fa
Feedback
React Job | JavaScript | Вакансии

React Job | JavaScript | Вакансии

رفتن به کانال در Telegram

Другие каналы с вакансиям - @best_ITjob Разместить вакансию или рекламу - @hr_ru telega.in/channels/job_react/card Роскомнадзор - https://knd.gov.ru/license?id=675531c99d804a279b1f84fe #5MHNM @Spiral_Yuri

نمایش بیشتر

📈 تحلیل کانال تلگرام React Job | JavaScript | Вакансии

کانال React Job | JavaScript | Вакансии (@job_react) در بخش زبانی روسی بازیگری فعال است. در حال حاضر جامعه شامل 15 514 مشترک است و جایگاه 2 459 را در دسته حرفه و رتبه 43 046 را در منطقه روسيا دارد.

📊 شاخص‌های مخاطب و پویایی

از زمان ایجاد در невідомо، پروژه رشد سریعی داشته و 15 514 مشترک جذب کرده است.

بر اساس آخرین داده‌ها در تاریخ 24 ژوئن, 2026، کانال فعالیت پایداری دارد. در ۳۰ روز گذشته تغییر اعضا برابر 194 و در ۲۴ ساعت گذشته برابر 8 بوده و همچنان دسترسی گسترده‌ای حفظ شده است.

  • وضعیت تأیید: تأیید نشده
  • نرخ تعامل (ER): میانگین تعامل مخاطب 10.93% است و در ۲۴ ساعت نخست پس از انتشار، محتوا معمولاً 7.34% واکنش نسبت به کل مشترکان کسب می‌کند.
  • دسترسی پست‌ها: هر پست به طور میانگین 1 696 بازدید دریافت می‌کند. در اولین روز معمولاً 1 139 بازدید جمع‌آوری می‌شود.
  • واکنش‌ها و تعامل: مخاطبان به‌طور فعال حمایت می‌کنند؛ میانگین واکنش به هر پست 4 است.
  • علایق موضوعی: محتوا بر موضوعات کلیدی مانند frontend, typescript, javascript, redux, архитектура تمرکز دارد.

📝 توضیح و سیاست محتوایی

نویسنده این فضا را محل بیان دیدگاه‌های شخصی توصیف می‌کند:
Другие каналы с вакансиям - @best_ITjob Разместить вакансию или рекламу - @hr_ru telega.in/channels/job_react/card Роскомнадзор - https://knd.gov.ru/license?id=675531c99d804a279b1f84fe #5MHNM @Spiral_Yuri

به لطف به‌روزرسانی‌های پرتکرار (آخرین داده در تاریخ 25 ژوئن, 2026)، کانال همواره به‌روز و دارای دسترسی بالاست. تحلیل‌ها نشان می‌دهد مخاطبان به‌طور فعال با محتوا تعامل دارند و آن را به نقطه اثرگذاری مهم در دسته حرفه تبدیل کرده‌اند.

15 514
مشترکین
+824 ساعت
+327 روز
+19430 روز
جذب مشترکین
ژوئن '26
ژوئن '26
+271
در 2 کانال‌ها
مه '26
+367
در 4 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '26
+296
در 2 کانال‌ها
Get PRO
مارس '26
+208
در 3 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '26
+292
در 2 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '26
+224
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '25
+125
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '25
+181
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '25
+223
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '25
+337
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '25
+478
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '25
+842
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '25
+933
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '25
+765
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '25
+665
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '25
+648
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '25
+378
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '25
+460
در 20 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '24
+309
در 15 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '24
+279
در 3 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '24
+290
در 18 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '24
+343
در 17 کانال‌ها
Get PRO
اوت '24
+276
در 17 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '24
+334
در 21 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '24
+260
در 22 کانال‌ها
Get PRO
مه '24
+521
در 32 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '24
+438
در 6 کانال‌ها
Get PRO
مارس '24
+368
در 4 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '24
+393
در 6 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '24
+472
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '23
+427
در 3 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '23
+237
در 1 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '23
+289
در 3 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '23
+221
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '23
+398
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '23
+500
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '23
+480
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '23
+374
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '23
+480
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '23
+707
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '23
+772
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '23
+412
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '22
+430
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '22
+752
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '22
+838
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '22
+924
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '22
+923
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '22
+1 040
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '22
+1 041
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '22
+1 433
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '22
+334
در 0 کانال‌ها
تاریخ
رشد مشترکین
اشارات
کانال‌ها
25 ژوئن+2
24 ژوئن+8
23 ژوئن+29
22 ژوئن+8
21 ژوئن+4
20 ژوئن+4
19 ژوئن+6
18 ژوئن+10
17 ژوئن+15
16 ژوئن+13
15 ژوئن+12
14 ژوئن+6
13 ژوئن+4
12 ژوئن+3
11 ژوئن+7
10 ژوئن+6
09 ژوئن+33
08 ژوئن+9
07 ژوئن+7
06 ژوئن+6
05 ژوئن+12
04 ژوئن+12
03 ژوئن+13
02 ژوئن+26
01 ژوئن+16
پست‌های کانال
Frontend-разработчик #офис Нижний Новгород Компания: Т1 ☑️Вместе с нами ты будешь: -Участвовать в процессе code review; -Давать оценку сложности разработки и участвовать в планировании; -Принимать участие в разработке микросервисной архитектуры; -Проводить рефакторинги и улучшения. ☑️Какие знания и навыки для нас важны: -​​​​​​​​​​​​​​Опыт работы в роли frontend-разработчика от 3 лет; -Опыт работы с React, Webpack Module Federation; -Знание ООП, современных концепций проектирования и базовых шаблонов; -Понимание процессов и методологий гибкой разработки ПО; -Понимание протоколов и способов сетевой коммуникации, знание HTTP и REST.​​​​​​​ Откликнуться React Job в Telegram | в VK | в Max

2
Middle Frontend разработчик(TS+JS) #офис #middle Москва Компания: Сбер ☑️Обязанности -развитие технологического стека и инноваций -контроль соблюдения технических стандартов -организация и развитие технологического community ☑️Требования -опыт разработки в роли frontend-разработчика от 3 лет -опыт работы с JavaScript, React, React-redux (Redux Toolkit), Typescript -знание основных библиотек и шаблонов проектирования -знание основных алгоритмов и структур данных -опыт работы с одной из промышленных СУБД (Oracle, PostgreSQL и т.д) -понимание процесса CI/CD и работы сборщиков (webpack, vite и т.д.) -опыт командной разработки (с использованием Confluence, Jira) -опыт работы с Git или аналогамиминимальный -опыт разработки IOS приложений на Swift. юнит-тестирование jest, e2e и интеграционное тестирование - cypress -навыки работы с генеративными AI-моделями -опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом -опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов -инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации Откликнуться React Job в Telegram | в VK | в Max
714
3
Стажер Frontend-разработчик #офис #intern Сочи Компания: Сбер ☑️Перечень ключевых задач: -разработка React-компонентов с использованием библиотеки: @salutejs/sdds-dfa (Плазма) и Styled-components (подход называется CSS-In-JS) -разработка различных клиентских форм (например – пополнение, вывод и т.д.) -участие в обсуждении и выборе технических решений -тестирование и отладка функционала -коммуникация с дизайнерами, аналитиками, владельцем продукта. ☑️Мы ожидаем, что ты: -студент ВУЗа очной формы обучения по IT-направлению -имеешь опыт работы с JavaScript (уровень стажера или выше) -понимаешь основы верстки: HTML, CSS, CSS-In-JS -работаешь с Git. Откликнуться React Job в Telegram | в VK | в Max
1 112
4
Магия Lovable: как создавать готовые интерфейсы с помощью одного запроса. Бесплатный урок курса «Вайб-кодинг: создание цифров
Магия Lovable: как создавать готовые интерфейсы с помощью одного запроса. Бесплатный урок курса «Вайб-кодинг: создание цифровых продуктов с ИИ» Lovable может за минуты собрать экран, который выглядит как почти готовый интерфейс. Но результат зависит не от «магии нейросети», а от того, насколько точно вы ставите задачу. Один расплывчатый запрос даст случайный макет, а правильно собранный системный промпт — понятную структуру, единый стиль и экран, который уже можно показывать команде, заказчику или использовать для проверки идеи. На открытом уроке 2 июля в 20:00 разберём, как формулировать задачи для Lovable, чтобы получать предсказуемый результат с первой попытки. Поговорим о структуре системного промпта, ключевых словах, которые помогают превратить текст в качественный интерфейс, и способах доработки результата через встроенный редактор и повторные запросы. Отдельно обсудим, как управлять компонентами, просить нейросеть переиспользовать элементы и сохранять единый визуальный стиль. Урок не для тех, кто ждёт, что Lovable «сам всё поймёт», не готов уточнять задачу и хочет получать качественный интерфейс без структуры, контекста и итераций. 👉 Записаться: https://clck.ru/3UHyJP Реклама. ООО «Отус онлайн-образование», ОГРН 1177746618576
1 171
5
Стажер Frontend-разработчик (React) #удаленка #intern Компания: PREAX ☑️Чем предстоит заниматься: -Командная реализация реальных задач в формате спринтов (от простых к более сложным задачам). -Создание полноценных сервисов и приложений «с нуля», собирая их по частям, а также поддержка и развитие текущих проектов. -Работа с легаси-кодом: доработка чужих проектов, анализ, рефакторинг и внесение необходимых точечных правок в существующую кодовую базу. -Практика работы с дедлайнами и тренировка оценки времени выполнения задач. -Тренировка в реальных рабочих условиях: неполные ТЗ, уточнения от «заказчика» и новые вводные. -Регулярное код-ревью: предстоит проверять работы других участников, получать кучу обратной связи по своим работам, а после делать дебаггинг и рефакторинг. ☑️От тебя требуется: -Базовые знания HTML, CSS, JS и Git. Будет плюсом, если ты знаком с React, TypeScript, работал с разными стейт-менеджерами и сборщиками. -Готовность уделять практике от 3-х часов в неделю, с возможностью делать перерывы. -Доброжелательность: позитивный настрой и готовность работать в команде, поддерживать здоровую коммуникацию. -Образование и локация не имеют значения. ☑️На выходе получишь: -Реальный опыт работы: Поработаешь над разнообразными проектами, которые можно смело указывать в резюме и подробно разбирать на собеседованиях. -Подтверждение твоих навыков: По итогам тренировки мы готовы давать рекомендации работодателям о тебе, можно ссылаться на нас и давать наши контакты для связи. -Актуальный стек: Технологии и подходы, востребованные на рынке в 2025 году. -Ключевые навыки: Глубокая практика работы с Git, удаленными репозиториями, сложными задачами и новыми технологиями. -Прокачка soft-skills: Умение работать в команде, с дедлайнами и в условиях неопределенности. -Повышение насмотренности: Проанализируешь чужие решения, проживешь десятки разных ситуаций и оценишь применимость разных подходов в работе. ☑️Тренировка в PREAX – это: -Гибкий график. Тренируйся тогда, когда тебе удобно. Ты сам планируешь время и можешь спокойно делать паузы, единственное правило – если взял задачу в работу или на проверку, ее нужно завершить в оговоренный срок. -Удаленный формат. Занимайся из любой точки мира. -Неоплачиваемая стажировка. Тренировка на платформе не оплачивается, но и с твоей стороны не требуются денежные вложения. -Полноценный реальный 1 год опыта работы. Тренировка позволяет получить долгожданный опыт, а не врать на собеседованиях и придумывать себе проекты. Контакты: join@preax.ru React Job в Telegram | в VK | в Max
1 308
6
Ведущий фронтенд-разработчик (React) #удаленка #офис #senior Компания: РТК-ЦОД ☑️Требования: -Уверенное знание JavaScript, TypeScript и React; -Практический опыт коммерческой разработки frontend-приложений; -Хорошее понимание компонентов, hooks, состояния, render lifecycle и асинхронной работы с данными; -Уверенная работа с HTML и CSS, понимание адаптивности и доступности интерфейсов; -Опыт интеграции с API: обработка loading, error, empty state, повторных и устаревших запросов; -Понимание HTTP, cookies, browser storage, CORS и базовых принципов web-безопасности; -Умение находить причины ошибок с помощью DevTools, логов и последовательной проверки гипотез; -Понимание принципов frontend-архитектуры, границ модулей и контрактов данных; -Опыт написания и поддержки автоматических тестов; -Уверенная работа с Git и участие в командном код-ревью; -Способность объяснять технические решения, обсуждать компромиссы и взаимодействовать с backend, QA, дизайнерами и инфраструктурной командой. ☑️Будет преимуществом -Опыт с GraphQL, Apollo Client или другими клиентами для работы с данными. -Работа с SSE, WebSocket или другими real-time соединениями. -Понимание OAuth 2.0/OIDC, Keycloak или других identity-провайдеров. -Опыт работы с BFF и сессиями на основе защищенных cookies. -Базовый практический опыт с Docker, Nginx/reverse proxy и CI/CD. -Опыт с Next.js и понимание SSR, SSG, ISR и client-side rendering. -Опыт со Strapi или другой headless CMS. -Разработка UI Kit, компонентных библиотек и Storybook. -Знание практик accessibility и frontend performance profiling. ☑️Условия: -Официальное трудоустройство по ТК РФ; -Стабильный «белый» доход и полноценный социальный пакет; -Гибридный или удаленный формат работы; -Корпоративный университет для внутреннего и внешнего профильного обучения; -Отличные перспективы карьерного роста – горизонтального и вертикального. Контакты: recruitment@rt-dc.ru React Job в Telegram | в VK | в Max
1 300
7
JavaScript разработчик (стажер) #удаленка #гибрид #intern Компания:Aston ☑️Требования к кандидатам: -крепкие теоретические знания основ JavaScript, HTML/CSS, навыки работы со средами программирования; -знание типов данных, умение работать с массивами и объектами, знать, что такое прототипы и как с ними работать, знать, что такое AJAX; -наличие учебных/тестовых проектов в портфолио; -знание, что такое Git и как с ним работать; -законченное высшее или среднее специальное профильное образование. ☑️Условия: -стипендия; -онлайн-интенсив React (занятия проходят вечером, можно совмещать с работой); -после онлайн-интенсива React - Лаборатория - теоретико-практическая подготовка к работе на коммерческом проекте: -теоретическое обучение по плану с еженедельными проверками освоения материала; -практическое обучение по технологии SCRUM на учебных проектах компании под руководством опытного технического руководителя; -развитие личных качеств и презентационных навыков; -график обучения в Лаборатории: с 9:00 до 18:00 (МСК), перерыв на обед – 1 час; -кандидаты из городов России, где нет нашего офиса, могут пройти обучение удаленно; -формат работы после старта на коммерческом проекте в Москве: офисный; -формат работы после старта на коммерческом проекте: гибридный (3 дня офис/2 дня удаленно), до момента перехода на уровень М2 (для кандидатов из городов, в которых расположены офисы нашей компании. Для кандидатов из других городов России: удалённый). Контакты: recruiting.official@astondevs.ru React Job в Telegram | в VK | в Max
1 476
8
Как устраивается на работу большинство людей? 1. Проходят собеседование. 2. 2-3 месяца ходят и пытаются понять, чем им занима
Как устраивается на работу большинство людей? 1. Проходят собеседование. 2. 2-3 месяца ходят и пытаются понять, чем им заниматься. 3. Увольняются из-за отсутствия мотивации и опять возвращаются к пункту 1. BetBoom против такой политики 😁 Мы сразу окружаем заботой и поддержкой каждого нового сотрудника и даём чёткие приоритеты на протяжении всей его работы ❤️ Хочешь узнать больше о мире вакансий BetBoom — переходи на канал и будь в курсе всех новостей 🏆
1 171
9
Middle Frontend Developer / Next.js + React + TypeScript Локация: Удалённо Компания: ИП Изюк В.О. / ERA2.ai ЗП: от 100 000 до 150 000 ₽, возможен пересмотр по результатам собеседования Занятость: Полная Мы развиваем ERA2.ai и аналогичные продукты — агрегаторы нейросетей для русскоязычного рынка. Цель продукта — собрать разные AI-инструменты в одном удобном интерфейсе: генерация изображений, видео, текста, озвучка, работа без VPN и с оплатой в рублях. Ищем Middle Frontend Developer с уверенным опытом в Next.js, React и TypeScript. Обязанности: – Разработка и доработка frontend на Next.js / React / TypeScript – Работа с SSR / CSR, Server Components и Client Components – Разработка SEO-страниц, лендингов, продуктовых страниц и личного кабинета – Интеграция frontend с REST API, WebSocket и streaming data – Работа со сценариями AI-генераций: формы, статусы задач, история генераций, тарифы, оплаты – Адаптивная и кроссбраузерная вёрстка интерфейсов – Оптимизация скорости загрузки, UX, Core Web Vitals и производительности страниц – Декомпозиция сложных экранов на понятные переиспользуемые компоненты – Поддержка структуры frontend-проекта, env-переменных, сборки и линтинга Требования: – Уверенный опыт с Next.js – Понимание SSR / CSR / SSG, Server Components и Client Components – Опыт работы с routing, layouts, metadata, dynamic routes – Уверенный React: hooks, composition, controlled inputs, portals, refs, lazy loading – Уверенный TypeScript: типизация props, DTO, API responses, generics, utility types – Хорошее знание HTML / CSS / Tailwind CSS – Опыт адаптивной и кроссбраузерной вёрстки – Опыт интеграции с REST API, WebSocket и потоковыми ответами – Опыт со state management: Redux / Zustand – Понимание SEO в контексте Next.js – Умение писать чистый, поддерживаемый и переиспользуемый код Будет плюсом: – Опыт работы с App Router – Опыт оптимизации Core Web Vitals – Опыт работы с AI-продуктами, генераторами изображений/видео/текста – Опыт с дизайн-системами и компонентными библиотеками – Понимание UX в SaaS-продуктах – Базовое понимание backend-логики для комфортной работы с API Мы предлагаем: – Полностью удалённую работу – Участие в развитии AI-продукта для русскоязычного рынка – Живой продукт, а не абстрактный аутсорс – Возможность влиять на frontend-архитектуру, SEO и UX – Быструю коммуникацию без лишней бюрократии 💬 Резюме и примеры работ отправлять: @romanhertz01
1 355
10
Hh всё?! Работы больше нет?❌ Или работа есть, ПРОСТО ваше резюме не работает? Пока одни рассылают по 100 откликов и ждут чуда
Hh всё?! Работы больше нет?❌ Или работа есть, ПРОСТО ваше резюме  не работает? Пока одни рассылают по 100 откликов и ждут чуда, другие уже знают: hh изменился. Из 300 откликов на одну вакансию до работодателя доходит только около 10-15%. Остальные не проходят новую систему фильтров и теряются в системе. ЗДЕСЬ новые правила поиска работы и шаблон резюме, которое проходит фильтры и доходит до работодателя.
1 389
11
🔥Вакансии прошедшей недели Junior/Junior+: 1.Верстальщик HTML/CSS, Компания: Торгово-транспортное предприятие "Острое Жало"(
🔥Вакансии прошедшей недели Junior/Junior+: 1.Верстальщик HTML/CSS, Компания: Торгово-транспортное предприятие "Острое Жало"(удаленка) 2.Стажер Frontend-разработчик, Компания: Сбер(офис) 3.Фронтенд-разработчик, React (стажер), Компания: Т1(офис) Middle/Middle+: 1.Frontend разработчик, Компания: Облако.ру(удаленка) 2.Middle Frontend Developer (React/Next.js), Компания: НАО «Красная Поляна»(удаленка) 3.Frontend-разработчик (Middle+), Компания: Сбер(офис) Senior/Head: 1.Senior frontend developer, Компания: X5 Tech(офис) 2.Senior Frontend-разработчик, Компания: Сбер(гибрид) 3.Tech Lead (Python + React / Vue / Next.js + AI), Компания: ApexPlay(удаленка) 🔼Навигация по вакансиям: #intern #junior #senior #middle #100k #200k #300k #400k #500k
1 416
12
Junior frontend-разработчик #удаленка #офис #junior Компания: Технопарк Сколково ☑️По технологиям: фронт пишем на React, Ant Design, бэк - .NET Core ☑️Кого мы представляем на этой позиции: -опыт с Javascript (ES6, React, Redux, Ant Design, Webpack) от года; -HTML, CSS -Гибкость и динамичность мышления, умение быстро анализировать ситуацию и информацию; -опыт коммерческой разработки -Плюсом будет наличие знаний в используемых нами языках и технологиях: Typescript, NodeJS, C#, .NET Core и библиотек Devexpress. ☑️Задачи: -Участие в создании фронтэнда системы сбора данных. -Разработать несколько компонентов системы: Система запросов и ответов (определение собираемых данных и субъектов отчетности) Система уведомлений (создание шаблонов уведомлений и автоматическая генерация при наступлении определенных событий) -Работа с файлами отчетов в окне браузера (Word и Excel) ☑️Условия: -5 -дневная рабочая неделя -гибкий рабочий график -возможность удаленной работы; -офис, если устал от удаленки (м. Тульская Москва, м. Парк Культуры Нижний Новгород, м. Садовая - Санкт-Петербург) Откликнуться React Job в Telegram | в VK | в Max
1 553
13
Middle Frontend-разработчик #офис #middle Москва Компания: МТС ☑️Чем предстоит заниматься -Разрабатывать и поддерживать веб-приложения на React 18+ и TypeScript -Применять стейт-менеджеры Redux и Saga/Thunk для управления состоянием приложения -Писать юнит-тесты с использованием vitest -Работать с библиотекой styled-components для стилизации компонентов -Взаимодействовать с командой и другими отделами для решения технических задач и улучшения продукта -Участвовать в двухнедельных спринтах и стандартных SCRUM-церемониях ☑️Что мы ожидаем -Опыт работы в роли web-разработчика от 3 лет -Опыт разработки приложений на React 18+ и TypeScript не менее 2 лет -Знание стейт-менеджеров Redux и Saga/Thunk -Понимание принципов REST API и клиент-серверного взаимодействия -Умение писать юнит-тесты с использованием vitest -Знание библиотеки styled-components -Умение работать с чужим кодом -Хорошие коммуникативные навыки и способность работать в команде Откликнуться React Job в Telegram | в VK | в Max
1 449
14
Фронтенд-разработчик в Yаndex Pay #офис Компания: Яндекс ☑️Какие задачи вас ждут -Писать много нового кода на TypeScript + React -Проектировать архитектуру сервиса и компонентов -Работать над качеством и скоростью -Развивать технологии и инфраструктуру, чтобы писать код ещё быстрее и качественнее -Общаться с командами из разных сервисов Яндекса, чтобы вместе с ними улучшать интеграцию платёжных интерфейсов ☑️Мы ждем, что вы -Отлично владеете чистым JavaScript -Разрабатывали на TypeScript, React -Хорошо знаете HTML и CSS -Умеете пользоваться Git и другими системами контроля версий -Коммуникабельны и умеете работать в команде Откликнуться React Job в Telegram | в VK | в Max
1 554
15
Frontend разработчик #удаленка Компания: Облако.ру ☑️Обязанности -Разрабатывать новый функционал и новые сервисы - прототипировать и проектировать; -Рефакторить текущий функционал, устранять техдолг (мы думаем, что это будет занимать около 30% времени); -Контрибьютить во внутреннюю библиотеку UI компонентов; -Участвовать в разработке архитектуры продукта. ☑️Требования -От 2 лет опыта в коммерческой разработке; -Уверенные знания JS, Typescript, React (hooks); -Опыт использования npm, git; -Понимание стандартов REST; -Умение настраивать окружение и сборку проектов (Webpack, Rollup, Babel). Откликнуться React Job в Telegram | в VK | в Max
1 481
16
Fullstack разработчик (.Net+React) #удаленка Компания: Альфа-Банк ☑️Чем предстоит заниматься -разрабатывать и развивать backend и frontend части системы; -участвовать в проектировании решений и обсуждении архитектуры; -автоматизировать и оптимизировать бизнес-процессы; -реализовывать интеграции со смежными банковскими системами; -участвовать в переходе на новые технологические решения и импортозамещающий стек; -сопровождать и улучшать уже работающий промышленный сервис. ☑️Почему проект может быть интересен: -зрелый продукт с реальной нагрузкой и живыми пользователями; -возможность влиять на технические решения, а не -только реализовывать задачи; -небольшая команда с быстрым принятием решений и высокой вовлечённостью; -сочетание задач развития, архитектурных изменений и технологической трансформации; -проект с понятной бизнес-ценностью и долгосрочным развитием. ☑️Наши пожелания к кандидатам -образование: высшее техническое -опыт работы fullstack разработчиком (.Net и React)\ владение C# и .Net Core, JS и React -опыт создания приложений на React -знание архитектуры Fiber -понимание render-props -глубокое знание языка запросов SQL (знание теории реляционных баз данных, опыт их проектирования) -понимание и опыт применения принципов SOLID -знание TDD, опыт использования Unit Testing -знание основных видов архитектур (монолит, сервис-ориентированная, микросервисная) -опыт разработки интеграционных взаимодействий (REST, SOAP, ODBC, MQ) -опыт работы с Jira, Confluence, GIT, Jenkins, Docker -умение самостоятельно планировать и организовывать свою работу Откликнуться React Job в Telegram | в VK | в Max
1 529
17
Frontend-разработчик — React #удаленка #senior #lead Компания: Т-Банк ☑️Обязанности -Разрабатывать клиентские и внутренние интерфейсы и сопутствующие инструменты -Внедрять новые технологии и практики -Обучаться, совершенствовать свои знания и навыки ☑️Требования -У вас есть опыт коммерческой разработки на React от 4-лет -Отлично знаете Javascript -Понимаете современный стек веб-разработки -Готовы работать в распределенной команде -Будет плюсом знание Typescript и опыт работы с ним, навык написания unit-тестов, опыт работы с Node.js, навык работы с CI/CD — GitLab Откликнуться React Job в Telegram | в VK | в Max
1 743
18
Frontend-разработчик (Платформа) #удаленка Компания: Wildberries ☑️Что нужно делать -Разрабатывать и поддерживать клиентскую бизнес-логику; -Принимать участие в проектировании нового функционала; -Анализировать и увеличивать производительность; -Заниматься адаптивной и кросс-браузерной вёрсткой; -Обеспечивать и улучшать качество существующей кодовой базы. ☑️Какой опыт и знания нужны -Знание React для создания пользовательских интерфейсов; -Опыт разработки и построения архитектуры современных web-приложений от 4-х лет; -Писали различные утилиты для webpack, npm-пакеты и тд; -Обладаете уверенный знаниями JS, TS. Откликнуться React Job в Telegram | в VK | в Max
1 836
19
Tech Lead (Python + React / Vue / Next.js + AI) #удаленка #lead #500k Компания: ApexPlay ЗП: от 5 000 до 6 000$ ☑️Чем предстоит заниматься Разработка и архитектура (60% времени, особенно на старте): — Писать код на Python (FastAPI / Django) для бэкенда. — Закрывать фронтенд-задачи на React / Vue / Next.js (админки, простые интерфейсы, интеграция с Telegram Mini Apps). — Проектировать архитектуру микросервисов под высокие нагрузки (десятки тысяч пользователей). — Работать с PostgreSQL, Redis, ClickHouse (оптимизация запросов, кэширование, аналитика). — Интегрировать AI-сервисы (OpenAI, ComfyUI, генерация видео, RAG, fine-tuning LoRA). ‍ Управление командой (30% времени, постепенно): — Руководить 2–4 разработчиками (full-stack, AI-промтологи, бэкенд). — Проводить код-ревью, менторить, помогать расти. — Участвовать в найме и онбординге новых разработчиков. — Отвечать за соблюдение дедлайнов и качества кода. CI/CD и DevOps (10% времени): — Настраивать и поддерживать пайплайны в GitHub Actions. — Управлять деплоем на сервера (Docker, Docker Swarm / K8s, Nginx / Traefik). — Обеспечивать uptime 99.9% и быстрое восстановление после инцидентов. — Технологический стек (ожидания) ☑️Обязательно: — Python (FastAPI / Django) — уверенно, 4+ лет. — React или Vue / Next.js — базовый уровень (чтобы закрыть админку или поправить интерфейс). — PostgreSQL (оптимизация, индексы, репликация). — Redis (кэширование, сессии, очереди). — Docker, CI/CD (GitHub Actions). — Опыт с AI (OpenAI API, LangChain, RAG, работа с нейросетями). ‍ ☑️Будет плюсом — ComfyUI, LoRA, ControlNet, генерация видео. — ClickHouse (аналитика, большие данные). — Kubernetes / Docker Swarm. — Опыт с Telegram Mini Apps. — Go (высоконагруженные микросервисы). ‍ ☑️Мы ждём, что вы Опыт и навыки: — Опыт разработки от 5 лет, из них минимум 1 год — Team Lead / Tech Lead. — Умеете и сами писать код, и управлять командой. — Понимаете, как строить масштабируемую архитектуру под highload. — Знаете, как оптимизировать БД и кэшировать данные (чтобы не ложилось при 10k RPS). — Работали с AI / LLM (не просто вызывали API, а встраивали в продукт). ☑️Личные качества: — Скорость и прагматизм — не «идеальный код на месяц», а «работающее решение на сегодня». — Ответственность — за дедлайны, за стабильность, за команду. — Коммуникабельность — умеете объяснить разработчикам задачу, а заказчику — сроки. — Стартап-менталитет — готовность делать руками то, что нужно здесь и сейчас. ☑️Что мы предлагаем: — от 5000$ (фикс + бонусы за KPI). — Удалённо, полная занятость. — Возможность влиять на архитектуру и продукт с первых дней. — Минимум бюрократии, максимум скорости. Контакты: https://t.me/Vallii08 React Job в Telegram | в VK | в Max
1 697
20
День сурка frontend-разработчика Зарплата стоит, скучные задачи день за днем, календарь забит созвонами, которые не влияют во
День сурка frontend-разработчика Зарплата стоит, скучные задачи день за днем, календарь забит созвонами, которые не влияют вообще ни на что. Откликаешься на вакансии, а в ответ тишина либо какие-то мутные конторы. На собесах вместо нормальной оценки навыков цирк с алгоритмами на скорость, как будто ты на олимпиаде, а не работу ищешь. И самое неприятное, пока ты варишься в этом болоте, кто-то спокойно проходит собесы и уходит в Яндекс, VK или на хорошую Валютную удаленку без лишней драмы. Есть классные проекты и сильные команды, где разработчиков действительно ценят, дают расти, поддерживают развитие и платят достойно и ты можешь туда попасть! 👋 Меня зовут Тихон, привет! Я — действующий Frontend-разработчик и ментор. Я за руку довожу до оффера на хорошую позицию в Big Tech и сопровождаю на испытательном сроке. Также из учеников я собираю комьюнити, где уже более 220 frontend-разработчиков🫂 А в своем канале: 👉Объясняю, как проходить HR-фильтр и превращать отклики в реальные приглашения 👉Помогаю найти мотивацию, борюсь убеждениями, которые мешают развиваться 👉На примерах объясняю, как проходить собеседования, включая техничку 👉Разбираю резюме и делюсь лайфхаками, например как аккуратно “пинговать” рекрутеров А еще регулярно публикую полезные материалы: ▪️Задачи, на которых валяться кандидаты ▪️База по микрофронтам ▪️Подборка из 100+ каналов с вакансиями для разработчиков ▪️100 вопросов, которые точно помогут тебе на собеседовании ▪️Чек лист проверки своего резюме А еще у меня множество успешных кейсов и отзывов, найти их можно в канале. Реклама, erid: 2W5zFJxhc4R ИП Галактионов Тихон Витальевич, ИНН 771618975809
1 430