Сетевая компания

«В Первичной профсоюзной организации «Сетевая компания»состоит 7020 работников, из них 2079 сотрудников моложе 35 лет. Охват профсоюзным членством составляет 99%», - эта статистика,прозвучавшая в докладе председателя ППО компании Рафаиля Закирова, четко отражала картину зала, собравшегося на отчетно-выборную конференцию. Предстояло подвести итоги за прошедшие 5 лет и избрать профсоюзных лидеров на следующую пятилетку. Делегаты полностью заполнили зал Управления компании, а представители географически отдаленных филиалов. участвовали в конференции онлайн. Напомним, что во всех филиалах компании прошли отчетно-выборные конференции Цеховых профсоюзных организаций. Технический директор компании Альмир Латипов выступая по поручению генерального директора, отметил не только многогранную спортивную, культурную, туристическую и просветительскую работу профсоюзов, но и важное направление деятельности – охрана труда. Ведь в компании действуют 196 уполномоченных по охране труда, а за отчётный период ими было выдано более 7000 предписаний и представлений на устранение выявленных нарушений по охране труда. Предприятием с высокой социально-значимой ответственностью назвал, председатель Электропрофсоюза РТ ВЭП Халим Ахунзянов АО «Сетевая компания» под руководством генерального директора Ильшата Фардиева. Он отметил, что в России нет аналогов такому энергохолдингу, где действует такой благотворительный фонд как «Надежда и опора», а масштаб и круг деятельности профсоюзной организации компании вызывает уважение. Впрочем, уважение у всего зала вызвал подробный честный и открытый отчет ревизионной комиссии по итогам прошедшей пятилетки. Доклад озвучила председатель ревизионной комиссии ППО«Сетевая компания» Электропрофсоюза РТ ВЭП Ирина Баркова. По итогу конференции делегаты избрали председателя и новый состав ППО на 2025-2030 , а также делегатов на XIX отчетно-выборную конференцию Электропрофсоюза РТ ВЭП.

В свежем, 90-ом по счету выпуске журнала «ЭЛЕКТРОЭНЕРГИЯ. Передача и распределение» - вышла публикация о деятельности Казанских электрических сетей. На страницах журнала специалисты этого филиала АО «Сетевая компания» поделились практическим опытом внедрения и эксплуатации системы автоматизированного восстановления электроснабжения потребителей (САВС). Система доказала высокую эффективность. Дальнейшая эксплуатация и развитие технологий позволит добиться максимальной эффективности системы при сокращении затрат на ее внедрение и сопровождение.

Сотрудники структуры бережливого производства АО «Сетевая компания» провели обучение сотрудников ООО «Башнефть-Добыча» (Республика Башкортостан). Дюртюлинскому цеху эксплуатации электрооборудования поставили задачу стать пилотной площадкой по внедрению бережливого производства и в дальнейшем тиражировать опыт на все предприятия «Роснефти», в структуру которого входит ООО «Башнефть-Добыча». Для решения этой задачи было принято решение привлечь силы сотрудников АО «Сетевая компания», имеющих большой просветительский опыт в распространении философии бережливого производства на различных предприятиях. Обучение проведено по уникальной интерактивной программе, основанной на опыте внедрения бережливого производства в АО «Сетевая компания». Продолжительность обучения составила 3 дня, и в минимальные сроки слушатели получили максимальный объем востребованной информации. В ходе обучения сотрудники «Башнефть-Добыча» познакомились с основами бережливого производства, такими как оптимизация процессов, внедрение 5С, минимизация потерь, стандартизация и активизация персонала. Комплексное обучение сочетало теоретические знания и практические задания, что значительно повысило интерес и вовлеченность участников в его процесс. В результате от участников была получена положительная обратная связь. Слушатели отметили, что имитационные игры не только помогли лучше понять принципы бережливого производства, но и сделали курс более увлекательным и запоминающимся. Для закрепления полученных знаний и внедрения бережливых подходов в работе планируется продолжение сотрудничества с коллегами Башкортостана и в будущем.

В этом году команда Бугульминских электрических сетей приняла участие в увлекательном мероприятии "Марш-бросок 2025" на реке Мёша, посвященном 80-й годовщине Победы в Великой Отечественной войне. Программу открывал сплав под названием «Звездный десант". А ранним утром с первыми лучами солнца, рыбаки отправились на рыбную охоту! 🥇Вечер подарил всем участникам конкурс художественной самодеятельности «А зори здесь тихие…», в котором команда Бугульминских электрических сетей заняла первое место в номинации «Свободный стиль». Но самым динамичным, сложным и по-настоящему командообразующим для участников стал этап - «Десант особого назначения», который встретил ребят серьёзной полосой препятствий на суше, на воде и в воздухе и всё это под палящим солнцем. Команда слаженно, с "чувством плеча" проходила задание за заданием, на меткость выстрела, баланс и синхронность движений. Завершился марш-бросок конкурсом кулинарного мастерства «Властелин вкуса», где участникам предстояло приготовить кашу «из топора». На протяжении трех дней команды наслаждались прекрасными видами, принимали участие в насыщенной программе от организаторов и укрепляли корпоративный дух! Домой участники марш-броска 2025 вернулись с гордостью за участие в таком значимом событии.

В открытии памятной таблички в Ютазинском районе - на отчем доме работавшего заместителем генерального директора ГУП «ПЭО «Татэнерго, полковника милиции Фаниса Каримова - приняли участие руководители «Сетевой компании». Заместители генерального директора компании Азат Мазитов и Альмир Латипов, а также директор Бугульминских электрических сетей Ильгиз Фарраев в сопровождении главы района Аяза Шафигуллина воздали дань уважения человеку с высокой гражданской ответственностью , который погиб 21 июня 2004 года при исполнении служебного долга в городе Назрань Республики Ингушетия.. В доме- расположен музей, а в мечети его имени сейчас расположено женское медресе -уникальный объект, которых в России по пальцам пересчитать... В программу рабочего визита гостей района также вошла обзорная экскурсия по поселку Уруссу с посещением предприятий энергетики и социальных объектов. В Старых Уруссу делегация посетила мемориальный комплекс в честь погибших на полях Великой Отечественной, возложила цветы к Вечному огню. В ДОЛ «Дубравушка» топ-менеджеры компании встретилась со спортсменами , занимающимися лыжными гонками.

В филиалах компании проходят отчетно-выборные конференции цеховых профсоюзных организаций и советов ветеранов. Отчеты за прошедшую пятилетку 5 лет впечатляют статистикой - количеством проведенных мероприятий, встреч, поездок, оказанной финансовой помощи, а также душевностью, взятыми руководством компании ориентирами на поддержку работающих сотрудников и их семей, ветеранов. Казалось бы, форма отчетности у всех одинаковая, но у каждого филиала своя наполненность… Альметьевские электрические сети удивляют своими Сабантуями для взрослых и детей сотрудников, Бугульминские – гордятся сильным составом молодежного совета и крепкой взаимосвязью молодежи с ветеранской организацией. Каждый филиал имеет свой почерк в работе, каждый из них избрал новый состав на 2025-2030-е годы в профком и совет ветеранов, а о планах первичной профсоюзной организации АО «Сетевая компания» на ближайшие пять лет мы узнаем от его председателя Рафаиля Закирова уже в ближайший четверг. На конференции в Управлении компании будут присутствовать делегаты филиалов, избранные на местах.

Заместитель главного инженера Приволжских электрических сетей Ильдар Хамитов о победе, эмоциях, месте проведения и благодарности всей команде

Победители определены! Третье место - бригада из Казанских электрических сетей, на втором - Буинские, командой победительницей названа бригада Приволжских электрических сетей. Заместитель генерального директора - технический директор Альмир Латипов поздравил от имени генерального директора компании всех участников, отметив высокий профессионализм всех бригад. Лучшим мастером назван Ильнар Замалетдинов из КЭС, лучшим производителем работ - Айрат Шамсутдинов из ПЭС; лучшим диспетчером - Тимофей Горячкин из ПЭС. Самый молодой участник соревнований - Рустем Тимофеев из КЭС, а самый опытный - Ринат Басиров из НкЭС. Соревнования завершены, время готовиться к следующим!

Участники соревнований уже собрали все самые яркие эпитеты, говорящие о профессионализме и сплочённости команд. И в ожидании оглашения итогов они решили побороться за звание самого меткого. Для этого в специально оборудованном месте были организованы состязания по стрельбе из пневматической винтовки. Вглядитесь в эти сосредоточенные лица, даже вне конкурса электромонтеры делают все на «отлично»!

Участники соревнований уже собрали все самые яркие эпитеты, говорящие о профессионализме и сплочённости команд. Но в ожидании оглашения итогов они решили побороться за звание самого меткого. Для этого в специально оборудованном месте были организованы состязания по стрельбе из пневматической винтовки. Вглядитесь в эти сосредоточенные лица, даже вне конкурса электромонтеры делают все на «отлично»!

Месяцы подготовки и тренировок, состязание с коллегами на звание называться лидерами в филиале, победа, которая привела в Центр РПН… Три дня соревнований, насыщенных эмоциями, напряжением и духом победы, а еще новыми знакомствами, навыками и уверенностью в собственных силах – ведь в эти дни в Заинске ты общаешься с лучшими из лучших… Минуты остались до объявления главного результата конкурса профессионального мастерства, оглянемся назад, вспомним эти волнующие моменты соревнований – они останутся яркими страницами в нашей памяти на долгие годы…

Начальник ЦУС, старший судья этапа Ренат Усманов об оценке действий диспетчеров

Участников этого этапа соревнований можно найти в здании Центра РПН по характерному звучанию команд по рации. Здесь проводят оценку действий диспетчеров на этапах. Команда какого филиала сейчас вышла на 2, 4, 5, 6 этап, можно узнать по представляющему этот филиал диспетчеру, который, заняв определенный стол в импровизированной диспетчерской, погрузился в работу. Пользуясь программным комплексом, он ведет нормативную документацию, отдает четкие команды. Хоть и считается, что по сути диспетчер выполняет все те же действия, что и в повседневной работе, но напряжение не отпускает до конца выполнения бригадой задач на этапах. От дополнительных каверзных задачек и нештатных ситуаций никто не застрахован, но опыт вместе с постоянным обучением и подготовкой дают прекрасный результат.

Начальник ОКЭиРПН, судья этапа Вадим Белоногов о том, какие требования предъявляет повседневная работа и судьи на этапе к мастерству электромонтеров, выполняющих работу методом РПН

Более одного часа отводится участникам соревнований на 5 этап. Им предстоит произвести подключение отпайки 10 кВ магистрали под напряжением. Кроме четкого исполнения производственной задачи, слаженности работы бригады, которая отражается и на времени выполнения заданий, судьи отмечают следование принципам «Бережливого производства» от приготовленного к работе инструмента до выполнения самих работ. До начала производственных работ по требованию мастера диспетчер оформляет неотложную оперативную заявку, наряд-допуск. Мастер четко ведет команду, проговаривая действия, впрочем, опыт проведения соревнований показал, что чаще всего бригады готовы к самостоятельным правильным действиям. Судья на этапе, ведущий инженер ОКЭ и РПН Ирина Кандалина отмечает, что профессионализм некоторых электромонтеров вкупе с изобретательством и рационализаторством, доведенными до автоматизма действиями завораживают красотой выполнения. «Проявляется чувство гордости за нашу компанию, в которой работают такие люди!» — говорят судьи на этапе.

Ведущий инженер СРЗАИ, старший судья этапа Айрат Шафигуллин о том, как техническое и технологическое развитие компании поднимает на новый уровень условия этапов конкурса

На новом этапе «Решение теоретической задачи на определение дефектов на основании показаний с систем автоматизации. Настройка(перезагрузка) реклоузера» требуется продемонстрировать теоретические знания по определению поврежденного участка сети по состоянию коммутационных аппаратов после устранения короткого замыкания и глубокие практические знания по нарядно-допускной системе при допуске и обслуживании реклоузера. Как во время экзамена каждая бригада вытягивает билет, где им предлагается уникальная ситуация – разбор схемы, в которой указано, что при отключении электроснабжения сработали или отключились определенные коммутационные аппараты. Членам бригады предстоит определить поврежденный участок по сработавшим на воздушных линиях устройствам, на место установки которых их отправляет диспетчер. По приезду на место важна оперативность, но самый решающий фактор – это корректность и последовательность выполнения действий членами бригады. «Перед выполнением этапа проводим осмотр привезенных оборудования и средств защиты по списку, поощряем команду дополнительными баллами за улучшения. Это, например, подставка для электромонтёра для того, чтобы было удобно работать с панелью управления реклоузера, или интересное устройство, которое показывает сим-карту какого мобильного оператора лучше использовать, чтобы была устойчивая связь с реклоузером или другим средством автоматизации», – поясняет старший судья этапа, ведущий инженер СРЗАИ Айрат Шарифуллин, подчеркивая, что знание принципов работы устройств автоматизации – это не абстрактная теория, а практический инструмент эффективной работы. Без этих знаний работа электромонтера распредсетей становится не только неэффективной, но и крайне опасной.

Представители Пестречинского РЭС Приволжских электрических сетей — главный инженер Ренат Нуриев и мастер Анатолий Семенов — делятся впечатлениями о новой площадке соревнований, где представлено актуальное, внедряемое в последние годы электросетевое оборудование

«Соревнования по профессиональному мастерству — это не просто экзамен, но и большое обучение», — заявляет ведущий инженер ООТ и старший судья этапа «Проверка знаний действующих правил, инструкций и норм» Марина Бушуева. Это утверждение подтверждается практическим опытом. Участникам предлагается 50 вопросов, требующих внимательного прочтения, за которые можно заработать до 50 баллов. Таким образом, команда в идеале может набрать 200 баллов. Те, кто тщательно изучал документы и нормативные акты, сразу выделяются — именно так построена система зачетных вопросов. Интересный момент, который получил высокую оценку участников, начинается по истечении 55 минут, отведенных на этап. После сдачи работ и фиксации ответов представители судейской бригады начинают разбор с каждым участником, сравнивая их ответы с правильным образцом. Так что, уходя с этапа, участник получает не просто компьютерный ответ: «Вы ответили верно на 37 вопросов из 50», а четкое понимание своих пробелов в знаниях, ошибок и того, как должны выглядеть правильные действия в соответствии со всеми нормами и правилами. Процесс подведения итогов настолько прозрачен, что разночтений быть не может.

Павел Хохлов, старший судья этапа, мастер Центра работ под напряжением, рассказывает об уровне подготовки членов бригад