OTUS: программирование и карьера в IT

🚨 Напоминаем: Чёрная пятница в OTUS уже в разгаре! Скидки до 15% на все курсы: программирование, машинное обучение, аналитика и другие востребованные digital-навыки. Это отличная возможность вложить в себя и прокачать навыки, о которых давно мечтали. ⏳ Осталось всего 7 дней до окончания акции — успейте забронировать место и начать путь к новым вершинам.

На следующей неделе у нас сразу два интереснейших мероприятия 📅 27 ноября, 19:00 МСК «Как провести постмортем, чтобы не повторять ошибок?» Постмортемы — отличный способ анализировать ошибки, чтобы они больше не повторялись. Узнаем: Когда проводить постмортемы и как определить ситуации, заслуживающие анализа Как анализировать инцидент: от описания – до выявления корневых причин и выработки решений Как обсуждать сложные инциденты конструктивно: без конфликтов и недоверия Для CTO, COO, тимлидов, проект-менеджеров, специалистов службы поддержки. ________ 📅 28 ноября, 19:00 МСК «Как интегрировать HR-задачи в бизнес-цели компании?» HR — не просто поддержка, а важный стратегический партнер бизнеса. Узнаем: Как анализировать HR-инициативы с точки зрения пользы для компании Как влиять на стратегическую ценность HR-процессов Какие действия HR помогают на разных этапах работы с персоналом Для HRD, HRBP, эйчаров и рекрутеров. 🎁 Бонус: всем участникам — скидка 5% на любой курс OTUS и полезный гайд! Будет полезно, интересно и продуктивно!

🎓 Обучение — это всегда шаг вперёд, но что именно подталкивает нас сделать этот шаг? Мы знаем, что у каждого свои причины: кто-то хочет повысить зарплату, кто-то мечтает сменить профессию, а кому-то просто нравится узнавать что-то новое. А что мотивирует лично вас? Давайте выясним! 🧐 Ответьте на опрос — это всего 5 секунд, а нам очень важно ваше мнение!

Хотите понять, где процесс найма сотрудников работает не так? Визуализируйте! Правильная визуализация с помощью BPMN поможет избавиться от слабых мест, сократить издержки и масштабировать процессы. ⏰ В 20:00 на открытом вебинаре «Нотация BPMN: как оптимизировать процесс подбора сотрудников?» вы узнаете: как описывать процессы с использованием нотации BPMN как правильно использовать объекты нотации при описании процессов какие типовые ошибки допускают при описании процессов как оптимизировать найм с помощью описаний процессов 💡 Будет интересно: бизнес-аналитикам и системным аналитикам; менеджерам, отвечающим за процессы, сотрудникам HR-подразделений. Спикер: Андрей Коптелов, вице-президент ABPMP Russia, бизнес-тренер и бизнес-консультант. Бонус! Всем участникам ➡️ скидка 5% на любой курс и гайд «Список полезных ссылок для практики процессного управления». 🎞 Присоединиться к трансляции #Otus #вебинар #BPMN

На следующей неделе у нас сразу два интереснейших мероприятия 🔥 📅 27 ноября, 19:00 МСК «Как провести постмортем, чтобы не повторять ошибок?» Постмортемы — отличный способ анализировать ошибки, чтобы они больше не повторялись. Узнаем: Когда проводить постмортемы и как определить ситуации, заслуживающие анализа Как анализировать инцидент: от описания – до выявления корневых причин и выработки решений Как обсуждать сложные инциденты конструктивно: без конфликтов и недоверия 👤 Спикер: Константин Кафтан, руководитель проектного менеджмента в VK. Для CTO, COO, тимлидов, проект-менеджеров, специалистов службы поддержки. 📅 28 ноября, 19:00 МСК «Как интегрировать HR-задачи в бизнес-цели компании?» HR — не просто поддержка, а важный стратегический партнер бизнеса. Узнаем: Как анализировать HR-инициативы с точки зрения пользы для компании Как влиять на стратегическую ценность HR-процессов Какие действия HR помогают на разных этапах работы с персоналом Для HRD, HRBP, эйчаров и рекрутеров. 🎁 Бонус: всем участникам — скидка 5% на любой курс OTUS и полезный гайд! Будет полезно, интересно и продуктивно!

Когда встречаешься с программистом...😁😁😁

📢 Курс «ML Team Lead» в OTUS — с любимым преподавателем Дмитрием Сергеевым! Готовы управлять ML-командой на уровне эксперта? Курс ML Team Lead создан специально для тех, кто хочет не только углубить свои навыки в Machine Learning, но и освоить лидерские качества, необходимые для построения сильной команды. ✨ Что вас ждет: Подробные уроки по созданию и управлению ML-командами. Инструменты мотивации, управления таск-трекерами и методы MLOps. ✨ Финальный проект: разработка и презентация стратегии для ML-команды с полным рабочим планом! Если вы хотите разрабатывать и управлять проектами, настраивать взаимодействие между отделами и внедрять ML-процессы в бизнесе — этот курс для вас! 📌 Планируете узнать про возможные пути развития карьеры для ML специалистов? — записывайтесь на открытый урок 20 ноября «Карьерные пути для ML специалистов» Вы познакомитесь с различными карьерными путями для ML специалистов и узнаете о способах определения областей для карьерного роста. #Otus #TeamLead #ML

Не работай с аутстаффом, пока не посмотришь наш открытый урок❗️ Поговорим про аутстафф как явление, насколько помогает решать проблемы, риски и кейсы В 20:00 на вебинаре: - обсудим отношение каждого эксперта к аутстаффу - поделимся личными кейсами - сделаем выводы и дадим рекомендации Спикеры: 🎩 Рахманов Алексей Сергеевич – АО Северсталь-инфоком 14 лет в IT 🎩 Фегон Сергей – руководитель группы разработки в финансовом маркетплейсе ВБЦ. Свой путь в IT он начинал простым стажёром. Потом вырос до старшего full-stack разработчика, занимался DevOps, тренировал других full-stack разработчиков. 🎩 Ткаченко Александр – рук курса. В ИТ – 15+ лет. Был разработчиком, тимлидом, CTO, PO. В 2009 организовал первый стартап. Провёл более 10 акселераторов. Получает степень EMBI в Высшей школе экономики. 📩 Регистрируйтесь прямо сейчас, чтобы не пропустить мероприятие #Otus #вебинар

Чего хотят айтишники ❓ 🎞 Узнаете сегодня в 19:00 на открытом вебинаре «Как не упустить IT-кандидата?» Вы узнаете: Что нужно IT-специалистам на самом деле Как привлекать лучших Что делать, чтобы ваши предложения рассматривали не как запасную опцию, а как основной вариант Присоединиться к трансляции #вебинар@Otusjava

Вредные советы для Java-разработчиков, или как сделать жизнь коллег (и свою) чуть более… интересной! Мы все пишем много кода и постоянно слышим советы, как делать это лучше. А давайте повеселимся и рассмотрим, как можно неправильно писать код, чтобы потом никто, ну вообще никто, не смог его поддерживать! Вы научитесь: Как потратить своё и коллег время на разгадывание кода! Стать незаменимым (ведь никто, кроме вас, не поймёт, как это работает). С легкостью заслужить обожание всех… только наоборот! ⚠️ Эти советы вредны на 100%, не пытайтесь их повторить! А если хочется действительно прокачаться и написать код, который и прочесть приятно, и поддерживать легко — приходите к нам на курс «Java Developer. Professional» и становитесь настоящим профи. #Otus #Java

Knowledge-centered service - фреймворк, который отлично зарекомендовал себя при реанимации и актуализации баз знаний, а понимание основ структуризации как самой КВ, так и статей помогут сделать её понятной и читаемой. ⭕️ Константин Кафтан, руководитель проектного менеджмента в VK, приглашает 19 ноября в 20:00 на вебинар, на котором поговорим: - Knowledge-centered service - Структура KB - Структура и целеполагание статей 📆 Встречаемся в рамках курса «Руководитель поддержки пользователей в IT». Доступна рассрочка на обучение! Зарегистрироваться на эфир #Otus #вебинар

✨ Готовимся к рабочим будням вместе с OTUS и ловим момент: сейчас действует скидка 15% на все курсы! Это идеальный шанс прокачать свои навыки и подготовить себя к карьерному рывку 🦉 Что интересного ждет вас на этой неделе? 🎯 Эксклюзивные вебинары, которые помогут освоить новые скиллы. 🎓 Лекции от экспертов, где разбираются реальные кейсы и секреты успеха. 🤝 Живое общение с профессионалами — задавайте вопросы и находите единомышленников! 🔗 Регистрация уже открыта #anons

🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴 Настал день, которого многие ждали — чёрная пятница уже в OTUS! В этом году мы снизили цены на курсы до 15% 🎁 Программирование, машинное обучение, аналитика и множество других digital-навыков — выбирайте то, что давно хотели улучшить. 🍁 Помните: инвестиции в себя — это всегда самый ценный вклад.

Чего хотят айтишники ❓ Самый гибкий график в мире, льготы, насыщенную корпоративную жизнь? Всё это им давно предлагают на собеседованиях, но кандидаты продолжают жаловаться на рекрутмент и «ничего не понимающих эйчаров»‎. ✍️ Поэтому давайте проанализируем систему подбора и выявим ошибки на открытом вебинаре «Как не упустить IT-кандидата?» Приглашаем HR-директоров, эйчаров, HRBP и тимлидов. Вы узнаете: Что нужно IT-специалистам на самом деле Как привлекать лучших Что делать, чтобы ваши предложения рассматривали не как запасную опцию, а как основной вариант Вебинар проведёт Дарья Горбатова, HR бизнес-партнёр в НЛМК-ИТ и карьерный консультант 🗓 19 ноября, 19:00 МСК Бесплатно Записаться на событие

Выбираете онлайн-курс и не знаете, на что обратить внимание в первую очередь? Давайте узнаем, что для вас важнее всего при выборе! Ответьте на наш опрос – ведь у каждого свои критерии идеального курса👇 Можно выбрать несколько вариантов. #Otus #опрос