Элемаш

Как назвать МПЭБ? «Атомэнергомаш» и «Страна Росатом» запускают голосование Модернизированные плавучие энергоблоки — они же МПЭБы — обеспечат электроэнергией Баимский ГОК. Это проект по разработке на Чукотке одного из крупнейших в мире золото-медных месторождений — Песчанки. Первый в мире ПЭБ, который работает в Певеке, носит имя Ломоносова. А четыре МПЭБа для Баимского ГОКа планируют назвать в честь деятелей отечественного атомпрома. Вы можете принять участие в этом увлекательном процессе! Собираем ваши идеи в комментариях под этим постом до 5 февраля. Можно не ограничиваться именами, а предложить комиссии более яркие названия. Жгите! @StranaRosatom

✅соблюление прав человека (в том числе гендерное равенство); ✅взаимодействие с заинтересованными сторонами, в том числе в части повышения открытости и прозрачности деятельности; ✅укрепление международного сотрудничества; ✅создание условий для информационного и культурного обмена между странами. Если вы хотите номинировать проект, который уже принимал участие в конкурсе, необходимо подробно описать изменения, которые произошли в его структуре, а также результаты за 2021/22 гг. Если у вас возникли сложности с доступом к анкете или другие организационные вопросы по конкурсу - обращайтесь к кураторам конкурса: OAShkabardnya@rosatom.ru (моб. +7 967 003 80 88)  и EVAnikonova@rosatom.ru (моб. +7 999 807 42 27).

Уважаемые коллеги! Приглашаем вас принять участие в ежегодном конкурсе генерального директора Госкорпорации «Росатом» в области корпоративной социальной ответственности и волонтерства имени А.П. Александрова. Прием заявок на конкурс осуществляется до 15 февраля 2023. Этапы проведения конкурса: 1. Прием заявок (28 декабря - 15 февраля 2023 года) 2. I этап оценки: формирование  шорт-листа  заявок рабочей группой в соответствии с квалификационными требованиями. 3. II этап оценки: выбор победителей  президиумом жюри  во главе с генеральным директором Госкорпорации  «Росатом» А.Е. Лихачевым. 4. Торжественное награждение. Как принять участие? 1. Перейдите на  главную страницу конкурса: https://opros.greenatom.ru/polls/CSR/ (открывается  и  с личного,  и с рабочего устройства). 2. Заполните анкеты участника  (для этого необходима  авторизация в домене ГК): ∙ для заполнения заявки в сети КСПД пройдите по ссылке. ∙ для заполнения заявки через Интернет* пройдите по ссылке. Номинации конкурса: 1. Лучший волонтерский проект. Проект, реализованный в 2021 и/или 2022 году/годах работниками Госкорпорации «Росатом» или ее организаций добровольно, безвозмездно и за рамками своих должностных обязанностей по одному из приоритетных направлений корпоративного волонтерства (включая, но не ограничиваясь): ✅сохранение окружающей среды; ✅поддержка здоровья и здорового образа жизни; ✅социальная адаптация и наставничество; ✅интеллектуальное волонтерство; ✅поддержка социально незащищенных слоев населения и ветеранов; ✅поддержка семей мобилизованных работников и жителей присутствия Госкорпорации «Росатом» и ее организаций. 2. Лучший проект в области корпоративной социальной ответственности. Проект в области КСО, реализованный в 2021 к/или 2022 году/годах Госкорпорацией «Росатом» и\или ее организациями». Возможные направления реализации проекта: ✅ экологическая ответственность и экологическая безопасность; ✅эффективное использование ресурсов; ✅здравоохранение; ✅образование; ✅культура, досуг; ✅развитие инфраструктуры территорий присутствия ✅Госкорпорации «Росатом» и ее организаций (комфортная среда); ✅развитие кадрового потенциала; ✅противодействие коррупции и иным правонарушениям; ✅вклад в экономическое развитие территорий присутствия Госкорпорации «Росатом» и ее организаций, содействие занятости населения; ✅создание новых продуктов, направленных на повышение качества жизни людей; ✅соблюдение прав человека (в том числе гендерное равенство); ✅взаимодействие с заинтересованными сторонами, в том числе в части повышения открытости и прозрачности деятельности; ✅поддержка семей мобилизованных работников и жителей регионов ✅присутствия Госкорпорации «Росатом» и ее организаций. 3. Лучшая программа корпоративной социальной ответственности. Совокупность п р о е к т о в организации Госкорпорации «Росатом», реализованных в 2021 или 2022 году (или же запущенных в 2021 году и продолжающихся на текущий момент), включающих проекты в области КСО, добровольчества и иные социально-гуманитарные проекты, а также совокупность элементов системы планирования и управления КСО, добровольчеством и социально-гуманитарными проектами. 4. Лучшая социально-гуманитарная программа на зарубежных территориях Проект в области КСО, реализованный в 2021 и/или 2022 году/годах Госкорпорацией «Росатом» и ее организациями на зарубежных территориях или в сотрудничестве с зарубежными партнерами. Возможные направления реализации проекта: ✅ экологическая ответственность и экологическая безопасность; ✅сохранение биоразнообразия: ✅эффективное использование ресурсов; ✅здравоохранение; ✅образование; ✅культура, досуг; ✅развитие инфраструктуры территорий п р и с у т с т в и я Госкорпорации «Росатом» и ее организаций (комфортная среда); ✅развитие кадрового потенциала; ✅противодействие коррупции и иным правонарушениям; ✅вклад в экономическое развитие территорий присутствия Госкорпорации «Росатом» и ее организаций, содействие занятости населения; ✅создание новых продуктов, направленных на повышение качества жизни людей;

Цифровые технологии в жизни современного человека. С такой темой в этот раз приехала съёмочная группа Машиностроительного завода в гости к старшеклассникам МОУ "Лицей 8" в Электростали. Получился продуктивный диалог на тему глобального развития технологий в обществе. Журналисты и подростки сравнили влияния гаджетов на жизнь человека, каждый со своей точки зрения. Атомщики рассказали, как цифровизация помогает им в работе, значительно ускоряя процесс производства и выпуска информационного видео контента. А лицеисты открыли секрет использования новых телефонных программ, тем самым дав атомщикам тему для размышления.

«Страна Росатом» и «Атомфлот» объявляют конкурс фото и видео! Северное сияние, встреча с горбатым китом в Баренцевом море, команда ледокола за работой, восход солнца на вершине планеты — а чем вам запомнилась встреча с Арктикой? До 1 июня 2023 года присылайте свои работы в следующих номинациях: • «Природа Арктики» • «Работа в Арктике» • «Люди СМП» Победителей и призеров ждут подарки от «Страны Росатом» и «Атомфлота». Самый главный приз — модель для сборки «Атомный ледокол «Арктика» (мы уже вам завидуем!). Подробности на нашем сайте: https://clck.ru/33MBXf @StranaRosatom

Приглашаем всех на наш совместный с #БИЦ онлайн-квиз https://vk.com/bic_lib

В Росатоме изготовлена 100-тысячная топливная кассета для реакторов ВВЭР-440 На Машиностроительном заводе в Электростали изготовлена 100-тысячная тепловыделяющая сборка с ядерным топливом (топливная кассета) для реакторов ВВЭР-440. Изделие с юбилейным серийным номером выпущено в рамках выполнения заказа для венгерской АЭС «Пакш». Установки ВВЭР-440 – старейшие из действующих моделей в парке легководных реакторов российского дизайна ВВЭР. Они надежно эксплуатируются с 1970 года. В настоящее время в мире 22 действующих энергоблока ВВЭР-440, в том числе пять в России, и семнадцать – за рубежом. Их общая электрическая мощность – более 10,5 ГВт, ежегодная выработка электроэнергии по данным МАГАТЭ – более 70 млрд кВт*ч. При том, что на российских АЭС сейчас действуют в основном более современные и мощные реакторы ВВЭР-1000 и ВВЭР-1200, в ряде стран, особенно в Центральной Европе, блоки ВВЭР-440 составляют основу не только атомной генерации, но и национальной энергосистемы в целом. В частности, блоки ВВЭР-440 традиционно обеспечивают половину выработки электроэнергии в Венгрии, и более половины – в Словакии. По данным Еврокомиссии, цены на электроэнергию в этих странах – одни и из самых низких в Европейском Союзе (в частности, в Венгрии – 9,02 евроцента за 1 киловатт-час, что в 3,5 раза ниже среднеевропейского уровня 31,74 евроцента). Единственный действующий энергоблок ВВЭР-440 Армянской АЭС в Мецаморе, вновь запущенный в 1995 году после консервации, до сих пор обеспечивает значительную долю производства электроэнергии в стране. Топливная компания Росатома «ТВЭЛ» в настоящее время является единственным в мире лицензированным поставщиком ядерного топлива для ВВЭР-440. Российские инженеры постоянно повышают эффективность действующих энергоблоков ВВЭР-440 за счет инновационных решений по ядерному топливу и топливному циклу. При этом для каждого заказчика производится по сути уникальное топливо исходя из стратегии топливных циклов каждого оператора АЭС. Основные направления инновационной деятельности для ВВЭР-440 – это топливо повышенной ураноемкости, топливо с оптимизированным водо-урановым отношением, внедрение конструкции топлива 3-го поколения, переход на новую марку уранового сырья, поставки виброустойчивого топлива и т.д. На один из энергоблоков Кольской АЭС в Заполярье поставляется топливо с регенерированным ураном, извлеченным из отработавшего ядерного топлива.

АО «МСЗ» поделилось секретами эффективности на «Фабрике процессов» с лицеистами Электростали На базе Машиностроительного завода, в рамках профориентационной программы предприятия, состоялась практическая сессия  проекта «Фабрика процессов» для учащихся 9 класса МОУ «Лицей № 8» г.о. Электросталь. «Фабрика процессов» – это учебная площадка по изготовлению комплектующих изделий, имитирующая производственную цепочку предприятия и представляющая собой помещение, поделенное на несколько зон: складскую, производственную, инструментальную и совещательную. Участникам проекта предлагается выполнить производственное задание, используя инструменты ПСР (Производственной системы «Росатом»), повышая в процессе работы эффективность коллективного труда, подавая предложения по улучшениям, оптимизируя различные процессы, выстраивая оптимальную логистику и взаимодействие между складским хозяйством и производственным сектором. «Несмотря на то, что наша учебная площадка, в первую очередь, ориентирована на работников производственных предприятий, этот проект очень интересен и школьникам. Здесь у них появляется возможность поработать в команде, ощутить соревновательный дух, проявить свои деловые качества. Уверена, что старшеклассники, участвуя в «Фабрике процессов», извлекают большую пользу для своего дальнейшего развития», – отметила куратор проекта «Фабрика процессов», специалист ведущий группы развития персонала по управлению улучшениями АО «МСЗ» Марина Кондаурова. Проект «Фабрика процессов» стартовал в АО «МСЗ» в марте 2015 года. За это время обучение приёмам ПСР на проекте прошли тысячи российских атомщиков, представителей различных отраслей промышленности, работников сферы образования, школьников и студентов.  Ежегодно АО «МСЗ» реализует ряд профориентационных проектов, к участию в которых привлекаются более 5 тыс. электростальских школьников.  

НОВОЕ НАЗНАЧЕНИЕ В соответствии с приказом генерального директора АО «МСЗ» с 18 января 2023 года заместителем генерального директора по качеству назначен Пчелин Иван Викторович.  

https://vk.com/wall-168190626_1690 Перспективы развития, востребованные профессии на предприятии, влияние санкций и многие другие вопросы обсудили в интервью с генеральным директором АО МСЗ Дмитрием Багдатьевым в программе "Актуальное интервью" на телеканале ВРТ.

https://vk.com/wall-168190626_1680 Перспективы развития, востребованные профессии на предприятии, влияние санкций и многие другие вопросы обсудили в интервью с генеральным директором АО МСЗ Дмитрием Багдатьевым в программе "Актуальное интервью" на телеканале ВРТ.

В соответствии с приказом генерального директора АО "МСЗ" с 9 января 2023 года начальником отдела технического контроля назначен Фролов Сергей Владимирович.

Поздравление от генерального директора АО МСЗ Дмитрия Багдатьева 🎄🎅

🎄🎄🎄🎄🎄🎉🎉🎉🎉🎉 С 15 по 20 декабря в АО «МСЗ» в соответствии с планом мероприятий по обеспечению вовлеченности в 2022-2023 гг. и по инициативе дирекции по корпоративным и юридическим вопросам, проводился конкурс на самую красивую новогоднюю ёлку кабинета/подразделения. На народное (заводское) голосование была выставлена 51 ёлочка-участница из 27 подразделений. Итак, встречаем победителей👇🏼 (в комментариях)

«Пушистый атом»: электростальские атомщики вновь оказали помощь Ногинскому приюту для животных Ногинский муниципальный приют для животных 🐕🦮🐩🐕‍🦺 Работники Машиностроительного завода, электростальского филиала АО «Гринатом» и ООО «МСЗ-Механика», в рамках отраслевого проекта «Пушистый атом», в очередной раз приняли участие в благотворительной акции, направленной на оказание помощи Ногинскому приюту для животных. Силами активистов было собрано более 100 кг сухого и влажного кормов, а также необходимые лекарства. 🍖🍗 «Принимая решение участвовать в отраслевом проекте «Пушистый атом», мы не сомневались, что электростальские атомщики – отзывчивые, неравнодушные и милосердные люди. Надеемся, что в дальнейшем акции помощи приюту будут продолжаться и вызывать такой же тёплый отклик», – отметила волонтёр – куратор проекта, специалист главный по планированию и контролю налога на прибыль Главной бухгалтерии АО «МСЗ» Мария Федосеева. В 2022 году со стороны АО «МСЗ» в адрес приюта были направлены средства по программе благотворительности, одобренной ГК «Росатом». На эти средства в приюте построено новое помещение кухни, так как старое находилось в аварийном состоянии. Пятьсот собак приюта кормят тёплой смесью из каши, бульона, мясной обрези и сухого корма, поэтому кухня здесь – центр жизни, где готовится еда и находится единственный источник воды. Проект «Пушистый атом» направлен на поддержку приютов, организаций и волонтёров, помогающих безнадзорным животным в городах присутствия предприятий атомной отрасли. Благодарим за помощь приюту: 🙏 АО «МСЗ»: Чернопятову Юлию, Дроздову Татьяну, Федосееву Марию, Иванову Людмилу, Малофееву Юлию, Крюкову Викторию, Федорову Анну, Лупарь Надежду, Кузьминову Ольгу. АО «Гринатом»: Иванову Ольгу, Борисову Наталью, Азовцеву Наталью, Талалаеву Ольгу. ООО «МСЗ- Механика»: Сметанину Юлию.

Благодарим за помощь приюту: 🙏 АО «МСЗ»: Чернопятову Юлию, Дроздову Татьяну, Федосееву Марию, Иванову Людмилу, Малофееву Юлию, Крюкову Викторию, Федорову Анну, Лупарь Надежду, Кузьминову Ольгу. АО «Гринатом»: Иванову Ольгу, Борисову Наталью, Азовцеву Наталью, Талалаеву Ольгу. ООО «МСЗ- Механика»: Сметанину Юлию.