mrkt.ed | про рынок образования

Пилотный запуск, такой пилотный Немножко рефлексии в процессе, более развёрнуто напишу по окончанию Хроники проведения пятидневного утреннего воркшопа: 1. В первый день забыл сделать запись, а это было важно ) ведь 30% участников сказали, что не смогут присоединяться утром, но точно будут смотреть записи. Пришлось еще раз проговорить тоже самое, но без людей. Энергии в таком разговоре сильно меньше, но опыт прикольный ) 2. Во второй день во всём посёлке решили отключить свет на полдня, пришлось спешно передислоцироваться в новую дружескую студию. Через три минуты после завершение эфира у соседей студии начали долбить стену ) Пронесло 3. На третий день отправил всем участникам одну ссылку, а сам зашёл в другую комнату в зум. Обычно все заходят за пару минут до начала, а тут сижу один и начинаю переживать... всё, конец, никто больше не придёт. 4. Проектируя воркшоп я решил, что не буду выдавать весь контент в один заход, т.к. намного эффективнее отдавать по одному кусочку в течение недели. Утром, 20 минут за кофе, перед работой. И к пятнице участник уже успеет подумать о теме минимум пять раз. Я всё еще уверен, что так эффективнее. Но! каждый день приходит мысль о том, как докрутить презу, что еще можно добавить. Как пересобрать общую логику. И это плюс 1-2 часа на каждые 20 минут. Буду верить, что это во благо)))) П.с. Но на самом деле это восхитительный опыт. Собираешь из головы всё что накопилось по теме и делишься с теми, кому это сейчас интересно. Всем рекомендую. Структурируешь, выгружаешь, выдыхаешь )

Минутка радостной рефлексии и инструкция для тех, кто ждал правильного момента В понедельник я написал анонс о запуске своего воркшопы "ок, с чего начнем" о том, как эксперту этично упаковать свои знания и начать их капитализировать. На пилотный запуск уже записалось 70 человек. Но радость не в этом 😀 Похоже, что анонс стал катализатором для участников и начал создавать эффект еще до начала самого воркшопа! У себя в ленте я увидел 4 новых анонса от людей, которые задумывались, но чего-то не хватало. Если у вас похожая ситуация, то вот очень простой пример простого запуска: 1. Анонс в соц сетях простого продукта по теме, которая вас сейчас самого заряжает и вам точно есть, чем в ней поделиться. Продукт: воркшоп, вебинар, короткий курс и (извините) марафон 2. Анонс может вести просто на чат или группу в телеграмме, где описаны основные детали начинки (темы, длительность, дата старта, результат для участников). Не обязательно делать сложный лендинг, достаточно тг, или просто описание и кнопка в таплинк 3. Желательно к моменту анонса уже прикрутить оплату на одном из платежных сервисов, т.к. прием платежей на карту от 20+ участников может вызвать неожиданные вопросы от проверяющих органов. Самый простой способ — подключиться к Геткурс, чуть сложнее и дольше — Продамус. 4. Если есть и интерес, и подтверждение оплатами, то сделайте еще несколько постов об этом в соц сетях. Если интереса к конкретной теме оказалось не очень много, то следующим шагом честно спрашиваем "а чего бы тогда хотелось, могу еще вот, вот и вот". 5. Проводим воршкоп, вебинар, мини-курс и собираем обратную связь от участников. 6. Допиливаем продукт и только теперь делаем классный лендинг и думаем о рекламе. Главное не усложнять на старте 😉 Всем отличной пятницы и шикарных выходных. Ну а все, кто уже записался на воркшоп, увидимся в прямом эфире в понедельник в 9-40 по Мск

Каждый раз когда встречаю такой кейс, я грущу. Грущу, что не работаю в IT-корпорации. Потому что эти ребята умеют ждать правильного момента. Да, конечно у них тоже бывают провалы, и не все запуски получаются успешными. А еще они бюрократизированы до жути. И нет ощущения свободы полёта. Но эти ребята восхитительно анализируют рынок. Следят за нишами, где появляется неожиданный рост. Исследуют конкурентов в этой нише. Ждут пока эти молодые и дерзкие совершат кучу ошибок в маркетинге и половина из них закроется. Потом прикинут бюджет, сделают аккуратный тест, прикинут бюджет еще раз. И либо купят одного из игроков, либо схантят ключевых игроков, ну или просто зальют хороший бюджет на полноценный лонч. А, да, кстати ) кейс Яндекс выпустил приложение новое. Называется Смена Приложение для временной занятости и подработки. Это как Профи.ру и Авито, только для компаний. И налоги за сотрудников платить не нужно будет ;) И да, основной вопрос! Есть ли смысл молодым стартапам бежать в состоянии постоянного пожара 5-7 лет в поисках продакт маркет фит и сходимости экономики в период тотального доминирования IT гигантов? 🥸

Новый эпизод. Михаил Мордасов. Миша - мой давний товарищ, активный, энергичный EdTech предприниматель, долго занимавшийся построением компании SmartCourse (развитие и профориентация подростков). Сейчас Миша много консультирует, помогает другим образовательным проектам расти и развиваться. А еще он классный вовлеченный муж и отец 9-ти летней дочки и сейчас они всей семьей живут во Вьетнаме. О Вьетнаме очень активно и интересно поговорили (честно признаюсь, мало что знал ранее про эту страну). Если в целом говорить про эпизод, то общение получилось очень открытым и легким. Миша в целом очень приятный, добрый и искренний, общаться было с ним одно удовольствие ) Краткие заметки общения с Мишей. Говорили с ним: - про школы во Вьетнаме и про культурные особенности вьетнамцев - про нетворк через детей - про чувство вины в родительстве, Мишины рецепты избегания этого чувства - про то, что дать подростку для оптимального формирования его жизненного пути - про доверие миру, про опыт путешествий и жизни в других странах ... и про многое другое. Ссылка на Яндекс.Музыку Ссылка на VK Ссылка на Apple Podcasts. Ссылка на другие платформы. Ссылка на канал Михаила в Телеграме Ссылка на канал Михаила в Ютубе Спасибо вам, что слушаете и не теряете интерес. PS. И конечно же буду благодарен вам за оценки (отзывы) на Apple Podcast или лайки на Яндекс-музыке. Это позволяет мне приглашать к диалогу более сложнодоступных гостей. Ну, и здесь, естественно, тоже буду рад обратной связи. #анонс

Поговорили с Васей (CEO VlagereRu и Академии Supra, ExCEO Юниум) о... не поверите ) про эдтех вообще не говорили Говорили про семью и родительство, про адаптацию в новой стране и как это влияет на семью. Еще немного о воспитании детей и обучении в онлайн школе. Очень его советую Подкаст "Лучше, чем мы", т.к. там много интересных размышлений предпринимателей-образованцев о будущем через призму наших детей. Ну а выпуск со мной будет актуален для всех, кто задумывается о том, чтобы пожить всей семьей где-то в другой стране. Нюансов обычно сильно больше, чем просто сгонять в отпуск. О них и разговариваем с Васей целый час )

Всем привет, я с небольшой новостью. Если кратко: я запускаю онлайн воркшоп для экспертов и профессионалов о том, как упаковать свои знания и опыт в образовательное или консалтинговое решение. Попасть в пилотную группу можно по ссылке. Обо мне: занимаюсь созданием и запуском образовательных решений с 2012 года и считаю, что нет более крутого варианта делиться с миром своими знаниями, ну и зарабатывать на этом деньги, признание рынка или бонусы в карму. Примерно половина моих знакомых хотя бы раз думали о чем-то своём образовательно, но останавливали себя из-за инфобизнесового шума о мгновенном обогащении, завышенных обещаниях из каждой второй рекламы и постоянной трансляции успешного успеха. Сделать что-то такое хочу, но очень боюсь сравнения с этими самыми... Вторая половина потенциально готова консультировать, ведь к ним постоянно кто-то обращается за советом, их зовут на конференции, да и опыт у них соответствующий. Но появляется другой блок. Я не до конца понимаю, что со всем эти делать, а в глазах коллег не хочется выглядеть профаном... Так родился этот воркшоп. Для тех, кто хочется понять какие безопасные и этичные стратегии по упаковке и трансляции своих знаний существуют. И главное, без всяких там прыжков веры и фулл-тайм загрузки. Воркшоп "Ок, с чего начнём?" — это гайд о том, как выбрать подходящую форму упаковки для себя и как её дальше представить в рынок. Ну и еще походу разберёмся с вопросом "а зачем мне всё это нужно". Внутри воркшопа будет 5 модулей: — Для чего мне это? // "Почему" VS "Зачем" — Обзор существующих форматов упаковки экспертизы и знаний. — Как выбрать свою форму? — Обзор основных сценариев "выхода в свет". — И что мне с этим делать? Первые простые шаги — Прямой эфир с вопросами. Допматериалы: К каждому теоретическому модулю будет майндкарта и небольшое задание на подумать. Выполнив все пять заданий, у вас получится индивидуальный чек-лист. ДЗ рекомендую, но оно по желанию. В формате пилотного запуска я планирую провести 5 утренних эфиров по 20 минут. Подумать перед началом рабочего дня о том, что так давно откладывалось. Стартуем 20 ноября, в понедельник в 9-40 по Москве и дальше каждое рабочее утро. Оплата смешная — 1990 рублей. Приходите 🧡 Ссылка на группу для желающих https://t.me/+gkLfq8SDwi8zZDMy

Пять наблюдений из рынка онлайн обучения крупными мазками Контекст Q3'23 1. Видео-контент в длинном формате набирает обороты В 2020 этот тренд уже был и многие пошли делать свою каналы, но потом начался очень быстрый рост за счет платного трафика и большинство забросили эту затею. Те кто не забросили получили самый большой профит после отключения платных каналов в 2022. Органика теперь еще более актуальна. И весь год на ютуб возвращаются крупные игроки. 2. Развлечение для привлечения внимания Реалити шоу, разборы кейсов со сцены на аудиторию в тысячи зрителей, конференции, которые уже не конференции, презентации в стиле Джобса. В Штатах уже год как вернулся бум на реалити для многих сфер бизнеса. До нас вот тоже докатилось. В первую очередь этот тренд подхватил инфобиз, но я уверен, что и классические эдтехи скоро начнут свой путь в entertainment. 3. Телеграм, как ключевой элемент воронки Я не знаю, связано это с инсайдами о закрытии запрещенных площадок. Или просто телега реально победила всех, с точки зрения удобства коммуникации с клиентом. Но большинство школ начали вести к себе в каналы или на чат боты в тг. Таплинк или ссылка на лидмагнит уже редкость. Телеграм почти у всех крупных игроков в шапке профиля. 4. Пересборка продуктовой линейки с добавлением коротких продуктов 2020-2022 ознаменовался бумом длинных программ, но в период тотальной неопределенности актуально быстрого результата выросла. Я думал, что все уже забИли/забЫли о марафонах, но нет. Двухчасовые воркшопы, недельный интенсив, трёхнедельный курс, шестинедельная программа. Всё это снова появилось на полках большинства школ. 5. ИИ пока еще не захватил мир, но уже очень прочно зашёл в продуктовую линейку Появляются совсем новые игроки с продуктами по автоматизации. Появляется куча партнёрских программ по продвижению десятков сервисов. Ну и крупные игроки не чураются запусков отдельных "факультетов", потому что... покупают 😎 Такие вот наблюдения у меня🥸 А вы что заметили за последние пару месяцев в рынке?

Классный показатель, что в нише есть деньги С одним из клиентов мы находимся в процессе поиска нового продуктового предложения для расширения линейки продуктов на стыке HRtech и EdTech. В процессе этого исследования наткнулся на список самых быстрорастущих частных компаний в Штатах от Inc 5000. 1. 6 из 10 компаний в сегменте Human Recourses помогают с наймом и оформлением временного/замещающего медперсонала. 2. Рост выручки компаний от 4302% до 12 053% за последние три года. 3. Сайты 4 компаний из 6 с ошибками и дизайном десятилетней давности. Напрашиваются интересные мысли: 1. В нишах, где спрос сильно выше предложения плевать на обёртку и инновационные технологии. И будет плевать еще какое-то время. 2. Качество услуг для клиента тоже не в приоритете. 3. Самое важное, чтобы потребность была закрыта. 4. А рост компаний идёт за счет минимального маркетинга и активной команды продаж. В 2006 году я работал в компании в нишевой компании по согласованию перепланировок, которая оказалась в такой же ситуации. Первые три года было достаточно сайта, небольшой сео-оптимизации и чуть-чуть рекламы в ЯД. Но уже в 2009 сервис провайдеров стало в 30 раз больше и включились стандартные правила игры. Ну а мы продолжаем искать такую нишу на российском рынке 🙂 П.С. спасибо за наводку каналу Future of Work

Всем привет, отличное мероприятие в Мск в середине ноября! Всего две недели до главного события всей сферы обучения - конференции «Digital Learning 2023: итоги года»! - Каким будет идеальное будущее EdTech через несколько лет? - Ключевые изменения и события произошли в сфере обучения в этом году? - Какие изменения окажут наибольше влияние нашу сферу в ближайшей перспективе? - Какие они - лучшие образовательные решения 2023 года? - Кто победил в Премии Digital Learning 2023? Вас ждёт самая масштабная и яркая конференция сообщества Digital Learning за всю его историю: - 400+ участников - 30+ спикеров - 2 секции Главное профессиональное сообщество про современное обучение подводит итоги года: лучшие практики, ключевые тренды, вызовы, изменения, инструменты, находки! Присоединяйтесь! Когда: 16 ноября 2023 года Где: Москва, гостиница Аэростар Регистрация: https://dlmeeting.online Скидка 20% по промокоду DLDRUG23! Мои коллеги по сообществу Digital Learning Experts

Глобальный рынок для экспертного контента пятнично-рефлексивное Недавно слышал историю об одной малоизвестной инфобиз-компании с оборотом в 50млн+, работающих на 12 рынках. Ниша у них очень эзотеричная, поэтому они не особо светятся, да и не всё там понятно с этической частью бизнеса. Эти товарищи используют одних и тех же авторов для разных стран, просто переводя контент с помощью сервиса HeyGen. И сервис этот не только переводит аудио, но и меняет движение губ. Мне стало интересно, я взял одно из своих видео для ютуб и перевёл его на английский. В бесплатной версии результат получился за ночь, утром за кофе уже смотрел и улыбался. Акцент был смешной, но учительница Майки (она американка) сказала что вообще всё понятно, а акцент — ерунда, он есть у всех ) Сегодня я решил использовать сервис в рабочей задаче. Мне нужно было записать короткий вступительный ролик для стратегической сессии экспертов одного международного фонда. Люди из разных стран — все говорят на своих акцентах и мой ИИ-шный акцент точно никого не смутит. Записывать видео на английском для меня пока очень затратно по времени, нужен готовый сценарий. А на русском я накидал тезисы и записался за 20 минут. Перевод в HeyGen готового видео в10 минут обойдётся всего в 20 долларов. П.с. думаю, создать новый аккаунт в ютубе и параллельно выгружать туда свои ролики, теперь уже на английском 😎 П.П.С, всем отличных искусственно-интеллектуальных выходных!

Можно сколько угодно возмущаться манипулятивными практиками в маркетинге ) но блин ) они работают... Я готовлю воркшоп для двух акселераторов образованцев и онлайн школ, где буду рассказывать о продуктовых предложениях и связках, которые сейчас применяются в рынке 🤓 И я вам скажу, что кейс на картинке, один из самых мягких, среди тех, что я успел отсмотреть за последний месяц 😄 П.с. последний запуск парня с картинки в честь дня рождения за 2 часа собрал более 8000 заявок на продукт стоимостью от 250к и... это интересно )

Я почти уверен, что вы об этом не знали! Говорю я об этом так уверенно, потому что большинство умных и опытных экспертов отмахиваются от "странной хрени в интернете". Как изменился мир видео контента за последние два года (1), в каких нишах (2) и сколько на этом зарабатывают (3). 1. А что, так можно было? С приходом качественного ИИ в ютубе начали появляться сотни новых каналов на английском языке: - сценарии создают ИИ вроде барда и чатгпт; - потом делают из текста аудио в сервисах типа Азура от Майкрософт; - потом генерят фоновые изображения с помощью дали3 или подобных; - монтируют руками или опять таки :) с помощью ИИ; - кто-то еще добавляет искусственный аватар, если этого требует ниша. 2. И кто это вообще смотрит? - околорегиозные темы (молитвы, благодарности, чтения и толкования священных писаний); - детективные истории и измены (тупо собирают истории измен из редита и начитывают их нужным голосом через ИИ); - кто вчера умер (каждый день актуальный контент :) )) данные собирают из открытых источников; - книги и сказки с чистыми авторскими правами; - рассказы придуманные ИИ; - что думает ИИ по поводу... (как будут выглядеть страны через 100 лет, как выглядит самый красивый мужчина из страны Х, как выглядела страна абв 100 лет назад); - как могла бы выглядеть следующая серия игры Х и что в нее нужно добавить; - сравниваем размеры разных предметов; - и еще сотня таких же странных ниш... 3. И нафига это нужно? Простой ответ — монетизация от ютуба. У всех этих ниш миллионы просмотров и подключенная монетизация Каждый из таких каналов уже покупается с готовой монетизацией и дальше команда продакшена садиться и генерит контент сразу на 4-5 каналов в одной нише. Канал, который выстреливает по просмотрам начинает приносить от 1к до 3к чистыми только за счет монетизации, Но на каждом канале подрубается возможность донатить автору )))) А я всё равно продолжаю свой путь в раскачке авторского контента в формате shorts|reels )

Начиная делать что-то новое неизбежно сталкиваешься с эмоциональными качелям. Утром ты всех победишь и завоюешь этот мир. А уже через десять минут размышляешь над тщетностью затеи. А потом еще и в выгорание можно ненадолго/долго залететь. Но если цель и правда драйвит, то желательно понимать причину спадов и что с этим делать. Я для себя выделил четыре штуки: 1. Структурированное обучение На первом этапе можно обойтись инфой из открытых источников или воркшопами. Но в итоге я нашёл "тренера", чей контент мне понравился и пошёл на курс. В противном случае весь объём информации приходится переваривать и структурировать самому 2. Бадди Это когда есть кто-то, кто тоже начинает и тоже пока не особо получается. Но ему/ей так же важно дойти до цели. Вы не учите друг друга, а просто делитесь результатами и сложностями на пути, поддерживая друг друга. Фиксировать результаты на еженедельной основе ГиперВажно, т.к. постоянно кажется, что результатов нет и всё впустую. В противном случае это нужно выгружать на членов семьи, а им скорее всего это не очень интересно 3. Наставник/Ментор Я считаю это одним из топовых инструментов — найти того, кто уже прошёл этот путь и знает все грабли и тайные проходы. К сожалению, с рассветом инфобиза у нас теперь каждый второй ментор, а третий — коуч. Но это скорее хорошо, т.к. у них есть бесплатные диагностики и можно понять "моё/не моё". Он ничего не делает за нас, это не аутсорс, но совместная работа обычно кратно окупается. В противном случае набиваем шишки сами и срок достижения удлиняется 4. Сообщество В идеальной мире это то, что должно быть на любом курсе. Но правда такова, что сделать его оочень сложно. Поэтому найти сообщество "своих" по какой угодно теме это успех. И скорее всего с этими людьми мы будем общаться еще долгие годы. Там кстати можно всегда делиться результатами или найти бадди. Вроде всё так легко, но блин... ))

Небольшой апдейт о нашей жизни во Вьетнаме давно не писал об этом в тг 1. Начался сезон дождей и он принёс приятное снижение температуры воздуха, но и много дождей. Первый раз ходил по улице, когда воды по колено. Необычно, но прикольно. Благо такое бывает нечасто ) 2. Мы переехали в новый дом. Он более уютный и есть своя набережная реки, куда мы постоянно ходим гулять с Майкой. Плюс, владелец дома хорошо говорит на русском, так что вопросы с домом можно решать без языкового барьера. И!! у меня наконец-то есть комфортное место для записи видео-контента. Свидетелями которого вы возможно являетесь ) если подписаны на меня в инсте или ютубе. 3. Всё так Да Нанг деревня, хоть и миллионник. Мы съездили на пять дней в Куала Лумпур и немного обалдели от ритма и размера. Но удивительно, что вернувшись, мы разом выдохнули "мы дома". 4. И пункт вытекающий из предыдущего :) Жить во Вьетнаме всю жизнь мы не хотим, но в процессе обсуждений и где тогда, возвращаемся к ответу, что пока тут слишком хорошо. Только школы дорогие )) 5. Переболели по очереди, каждый своей болячкой. Я неожиданно пневмонией, Наташа вирусным риносинуситом, а Майя просто сильно ОРВИ. В этой связи впервые столкнулись с вьетнамской медициной и... Нам понравилось: цены вменяемые даже без страховки, закрепляется переводчик и врачи оч приятные. 6. Общение и сообщество. Русскоязычных в Да Нанге немного, поэтому наш круг общения почти на половину состоит из англоговорящих ребят, что бонус для развития моей и Майкиной речи. Но предпринимательской тусовки тут для меня пока не хватает. Хотя в планах — запуск англоязычного канала о предпринимателях Вьетанма. Возможно так доберу недостающий кусок комьюнити )) На этом пока всё ) есть еще несколько нюансов, но о них расскажу в следующем апдейте

Про то, когда вроде всё правильно сделал, только забыл о самом главном... История в двух частях Ч.1. В 2015 году мы впервые начали заниматься в Смарт Курс контент маркетингом. Завели блог и начали писать туда два поста в неделю. Так как компания была супер нишевая "тренинги для подростков по профориентации и soft skills", то контент маркетинг оказался правильной стратегией. Спустя три месяца более 2 500 уников заходили в блог каждую неделю. Плюс, база email подписчиков выросла до 3000 за тот же срок. Немного по меркам 2023 года. Но тогда для нас это был прорыв. Люди приходят и читают созданный нами материал. Всё бы хорошо, но была одна проблема. Из-за нашего неофитства мы сделали сайт и блог на разных платформах и не синхронизировали основное меню. Люди приходил на пост в блоге, видели логотип, но не видели ни наших программ, ни даже маломальских баннеров. То есть получился реальный блог 😭 Дошло до меня это только после прочтения книги "Точки контактов" Манна. Её многие ругают, моментами даже правильно, но проверить самый топовый свой источник трафика я решил только после неё. Мы конечно всё поменяли и всё решили, но я до сих пор помню, что больше 6 месяцев мы вообще ничего не делали с приходящим трафиком на сайт. Ч.2. Я запустился в эксперимент с видеоконтентом 15 дней назад, начав ежедневно выкладывать экспертные шортсы/рилзы на 4 площадки. Я был уверен (всё почти так и есть), что раньше 30 дней не стоит ждать прострелов по просмотрам. Всё было тихо, пока на Дзен один ролик не собрал 51к просмотров. "Хмм, органический траффик" - подумал я, а у меня нечего предложить этой аудитории. Очевидный следующий шаг: лонгрид, воркшоп, или любой другой лид-магнит, который добавит +1 касание с аудиторией. И либо упрочнит нашу связь, либо нет 😊 Пойду договариваться с методистами о созвоне. Или фиг с ним, трафик и трафик 😎

Миллиард просмотров в ютуб за месяц! один из самых быстрорастущих блогеров в мире Парня зовут Dharni и он битбоксер из Сингапура. Снимал себе контент по чуть-чуть. Первые видео появились 17 лет назад на заре ютуба. Всего за это время он снял 151 ролик и даже где-то вирусился. Но не очень. 4,5 месяца назад он решил изменить стратегию и уйти полностью в формат shorts. И стал выкладывать 1-2 ролика в день. Всего 225 роликов. Первый месяц они не залетали, зато в июне принесли ему 230тысяч подписчиков. А за следующие три месяца еще 4,3 миллиона подписчиков. Ну и 1 млрд просмотров за сентябрь!! В инсте он тоже хорошо вырос, но не так круто, как в ютубе. Болезненная для меня история 🥹 как для начинающего создателя экспертного видео контента 🥸 Но кейс Dharni меня зацепил. Покрутил в субботу мысль о простом контенте и вспомнил о своё увлечении из инсты NothingHappens.tv Короткие видео, в которых ничего не происходит. Их у меня на гуглдиске скопилось около 200. За полчаса создал канал с таким же названием и выгрузил 3 случайных ролика. Сегодня четвертый день эксперимента: 13,6к просмотров, 54,9 часов насмотра, 9 роликов и 50 подписчиков на канале, созданном в субботу... Верю, что и основной канал начнёт стрелять 😎 Такой вот мир видеоконтента в 2023 году...

Продолжаю свои контентные изыскания в поисках органического трафика. Решил поделиться парочкой находок за последний месяц. Что именно сейчас делаю: - основной фокус на видео контент в коротком формате (insta. youtube, dzen и tiktok). План сделать 100 видео за 100 дней. - текстовый контент на дзен, vc, tenchat, linkedin и fb. План 3 поста в неделю ближайшие 10 недель. - балуюсь с визуалом в разных ИИ сервисах, чтобы разбавлять свои "умные" тексты. Что интересного обнаружил: 1. Тенчат, дзен, vc и телеграм тексты индексируются яндексом. Обычно можно найти свои посты по заголовку. 2. Все гуру коротких видео говорят, что не стоит ждать значимых охватов первые 30 дней. В моём случае всё действительно так: - в инсте охваты рилзов всё равно выше, чем текстов по своей аудитории 25% за видео, против 10-15% текст+фотка; - неожиданно порадовал дзен на моём свежем аккаунте и накинул мне 50к просмотров на один из коротышей; - тик-ток пока даёт 100 просмотров, ждём-с; - шортсы освежили мой аккаунт с 1200 подписчиками и каждый видос собрал 200-300 просмотров. 3. ФБ намеренно режет охваты, если не публикуешь хотя бы раз в неделю, но после 6 постов (раз в 2-3 дня) он говорит "ты молодец, держи повышенные охваты", но нужно включить себе опцию digital creator в аккаунте. 4. В LinkedIn есть сервис групповых лайков от реальных людей, подписка от 9 долларов. Заходишь в группу и каждый твой пост автоматом закрывается лайком и/или комментом. Читеры 😇 5. По визуалу больше всего понравился ИИ Bing, он лучше всех понимает "изображение в стиле анимационных фильмов студии Ghibli"

Наблюдения в процессе исследования ) Изучаем с одной из команд интересную нишу на стыке HRtech|EdTech. Смотрим решения, помогающие молодым специалистам найти первую работу или стажировку/практику. В процессе изучения вижу, что есть пять групп игроков на этом рынке: - большие и средние HR и HRTech компании создают проекты, чтобы собирать как можно больше данных, и продавать лучших. У этих ребят всё хорошо с пониманием рынка ) знают кому и что продавать. - команды энтузиастов, которые очень хотят помочь молодым специалистам, действуют от сердца, но совсем не понимают, где монетизация. Бизнесу пока продавать не научились, поэтому стараются монетизировать базу студентов. - государственные инициативы разного масштаба, большинство из которых заканчиваются после первого сезона, но показатели у них всегда выше, чем у любой уже сложившейся команды из HRTech)) - старички вроде chagellange и futuretoday, которые успели неплохо вырасти по выручке начинают создавать допсервисы и полноценную образовалку (не только "сито лучших") и даже покупать другие компании; - крупные компании из списка топ 500, где каждый делает уйму несистематизированных активностей для студентов и школьников, но решивших "да, пилим свой сервис". Из громких мировых кейсов запомнились handshake и multiverse. Там всё отлично с маркетингом, фандингом и оценкой ) но пока непонятно, что с выручкой ) П.с. На российском рынке эта ниша пока не выглядит привлекательной для крупных инвестиций, т.к. самые большие игроки делают в районе 300-350млн, но это очевидно не предел в условиях существующего рынка труда

"Еженедельник номера 1. Путь к цели" — один из трех блокнотов, которые я взял с собой в поездку. Я уже не помню, как и когда он оказался в нашей офисной библиотеке, но на первой странице есть автограф И.Манна с пожеланием Михаилу стать номером один. Из офисной библиотеки еженедельник перекочевал в домашнюю в 2020. Я не знаю, почему я решил взять его с собой в при переезде, наверное хотел стать номером один :) Еженедельник-путешественник ждал своего часа около 7 лет, пока я не решил впервые его открыть две недели назад. Оказалось, что это не только еженедельник, но и полноценная рабочая тетрадь с кучей заданий "на подумать". Структура отличная: - ставишь цели; - делаешь аудит текущего состояния и ресурсов; - прикидываешь план развития по целевым навыкам и дефицитным зонам; - отдельный фокус на личном бренде (куда без этого у Игоря Борисовича); - дальше декомпозируешь большую цель до года и квартала; - потом на ближайший месяц и только потом получается недельный план, ради которого :) я и открыл еженедельник "Крутяк, бесплатный воркшоп по целям, погнали!" - подумал я и сел заполнять 4 раздела. А это примерно треть объёма всего еженедельника... Если бы не внутренний запрос на обновление большой цели, то я бы бросил этот еженедельник уже через час :) На честное заполнение первых "разогревочных" разделов я потратил не менее 8 часов. А это уже даже не воркшоп, а полноценный индивидуальный тренинг. Полезно? Бесспорно! Но было бы круто, если бы в начале был дисклеймер "вы вписываетесь в важный для себя процесс и это будет долго". С другой стороны, я бы вряд ли сел его заполнять с таким дисклеймером 😊 Вывод: - хороший инструмент на подумать и пересобрать годовую цель; - удобный вариант для планирования недельного спринта, т.к. есть возможность сверить список приоритетных задач с годовой или квартальной целью; - но чтобы запуститься в его использование, нужен нехилый запас мотивации. П.с. В больших онлайн-книжных его нет в наличии, возможно такой UX оказался слишком сложным для массмаркета )

Кому вообще нужны эти курсы для родителей? Эксперты, у которых получилось В нише продуктов для родителей очень много хороших людей, создающих пользу, миссионеров. И очень мало предпринимателей, создающих востребованный продукт. История об одном неуспешном опыте (моём) и еще три успешных (не моих)😒 1. Так и не получилось В 2016 году мы всё еще активно занимались программами развития подростков. В этом сегменте у тебя два клиента: - родитель, которому обещаешь безопасность и результат - подросток, которому обещаешь, что будет норм и ему это тоже надо Так как сначала нужно продать родителю, то мы придумали гениальный ход... Курс для родителей "как поддержать ребёнка в выборе профессии". Привлекаем внимание осознанных вовлеченных родителей, создаём для них пользу за мини-чек и дальше продаём свои программы. Вместо теста мы сразу пошли пилить продукт ) и был он вполне норм, всё коротко и по делу. А вот с продажами у нас не пошло. Куча технических проблем и нюансов с позиционированием. Но главная причина — у массового родителя нет боли "хочу научиться родительству". Своей аудитории у нас было 500 довольных семей, но все они нам уже и так доверяют. Пять попыток перезапуска в открытом рынке потерпели фиаско. 2. Но есть и другие Тема мне до сих пор близка и интересна. Поэтому я продолжал следить за экспертами и командами, которые запускали продукты для родителей. Но есть три кейса, в которых всё получилось. В отличие от нас, они сначала собирали аудиторию в соц сетях, давая кучу бесплатной пользы. И только потом запускались продажи курсов, консультаций, книг и клубных годовых подписок. К ним стоит присмотреться 😎 1. Полина Мальцева инста / сайт 2. Надежда Асанова инста / сайт 3. Никита Карпов инста / сайт п.с. reels конечно знатно качает узнаваемость :)