Академія НСЗУ
📈 Análisis del canal de Telegram Академія НСЗУ
El canal Академія НСЗУ (@academy_nszu) en el segmento lingüístico de Ucraniano es un actor destacado. Actualmente la comunidad reúne a 23 245 suscriptores, ocupando la posición 937 en la categoría Medicina y el puesto 2 598 en la región Ucrania.
📊 Métricas de audiencia y dinámica
Desde su creación el невідомо, el proyecto ha mostrado un crecimiento acelerado, reuniendo a 23 245 suscriptores.
Según los últimos datos del 27 julio, 2026, el canal mantiene una actividad estable. En los últimos 30 días la variación de miembros fue de 296, y en las últimas 24 horas de -9, conservando un alto alcance.
- Estado de verificación: No verificado
- Tasa de interacción (ER): El promedio de interacción de la audiencia es 25.59%. Durante las primeras 24 horas tras publicar, el contenido suele obtener 13.56% de reacciones respecto al total de suscriptores.
- Alcance de las publicaciones: Cada publicación recibe en promedio 5 948 visualizaciones. En el primer día suele acumular 3 153 visualizaciones.
- Reacciones e interacción: La audiencia responde de forma activa: el promedio de reacciones por publicación es 14.
- Intereses temáticos: El contenido se centra en temas clave como нсзу, пацієнт, бпр, здоров’я, охорона.
📝 Descripción y política de contenido
No se ha proporcionado la descripción del canal.
Gracias a la alta frecuencia de actualizaciones (últimos datos recibidos el 28 julio, 2026), el canal mantiene la vigencia y un amplio alcance. La analítica demuestra que la audiencia interactúa activamente con el contenido, lo que lo convierte en un punto de referencia dentro de la categoría Medicina.
Carga de datos en curso...
| Fecha | Crecimiento de Suscriptores | Menciones | Canales | |
| 28 julio | +3 | |||
| 27 julio | +1 | |||
| 26 julio | +36 | |||
| 25 julio | +36 | |||
| 24 julio | +48 | |||
| 23 julio | +57 | |||
| 22 julio | +87 | |||
| 21 julio | +74 | |||
| 20 julio | +49 | |||
| 19 julio | +1 | |||
| 18 julio | 0 | |||
| 17 julio | +2 | |||
| 16 julio | +2 | |||
| 15 julio | +2 | |||
| 14 julio | 0 | |||
| 13 julio | 0 | |||
| 12 julio | +2 | |||
| 11 julio | 0 | |||
| 10 julio | +2 | |||
| 09 julio | +4 | |||
| 08 julio | +3 | |||
| 07 julio | +6 | |||
| 06 julio | +3 | |||
| 05 julio | 0 | |||
| 04 julio | +2 | |||
| 03 julio | 0 | |||
| 02 julio | +8 | |||
| 01 julio | +5 |
| 2 | 🧠 Психічне здоров’я під час тривалої війни залишається одним із ключових викликів для системи охорони здоров’я. Від нього залежить не лише емоційне благополуччя, а й перебіг хронічних захворювань, відновлення після травм та загальна якість життя пацієнтів.
Саме тому медичні працівники потребують інструментів для своєчасного виявлення та підтримки людей із порушеннями психічного здоров’я.
На платформі Академії НСЗУ вже давно доступні два онлайн-курси на основі керівництва ВООЗ mhGAP для первинної ланки:
💻 Онлайн-курс «Ведення поширених психічних розладів на первинному рівні медичної допомоги з використанням керівництва mhGAP».
➡️ Курс доступний за посиланням
💻 Онлайн-курс “Ведення поширених психічних розладів на первинному рівні медичної допомоги з використанням Керівництва mhGAP. Рівень 2”.
➡️ Пройти навчання за посиланням
Вони допомагають фахівцям первинної ланки опановувати сучасні підходи до ведення поширених психічних розладів і підвищувати доступність допомоги пацієнтам. | 1 649 |
| 3 | ❗ Важлива інформація для користувачів
Прогрес у незавершених SCORM-пакетах було скинуто (про це завчасно попереджали в наших публікаціях). Якщо ви розпочали проходження такого матеріалу, але не завершили його до оновлення, пакет потрібно пройти заново.
Водночас усі вже отримані сертифікати збережено. Вони залишаються доступними в особистому кабінеті, а відповідні курси вважаються пройденими.
Декілька курсів поки що залишаються закритими для проходження. Завершити роботи над ними плануємо протягом цього тижня.
➡️ Детальніше про оновлення дізнавайтесь за посиланням: https://cutt.ly/MyeUcpOY
Дякуємо за розуміння та бажаємо комфортного навчання на оновленій платформі! 💻
#Академія_НСЗУ | 3 636 |
| 4 | 📢 Платформа Академії НСЗУ відновила роботу
Ми завершили технічне оновлення та оптимізували роботу навчальних курсів.
Що змінилося:
🔸Покращено роботу близько 60 курсів зі SCORM-пакетами
Навчальні матеріали, завдання та інші активності тепер працюють значно швидше і стабільніше.
🔸 Пришвидшено завантаження частини курсів
Медіафайли в курсах, які були створені одними з перших, стиснуто за допомогою нових алгоритмів компресії. Розмір таких курсів зменшився у 2–6 разів. Це особливо помітно під час навчання з мобільних пристроїв або через повільне інтернет-з’єднання.
🔸 Додано захист від проходження матеріалів поза інтерфейсом платформи
Якщо навчальний матеріал відкрито не через сторінку курсу, користувач побачить відповідне повідомлення. Це допоможе уникнути ситуацій, коли курс пройдено, але прогрес не збережено. | 3 263 |
| 5 | Бути медичним працівником — це набагато більше, ніж назва посади чи запис в електронній базі. Усе по-справжньому починається в ту саму мить, коли ви берете на себе відповідальність за здоров'я іншої людини. Коли приймаєте рішення, від якого безпосередньо залежить її завтрашній день.
За кожною історією одужання стоять роки важкого навчання, глибокі знання та практичний досвід. Ви приймаєте найважливіші рішення щохвилини: у кабінеті та за операційним столом, біля мікроскопа в лабораторії, в аптеці чи залі реабілітації.
Сьогодні цей професіоналізм проходить випробування, до якого не готує жоден підручник. Наша окрема шана — фахівцям у бойових підрозділах, на стабілізаційних пунктах, в евакуаційних екіпажах та прифронтових громадах. Там, де критично бракує часу і ресурсу, саме ваші точні, виважені рішення дають пораненим військовим та цивільним шанс на здорове майбутнє.
Медична система тримається не на інфраструктурі чи обладнанні — вона тримається на людях. Сьогодні це величезна команда з понад 394 тисяч медичних працівників. Серед вас — понад 26 тисяч лікарів первинної допомоги, майже 124 тисячі фахівців спеціалізованої допомоги, понад 193 тисячі медичних сестер та братів, 35 тисяч фармацевтів. Разом із працівниками екстреної допомоги, лаборантами, реабілітологами, молодшим персоналом та управлінцями — кожен із вас робить свій внесок, щоб цей складний механізм щодня допомагав тим, хто цього потребує.
У День медичного працівника ми дякуємо кожній та кожному, хто присвятив себе цій справі. За ваш невтомний розум. І за сміливість щодня нести цю відповідальність. | 3 517 |
| 6 | Sin texto... | 3 171 |
| 7 | Бути медичним працівником — це набагато більше, ніж назва посади чи запис в електронній базі. Усе по-справжньому починається в ту саму мить, коли ви берете на себе відповідальність за здоров'я іншої людини. Коли приймаєте рішення, від якого безпосередньо залежить її завтрашній день.
За кожною історією одужання стоять роки важкого навчання, глибокі знання та практичний досвід. Ви приймаєте найважливіші рішення щохвилини: у кабінеті та за операційним столом, біля мікроскопа в лабораторії, в аптеці чи залі реабілітації.
Сьогодні цей професіоналізм проходить випробування, до якого не готує жоден підручник. Наша окрема шана — фахівцям у бойових підрозділах, на стабілізаційних пунктах, в евакуаційних екіпажах та прифронтових громадах. Там, де критично бракує часу і ресурсу, саме ваші точні, виважені рішення дають пораненим військовим та цивільним шанс на здорове майбутнє.
Медична система тримається не на інфраструктурі чи обладнанні — вона тримається на людях. Сьогодні це величезна команда з понад 394 тисяч медичних працівників. Серед вас — понад 26 тисяч лікарів первинної допомоги, майже 124 тисячі фахівців спеціалізованої допомоги, понад 193 тисячі медичних сестер та братів, 35 тисяч фармацевтів. Разом із працівниками екстреної допомоги, лаборантами, реабілітологами, молодшим персоналом та управлінцями — кожен із вас робить свій внесок, щоб цей складний механізм щодня допомагав тим, хто цього потребує.
У День медичного працівника ми дякуємо кожній та кожному, хто присвятив себе цій справі. За ваш невтомний розум. І за сміливість щодня нести цю відповідальність. | 1 |
| 8 | 💭На програму будуть відібрані керівники(-ці), заступники(-ці), фахівці(-чині), а також координатори(-ки) та менеджери(-ки), які активно долучені до організації та надання паліативної допомоги.
📌Навчання стартує у вересні і триватиме до листопада 2026 року включно у форматі однієї групи учасників з різних регіонів України.
🖇Якщо ви прагнете стати частиною спільноти фахівців, які глибоко розуміють принципи людиноцентричної допомоги та готові втілювати їх у своїх закладах, просувати на рівні громад і розширювати коло однодумців — ми чекаємо саме на вас!
➡️ Читайте детальну інформацію про програму, вимоги до учасників, критерії відбору та заповнюйте заявку на програму за покликанням: https://forms.gle/TyhKDvMUkq7dfnz36 до 9 серпня включно ⬅️
Програма є частиною ініціативи «Всетурбота», що реалізовується в межах українсько-швейцарського проєкту «Діємо для здоров’я» за фінансування Швейцарської агенції розвитку та співробітництва, у партнерстві з організацією Hospices of Hope та благодійним фондом «СВОЇ» та реалізується агенцією One Health у партнерстві з Міністерством охорони здоров’я України та Національною службою здоров’я України. | 5 672 |
| 9 | 🗣Запрошуємо лідерів та лідерок, які прагнуть розвивати якісну людиноцентричну паліативну допомогу в Україні, стати учасниками програми Leaders for Palliative Care.
Програма фокусується на організації, розвитку паліативної допомоги та лідерстві, а не на клінічній підготовці. За результатами учасники:
▪️ поглиблять розуміння того, як організувати якісну людиноцентричну паліативну допомогу – від її філософії та фінансово-правової рамки до моделей надання послуг і медико-соціальної інтеграції;
▪️зміцнять своє лідерство, вміння будувати роботу в команді та ефективно взаємодіяти;
▪️посилять спроможність адвокатувати розвиток паліативної допомоги, комунікувати із зовнішніми аудиторіями та якісно передавати знання;
▪️сформують стійку спільноту практиків для довгострокової взаємопідтримки та адвокації розвитку паліативної допомоги на різних рівнях після програми. | 4 965 |
| 10 | Безперервний професійний розвиток - це не лише про бали БПР. Це про знання, професійне зростання та якість медичної допомоги, яку щодня отримують пацієнти. Центр якості освіти МОЗ поділився особливостями БПР.
🩺 Медичні працівники закладів охорони здоров’я комунальної форми власності можуть отримати відшкодування витрат на БПР - до 2000 грн на рік.
Хто має право на компенсацію?
✅ лікарі;
✅ медичні сестри та медичні брати;
🏥 які працюють за основним місцем роботи в комунальних закладах охорони здоров’я.
Як отримати відшкодування?👇
Після проходження навчання за власні кошти необхідно подати до закладу охорони здоров’я:
📌 документ, що підтверджує оплату участі у заході БПР;
📌 копії сертифікатів;
📌 інформацію про участь, внесену до електронної системи БПР.
💰 Відшкодування здійснюється відповідно до чинного законодавства України та нормативно-правових актів МОЗ.
➡️ Детальніше на офіційній сторінці ДНТ «Центр якості освіти МОЗ» за посиланням: https://www.facebook.com/share/1GkKkPmL26
#БПР | 6 252 |
| 11 | 📚 «Чому зебри не страждають на виразку»
✍️ Автор: Роберт Сапольські
🔍 Жанр: психологія, нейробіологія
Книга, після якої починаєш трохи краще розуміти власний організм і значно серйозніше ставитися до фрази «це все через стрес».
Роберт Сапольскі просто й водночас науково пояснює, що відбувається з тілом, коли небезпека давно минула, а наш мозок продовжує поводитися так, наче за нами досі женеться хижак. Зебра рятується, видихає і живе далі.
Людина ж може ще кілька днів прокручувати розмову, дедлайн або незручну ситуацію — і організм увесь цей час сумлінно готується виживати.
Особливо сподобалося, що автор не зводить усе до банального «менше нервуйте». Він детально показує, як тривалий стрес впливає на сон, пам’ять, імунітет, травлення та загальне самопочуття.
Раджу тим, хто хоче не просто почути, що стрес шкідливий, а зрозуміти, як саме він працює і чому наше тіло іноді реагує на звичайний робочий день так, ніби ми щойно втекли від лева.
#Книжкова_полиця_Академії_НСЗУ | 5 587 |
| 12 | 📌 Нагадуємо, що Молодіжна рада при МОЗ України презентувала власну серію подкастів з фахівцями і фахівчинями різних медичних спеціальностей.
Це короткі, «живі» розмови з фахівцями і фахівчинями різних спеціальностей, які допоможуть зрозуміти:
✅ яку професію у сфері охорони здоров’я обрати
✅ як побудувати успішну кар’єру та
✅ як при цьому сприяти розвитку держави
🎥 На Youtube-каналі Молодіжної ради при МОЗ вже опубліковані відео, тож закликаємо підписуватись, ділитися враженнями та своїм коментарями — www.youtube.com/@МолодіжнарадаприМОЗ
Випуски подкасту створені у співпраці з Міністерством охорони здоров’я України та за підтримки Бельгійського агентства з міжнародного співробітництва Enabel.
Цю публікацію розміщено за інформаційного партнерства Академії НСЗУ. Відповідальність за зміст матеріалів та достовірність інформації, які не обов’язково відображають позицію Академії НСЗУ чи НСЗУ, несе виключно організатор/автор проєкту. | 5 775 |
| 13 | ❗️Вже зовсім скоро: сьогодні о 14:00, початок вебінару!
Чи знаєте ви, у яких випадках Пенсійний фонд може визнати медичний висновок про тимчасову непрацездатність необґрунтованим? Як проходять перевірки та як діяти лікарю у спірних ситуаціях?
Запрошуємо на спільний вебінар Міністерства охорони здоровʼя та Пенсійного фонду України, де профільні експерти нададуть практичні роз'яснення щодо проведення перевірок МВТН та відповідатимуть на найпоширеніші запитання медичних працівників.
📅 Дата та час: 20.07, 14:00
🧑⚕️ Для кого: лікарів первинної та спеціалізованої медичної допомоги, керівників закладів охорони здоров'я.
📌 На вебінарі обговоримо:
✔️ порядок проведення перевірок ПФУ;
✔️ типові помилки при формуванні МВТН;
✔️ права лікарів і закладів під час перевірок;
✔️ практичні ситуації та відповіді експертів.
📺 Трансляція — на YouTube-каналі eHealth Україна: https://www.youtube.com/live/IhPPywRlkOk
🔥 Запис вебінару буде доступний після ефіру. | 7 073 |
| 14 | 🔧 Планові технічні роботи!
Сьогодні з 14:00 до 24 липня 2026 року ми тимчасово закриваємо платформу Академії НСЗУ для проведення технічних робіт, спрямованих на підвищення стабільності та надійності її роботи.
⚠️ Важливо! Через оновлення, прогрес за курсами, які не пройдено до кінця — буде скинуто. Тому просимо вас завершити всі розпочаті курси (під завершенням курсу мається на увазі отримання сертифікату з нього) до 14:00 інакше курс доведеться розпочинати заново.
📄 Всі вже отримані сертифікати та особисті дані користувачів будуть збережені.
🛠 Технічні роботи розпочнуться 20 липня о 14:00. Ми зробимо все можливе, щоб відновити роботу платформи якнайшвидше. Якщо завершимо раніше запланованого терміну — обов'язково повідомимо про це в наших каналах комунікації.
💬 Просимо з розумінням поставитися до тимчасових незручностей і стежити за оновленнями в наших каналах.
❤️ Дякуємо, що навчаєтесь разом з нами! Ми вже працюємо над тим, щоб стати ще кращими для вас. | 5 771 |
| 15 | 💻 Ми прагнемо, щоб навчання було безкоштовним, сучасним і доступним кожному. Саме тому курси Академії можна проходити 24/7 — у будь-який зручний час, у власному темпі, зі смартфона чи комп'ютера, вдома, дорогою або під час перерви на роботі.
Разом із вами ці 7 років розвивається й Академія. Ми створюємо нові курси, Посібники ПМГ, Гіди для пацієнтів, вісники, дайджести для студентів, запускаємо подкаст, вебінари, офлайн-заходи, впроваджуємо нові формати навчання та постійно вдосконалюємо платформу. Ми уважно читаємо ваші відгуки, дослухаємося до пропозицій і змінюємося, адже знаємо: якісне навчання сьогодні — це якісніша медична допомога завтра.
За Академією стоїть невелика команда, але всі наші досягнення — це результат спільної роботи з вами. Дякуємо кожному, хто навчається, ділиться ідеями, проходить курси та обирає Академію НСЗУ вже сім років.
💙 Якщо Академія стала частиною вашого професійного розвитку — підтримайте нас сьогодні реакцією до цього допису.
І не забувайте ділитися своїми сертифікатами та професійними досягненнями у LinkedIn, відзначаючи Академію НСЗУ. Нам дуже приємно бачити, як ви зростаєте разом із нами!
Viber | Facebook | LinkedIn | Whatsapp
#Академія_НСЗУ | 5 938 |
| 16 | ❤️ 7 років поруч із тими, хто ніколи не припиняє вчитися.
Саме 18 липня 2019 року було презентовано Академію НСЗУ. Відтоді вже сім років ми працюємо над тим, щоб якісне, сучасне й безкоштовне навчання було доступним кожному медичному працівнику.
Ми щиро раді, що наші зусилля знаходять відгук серед вас. Адже саме ваша довіра, бажання навчатися та вдосконалюватися стали головною мотивацією для нашого розвитку.
📊 За цей час Академія об'єднала близько 500 000 слухачів, а кількість виданих сертифікатів перевищила 1,5 мільйона. А із 2022 року наші освітні заходи допомагають медичним працівникам здобувати не тільки знання, а і бали безперервного професійного розвитку (БПР). | 5 301 |
| 17 | 🎯 Маєте на меті вдосконалити комунікації у вашому медичному закладі? Тоді цей курс, саме те, що вам потрібно!
З курсом «Стратегічні комунікації для лідерів медичної сфери», зможете підвищити рівень знань та навичок у сфері управління комунікаціями. Ви дізнаєтесь, як будувати системні комунікації, налагоджувати зв’язки медичного закладу з пацієнтами, співробітниками та громадою, а також підсилите свої особисті комунікаційні навички.
💬 Ви ще не проходили курс “Стратегічні комунікації для лідерів медичної сфери”?
Тоді запрошуємо Вас на платформу Академії НСЗУ за посиланням.
📱 Стежте за новинами на каналах Академії НСЗУ, де ви дізнаєтеся про нові курси та матеріали:
Viber | Facebook | LinkedIn | Whatsapp
#відгук #БПР | 6 169 |
| 18 | 1⃣ Доказова база та актуальні знання
Онлайн-курс створений за принципами доказової медицини та допомагає медичним фахівцям поглибити знання про хронічну хворобу нирок, її поширеність, фактори ризику, основні симптоми та супутні захворювання. У курсі розглядаються сучасні варіанти лікування пацієнтів із термінальними стадіями ниркової недостатності.
2⃣ Розуміння методів нирковозамісної терапії
Слухачі знайомляться з доступними методами нирковозамісної терапії та принципами вибору оптимальної тактики лікування. 87% слухачів сформували цілісне уявлення з теми, здобули необхідні знання, практичні навички та розуміння правових аспектів надання допомоги.
3⃣ Безкоштовно, онлайн та з балами БПР
Навчання доступне на платформі Академії НСЗУ у зручному форматі — онлайн та у власному темпі. Після успішного завершення курсу, учасники отримують сертифікат на 18 балів БПР.
➡️ Тож не відкладайте — долучайтеся до навчання:
https://academy.nszu.gov.ua/enrol/index.php?id=264
#БПР | 5 682 |
| 19 | 3⃣ причини розпочати курс “Хронічна хвороба нирок. Нирковозамісна терапія: варіанти та вибір”
🩺 Хронічна хвороба нирок є поширеним захворюванням, яке часто тривалий час перебігає без виражених симптомів, але може призводити до серйозних ускладнень. Саме тому, медичним фахівцям важливо своєчасно розпізнавати ознаки захворювання, правильно оцінювати стан пацієнта та знати сучасні підходи до лікування. | 4 627 |
| 20 | Чи знаєте ви, у яких випадках Пенсійний фонд може визнати медичний висновок про тимчасову непрацездатність необґрунтованим? Як проходять перевірки та як діяти лікарю у спірних ситуаціях?
Запрошуємо на спільний вебінар Міністерства охорони здоровʼя та Пенсійного фонду України, де профільні експерти нададуть практичні роз'яснення щодо проведення перевірок МВТН та відповідатимуть на найпоширеніші запитання медичних працівників.
📅 Дата та час: 20.07, 14:00
🧑⚕️ Для кого: лікарів первинної та спеціалізованої медичної допомоги, керівників закладів охорони здоров'я.
📌 На вебінарі обговоримо:
✔️ порядок проведення перевірок ПФУ;
✔️ типові помилки при формуванні МВТН;
✔️ права лікарів і закладів під час перевірок;
✔️ практичні ситуації та відповіді експертів.
📺 Трансляція — на YouTube-каналі eHealth Україна: https://www.youtube.com/live/IhPPywRlkOk
🔥 Запис вебінару буде доступний після ефіру. | 5 160 |
