Trud_pravo_demko

Про балет и трудовое право… Как думаете, что связывает балет и кафедру трудового права АТиСО, вернее кто? 🩰 + 🎓 Профессор нашей кафедры, д.ю.н, Константин Давыдович Крылов, он же научный руководитель Н.Цискаридзе. 🤔 Интересный факт: Н. Цискаридзе учился в магистратуре МГЮА им. Кутафина и в 2014 защищал диссертацию по трудовому праву. Как рассказывает Константин Давыдович, он всегда ходил на пары, приходил в аудиторию за 10 минут, сам сдавал экзамены и защищал диссертацию 👏🏻

Со следующего года возобновляется индексация пенсий работающим пенсионерам🤞🏻 Данное решение озвучил Президент на Петербургском международном экономическом форуме 7 июня. 📢 Новость конечно 🔥 и очень долгожданная. Индексация пенсий работающим пенсионерам была приостановлена с 2016 года и с этого времени производился только ее перерасчет с учетом заработанных баллов - ИПК (максимально на 3 балла) 1 августа каждого года. ❗️Правительство начало оперативно реализовывать инициативу Президента, законопроект о возобновлении индексации пенсий работающим пенсионерам обещают внести в Госдуму и принять уже в текущей сессии. Ждем! Как только будет принят, я обязательно проинформирую! 📢 Ну и еще одна инициатива, озвученная Президентом на форуме, касается программы поддержки добровольных долгосрочных накоплений граждан. «Программа стартовала с 1 января 2024 года и пока отстаёт от целевых показателей. Предлагаю её донастроить, а именно: увеличить срок софинансирования сбережений граждан. Сейчас он составляет три года. Считаю правильным и обоснованным продлить его как минимум до десяти лет». Я рассказывала об этой программе здесь https://t.me/trud_pravo_demko/450 Как вам новости?

Провела несколько консультаций по вопросу сокращения работников у ИП. Работники полагают, что предусмотренные законом гарантии при сокращении распространяются и на них, но это не так. Давайте разберемся и сравним 👇🏻 Увольнение по сокращению требует от работодателей соблюдения процедуры, при этом в отношении работодателей - ИП законом предусмотрено, что сроки предупреждения об увольнении, а также случаи и размеры выплачиваемых при прекращении трудового договора выходного пособия и компенсационных выплат определяются трудовым договором (ст. 307 ТК РФ). 🔻 Срок предупреждения об увольнении по сокращению: 👉🏻 для организации - не менее чем за два месяца до увольнения (ст. 180 ТК). 👉🏻 для ИП - в любой срок, если определенный срок не указан в трудовом договоре. Если указан, то он может быть любым. ❗️Отсутствие в трудовом договоре срока предупреждения об увольнении не является нарушением трудового законодательства. 🔻Выплата выходного пособия при увольнении: 👉🏻 для организации - в размере среднего заработка в день увольнения (ст. 178 ТК), сохранение заработной платы за второй и третий месяц после увольнения (для северян - до шести месяцев), в случае отсутствия трудоустройства. 👉🏻 для ИП - вправе не выплачивать выходное пособие, если такое условие не предусмотрено трудовым договором. ❗️Отсутствие в трудовом договоре условия о выплате выходного пособия в случае сокращения или прекращения деятельности не является нарушением трудового законодательства. ➕ Если все-таки в трудовом договоре предусмотрена выплата выходного пособия и компенсационных выплат, то они могут не соответствовать ТК, быть меньше или больше, установленных для организации. 🔻 В остальном требования общие, должно соблюдаться преимущественное право оставления на работе. Если работник ставит вопрос перед судом, что фактического сокращения не было, то суд будет обязан проверить данный факт. Доказать законность увольнения, а также соблюдение процедуры увольнения обязан работодатель. Кто работает у ИП? Какие возникают вопросы?

Давайте поговорим о праве на пенсию… Большинство пенсионных споров связаны с отказом в назначении пенсии, при этом растет количество споров, связанных с отказом в назначении обычной страховой пенсии по старости. Основные причины отказа: ✔️ не достаточно стажа; ✔️ не достаточно пенсионных баллов (ИПК). ❗️Не любой отказ можно оспорить, но если действительно есть основание, то лучше обратиться с иском в суд. Если отказ обоснован, то право на пенсию будет определяться следующим образом: ✔️при отказе в назначении досрочной пенсии (Списки 1 и 2, медики, педагоги и пр.) возникнет право на страховую пенсию по старости на общих основаниях в 60 или 65 лет; ✔️при отказе в назначении страховой пенсии по старости возникнет право на социальную пенсию в 65 или 70 лет. ❗️То есть без пенсии человек не останется, вопрос только в том, в каком возрасте он на нее пойдет, и в каком размере она будет назначена. В чем разница страховой и социальной пенсии по старости: ✔️ Социальная пенсия является альтернативой страховой, и назначается в случае, когда у человека недостаточно стажа или баллов для страховой пенсии ❗️Для назначения страховой пенсии в 2024 году нужны: страховой стаж - 15 лет, ИПК - 28,2 ✔️ Размер страховой пенсии определяется в зависимости от количества баллов по формуле: кол-во ИПК x стоимость 1 ИПК + размер фиксированной выплаты, ❗️В 2024: стоимость 1 ИПК - 133,05 руб., размер фиксированной выплаты - 8 134,88 руб. Размер социальной пенсии фиксирован: с 1 апреля 2024 года = 7689,83 руб. ✔️ Страховые пенсии выплачиваются работающим пенсионерам, социальные пенсии - не выплачиваются в период работы. ❗️К социальной пенсии, также как и к страховой для неработающих пенсионеров, производится доплата до уровня регионального прожиточного минимума. Были какие-то проблемы у вас с определением права на пенсию?

20 лет… а мне не верится… как будто только вчера подарила тебе эту жизнь… Будь счастлива, доченька ❤️

Неожиданно пришло очень много вопросов о том, где посмотреть вебинар по пенсиям, который мы делали с Шергиной Викторией. Мы думаем о том, как предоставить к нему доступ, а также о том, что его нужно обновить и возможно будет прямой эфир уже с актуальными вопросами. Как только решим, я поделюсь информацией.

Анна, добрый день. Скажите, пожалуйста доступна ли запись указанного вебинара? Где его можно посмотреть?

Неожиданно пришло очень много вопросов о том, где посмотреть вебинар по пенсиям, который мы делали с Шергиной Викторией. Мы думаем о том, как предоставить к нему доступ, а также о том, что его нужно обновить и возможно будет прямой эфир уже с актуальными вопросами. Как только решим, я поделюсь информацией.

Вот такие письма, написанные от души, я очень часто получаю. И это многого стоит, это о важности того, чем я занимаюсь - помогаю людям! Я редко прошу отзывы, но всегда рада, когда есть результат и вы мне об этом сообщаете. Спасибо ❤️

Дорогие мои, хочу сказать всем огромное спасибо за поздравления и закрыть тему дня рождения поздравлением, которое мне подарили мои студенты АТиСО. Хочу сказать всей группе огромное спасибо за внимание, меня очень тронуло ❤️ Кстати, мой день рождения совпадает с днем рождения Академии труда и социальных отношений (АТиСО), в которой я работаю, что думаю не случайно 😁 И вчера академия отмечала юбилей - 105 лет!!! Поздравляю любимый вуз с такой внушительной датой, у нас отличные студенты и преподаватели, и отличный ВУЗ с многолетней историей 🎉