Охрана труда в Беларуси

Недавно мне написали, что в Справочнике специалиста по охране труда есть ошибка в нормах выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ) для продавца. Ошибки нет. В постановлении Минтруда от 30.09.2022 № 54 «О типовых нормах бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты работникам торговли и общественного питания» нормы выдачи СИЗ установлены только для кода 5211-001, что соответствует группы «Продавцы в палатках и на рынках». Почему нет норм для продавца из группы «Продавцы, осуществляющие продажу определенного ассортимента продовольственных товаров в общественных местах (уличная торговля)» остается загадкой. В других типовых нормах выдачи СИЗ продавца нет.

Где-то вытирают скупые слёзы производители тонометров.

Количество тонометров и термометров юридические лица и индивидуальные предприниматели будут определять самостоятельно в зависимости от потребности. Внесены изменения в Перечень вложений, входящих в аптечку первой помощи универсальную https://otb.by/news/4979-vneseny-izmeneniya-v-perechni-vlozhenij-v-aptechki

🔥 Памятка на горячие дни. Рассказываем какая температура должна быть на рабочем месте? ▪️ сидячая работа с незначительными физическими нагрузками (офисные сотрудники, профессии в часовом и швейном производствах, работники медицинских учреждений и образования, программисты, архитекторы, диспетчера и т.д.) – 25,1-28°C ▪️ более подвижная работа, связанная с некоторыми физическими нагрузками (контролеры, мастера в различных производствах, агрономы, гиды, продавцы непродовольственных товаров, работники таможни и милиции, т.д.) – 24,1-28°C ▪️ работа, требующая постоянной ходьбы, определенной физической нагрузки и перемещений предметов весом до 1 килограмма стоя или сидя (наладчики, станочники, продавцы продовольственных товаров, водители бульдозеров, растениеводы, рыбоводы и т.д.) – 22,1-27°C ▪️умеренные физические нагрузки и перемещение тяжестей до 10 килограмм (работники строительной отрасли, животноводы, сварщики, работники по обслуживанию железнодорожных путей и ремонту автодорог и т.д.) – 21,1-27°C ▪️постоянное перетаскивание тяжестей и значительные физические усилия (кузнецы, работники сельского хозяйства, вальщики леса, бетонщики, каменщики, грузчики и т.д.) – 20,1-26°C. ℹ️ Обращаем внимание, что конкретные температурные режимы указаны в соответствующих санитарных нормативах. Работодатель обязан: ✔️организовать кондиционирование воздуха (установить кондиционеры, поставить вентиляторы); ✔️обеспечить работников питьевой водой (при соблюдении гигиенических нормативов роль питьевой может выполнять проточная вода); ✔️ дать сотрудникам места для отдыха; ✔️ применять соответствующие средства индивидуальной защиты (например, при выборе спецодежды отдавать предпочтение воздухопроницаемым и гигроскопичным тканям, обеспечивающим комфортный микроклимат для тела); ✔️ предусмотреть перерывы в 5-10 минут для отдыха, которые не будут заменять собой обеденный перерыв и будут включаться в рабочее время

Хочу сказать пару слов в защиту комитетов по труду, в части предоставления отчета 2-условия труда раньше срока. Мы прекрасно понимаем, почему вы хотите видеть отчет в системе раньше сроков. Кто-то забыл, кто-то проигнорировал, бывают ошибки … Но главное — у вас тоже есть сроки предоставления сводного отчета. Но не организации в этом виноваты. Мы все знаем, кто может это исправить. В том числе и отношение охране труда в целом и к инженерам по охране труда, в частности.

Скоро на ваши электронные почты начнут приходить письма о предоставлении отчётности. «Первая ласточка» — отчет 2-условия труда. Срок подачи — по 7 июля. Т.к. это выходной день, то крайний срок подачи отчета 2-условия труда — не позднее 8-го июля (понедельник). Все требования исполкомов предоставить отчет раньше — не правомерны и избыточны. Кто подает? Статотчетность подают юридические лица всех форм собственности: • которые провели аттестацию рабочих мест по условиям труда (пост. Совмина от 22.02.2008 № 253); • у которых по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда есть рабочие места с классом 3 (3.1-3.4.) и 4. Все эти условия должны совпасть. Что заполняем? За период январь-июнь в отчете заполняются только строки 05-10. Напоминаю, что деньги для строк 09 и 10 берем только из Плана мероприятий по улучшению условий труда на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда. Он разрабатывается по окончании аттестации рабочих мест по условиям труда (п. 12.8 пост. Совмина от 22.02.2008 № 253). Указываются запланированные в отчетном периоде и израсходованные за отчетный период средства — т.е. за первое полугодие 2024 года. Подробности в статье «2-условия труда: кто, когда, куда и как?» https://otb.by/news/4535-2-usloviia-truda-kto-kogda-kuda-i-kak

Как думаете, что будут менять? Методику АРМ, ПДУ и ПДК? https://otb.by/news/4978-chislo-rabotayushchikh-vo-vrednykh-usloviyakh-truda-v-belarusi-za-pyat-let-planiruyut-snizit-na-8

Департамент пояснил о порядке организации проведения обучения, стажировки, инструктажей, проверки знаний по охране труда практикантам, выполняющим работы повышенной опасности https://otb.by/news/4977-poryadok-organizatsii-provedeniya-obucheniya-stazhirovki-instruktazhej-proverki-znanij-po-okhrane-truda-praktikantam-vypolnyayushchim-raboty-povyshennoj-opasnosti

Добрый день! На следующей неделе проведем бесплатный вебинар «Как правильно обучать персонал в 2024 году» 🗓 28 июня в 11:00 📍 Онлайн 🕗 2 часа Спикер Иван Овсяник, директор компании EdLine 🎁 Подарки для участников вебинара: Видеозапись вебинара и презентацию спикера получат все участники. Книгу «Обучение со смыслом: 13 правил для тех, кто учит взрослых» получит автор самого интересного вопроса. Ссылка на регистрацию https://clck.ru/3BPyXS