بازار + فرص عمل

مطلوب موظفات يتكلمن اللغة العربية  لشاغر خدمة عملاء لشركة أكاديمية تقدم خدمات جامعية وطلبات  وقبولات ومنح جامعية العمل عن بعد عبر سيستم للشركه شروط العمل : 1- خبرة وتجربة مسبقة بالتواصل مع العملاء 2- متفرغة للدوام 3- توفر لابتوب 4- توفر الكهرباء + توفر الانترنت رقم التواصل 00905343895480

قَالَ رَسُولُ اللَّهِ صَلَّى اللَّهُ عَلَيْهِ وَسَلَّمَ : " مَنْ لَزِمَ الِاسْتِغْفَارَ جَعَلَ اللَّهُ لَهُ مِنْ كُلِّ ضِيقٍ مَخْرَجًا، وَمِنْ كُلِّ هَمٍّ فَرَجًا، وَرَزَقَهُ مِنْ حَيْثُ لَا يَحْتَسِبُ ".

شام ميديا للتشويق الرقمي تبحث عن شاغر المسمى الوظيفي: محاسب عدد الشواغر: واحد مكان العمل: سرمدا المهام والمسؤوليات: - تنفيذ الإجراءات والسياسات المالية، ومتابعة الحسابات وأعداد تقارير لاعتمادها. - تسجيل القيود المحاسبية وتنظيمها لكافة العمليات المالية، وتنظيم الفواتير. - متابعة تحصيل الإيرادات بموجب إيصالات مالية. - المشاركة في عمليات الجرد الدوري والسنوي للموجودات الثابتة والمواد ومطابقتها مع أرصدة الحسابات المعنية. - القيام بضبط الصندوق وجرده بشكل دوري ورفع قيمة الكتلة المالية المتوفرة للمدير المالي. - مراقبة عمليات القبض والصرف والتأكد من أنها تتم وفقاً للإجراءات المقررة ومن أنها ضمن حدود الصلاحيات الإدارية والمالية المعتمدة. - المساعدة والمشاركة في إعداد الموازنات التقديرية. - مراجعة سندات القيد، واعتمادها قبل تسجيلها في الحسابات المعنية. - جمع ومتابعة وحفظ كشوفات حسابات الذمم المدينة والدائنة، وتدقيق جداول أعمار الذمم شهرياً. - إعداد الحسابات الختامية في نهاية السنة المالية ورفعها للمدير المالي. - إعداد ميزان المراجعة بشكل شهري. - مطابقة الحسابات مع المعنيين بشكل دوري. - الاحتفاظ بنسخة إلكترونية وورقية لجمع التقارير المالية. - المؤهلات المطلوبة: شهادة معهد تجاري كحد أدنى أو معهد ذو صلة بالشاغر خبرة ثلاث سنوات كحد أدنى في مجال المحاسبة معرفة جيدة ببرنامج الاكسل وأحد البرامج المحاسبية تحمل ضغط العمل على من يجد في نفسه لمؤهلات المطلوبة التقديم على الرابط مع أطيب الأمنيات https://docs.google.com/forms/d/1lLjVO9sNtmTE642IC82N9a5FJ_fuF0JWhWYMCoDyZxU بحال وجود أي سؤال أو استفسار أو شكوى يرجى التواصل على الإيميل: [email protected]

مؤسسة شام للدعاية والإعلان تبحث عن شاغر المسمى الوظيفي: مشغل مكنة ليزر عدد الشواغر: واحد مكان العمل: اعزاز المهام ومسؤوليات: 1- مسؤول عن إعداد وتشغيل الماكينة 2- فهم مواصفات المهمة المطلوبة والنتيجة النهائية من خلال قراءة المخططات والرسومات 3- تصميم التصاميم المطلوبة والمتابعة حتى الانتهاء من العمل 4- ضبط الماكينة لإكمال الدورات الكاملة لتصنيع عدد كبير من الأجزاء 5- إجراء أي تعديلات ضرورية على التصاميم لتحقيق نتيجة أفضل 6- فحص ومتابعة المنتجات النهائية ومقارنتها مع المطلوب من أجل التأكد من أن العمليات تمت بالشكل الصحيح 7- الفحص والصيانة الدورية للماكينة للتأكد من تقديم الأداء المطلوب 8- تطبيق إرشادات السلامة المهنية أثناء فترة الدوام المؤهلات المطلوبة: شهادة ثانوية كحد أدنى إجادة قراءة وتفسير الرسومات خبرة في استخدام برنامج Corel Draw لمن يجد في نفسه الشروط المطلوبة يرجى تعبئة المعلومات في الرابط التالي بدقة مع أطيب الأمنيات https://docs.google.com/forms/d/1PaknjqzkP5V2MWRdq-g7ighd7P1uL5VuCHn8QkORGk8 بحال وجود أي سؤال أو استفسار أو شكوى يرجى التواصل على الإيميل: [email protected]

ترغب كش ملك ضمن برنامج تعافي بالتعاقد مع جهة تدريبية لإجراء تدريبي (المناصرة - العدالة الانتقالية) للناجين والناجيات من الاعتقال ضمن مشروع تعزيز دور الناجين والناجيات من الاعتقال في البحث عن المفقودين لمعرفة كافة التفاصيل وطريقة التقديم يرجى تحميل وقراءة الملف في الرابط أدناه وإعادة إرساله للبريد الالكتروني: [email protected] في موعد أقصاه يوم الأحد 27 أيار 2024 https://drive.google.com/drive/folders/1eqFeEjdbcO6jBiyOTibFC49izFYvfT4_?usp=drive_link يحق للجهة التدريبية التقدم لتدريب واحد أول للتدريبين معاً في حال وجود أي استفسار يرجى التواصل على البريد الالكتروني: [email protected]

جامع البيانات عند الطلب-سرمدا منظمة غراس النهضة الوصف العام للمنظمة: غراس النهضة هي منظمة إنسانية غير حكومية غير ربحية تعمل على تمكين الناس من خلال تلبية احتياجاتهم الأساسية والسعي لتحسين استقرار المجتمع وقدرته على الصمود. الغرض من الوظيفة: الغرض الأساسي من جامعي البيانات هو جمع بيانات دقيقة وموثوقة من خلال المسوحات الميدانية أو المقابلات أو طرق جمع البيانات الأخرى كما هو مطلوب. يتحمل جامعو البيانات مسؤولية الالتزام ببروتوكولات جمع البيانات، والحفاظ على السرية، والتفاعل بشكل احترافي مع المشاركين في الاستطلاع أو من أجريت معهم المقابلات. الواجبات والمسؤوليات: إجراء الاستبيانات الميدانية أو المقابلات الشخصية وفق بروتوكول جمع البيانات المعمول به. جمع البيانات المطلوبة بدقة وفعالية مع الالتزام بالجدول الزمني المحدد. التأكد من سلامة وسرية البيانات المجمعة والتعامل معها بالشكل الصحيح. التواصل مع المشاركين والمجتمعات المحلية بمهنية واحترام أثناء عملية جمع البيانات. تسجيل الملاحظات المهمة وتقديم تقارير دورية عن سير عملية جمع البيانات. التعاون مع إدارة البحث لفهم متطلبات جمع البيانات والتأكد من تحقيق الأهداف المحددة. المساعدة في تطوير أدوات جمع البيانات وتقديم الملاحظات حول تحسينها. الالتزام بالمعايير الأخلاقية والمهنية أثناء أداء المهام المتعلقة بجمع البيانات. المؤهلات والمهارات والخبرة الحد الأدنى من شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها، ويفضل الحصول على شهادة في مجال ذي صلة مثل الإحصاء أو العلوم الاجتماعية. يجب أن يكون المتقدم قد خضع لتدريب سابق في أساليب جمع البيانات أو تقنيات البحث أو المجالات ذات الصلة. الخبرة السابقة في جمع البيانات أو البحث الميداني. مهارات اتصال ممتازة والقدرة على التفاعل بفعالية مع مجموعات سكانية متنوعة. القدرة على العمل تحت الضغط وفي بيئات متعددة. المهارات التنظيمية وإدارة الوقت لضمان إكمال المهام وفقًا للجدول الزمني. معرفة جيدة بأساليب جمع البيانات. القدرة على استخدام الأدوات التكنولوجية المختلفة لجمع البيانات. الالتزام بأخلاقيات المهنة والتعامل السليم مع البيانات الشخصية. سياسة عدم التمييز : تلتزم GAN بخلق ثقافة تنظيمية شاملة وفعالة وتمثيلية، وتشجيع المساواة والتنوع بين موظفيها، والقضاء على التمييز. بالإضافة إلى ذلك، تلتزم GAN بالتوازن بين الجنسين والتنوع دون تمييز على أساس العرق أو الجنس أو الدين. تشجع GAN الأشخاص ذوي الإعاقة على التقدم لشغل هذا المنصب. سياسة حماية الطفل: إن إساءة معاملة الأطفال بجميع أشكالها أمر غير مقبول بالنسبة لـ GAN، التي تعترف بمسؤوليتها عن حماية الأطفال من الأذى في جميع مجالات عملها. تلتزم GAN بضمان بيئة آمنة للأطفال وتطبق نهج عدم التسامح مطلقًا تجاه أي نوع من أنواع إساءة معاملة الأطفال واستغلالهم. نحن بحاجة إلى الحفاظ على سلامة الأطفال، لذا فإن عملية الاختيار لدينا، والتي تتضمن فحوصات صارمة للخلفية، تعكس التزامنا بحماية الأطفال من سوء المعاملة. سياسة PSEAH: تحظر GAN صراحة ولن تتسامح مع أي شكل من أشكال الإساءة أو التحرش (الجنسي أو غير ذلك)، على أساس العرق أو العرق أو الدين أو الأصل القومي أو الجنس أو العمر أو التوجه الجنسي أو الحالة الاجتماعية أو حالة المواطنة أو الإعاقة. يجب على موظفي GAN والموظفين ذوي الصلة ألا يشاركوا تحت أي ظرف من الظروف في أي شكل من أشكال التمييز أو المضايقة أو الإساءة (الجسدية أو الجنسية أو اللفظية)، أو التخويف أو الاستغلال، أو بأي طريقة أخرى تنتهك حقوق الآخرين داخل GAN أو خارجها. كيفية التقديم إذا كنت مهتمًا بالوظيفة، فيرجى ملء الرابط https://forms.gle/vkYRpSu9r2xMHCeP6 بحلول 24 مايو 2024، يرجى ملاحظة أنه قد يتم شغل الوظيفة قبل الموعد النهائي لتقديم الطلبات.