Работа в медиа

Гречка Медиа ищет Senior PR-менеджер в IT Что делать: – ведение технологических PR-проектов, в том числе — коммуникация с первыми лицами компаний; – продвижение deep tech-компаний и продуктов, связанных с AI, ML, разработкой, сложными IT-решениями; – погружение в технический контекст клиента: умение разобраться в стеке, задать корректные вопросы, сформулировать технически точный и понятный текст; – написание и редактирование материалов: пресс-релизы, комментарии, статьи — от draft-ов до публикации; – работа с журналистами и СМИ, составление медиапланов, подбор площадок под запуск. Кого ищут: – Хардскиллы: Понимание устройства современной IT-компании: отличия фронтенда и бэкенда, базовые принципы разработки, DevOps, ML, AI. Глубокий интерес к технологической повестке: тебе искренне интересно следить за отраслевыми новостями, и ты понимаешь контекст — от обновлений GPT до хайпа вокруг дипфейков. Опыт написания текстов в разных регистрах — живой и медиапривлекательный инфостиль. Умение адаптировать ToV под заказчика и площадку. Знание медийного рынка, умение составлять релевантный список СМИ под задачу. – Софтскиллы: Готовность «работать руками», а не только руководить — позиция предполагает глубокое погружение в тексты. Самостоятельность, проактивность, мы всегда рады, если ты задаешь вопросы и готовы всячески тебя в этом поддерживать. Ты не боишься лидировать коммуникацию с клиентом и нести ответственность за проект. Условия: – конкурентный оклад+ ежемесячные бонусы по достижению KPI; – возможность роста до руководителя направления по мере увеличении клиентского портфеля Гречки; – работа в команде профессионалов, где приветствуются самостоятельность, гибкость и интерес к технологиям; – возможность влиять на содержание проектов, а не просто «исполнять». Этапы общения: Первичное интервью с external рекрутером. Интервью с твоей будущей командой. Тестовое задание Оффер Откликнуться: присылайте резюме+портфолио @nadyathibert с пометкой ПИАР (без портфолио мы не можем рассмотреть твою кандидатуру 😢) и короткое сопроводительное письмо с рассказом о своем опыте. 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Вакансия контент-менеджер / SMM-менеджер в аккаунт Вероника Кромбергер Что делать: Ты будешь отвечать за контент в Instagram и Telegram — от идеи до публикации, с учётом задач проекта. Есть маркетолог-стратег, копирайтер и рилсмейкер — но ты ведёшь процесс, держишь структуру и собираешь всё в единое. Задачи: – составление и ведение контент-плана. Адаптация тем под формат (посты, сторис, рилсы, канал, чат); – постановка и приём задач от копирайтера и монтажёра; – при необходимости — самостоятельная реализация контента. Подбор визуала (Canva, Figma, Supa и т.п.); – аналитика: охваты, вовлечение, регистрации, прирост; – генерация и тестирование новых форматов. публикации, модерация комментариев, живой диалог. Площадки: Instagram: посты, сторис, рилсы (часть делается с подрядчиком); Telegram: канал и чат комьюнити У тебя будет доступ к большой базе: лекции, интервью, архивы. Важно уметь находить в них идеи и превращать в контент. Кого ищут: – ты про смысл, структуру и самостоятельность. Понимаешь, зачем нужен контент и как он работает на цели — от охвата к регистрации и продаже; – утебя есть опыт в контент-маркетинге от 1 года (важно, что ты реально делал(а): задачи, вклад, результат); – ты умеешь говорить на языке аудитории, структурировать смыслы, адаптировать контент под задачу и воронку; – не боишься цифр, смотришь метрики (вовлечение, охваты, регистрации) и делаешь выводы; – пишешь тексты и работаешь с визуалом — от идеи до реализации; – ты используешь нейросети в работе: для генерации идей, автоматизации, визуала и текста. Это must; – тебе близки живость, гибкость, проактивность — и ты правда любишь мемы (у нас это часть внутренней среды; – ты не ждёшь подробных инструкций, умеешь брать ответственность и держать темп; – кейсы и примеры работ обязательны; – если проходил(а) актуальнык курсы — это плюс. Кто не подойдёт: если тебе сложно работать без чётких, а тревожность мешает держать темп и работать спокойно, без постоянной перепроверки. Всегда поддержат, но важна зрелость и устойчивость в работе Условия: – 60 000–80 000₽ фикс + KPI; – с KPI доход может достигать 100 000 ₽/мес; – KPI обсуждаются ежемесячно и зависят от задач: охваты, вовлечённость, прирост, регистрации; – испытательный срок: 1 месяц (оплачивается, KPI пока не включаются); – формат работы: удаленно, на связи с 10:00 до 19:00 по Москве. Подробнее о вакансии здесь Откликнуться: Пришли персонализированное сопроводительное письмо в тг @dinadautova_hr. В письме напиши: SMM Кроненберг и канал, в котором встретилась вакансия, коротко расскажи, почему ты хочешь работать именно в этом проекте и что тебе откликается в позиции. Приложи кейсы / ссылки на проекты, которые ты вел — обязательно с коротким описанием задач и своего вклада. 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Образовательное бюро Лёрнити А101 ищет главреда для подросткового медиа с нуля Что делать: – придумывать и реализовывать контент-стратегию; – руководить редакцией (smm, редактор, дизайнер); – создавать форматы, которые зайдут подросткам; – следить за тоном, метриками и вовлечённостью; – формировать комьюнити; – строить коллаборации с блогерами, экспертами и брендами. Кого ищут: – опыт в роли главреда / контент-директора / шеф-редактора; – digital-навыки и понимание Telegram / VK; – умение управлять командой и процессами; – любовь к данным, креатив и чёткое мышление; — наличие портфолио. Плюсом будет: – опыт в образовании / профориентации; – успешный запуск медиа / SMM-проекта с нуля. Условия: – проект с нуля, где ты — лицо и голос; – полная свобода в формировании команды; – удалёнка, гибкий график; – ЗП от 130 000 ₽; – и главное: работа с реальным смыслом и влиянием на будущее подростков. Откликнуться: пиши в TG: @hoholya 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Гастропроект Pop Meal ищет креативного и стильного контент-менеджера в команду! Что делать: – реализовывать коммуникационную стратегию бренда (Instagram, Telegram); – обеспечивать полный цикл разработки контента для соцсетей: ресерч фактуры для контента, составление контент плана и текстов публикаций, проведение съемок, монтаж видео; – публиковать и модерировать контент на площадках; – вовлекать аудиторию, стимулировать UGC-контент, тестировать форматы взаимодействия и механики для увеличения узнаваемости бренда; – вести аналитику метрик социальных сетей, составлять ежемесячные отчеты. Кого ищут: – чувство вкуса и насмотренность (мы попросим тебя показать; аккаунты, которые тебя восхищают) – понимание трендов соцсетей; – оотличные навыки фото-и видеосъемки; – умение работать в команде. Дополнительным преимуществом будет: – опыт работы в Figma; – опыт работы с HoReCa; – умение пользоваться ChatGPT и Google Gemini, чтобы повышать эффективность работы. Условия: – Full-time трудоустройство; – удалённая работа c периодическим появлением в ресторане Спб для создания контента; – гибкие рабочие часы. Важно — как ты работаешь, а не сколько; – в выходные отдыхают, а не работают; – конкурентная зарплата (обсуждаем индивидуально, от 70 тыс. ₽ и выше); – молодая, дружная и проактивная команда; – свобода творчества, готовы реализовывать самые дерзкие и интересные идеи, если ты их сможешь защитить перед командой. Откликнуться: присылай свое резюме и - ОБЯЗАТЕЛЬНО! - портфолио своих работ: @rolrololga 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Контент-менеджер в digital-агентство LAVA Что делать: – ты будешь частью команды, которая решает задачи клиентов через создание и продвижение качественного контента: – участвовать в брифингах и работать с задачами от проджект-менеджера; – проводить аудит соцсетей, анализировать целевую аудиторию и конкурентов; – разрабатывать контент-стратегии и календарные планы; – придумывать идеи и формировать визуальные референсы для постов, stories и reels; – следить за трендами, адаптировать их под проекты; – работать в связке с дизайнером, копирайтером и таргетологом. Кого ищут: – имеет от 2 лет опыта в SMM или контент-менеджменте (в агентстве или на стороне клиента); – понимает принципы продвижения в Instagram, TikTok, VK, Telegram; – умеет структурно мыслить и доносить идеи устно и письменно; – следит за современными форматами контента и умеет применять их в работе; – самостоятелен, внимателен к деталям и умеет укладываться в сроки. Условия: – удалённый формат — можно работать из любой точки; – включённость в интересные задачи и разнообразные форматы; – доступ к внутреннему обучению: воркшопы, эксперты, база знаний; – поддержку и развитие внутри команды — заинтересованы в твоём росте. Откликнуться: отправляй резюме и портфолио на @lava_jobsbot 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Дизайнер или SMM-менеджер на вёрстку креативов для постов и сторис, а также монтаж роликов для «I am agency» Что делать: – верстать посты, сторис, обложки для рилзов в Figma; – монтировать Reels/Shorts (CapCut или любая удобная программа); – работать по готовому контент-плану (предоставят); – использовать фирменный стиль и шаблоны (всё предоставим). Кого ищут: – уверенное владение Figma; – насмотренность, вкус и аккуратность; – ответственность и умение работать по ТЗ. Условия: – формат: удалёнка, проектная работа; – оплата: от 20 000₽ за проект + возможность подключаться к другим проектам агентства. Откликнуться: @iamagency. Кандидаты без портфолио не рассматриваются. Будет тестовое задание. 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Процедура банкротства всегда вызывает много вопросов: а стоит ли объявлять себя банкротом, как сделать это с наименьшими потерями и не столкнуться с мошенниками? 💸 Все ответы можно получить на консультации от Сбера — эксперты помогут оценить необходимость банкротства и предложат инструменты для комфортной реструктуризации долга. Получить консультацию.

Креативщик Что делать: – придумывать акции и инфоповоды — нестандартные способы привлечь внимание к продукту; – вести соцсети — посты, сторис, видео, сторис-серии, рилсы и другой контент, который зацепит аудиторию; – разрабатывать маркетинговые стратегии — от анализа конкурентов до внедрения новых фишек в продвижении; – работать с виральностью — находить тренды, адаптировать их под наш продукт, создавать контент, который будут расшаривать; – тестировать гипотезы — пробовать новые форматы, анализировать результаты и масштабировать успешные идеи. Кого ищут: – опыт в SMM, маркетинге или копирайтинге (или сильное желание развиваться в этом); – умение быстро генерировать идеи и воплощать их в контент; – понимание соцсетей (Instagram, TikTok, Telegram и др.) и их алгоритмов; – навыки работы с графикой (Canva, Figma) или монтажом (CapCut, Premiere) – будет плюсом; – креативность, инициативность и любовь к экспериментам. Условия: – гибкий график – можно удаленно, главное – результат; – возможность влиять на продукт – твои идеи будут реализовываться; – работа в динамичной команде – без бюрократии, с крутыми специалистами; – доход – обсуждается индивидуально (фикс + бонусы за эффективность). Откликнуться: заполни короткую анкету. Приложи примеры своих работ (посты, креативы, акции) — покажи, на что способен! Если любишь придумывать неочевидные решения и знаешь, как заставить контент «выстрелить» — ждут тебя 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Мечтаешь стать экспертом в стратегии, за которым охотятся крупные компании? ❤️ С 26 мая стартует бесплатный интенсив от mads для тех, кто хочет разобраться в профессии коммуникационного стратега и построить карьеру в креативной индустрии. Ты получишь чёткий план: с чего начать, какие навыки развивать и как двигаться от первых проектов до позиции востребованного специалиста. Всё — через реальные кейсы, живые лекции и фидбек от практиков, работавших с McDonald’s, Leroy Merlin, Nivea и другими брендами. Интенсив подойдёт тем, кто хочет сменить профессию, работает в смежной сфере, давно интересуется этой ролью, но не знает, с чего начать — а также стратегам, которые хотят углубить свои знания. Весь учебный контент в Telegram-чате: задания и обратная связь. После интенсива ты разложишь по полочкам, чем занимается стратег, какие скиллы важны и как найти свой вектор развития. А ещё — получишь гайды, шаблоны и другие полезные материалы для старта. Бесплатно, по регистрации Когда: 26-28 мая, 19:00 Как: онлайн

SMM-менеджер / Контент-мейкер в команду бьюти-проекта Что делать: – подбор и/или съёмка видеоконтента; – монтаж и оформление вертикальных роликов под тренды; – придумывание сценариев и подача смыслов через короткий формат; – адаптация уже готового визуала из Instagram; – поддержка Telegram-канала (публикации, тексты, оформление). Главная задача — увеличивать охваты через видео (Reels, TikTok, Shorts). Кого ищут: – с интересом к beauty-сегменту (это важно); – с пониманием того, какие видео работают в Reels и TikTok; – с базовыми навыками монтажа (CapCut, InShot и т.п.); – с визуальным вкусом и чувством композиции; – без большого опыта — ок, если есть желание делать классно. Условия: – удалённый формат; – гибкий график, главное — соблюдать сроки; – частичная загрузка: 3–4 дня в неделю; – фикс от 80 000 ₽ + бонусы по результатам видео. Откликнуться: пишите @managers291 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Специалист по PR и Маркетингу в экосистему поддержки и развития творческих людей и проектов «Verklov.Дом» Что делать: PR-направление: – реализация PR-стратегии проекта; – работа с медиа: подготовка; пресс-релизов, статей, организация публикаций в СМИ и блогах; –поиск и привлечение партнёров (для совместных конкурсов и коллабораций); – организация мероприятий (презентации, питчинги, пресс-туры); – мониторинг упоминаний проекта и формирование позитивного имиджа. Маркетинговое направление: – тестирование маркетинговых гипотез для привлечения аудитории; – поиск точек роста благодаря анализу рынка и конкурентов; – запуск и контроль рекламных кампаний (таргет, контекст, email-маркетинг); – работа с метриками: оценка эффективности, корректировка стратегий; – взаимодействие с SMM-специалистом и контент-командой. Работа с комьюнити: – развитие и вовлечение аудитории (геймификация, программы лояльности, конкурсы, активности) – увеличение активности и вовлеченности креативных людей внутри комьюнити; – оформление и продвижение историй успеха участников проекта. Кого ищут: – опыт в PR и маркетинге от 3 лет (креативные/образовательные проекты — преимущество); – навыки работы с медиа и ведения переговоров с партнёрами; – умение разрабатывать и реализовывать PR- и маркетинговые стратегии; – опыт запуска и ведения рекламных кампаний; – креативность, инициативность, нацеленность на результат. Будет плюсом: – наличие наработанных контактов в медиа и среди потенциальных партнёров; – опыт организации мероприятий; – понимание специфики творческой/образовательной аудитории. Условия: – зарплата: 100-130 тысяч рублей + бонусы; – место работы: Москва, ул. Вавилова; – возможность влиять на развитие проекта и принимать ключевые решения; – гибкий график и комфортные условия работы; – обучение за счёт компании; – участие в интересных событиях и нетворкинг с профессионалами индустрии. Откликнуться: info@verklov.ru 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

InvestFuture ищет технического специалиста Что делать: – создавать телеграм-ботов в конструкторах (Salebot и/или других) и администрировать их; – публиковать и удалять посты, рекламу, видеоролики на площадках в Telegram и VK; – регистрировать креативы в ОРД – собирать данные и анализировать их; – при необходимости автоматизировать процессы и проводить иные технические работы. Кого ищут: – опыт в создании ботов в Telegram(опыт работы с salebot и/или другими конструкторами ботов); – умение быстро искать необходимую информацию и применять ее; – уверенное/продвинутое пользование Google Sheets/Excel. Условия: – пн-пт с 9:00 до 18:00 необходимо быть в сети и быть готовым выполнять задачи; – несрочные задачи можно выполнять в любое время; – оформление по самозанятости/ТК РФ. Откликнуться: @futuristtt 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

NEWS.ru ищет руководителя отдела политики Что делать: – управлять коллективом из двух заместителей и нескольких авторов; – учить сотрудников собирать и проверять информацию, писать и редактировать тексты и новости на темы внутренней и внешней политики, СВО, верно расставлять акценты и видеть главное; – писать и редактировать тексты (в случае необходимости) на темы политики и СВО; – креативить, уметь найти нестандартный подход-подачу темы, исполнить ее; – контролировать соблюдение редстандартов и дедлайнов; – продюсировать создание и продвижение эксклюзивных материалов разных форматов; – мотивировать и вести команду к высоким результатам, получению KPI; – достойно и компетентно представлять компанию в соцсетях, в коммуникации с партнерами, на конференциях; – взаимодействовать со всеми отделами редакции. Кого ищут: – опыт работы в федеральных общественно-политических СМИ от 10 лет, опыт на позиции Руководителя или замруководителя отдела – от 3 лет; – высокая экспертность, глубокое понимание политических процессов и трендов в РФ и мире, СВО; – презентабельная внешность, грамотная устная и письменная речь; – высокая работоспособность и степень самоорганизации, широкий кругозор; – полная вовлеченность в процесс, нетерпимость к формальному подходу, лени и пофигизму; – проактивная жизненная позиция, готовность быстро принимать самостоятельные решения в рамках своих компетенций и нести ответственность за результат; – лидерские качества, здоровая амбициозность; – умение собрать эффективную команду и организовать четкую работу отдела, расставлять приоритеты, делегировать задачи подчиненным и контролировать исполнение; – готовность к многозадачности, быть на связи 24/7; – опыт работы в пулах (желательно); – стремление развиваться в составе ведущего диджитал-СМИ, понимание мультимедийности и кроссмедийности, готовность работать не только на сайт, но и на соцсети; – своя база спикеров высокого уровня, прочные связи с ключевыми фигурами в сфере политики, постоянная работа над расширением контактов; – знание законов о СМИ, соблюдение требований соблюдения маркировки; – отсутствие мешающих работе вредных привычек. Условия: – современный, комфортный офис в центре Москвы («Даниловская мануфактура»); – оборудованная кухня; – массажное кресло; – френдли коллектив, заряженный на развитие и рост; – преимущественно офисный формат работы. В случае доказанного успешного руководства отделом (измеряется не временем, а результатом) обсуждается частичная удаленка; – ДМС; – зарплата в рынке, размер обсуждается с успешным кандидатом. Для настоящего супергероя (супергероини) – выше рынка, плюс возможность получения KPI. Откликнуться: karagodina_elena@info24.ru 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Маркетинговое агентство Hope Group ищет SMM в личный бренд Кого ищут: – умеешь работать с контентом не «по шаблону», а как с инструментом влияния; – понимаешь, как продвигаются личности, а не только бренды; – ловишь инсайты из мира маркетинга, быстро схватываешь новое; – структурен, инициативен и готов стать правой рукой в контенте, SMM и бренд-продвижении; Что делать: Контент и соцсети: – редактировать и структурировать тексты и сценарии для Telegram и Instagram; – собирать визуалы, следить за айдентикой и стилем публикаций; – планировать и вести контент-календарь; – писать короткие описания к Reels, проверять сценарии, делать выгрузки статистики; – прорабатывать идеи по контенту. Продвижение личного бренда: – искать площадки для выступлений, коллабораций, партнёрств; – готовить материалы (презентации, тезисы, визуалы); – отслеживать тренды в digital и предлагать свежие идеи; – взаимодействовать с командой дизайнеров, видео и других подрядчиков. Кого ищут: – опыт в SMM, контент-маркетинге; – грамотность, насмотренность; – понимание digital-инструментов и трендов соцсетей; – самостоятельность и проактивность. Условия: – задачи, которые прокачают твои навыки в маркетинге, личном бренде и продюсировании; – постоянное развитие — от идей до реализации и аналитики; – обучающие курсы; – офис у м. Динамо + гибридный график; – живое общение с фаундером, не «через менеджеров»; – рост в агентстве — быстро масштабируются. Откликнуться: @hllgs 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Рерайтер c ChatGPT Что делать: – ты будешь заниматься рерайтом готовых статей с помощью ChatGPT по шаблонам; – тексты писать с нуля не нужно — задача в том, чтобы грамотно передать материал ИИ, проконтролировать результат и собрать финальный текст. Кого ищут: – внимательность. GPT иногда теряет заголовки, путает логику или переименовывает — это нужно уметь замечать; – понимание рерайта. Структура, смысл, формат — всё должно быть логично и читабельно; – умение работать с ChatGPT. Понимать, как задать правильный промпт, как корректировать и улучшать ответ. Условия: – удалённая работа; – полная занятость: 6–8 часов в день, удалённо – возможны варианты с частичной занятостью или почасовой оплатой — по согласованию; – гибкий график — можно с телефона или компьютера; – объём: от 15 до 25 статей в день; – оплата еженедельно, в стабильном графике; – удобный способ расчёта; – сопровождение на старте. Откликнуться: подробности, пример материала и дальнейшие шаги — заполняй анкету. 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Агентство «Джони и Клайд» ищет графических дизайнеров для работы с видеоконтентом Кого ищут: – умение анализировать материал и быстро работать, создавая не только эстетичный, но и осмысленный продукт; – чувство стиля, понимание трендов в графическом дизайне, а также глубокая проработка логики визуализации; – грамотность, коммуникабельность, способность работать в режиме многозадачности; – здоровая требовательность к качеству и стремление к профессиональному развитию; – высокий уровень владения Photoshop и Illustrator. Будет плюсом: – владение Blender 3D – навык работы с ИИ – понимание базы анимации или монтажа; – портфолио (даже учебное), где есть коллажи, плакаты и крутая типографика. Условия: – график 5\2 с 12 до 20 fulltime офис, Москва); – ЗП до 100к; – комфортный стильный офис с верандой; – работа в молодом коллективе увлеченных дизайном людей; – экспертиза от тех, кто разбирается в YouTube; – лояльное и компетентное руководство: мы за искренний диалог и отсутствие корпоративной скованности. Откликнуться: заполняй форму по ссылке 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Выпускающий редактор в новостной канал Что делать: Формировать новостную ленту, следить за актуальностью и точностью информации, корректировать материалы и помогать команде держать темп. Кого ищут: Мы в поиске ответственного и внимательного выпускающего редактора для усиления команды новостного проекта. Что важно: – отличное понимание политической повестки; – грамотность и внимание к деталям; – умение оперативно отслеживать и отбирать новости; – навыки работы с Telegram, лентами новостей, агрегаторами; – усидчивость и организованность. Откликнуться: ели вы подходите по описанию и хотите быть частью быстрорастущего медиа — пишите в личные сообщения или по нику: @Manager20269 Рассматривают кандидатов с опытом и без, главное — включённость и желание расти. 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Продающий продюсер в медиа-продакшен. Работа с брендами различных сфер: от банков и спорта до инновационных центров. Что делать: – искать клиентов, которым можно предложить услуги нашей команды (включает в себя холодные и горячие продажи); – разработка и поиск новых каналов продаж; – поддерживать отношения со старыми клиентами, заниматься допродажей услуг; – возможно продюсирование приведенных проектов по договоренности (за отдельную оплату). Кого ищут: – вы проживаете в Москве или МО; – релевантный опыт от 1 года будет преимуществом, но не является главным критерием; – коммуникабельность, грамотная устная и письменная речь, креативность; – связи с потенциальными клиентами будут плюсом; – готовы рассмотреть людей без опыта с желанием действительно работать и развиваться в этой сфере. Условия: – работа без офиса, но потребуется проводить очные встречи с клиентами; – гибкий график; – зарплата — фикс или % от продаж, также возможен гибридный вариант, опции обговариваются с кандидатом индивидуально. Откликнуться: присылайте свои резюме и рассказывайте о себе в tg @Not_a_policeman 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Middle Project Manager в Changellenge >> Что делать: – самостоятельно реализовывать проекты в сфере Employer Branding под ключ; – проводить исследование бренда работодателя в связке с социологами и аналитиками; – осуществлять маркетинговые проекты на внутреннюю и внешнюю аудиторию с целью продвижения бренда работодателя; – лидировать и структурировать командную работу, вести project log, составлять тайминг, ставить технические задания; – выстраивать стратегическое партнерство с клиентами; фокусироваться на качественной коммуникации с клиентами для комфортной и эффективной работы с Changellenge. Кого ищут: – знание работы с клиентами на проектах с креативными услугами; – владение продвинутым пониманием маркетинга (Google Analytics, Яндекс Метрика, AIDA) и знание ключевых маркетинговых показателей (например, CTR, CR, CPL); – опыт работы в управлении креативными проектами — 2-3 года; – опыт ведения 3+ проектов параллельно. Желательно: – легкость в нахождении общего языка с новым программным обеспечением, например, таск-менеджером. Условия: – возможность разрабатывать новые решения в сфере брендинга работодателя; – социально значимые проекты для ведущих компаний; – понимающий и экспертный руководитель, готовый поддержать в любой ситуации; – собственные проекты с минимальным количеством рутинных задач; – прозрачная система роста в компании с performance review каждые 6 месяцев; – офис в Москве и Санкт-Петербурге, MacBook с первого дня работы, гибкий график и возможность работать полностью удаленно; – добровольное медицинское страхование Bestdoctor, внутренние активности. Откликнуться: @ankuznetsovaaa 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Если вы работаете с текстом: - копирайтер - контент-менеджер - редактор - корректор... на этом канале вы всегда найдете не только подходящие разовые заказы, но и вакансии в штат или парт-тайм. Тут - @copywriter_vacancies