cookie

Utilizamos cookies para mejorar tu experiencia de navegación. Al hacer clic en "Aceptar todo", aceptas el uso de cookies.

avatar

Bo'stonliq tumani ta'lim va fan xodimlari kasaba uyushmasi rasmiy kanali

Bo'stonliq tumani ta'lim va fan xodimlari kasaba uyushmasi rasmiy kanali Admin @Elyor708

Mostrar más
Publicaciones publicitarias
685
Suscriptores
Sin datos24 horas
-87 días
-1630 días

Carga de datos en curso...

Tasa de crecimiento de suscriptores

Carga de datos en curso...

00:54
Video unavailableShow in Telegram
🇺🇿 1992-yil 2-iyul – «O‘zbekiston Respublikasining Davlat gerbi to‘g‘risida»gi Qonun qabul qilingan kun.
Bizni ijtimoiy tarmoqlarda kuzatib boring: 📱 Telegram | 📱 Facebook | 🌐 Web-sayt
Mostrar todo...
19.85 MB
Photo unavailableShow in Telegram
#tabrik Aziz yoshlar – ertamiz egalari! Sizlarni 30 iyun – “Yoshlar kuni” munosabati bilan samimiy muborakbod etaman. Yurtimizda yosh avlodga e’tibor so‘nggi yillarda har qachongidan ko‘ra yangicha mazmun va ma’no kasb etib, ko‘lamiga ko‘ra har bir hududdagi yoshlarni to‘la qamrab olayotganiga barchamiz birgalikda guvoh bo‘lmoqdamiz. Xususan, Toshkent viloyati yoshlari ham har bir soha, har bir yoʻnalishda faollik koʻrsatib jonajon Oʻzbekistonimizning ijtimoiy-iqtisodiy taraqqiyotiga oʻzlarining munosib hissalarini qoʻshib kelmoqdalar. Hurmatli yoshlar, umringizning shijoatga toʻlib-toshgan hozirgi davrida xalq farovonligi, yurt ravnaqiga xizmat qiladigan bilimlarni egallashingizga ishonaman. Oʻqish va mehnat faoliyatingizda ulkan zafarlar yor boʻlsin! Hayotning turli sinovlaridan mardonavor, yorugʻ yuz bilan oʻtishingizni tilab qolaman. BAYRAMINGIZ MUBORAK BOʻLSIN! Oʻzbekiston Kasaba uyushmalari Federatsiyasi Toshkent viloyati Kengashi raisi Sayyora FAYZIYEVA Bizni ijtimoiy tarmoqlarda kuzatib boring: 📱 Telegram | 📱 Facebook | 🌐 Web-sayt
Mostrar todo...
👍 1
#jarayon #Toshkent_viloyati Bugun O'zbekiston Kasaba uyushmari Federatsiyasi Toshkent viloyati Kengashi raisi S.Fayziyevaning Sog'liqni saqlash xodimlari kasaba uyushmalarining viloyat kengashi hamda Ta'lim va fan xodimlari kasaba uyushmalarining viloyat kengashi vakillari bilan uchrashuvlari tashkil etildi. Yig'ilishda ushbu tarmoqlar kasaba uyushmalarining tuman va shahar kengash raislari, viloyat kengashi mas’ullari hamda hisobchilar ishtirok etdi. Yig‘ilishda har bir tarmoq raisi hamda hisobchilari bilan ish olib borish tartibi, ayni paytdagi ishlar holati, yutuq va kamchiliklar, shuningdek, kelgusida amalga oshirilishi lozim bo'lgan muhim vazifalar to‘g‘risida fikr almashildi. Uchrashuvlar so'ngida kasaba uyushmalari tizimida namunali faoliyat yuritayotgan bir qator mas'ullar viloyat Kengashi tomonidan tashakkurnoma va esdalik sovg'alari bilan taqdirlandi. Bizni ijtimoiy tarmoqlarda kuzatib boring: 📱 Telegram | 📱 Facebook | 🌐 Web-sayt
Mostrar todo...
❗️ИШ БЕРУВЧИНИНГ ТАШАББУСИ БИЛАН ИШДАН БЎШАТИШ АСОСЛАРИ 📄 Меҳнат кодексининг 161-моддасига асосан, ➖ Номуайян муддатга тузилган меҳнат шартномасини, шунингдек муддати тугагунига қадар муддатли меҳнат шартномасини иш берувчининг ташаббусига кўра бекор қилиш асосланган бўлиши керак. ✔️ Қуйидаги сабаблардан (асослардан) бирининг мавжудлиги меҳнат шартномасини бекор қилишнинг асосланганлигини билдиради: 1️⃣ ташкилот ўз муассисларининг ёки таъсис ҳужжатлари билан бунга ваколат берилган юридик шахс органининг қарори билан тугатилганлиги ёхуд якка тартибдаги тадбиркор томонидан фаолиятнинг тугатилганлиги; 2️⃣ технологиянинг, ишлаб чиқариш ва меҳнатни ташкил этишнинг ўзгариши, ишлар ҳажмининг қисқариши билан боғлиқ бўлган ташкилот, якка тартибдаги тадбиркор ходимлари сонининг ёки штатининг ўзгарганлиги; 3️⃣ ходимнинг малакаси етарли бўлмаганлиги сабабли эгаллаб турган лавозимига ёки бажараётган ишига мувофиқ эмаслиги; 4️⃣ ходимнинг ўз меҳнат мажбуриятларини мунтазам равишда бузганлиги; 5️⃣ ходимнинг ўз меҳнат мажбуриятларини бир марта қўпол равишда бузганлиги; 6️⃣ Меҳнат Кодексида ва бошқа қонунларда белгиланган ўзга сабаблар (асослар). Bo'stonliq tumani ta'lim va fan kasaba uyushmalari rasmiy kanali 👇👇👇 https://t.me/KasabaBust2023
Mostrar todo...
Bo'stonliq tumani ta'lim va fan xodimlari kasaba uyushmasi rasmiy kanali

Bo'stonliq tumani ta'lim va fan xodimlari kasaba uyushmasi rasmiy kanali Admin @Elyor708

2024-2025 ўқув йилидан ўрта махсуслар ишдан четлатилади деган карор чиқдими?Бундай қарор чиққани йўқ. ❗️Аксинча, Ўзбекистон Республикаси Мактабгача ва мактаб таълими вазирининг 2024-йил 1-апрелдаги 105-сон буйруғига 4-иловада тасдиқланган Умумий ўрта таълим мактаби (мактаб-интернат) раҳбар ва ходимларининг малака тавсифларига мувофиқ бошланғич синф ўқитувчиси учун – бошланғич таълим ихтисослиги бўйича камида ўрта махсус педагогик маълумот ёки камида бакалавр даражасидаги олий маълумот ва бошланғич таълим ихтисослиги бўйича дарс бериш ҳуқуқи билан касбий қайта тайёрлов курсини тугатганлик талаби қўйилган. ✅ Шунга кўра бошланғич синф ўқитувчиси ўрта махсус маълумот билан ишлашга ҳақли. Фақат “Умумтаълим муассасаларида синфларни комплектлаш ҳамда тарификация рўйхатларини шакллантириш тартиби тўғрисида”ги низом (рўйхат рақами № 3271) 15 16-бандларига мувофиқ дарс тақсимотида дастлаб олий маълумотли ўқитувчиларга дарс тақсимланади улардан ортиб қолгандан сўнг сизга дарс берилиши мумкин. Bo'stonliq tumani ta'lim va fan kasaba uyushmalari rasmiy kanali 👇👇👇 https://t.me/KasabaBust2023
Mostrar todo...
Umumiy o‘rta ta’lim maktabi (maktab-internat) rahbar va xodimlarining malaka tavsiflari

 O‘zbekiston Respublikasi Maktabgacha va maktab ta’limi vazirining 2024-yil 1-apreldagi 105-son buyrug‘i4-ILOVA Umumiy o‘rta ta’lim maktabi (maktab-internat) rahbar va xodimlarining malaka tavsiflari Talablar nomi Lavozim nomi va unga qo‘yiladigan malaka tavsiflari Direktor lavozimining malaka tavsiflari Ma’lumot Kamida bakalavr darajasidagi oliy ma’lumot va menejerlik sertifikati (ilmiy darajaga ega bo ‘Igan nomzodlarga afzallik beriladi) Mehnat staji Ta’lim sohasida […]

👍 2
Photo unavailableShow in Telegram
#_NHH 🕘 2024-yil uchun ish vaqti me'yorining davomiyligi 👉 NODIRA | YouTube | Facebook
Mostrar todo...
Ходимга меҳнатга лаёқатсизлик нафақаси (больничный) қанча тўланиши керак? Кўпинча, ходимлар больничный учун қанча тўланиши ҳақида мурожаат қилишади ва аксарият ҳолатларда ўзларининг бир нечта вояга етмаган фарзандлари борлиги, ногиронлиги мавжудлиги ёки кўп йиллик иш стажи мавжудлигини айтиб 100 фоиз больничный олишга ҳақли ёки йўқлигини сўрашади. ❗️Амалдаги қонунчиликка мувофиқ, вақтинча меҳнатга лаётатсизлик нафақаси тайинлашда касалликнинг аҳамияти ва ходимнинг иш стажи инобатга олинган ҳолда меҳнатга лаётатсизлик нафақаси (больничный) тайинланади. Хусусан, «Давлат ижтимоий суғуртаси бўйича нафақалар тайинлаш ва тўлаш тартиби тўғрисида»ги низом (рўйхат рақами 1136, 08.05.2002 й.) 27-бандига асосан ижтимоий аҳамиятга эга бўлган касалликлар (сил касаллиги, онкология касалликлари, янгидан пайдо бўладиган хатарли ўсимталар, жинсий йўл билан ўтадиган касалликлар, СПИД, мохов (лепра) касаллиги, руҳий касалликлар) бўйича ҳисобда турган ходимларга улар томонидан давлат ижтимоий суғурта бадали тўлаган даврининг (умумий иш стажининг) давомийлигига боғлиқ равишда вақтинча меҳнатга қобилиятсизлик нафақаси қуйидаги миқдорларда тўланади: 👉 Умумий иш стажи 8 йил ва ундан ортиқ бўлган ходимларга иш ҳақининг - 100 фоизи миқдорида; 👉 умумий иш стажи 5 йилдан 8 йилгача бўлган ходимларга иш ҳақининг - 80 фоизи миқдорида; 👉 умумий иш стажи 5 йилгача бўлган ходимларга иш ҳақининг - 60 фоизи миқдорида. Мана шу қоидага кўра ходимдаги касалликнинг хавфлилик даражаси ва унинг иш стажини инобатга олган ҳолда меҳнат вазифасини бажаришдан озод бўлгани, бошқача айтганда бу даврда ойлик олмагани учун нафақа тўланади. @TvTalimKasaba каналига қўшилиш https://t.me/joinchat/AAAAAEbHK-fu44Z5shwl9g
Mostrar todo...
Таълим касаба уюшмаси

Тошкент вилояти таълим ва фан тизимидаги касаба уюшма аъзолари учун ҳуқуқий, услубий тавсия ва маслаҳатлар.

👍 1
❗️ҲАҚОРАТ ҚИЛГАНЛИК УЧУН ЖИНОИЙ ЖАВОБГАРЛИК ▪️Ҳақорат қилганлиги учун  маъмурий жазо қўлланилгандан кейин ўша шахс яна олдинги қилмишини такрорласа, унга нисбатан жиноий жавобгарлик белгиланади. 📃 Жиноят кодексининг 140-моддасига кўра, ➖ ҳақорат қилиш, яъни шахснинг шаъни ва қадр-қимматини беодоблик билан қасддан таҳқирлаш, башарти, шундай ҳаракатлар учун маъмурий жазо қўлланилгандан кейин содир этилган бўлса, — базавий ҳисоблаш миқдорининг икки юз баравари (68 000 000 сўм)гача миқдорда жарима ёки икки юз қирқ соатгача мажбурий жамоат ишлари ёхуд бир йилгача ахлоқ тузатиш ишлари билан жазоланади. ❗️Юқоридаги 140-моддада белгиланган жазо чораси ҳақорат қилган одамнинг шахсига ва ҳақорат қилиш усулига қараб янада оғирлаштирилиши мумкин. Bo'stonliq tumani ta'lim va fan kasaba uyushmalari rasmiy kanali 👇👇👇 https://t.me/KasabaBust2023
Mostrar todo...
Bo'stonliq tumani ta'lim va fan xodimlari kasaba uyushmasi rasmiy kanali

Bo'stonliq tumani ta'lim va fan xodimlari kasaba uyushmasi rasmiy kanali Admin @Elyor708

☀️Москвадаги Crocus City Hall фожеасидан жабрланган болалар ёзги таътилни юртимизда ўтказиш учун таклиф этилди. Шу муносабат билан Ислом Каримов номидаги Тошкент халқаро аэропортида 100 нафар ўғил-қиз тантанали кутиб олинди. Батафсил ☀️Несколько месяцев назад теракт в концертном комплексе Crocus City Hall в Москве привлек внимание всего мира, пострадали мирные жители. В международном аэропорту Ташкента торжественно встретили группу в составе 100 детей из семей, пострадавших от этой трагедии. Подробнее 📱web-site| 📱facebook | 📱telegram| 📱YouTube
Mostrar todo...
👍 1
😁 1
Elige un Plan Diferente

Tu plan actual sólo permite el análisis de 5 canales. Para obtener más, elige otro plan.