سایت اکبر (Acbar Jobs)
به کانال کاریابی سایت اکبر خوش آمدید! هدف ما آگاهی دهی دقیق از اعلانات کاری می باشد. جهت ارتباط با ادمین و پخش اعلانات تان به آی دی زیر پیام دهید 👇👇👇👇 @artabataat
Mostrar más📈 Análisis del canal de Telegram سایت اکبر (Acbar Jobs)
El canal سایت اکبر (Acbar Jobs) (@acbar_organization) en el segmento lingüístico de Farsi es un actor destacado. Actualmente la comunidad reúne a 13 023 suscriptores, ocupando la posición 2 979 en la categoría Carrera profesional y el puesto 24 737 en la región Irán.
📊 Métricas de audiencia y dinámica
Desde su creación el невідомо, el proyecto ha mostrado un crecimiento acelerado, reuniendo a 13 023 suscriptores.
Según los últimos datos del 14 septiembre, 2026, el canal mantiene una actividad estable. En los últimos 30 días la variación de miembros fue de 191, y en las últimas 24 horas de 27, conservando un alto alcance.
- Estado de verificación: No verificado
- Tasa de interacción (ER): El promedio de interacción de la audiencia es 17.98%. Durante las primeras 24 horas tras publicar, el contenido suele obtener 6.28% de reacciones respecto al total de suscriptores.
- Alcance de las publicaciones: Cada publicación recibe en promedio 2 339 visualizaciones. En el primer día suele acumular 817 visualizaciones.
- Reacciones e interacción: La audiencia responde de forma activa: el promedio de reacciones por publicación es 3.
- Intereses temáticos: El contenido se centra en temas clave como اعلان, هرات, بست, وظیفه, افغانستان.
📝 Descripción y política de contenido
El autor describe el recurso como un espacio para expresar opiniones subjetivas:
“به کانال کاریابی سایت اکبر خوش آمدید!
هدف ما آگاهی دهی دقیق از اعلانات کاری می باشد.
جهت ارتباط با ادمین و پخش اعلانات تان به آی دی زیر پیام دهید 👇👇👇👇
@artabataat”
Gracias a la alta frecuencia de actualizaciones (últimos datos recibidos el 15 septiembre, 2026), el canal mantiene la vigencia y un amplio alcance. La analítica demuestra que la audiencia interactúa activamente con el contenido, lo que lo convierte en un punto de referencia dentro de la categoría Carrera profesional.
وظایف عمده 📌 مراقبت و درمان کودکان بستری و اجرای دستورات داکتر. نظارت بر وزن، علایم حیاتی، تغذیه و رشد کودکان. آموزش مادران درباره تغذیه، شیردهی، دوا و مراقبت از کودک. مدیریت دواها، تجهیزات طبی و حفظ پاکی محیط. همکاری با تیم صحی و رعایت محرمیت معلومات بیماران. ثبت معلومات، جمعآوری آمار و تهیه گزارشهای روزانه و ماهانه.
روش درخواست:✅ جهت درخواست نیاز است که قبل از ختم تاریخ متذکره سی وی که شامل کاورلتر باشد بصورت یک فایل به ایمیل فوق ارسال نمائید و درسبجکت ایمیل وکنسی نمبر را نیز درج کنید. #مدارک تحصیلی را همراه درخواست ارسال نکنید؛ در صورت انتخاب، بعداً درخواست خواهند شد.
وظایف عمده📌 دریافت و ارسال اجناس گدام و بررسی تعداد و کیفیت آنها. تکمیل، بررسی و نگهداری اسناد و ریکاردهای گدام. بررسی روزانه موجودی و تطبیق حسابات گدام. بررسی کمبود، ضایعات یا خسارات اجناس و تهیه گزارش. مراقبت از مواد غذایی و غیرغذایی و حفظ کیفیت آنها. نظارت بر وضعیت گدام و تنظیم منظم اجناس در داخل گدام. راهنمایی و آموزش کارمندان گدام. انجام سایر وظایفی که از طرف سرپرست یا مدیر پروژه سپرده میشود. تنها باشندگان ولسوالی ذکر شده میتوانند برای این بست درخواست دهند
وظایف عمده📌 ارزیابی نیازهای حقوقی جامعه. آموزش و مشوره حقوقی به مردم و مربیان. آگاهیدهی درباره اسناد، ملکیت و قانون خانواده. راهنمایی و ارجاع امن افراد به خدمات حقوقی. همکاری با بزرگان، علما و نمایندگان . حمایت از حل منازعات و رعایت اصول حفاظتی. تهیه گزارش
روش درخواست:✅ برای درخواست افراد واجد شرایط میتوانند سی وی و کاورلتر خویش را به ایمیل درج شده ارسال نمایند. وکنسی نمبر را نیز درسبجکت ایمیل درج کنید.
روش درخواست:✅ متقاضیان واجد شرایط باید درخواست خود را همراه با CV بهروز، درخواستی و معلومات رفرانسها به ایمیل تعیینشده ارسال نمایند. در عنوان ایمیل باید حتماً عنوان بست Guard و ولایت درج گردد، در غیر آن درخواست قابل بررسی نخواهد بود. همچنان ضمیمه نمودن اسناد تحصیلی و مدارک حمایوی الزامی است.
لایحه وظایف📌 تأمین امنیت ساحه و گشتزنی منظم. ترک نکردن وظیفه تا آمدن نگهبان شیفت بعدی. گزارش فوری گمشدن، خرابی یا مشکلات امنیتی به مسئول. ثبت و کنترول ورود بازدیدکنندگان و اجازه ورود فقط با تأیید مسئول. پاک و منظم نگهداشتن محوطه و مراقبت از باغچه. بررسی چراغهای امنیتی، دروازهها و قفلها. کمک در بارگیری و تخلیه وسایل در صورت نیاز. مراقبت از جنراتور، سوخت، روغن و ثبت معلومات در لاگبوک. اشتراک در جلسات کاری و گزارش مشکلات لوژستیکی. حفظ محرمیت معلومات کاری. انجام سایر وظایف محوله.
وظایف کلیدی📌 ارائه مراقبتهای قبل، حین و بعد از ولادت به مادر و نوزاد. انجام ولادتهای طبیعی و مدیریت حالات عاجل ولادی. شناسایی و ارجاع بهموقع مادران و نوزادان پرخطر. مراقبت از نوزاد، ثبت خدمات صحی و تکمیل اسناد طبی. رعایت اصول کنترول و وقایه انتانات (IPC) و حفظ نظافت بخش. آموزش و مشورهدهی به مادران در مورد شیردهی، مراقبت از نوزاد، تنظیم خانواده و مراقبتهای بعد از ولادت. همکاری با داکتران، نرسها و سایر اعضای تیم صحی در ارائه خدمات. نظارت بر موجودی دواها و تجهیزات، گزارشدهی رویدادها و رعایت پالیسیها و پروتوکولهای INTERSOS.
روش درخواست:✅ افراد واجد شریط میتوانند قبل از ختم تاریخ اعلان سی وی و کاورلتر خویش را در یک فایل ورد و یا پی دی اف به ایمیل فوق ارسال نمایند و درسبجکت ایمیل وکنسی نمبر را نیز درج کنید.
وظایف عمده📌 اجرای فعالیتهای حمایت روانی-اجتماعی در سطح جامعه. شناسایی افراد و خانوادههای آسیبپذیر نیازمند حمایت روانی-اجتماعی. ارائه کمکهای اولیه روانی (PFA)، مدیریت استرس و مهارتهای مقابلهای. آموزش و ارتقای ظرفیت کارکنان و افراد رابط جامعه در بخش حمایت روانی-اجتماعی. ایجاد و حفظ مسیرهای مصئون ارجاع به خدمات صحی، روانی، حقوقی و حفاظتی. هماهنگی با تیم حقوقی، بسیجکنندگان جامعه و ارائهدهندگان خدمات مرتبط. ثبت فعالیتها و ارجاعات و تهیه گزارشهای مربوط به برنامههای MHPSS. رعایت اصول محرمیت، حفاظت، جلوگیری از سوءاستفاده و استثمار، و اصل «آسیب نرساندن» در تمام فعالیتها.
وظایف عمده📌 بسیج و آگاهیدهی جامعه و جلب مشارکت عودتکنندگان و افراد آسیبپذیر. شناسایی و انتخاب مستفیدین مورد نظر و ایجاد روابط خوب با اعضا و رهبران جامعه. همکاری در برگزاری جلسات آگاهیدهی حقوقی و فعالیتهای حمایت روانی-اجتماعی. شناسایی افراد آسیبپذیر و ارجاع مصون آنان به خدمات حقوقی، صحی، حفاظتی و روانی-اجتماعی. حفظ محرمیت معلومات و رعایت اصول حفاظت و مصونیت. ثبت معلومات مستفیدین، حاضری و فعالیتها و تهیه گزارشهای بسیج و آگاهیدهی. گزارشدهی چالشها، نگرانیهای حفاظتی و نظریات جامعه به مدیر پروژه و حمایت از میکانیزم شکایات مستفیدین.
روش درخواست: ✅ برای درخواست افراد واجد شرایط میتوانند سی وی و کاورلتر خویش را به ایمیل درج شده ارسال نمایند. وکنسی نمبر را نیز درسبجکت ایمیل درج کنید.
لایحه وظایف📌 بررسی و کنترل ورود و خروج کالا از انبار. تطبیق موجودی فیزیکی با موجودی ثبتشده در سیستم و اسناد. شناسایی و گزارش کمبود، اضافهبود، ضایعات و مغایرتهای موجودی. بررسی نحوه چیدمان، نگهداری و حفاظت از کالاها. بررسی اسناد دریافت و تحویل کالا. انجام بازرسیهای دورهای و تصادفی از انبار. اطمینان از رعایت قوانین و طرزالعملهای شرکت در انبار. تهیه گزارش از نتایج بازرسی و ارائه آن به مسئول مربوطه. همکاری با بخشهای انبار، مالی و تدارکات برای رفع مغایرتها. بررسی وضعیت کالاها و گزارش کالاهای آسیبدیده، تاریخگذشته یا نامناسب. حفظ دقت و محرمانگی اطلاعات مربوط به موجودی و اسناد انبار.
شرایط و الزامات:📌 حداقل مدرک تحصیلی لیسانس یا دیپلم در رشتههای مدیریت، حسابداری، اقتصاد، لجستیک یا رشتههای مرتبط. داشتن تجربه کاری در بخش انبار، کنترل موجودی یا بازرسی انبار امتیاز محسوب میشود. آشنایی با اصول مدیریت و کنترل موجودی انبار. توانایی بررسی دقیق اسناد، کالاها و موجودیها. آشنایی با کامپیوتر و نرمافزارهای Microsoft Office و سیستمهای مدیریت انبار. داشتن دقت و توجه بالا به جزئیات. داشتن مهارت خوب در تهیه گزارش و برقراری ارتباط. توانایی کار مستقل و انجام بازرسیهای فیزیکی انبار. داشتن صداقت، مسئولیتپذیری، نظم و روحیه کاری مناسب.
وظایف عمده📌 مدیریت امور منابع بشری و اداری استخدام، مصاحبه و انتخاب کارمندان بررسی و تنظیم معاشات، رخصتی و حاضری نگهداری دوسیه و معلومات پرسونل ارزیابی عملکرد و بهبود کارایی کارمندان رسیدگی به روابط و مشکلات کارمندان مدیریت امتیازات، بیمه و برنامههای رفاهی تهیه بودجه و نظارت بر مصارف منابع بشری رعایت قوانین و پالیسیهای شرکت بررسی حوادث کاری و امور مصونیت تهیه گزارشها و کاهش غیرحاضری و ترک وظیفه هماهنگی با بخشها و ارائه مشوره به مدیریت
روش درخواست:✅ برای درخواست افراد واجد شرایط میتوانند سی وی و کاورلتر خویش را به ایمیل درج شده ارسال نمایند. وکنسی نمبر را نیز درسبجکت ایمیل درج کنید.
