծրագրային միջոցների տեղադրման աշխատանքները, օժանդակում է Համալսարանի ստորաբաժանումներին ու կենտրոններին՝ օգտվելու ժամանակակից սարքավորումներից ու ծրագրային փաթեթներից, ապահովելով ընթացիկ օժանդակություն և խորհրդատվություն համակարգչային- տեխնիկական աշխատանքներին վերաբերող հարցերում, գրադարանում և Համալսարանի կառուցվածքային այլստորաբաժանումներում ստեղծում է տեղեկատվական ավտոմատացված բանկ, մշակում է ընթացակարգեր` համակարգիչներից, տեղային ցանցից, էլեկտրոնային փոստից, ինտերնետից, տեխնիկական և այլ միջոցներից օգտվողների համար և դրանք ներդնում շրջանառության մեջ, գնահատում և իր անմիջական ղեկավարին է ներկայացնում նոր համակարգչային ու տեխնիկական միջոցների պահանջարկը։ Բազային մասնագիտության ոլորտը և աշխատանքային ստաժի պահանջի վերաբերյալ տեղեկատվություն Բարձրագույն տեխնիկական կամ ֆիզիկամաթեմատիկական կրթություն՝ բակալավրի կամ մագիստրոսի աստիճանով, առնվազն հինգ տարվա մասնագիտական աշխատանքային ստաժ: 📌Պահանջվող փաստաթղթեր դիմում՝ «Վանաձորի Հ. Թումանյանի անվան պետական համալսարան» հիմնադրամի ռեկտորի անունով, ՀՀ քաղաքացու անձնագրի կամ նույնականացման քարտի պատճենը, բարձրագույն կրթությունը հիմնավորող փաստաթղթի պատճենը, աշխատանքային գործունեության բարձրագույն տեխնիկական կամ ֆիզիկամաթեմատիկական կրթություն և առնվազն երեք տարվա նմանատիպ աշխատանքի փորձը հաստատող փաստաթուղթ, 3×4 (սմ) չափի երկու լուսանկար, ինքնակենսագրություն՝ ներառելով տեղեկատվություն կրթության, աշխատանքային փորձի, լեզուների իմացության, համակարգչային գիտելիքների, կարողությունների և հմտությունների վերաբերյալ, աշխատողը կարող է իր նախաձեռնությամբ ներկայացնել նախկին աշխատավայր(եր)ում իրեն բնութագրող այլ փաստաթղթեր, ինչպես նաև մասնագիտական պատրաստվածության, որակավորման և դրանց կիրառման վերաբերյալ տվյալներ կամ փաստաթղթեր: Դիմելու կարգը և ժամանակացույցը 📌Փաստաթղթերն ընդունվում են առձեռն, 2024 թ.-ի հունիսի 17-ից հուլիսի 17-ը ներառյալ, աշխատանքային օրերին՝ ժամը 08։45-17։45 ժամանակահատվածում, «Վանաձորի Հ. Թումանյանի անվան պետական համալսարան» հիմնադրամի վարչական մասնաշենքում (ք. Վանաձոր, Տ. Մեծի 36, վարչական մասնաշենք, Ընդհանուր բաժին)։

Փաստաթղթերի պատճեներն անհրաժեշտ է ներկայացնել բնօրինակների հետ, որոնք, պատճեների հետ համեմատվելուց հետո, տեղում կվերադարձվեն հայտատուին: Հավակնորդների հետ տեղի կունենա հարցազրույց 2024 թ. հուլիսի 18-ին՝ «Վանաձորի Հ. Թումանյանի անվան պետական համալսարան» հիմնադրամի վարչական մասնաշենքում (ք. Վանաձոր, Տ. Մեծի 36, վարչական մասնաշենք)։ Արդյունքները կհրապարակվեն սույն թվականի հուլիսի 18-ին: Վերոգրյալ փաստաթղթերի փաթեթի թերի լինելու դեպքում հայտը չի ընդունվում։ Փաստաթղթերի ընդունման ժամանակահատվածում հավակնորդները հավելյալ, օրենքով սահմանված գաղտնիք չհանդիսացող տեղեկատվություն կարող են ստանալ ՎՊՀ հիմնադրամի «Մարդկային ռեսուրսների կառավարման» բաժնից։ 📌Վերոհիշյալ հայտարարության հետ կապված հարցերով կարող եք զանգահարել հետևյալ հեռախոսահամարով. +374 (0322) 46387։

-Խնամքի միջոցների խորհրդատու-վաճառող -Մաքրուհի -Արտադրամասի աշխատակիցներ(կին/տղամարդ) Առավելություններ. • Մեծ թիմում աշխատելու հնարավորություն • Բարձր աշխատավարձ • Ամենամյա վճարվող արձակուրդ Աշխատանքին ու գրաֆիկին ծանոթնալու համար զանգահարել 099144488, կամ ուղարկեք ինքնակենսագրականը [email protected]

☀️ ՇՏԱՊ❗️❗️❗️ ԳՈՐԾ ԿԱ❗️ Պահանջվում է հրուշակագործ` 💛 տարբեր խմորների հետ աշխատելու հմտությամբ, 💛 հավեսը տեղը🥰 💛 ստեղծագործելու կարողությամբ։ Մանրամասների համար զանգել ☎️095377527

#ԳՈՐԾԿԱ Armflix ընկերությունը աշխատանքի է հրավիրում հմուտ տեսամոնտաժողների և գրաֆիկ դիզայներների։ Ցանկալի է` - Աշխատանքային փորձ գոնե 1 տարի - Պատասխանատվության ընկալում - Մասնագիտական ծրագրերի իմացություն - Նոր գաղափարներ, ու լավ թիմի հետ հավեսով աշխատելու ցանկություն: Contact: [email protected]

ԱԴՈՌ ընկերությունը ընդլայնվում է 🔍 Մեզ մոտ առկա թափուր հաստիքներն են՝ ▪️B2C վաճառքի մենեջեր ▪️Շուշաթղթող ▪️Վարորդ առաքիչ ▪️Առաքիչ ▪️Ներկարար ▪️Սղոցավար Մանրամասներին ծանոթանալու համար կարող եք անցնել հետևյալ հղումով՝ https://ador.am/jobs Դիմելու համար կարող եք ուղարկել Ձեր ինքնակենսագրականը նշված էլեկտրոնային հասցեին։

🧠 Ստեղծագործ ու նորարարական մի՞տք ունես: Պատասխանատո՞ւ ես: Սիրո՞ւմ ես աշխատել հասարակական ոլորտում և միշտ պահպանո՞ւմ ես բոլոր վերջնաժամկետները: Ուրեմն մենք փնտրում ենք քեզ, դու էլ՝ մեզ: Արի և միացիր ՀԼԱ թիմին, որովհետև մեզ անհրաժեշտ է Ծրագրերի ղեկավար, ով կկարողանա նաև բարդ իրավիճակներում լուծումներ գտնել և կազմակերպել հաղորդակցությունը բոլորիս միջև։ ❗ Բոլոր մանրամասներն այստեղ են՝ https://tinyurl.com/y4wsc6rm