ch
Feedback
Профсоюз рабочих

Профсоюз рабочих

前往频道在 Telegram

显示更多
未指定国家未指定类别
955
订阅者
-124 小时
+647 天
+21430 天
帖子数量

数据加载中...

反应
评论
Telegram 星星
按以下排序的热门帖子

数据加载中...

发布分析
帖子
浏览量动态
👆👆👆 Как и обещали, публикуем форму коллективного обращения в ГИТ с просьбой помощи в защите прав работников предприятий, которых заставили написать заявление об отпуске без сохранения заработной платы. Дополнительно добавим несколько моментов. Что может быть приложением? — копии заявлений об отпуске без сохранения заработной платы; — приказы работодателя о предоставлении отпусков; — сообщения и переписка с руководителями; — сообщения о необходимости написать заявления; — аудиозаписи и иные материалы, подтверждающие обстоятельства их подписания; — графики работы, табели, расчётные листки; — документы, подтверждающие сокращение фактически работающего персонала; — иные подтверждающие материалы. И ещё несколько важных вещей. Первая — максимально конкретизировать давление. Не писать только «нас заставили», если можно написать: «___ сентября начальник смены Иванов И.И. сообщил работникам в помещении ___, что отказавшиеся написать заявление будут уволены». Если это слышали одновременно 10–20 человек, каждый из них становится потенциальным свидетелем. Одновременное появление большого количества однотипных заявлений само по себе тоже может быть важным обстоятельством для проверки. Вторая — если, условно из 50 сотрудников работать оставили только пять, а остальные 45 примерно одновременно написали заявления за свой счёт, это стоит прямо указать. Такая картина позволяет поставить перед инспекцией совершенно конкретный вопрос: действительно ли 45 работников одновременно по личным причинам захотели уйти в неоплачиваемый отпуск — или работодатель таким образом оформил собственное решение о сокращении работы предприятия. Роструд прямо указывает, что работодатель не может отправлять работников в неоплачиваемый отпуск по своему усмотрению. И ещё: тем работникам, которые уже подписали заявления, мы бы параллельно рекомендовали индивидуально зафиксировать отсутствие добровольного волеизъявления — отдельным письменным заявлением работодателю: «заявление об отпуске было написано не по моей инициативе; личного намерения использовать отпуск без сохранения заработной платы я не имел; готов выполнять трудовые обязанности при обеспечении безопасных условий». Это создаёт очень полезное доказательство ещё до проверки ГИТ. Роструд также указывает, что работник вправе отказаться от дальнейшего использования такого отпуска, письменно уведомив работодателя.
24002Loading...
В Государственную инспекцию труда в __________________________ от работников __________________________ (наименование организ
В Государственную инспекцию труда в __________________________ от работников __________________________ (наименование организации) Адрес работодателя: _____________________ КОЛЛЕКТИВНОЕ ОБРАЩЕНИЕ о проверке законности направления работников в отпуск без сохранения заработной платы Мы, нижеподписавшиеся работники __________________________, просим провести проверку соблюдения работодателем требований трудового законодательства. На предприятии работают ___ работников. В последнее время предприятие неоднократно подвергалось атакам БПЛА/деятельность предприятия была существенно ограничена в связи с угрозой и последствиями таких атак. В связи с указанными обстоятельствами работодатель фактически сократил количество работников, продолжающих выполнять трудовые обязанности. Из ___ работников на рабочих местах были оставлены ___ человек. От остальных работников представители работодателя потребовали написать заявления о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы. Указанные заявления не соответствовали действительному добровольному намерению работников использовать отпуск без сохранения зарплаты. Работники не планировали уходить в такой отпуск по семейным обстоятельствам или иным личным причинам и самостоятельно с соответствующей инициативой к работодателю не обращались. Представителями работодателя работникам было сообщено, что в случае отказа от написания заявлений они могут быть уволены. Опасаясь потери работы, работники подписали заявления. Таким образом, причиной отсутствия работников на рабочих местах фактически являются не их личные обстоятельства и добровольное желание использовать отпуск без сохранения заработной платы, а решение работодателя о сокращении работников предприятия в сложившейся ситуации. За период оформленного т.о. отпуска заработная плата работникам не начисляется, оплата времени простоя не производится. Считаем, что изложенные обстоятельства требуют проверки Государственной инспекцией труда. В соответствии со ст. 128 ТК РФ отпуск без сохранения заработной платы предоставляется по письменному заявлению работника по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам. Инициатива использования такого отпуска должна исходить от самого работника. В соответствии со ст. 157 ТК РФ время простоя подлежит оплате в установленном законом размере в зависимости от причин его возникновения. В связи с изложенным просим: 1. Провести проверку обстоятельств оформления работникам отпусков без сохранения зарплаты. 2. Установить, являлись ли заявления работников результатом их свободного волеизъявления либо были подписаны под давлением со стороны работодателя. 3. Дать правовую оценку сообщениям представителей работодателя о возможном увольнении работников в случае отказа от написания таких заявлений. 4. Установить фактическую причину отсутствия работников на рабочих местах и проверить, имеются ли в сложившейся ситуации признаки простоя. 5. Проверить правильность оформления работодателем периода приостановки либо существенного ограничения деятельности предприятия и соблюдение требований ст. 128 и 157 ТК РФ. 6. Проверить правильность начисления работникам зарплаты и иных положенных выплат за соответствующий период. 7. При установлении нарушений принять предусмотренные законом меры реагирования, в т.ч. рассмотреть вопрос о выдаче работодателю обязательного предписания об устранении нарушений и выплате работникам положенных сумм. 8. В связи с продолжающейся угрозой атак БПЛА отдельно проверить соблюдение требований охраны труда в отношении работников, которые продолжают находиться на территории предприятия, включая оценку существующих профессиональных рисков и принятые работодателем меры по сохранению жизни и здоровья работников. 9. Сообщить заявителям о результатах рассмотрения настоящего обращения и принятых мерах. Дополнительно сообщаем, что работники готовы исполнять трудовые обязанности, предусмотренные трудовыми договорами, при обеспечении работодателем безопасных условий труда. Приложения (при наличии): ... «___» __________ 2026 г. Работники:
21004Loading...
Мы часто читаем официальные отчёты о налётах украинских дронов. Нам сообщают о числе погибших и пострадавших среди гражданско
Мы часто читаем официальные отчёты о налётах украинских дронов. Нам сообщают о числе погибших и пострадавших среди гражданского населения, но про работников атакуемых предприятий ничего не сообщается. Есть они или нет - не известно. А за съёмки последствий атак наказывают. Тяжесть наказания в разных регионах сильно разная. Чтобы люди не знали о реальных последствиях атак. «Вёрстка» проанализировала судебные базы по всей России и обнаружила не менее 80 человек, которых с 2025 года наказали за распространение сведений о последствиях атак БПЛА. Из них 75 человек получили штрафы от 1 000 до 30 000 рублей, ещё 5 получили предупреждения. Дела обнаружены как минимум в 14 российских регионах и аннексированном Крыму. Причём практика оказалась значительно шире, чем просто «снял взрыв и выложил в Telegram». Наказывали за фотографии и видео последствий; съёмку самого БПЛА; сведения о месте атаки; материалы о работе ПВО; публикацию повреждений объектов. В отдельных случаях поводом становилось даже распространение информации не публично, а среди знакомых или коллег. Например, в Волгоградской области учительницу оштрафовали на 3 000 рублей за голосовое сообщение в рабочем чате, где упоминались дата и объекты атаки. В Дагестане человек получил 1 500 рублей за запись домашней камеры наблюдения, которую первоначально отправил в семейный чат, а затем она оказалась в интернете. При этом практика неоднородна: в одном из изученных дел суд, наоборот, решил, что передача видео через мессенджер не носила открытого характера, и прекратил производство. Напоминаем, что нам всегда модно написать, обратиться за юридической помощь. Для этого пишите в анонимный бот - @pomosch_rabochim_bot
24004Loading...
Мы часто читаем официальные отчёты о налётах украинских дронов. Нам сообщают о числе погибших и пострадавших среди гражданского населения, но про работников атакуемых предприятий ничего не сообщается. Есть они или нет - не известно. А за съёмки последствий атак наказывают. Тяжесть наказания в разных регионах сильно разная. Чтобы люди не знали о реальных последствиях атак. «Вёрстка» проанализировала судебные базы по всей России и обнаружила не менее 80 человек, которых с 2025 года наказали за распространение сведений о последствиях атак БПЛА. Из них 75 человек получили штрафы от 1 000 до 30 000 рублей, ещё 5 получили предупреждения. Дела обнаружены как минимум в 14 российских регионах и аннексированном Крыму. Причём практика оказалась значительно шире, чем просто «снял взрыв и выложил в Telegram». Наказывали за фотографии и видео последствий; съёмку самого БПЛА; сведения о месте атаки; материалы о работе ПВО; публикацию повреждений объектов. В отдельных случаях поводом становилось даже распространение информации не публично, а среди знакомых или коллег. Например, в Волгоградской области учительницу оштрафовали на 3 000 рублей за голосовое сообщение в рабочем чате, где упоминались дата и объекты атаки. В Дагестане человек получил 1 500 рублей за запись домашней камеры наблюдения, которую первоначально отправил в семейный чат, а затем она оказалась в интернете. При этом практика неоднородна: в одном из изученных дел суд, наоборот, решил, что передача видео через мессенджер не носила открытого характера, и прекратил производство. Напоминаем, что нам всегда модно написать, обратиться за юридической помощь. Для этого пишите в анонимный бот - @pomosch_rabochim_bot
1000Loading...
На этой неделе снова усилились атаки. Снова работники предприятий, портов, НПЗ, а также жители близлежащих к ним домов, подве
На этой неделе снова усилились атаки. Снова работники предприятий, портов, НПЗ, а также жители близлежащих к ним домов, подвергаются серьёзному риску жизни и здоровью. Хроника атак за прошедшую неделю: 7 сентября — «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез». Пермь подверглась массированной атаке БПЛА. Губернатор подтвердил атаку, в результате попадания в жилой дом погиб человек и как минимум 4 пострадали. Мониторинговые источники сообщили также об ударе по Пермскому НПЗ. 8 сентября — Саратовский НПЗ. По геолокации опубликованных материалов OSINT-проект Astra определил целью Саратовский НПЗ «Роснефти»; сообщалось о пожаре в районе предприятия. Российские власти подтвердили атаку и сообщили о 10 пострадавших. 9 сентября — Новый Уренгой, промышленный объект ТЭК. Это особенно примечательный эпизод из-за дальности. Губернатор ЯНАО Дмитрий Артюхов подтвердил атаку БПЛА на промышленный объект в Новом Уренгое. После падения обломков возник пожар; погибших и пострадавших не было. 10 сентября — Махачкала, портовая инфраструктура. В результате атаки и падения обломков возникли возгорания на портовой инфраструктуре Махачкалы. Власти Дагестана подтвердили пожар; погибших и пострадавших, по официальным данным, не было. 11 сентября — Саратовский НПЗ, повторная атака. Всего через 3 дня после предыдущего налёта завод снова оказался под ударом. На территории НПЗ был зафиксирован пожар. 11 сентября — логистический центр и хаб Ozon, Саратов. Ozon сообщил, что БПЛА атаковали его логистический центр и хаб доставки, после чего возник пожар. Работников эвакуировали, предварительно пострадавших среди них не было. Центр остановил приём поставок и доставку по Саратовской области. 11 сентября — Волгоград, «Волгоградпромпроект». Губернатор Андрей Бочаров подтвердил ракетный удар и падение обломков на территории химического предприятия. Возник пожар. 11 сентября — Березники, химкомбинат «Азот» и Губаха, «Метафракс Кемикалс». Губернатор Пермского края подтвердил массированную атаку и поражение пром.объектов региона. По анализу Astra и другим мониторинговым источникам, одним из них был филиал «Азот» компании «Уралхим» в Березниках. Работники сообщали о взрывах; технологический процесс предприятия был остановлен. Вторым - «Метафракс Кемикалс» в Губахе. 11 сентября — Самарская область, промышленный объект и Ozon. Российские сообщения также указывают на повреждение промышленного предприятия региона. Отдельно сообщалось о повреждении логистического комплекса Ozon, где возник пожар и работа склада была остановлена. 12 сентября — Тольятти, «КуйбышевАзот». Власти Самарской области подтвердили атаку на промышленные предприятия и госпитализацию 1 человека. OSINT-источники геолоцировали пожар на территории крупного хим.предприятия «КуйбышевАзот». 12 сентября — Таганрог, бывший автозавод, склад БПЛА и производство дронов. В городе возникли пожары на нескольких объектах. Российские власти подтвердили возгорания на 4 коммерческих объектах после падения обломков БПЛА. Были поражены бывший Таганрогский автозавод, производство FPV-дронов и склады БПЛА. 13 сентября — Славянск-на-Кубани, Славянский НПЗ. О повреждениях сообщил сам Славянский НПЗ. После атаки на территории предприятия возникли многочисленные очаги возгорания; компания заявила, что масштабы повреждений уточняются. В результате атаки в районе пострадали 3 человека, 2 были госпитализированы. 13 сентября — Нижнекамск, ТАНЕКО. В тот же день произошла атака на Нижнекамск. Мэр подтвердил поражение «гражданских и промышленных» объектов; погибли 2 человека, число пострадавших позднее выросло до 14. Целью был НПЗ ТАНЕКО. Работники атакуемых предприятий имеют право на повышенные выплаты и льготы. Поддержите работников, подпишите петицию в их защиту: profsouz-protiv.org
47006Loading...
Мы обещали вам форму заявления, если вас отправили в отпуск без содержания, а вы не хотите без содержания. Публикуем. Директо
Мы обещали вам форму заявления, если вас отправили в отпуск без содержания, а вы не хотите без содержания. Публикуем. Директору __________________ Я, _________________________________________________, трудовой договор № ________ от ______________, сообщаю, что заявления о предоставлении мне отпуска без сохранения заработной платы по собственной инициативе не подавал (заявление было написано мной по требованию работодателя в связи с отсутствием возможности продолжения работы предприятия). Инициативы использовать отпуск без сохранения заработной платы я не имею. Я готов исполнять трудовые обязанности, предусмотренные моим трудовым договором, при обеспечении работодателем безопасных условий труда. Прошу предоставить мне работу, предусмотренную трудовым договором, либо надлежащим образом оформить период невозможности выполнения работы в соответствии с трудовым законодательством РФ. В случае наличия простоя прошу предоставить мне копию соответствующего приказа (распоряжения), сообщить причину и период простоя и производить его оплату в соответствии со ст. 157 ТК РФ. Также прошу произвести перерасчёт заработной платы за период с ___________________, если указанный период был неправомерно оформлен как отпуск без сохранения заработной платы. Дата ___________________, подпись ___________________.
47106Loading...
К нам обратились работники порта, с вопросом. 90 % сотрудников из-за постоянных налётов дронов и простоя порта отправили в не
К нам обратились работники порта, с вопросом. 90 % сотрудников из-за постоянных налётов дронов и простоя порта отправили в неоплачиваемый отпуск. Рассказываем. По ст. 128 ТК РФ отпуск без сохранения заработной платы предоставляется по письменному заявлению самого работника, а его продолжительность определяется соглашением работника и работодателя. То есть обычного права работодателя в одностороннем порядке сказать: «работы нет, поэтому все уходите за свой счёт» — нет. Роструд прямо разъясняет: трудовое законодательство не предусматривает неоплачиваемый отпуск по инициативе работодателя. Если работник не может выполнять свою работу не по собственной вине, такую ситуацию нельзя просто заменить «отпуском за свой счёт». В описанной обратившимися к нам работниками ситуации гораздо больше признаков простоя: работа временно приостановлена, большая часть персонала не допускается к обычной работе, но трудовые отношения продолжаются. Причём атака БПЛА как внешнее обстоятельство вполне может дать работодателю основания утверждать, что простой возник по причинам, не зависящим ни от работодателя, ни от работников. Но даже такой простой не является неоплачиваемым: по ст. 157 ТК РФ он оплачивается не менее чем в размере 2/3 тарифной ставки или оклада, пропорционально времени простоя. Если же будет установлена вина работодателя в возникновении простоя, минимум другой — 2/3 средней заработной платы. Что можно посоветовать в данной ситуации? Лучше действовать коллективно и письменно. Это одновременно создаст доказательства того, что отпуск не был добровольным. Первым делом каждому работнику стоит сохранить всё, что подтверждает ситуацию: приказ или уведомление об отпуске, переписку с начальством, сообщения в рабочих чатах, графики смен, табели, расчётные листки, аудио/сообщения о требовании написать заявление и т.д. Если заявления на отпуск уже написаны, нужно сохранить их копии. Затем мы советовали бы подать работодателю заявление (тест сделаем с отдельной публикации ниже). А затем — коллективное обращение в Государственную инспекцию труда- ГИТ. (Примерная форма будет ниже). Если работников заставили написать заявления «по собственному желанию» Это усложняет доказательство, но не делает ситуацию безнадёжной. Роструд отдельно рассматривал ситуацию, когда работодатель заставляет работников писать заявления на отпуск за свой счёт из-за отсутствия работы, и указывал на возможность обращения в ГИТ и суд. Именно поэтому мы бы сейчас рекомендовали работникам письменно зафиксировать: «Ранее поданное заявление об отпуске без сохранения заработной платы было написано по предложению/требованию работодателя в связи с приостановкой работы предприятия. Собственного намерения использовать отпуск без сохранения заработной платы я не имел(а)». Не стоит задним числом подписывать новые документы, не прочитав их, особенно заявления «по собственному желанию», соглашения о предоставлении неоплачиваемого отпуска или документы с формулировками, которые не соответствуют фактическим обстоятельствам. И ещё один важный момент: сам факт атак БПЛА не освобождает работодателя автоматически от оплаты периода, когда он не предоставляет людям работу. Закон предусматривает механизм простоя именно для ситуаций временной невозможности нормальной работы.
850013Loading...
Удар по химкомбинату в Березниках Утро 11 сентября 2026 года превратило уральский промышленный город Березники в зону ЧС. В р
Удар по химкомбинату в Березниках   Утро 11 сентября 2026 года превратило уральский промышленный город Березники в зону ЧС. В результате массированного налёта БПЛА под удар попал завод «Азот» (входит в структуру «Уралхим») — один из крупнейших химических комплексов России. Этот завод — стратегический поставщик концентрированной азотной кислоты для оборонных предприятий, производящих гексоген, октоген и артиллерийский порох.   Какую скрытую химическую угрозу принёс этот налёт жителям Урала?   Завод «Азот» — это концентрат агрессивных химических соединений. Разрушение производственных корпусов и хранилищ привело к мгновенному горению и испарению промежуточных продуктов синтеза.   Главная опасность — залповый выброс тысяч кубометров диоксида азота. В химии эти выбросы называют «лисьими хвостами» из-за характерного бурого цвета дыма. Диоксид азота — острый ингаляционный яд. При вдыхании он вступает в реакцию со слизистыми оболочками и превращается прямо в лёгких в азотную кислоту, вызывая мгновенный токсический отёк и тяжёлые деструктивные бронхиты.   Для производства селитры комплекс оперирует огромными объёмами жидкого аммиака. Любое повреждение аммиачных холодильных или компрессорных установок высвобождает летучий аммиачный газ, который прижимается ветром к земле.   Разрушение цехов «Азота» выносит местному населению жёсткий медицинский приговор. Летучие оксиды азота, пары кислот и невидимая нитратная пыль не растворятся бесследно. Оседая на жилые районы, этот химический смог гарантирует резкий всплеск тяжелейших аллергических патологий, токсической астмы и онкологических заболеваний дыхательных путей у детей и взрослых. Особенно тяжёлые последствия для здоровья получили работники предприятия, которых данный удар и последующее возгорание застали на рабочем месте. Мы настаиваем, что работники атакуемых предприятий имеют право на повышенные выплаты, чтобы хоть как-то компенсировать вред, наносимых их здоровью. Поддержите работников, подпишите петицию в их защиту: profsouz-protiv.org
185809Loading...
Черноморский капкан: атака на мазутный терминал в Новороссийске В ночь на 9 сентября удар украинских беспилотников пришёлся п
Черноморский капкан: атака на мазутный терминал в Новороссийске   В ночь на 9 сентября удар украинских беспилотников пришёлся по Новороссийскому мазутному терминалу — ключевому объекту крупнейшего морского порта России. Спутниковые данные и OSINT-аналитики зафиксировали сильные пожары непосредственно в резервуарном парке терминала. Мы не знаем есть ли пострадавшие среди работников, но даже если погибших нет, то вред здоровью сотрудникам порта точно был нанесён серьёзный.   Для экологии Черноморского побережья этот пожар — биологическая катастрофа. В отличие от лёгкого бензина, горение мазута создаёт крайне стойкие эко-угрозы. Мазут — это тяжёлый остаток перегонки нефти, перенасыщенный серой, смолами и полициклическими ароматическими углеводородами. При его высокотемпературном горении в атмосферу выбрасываются тысячи кубометров диоксида серы и ядовитой жирной сажи, создавая удушающий серный саван над городом и Цемесской бухтой. Этот шлейф не рассеивается в верхних слоях, а из-за специфического рельефа Новороссийска прижимается к земле. Жители города и прибрежных посёлков сегодня вдыхают воздух с вредными веществами, вызывающими тяжёлые спазмы дыхательных путей, а маслянистая копоть оседает на почву и виноградники Краснодарского края.   Терминал расположен в непосредственной близости от уреза воды. Пожар на наливных эстакадах неизбежно оборачивается залповым выливом недопереработанных тяжёлых фракций в акваторию. В отличие от дизеля, который быстро испаряется, мазут образует стойкую, тяжёлую плёнку. Она полностью блокирует газообмен между водой и атмосферой. На мелководье Цемесской бухты это запускает стремительную асфиксию: уничтожается бентос (донные организмы), гибнет прибрежная флора, а птицы, пачкающие перья в мазуте, обречены на неминуемую смерть от переохлаждения и интоксикации.   Для того, чтобы потушить полыхающий мазут пожарные катера и расчёты МЧС стянули к терминалу тонны специальной фторированной пены. Вместе со смытыми остатками нефтепродуктов эта ядовитая эмульсия уходит в морскую воду. Скорость водообмена в Чёрном море крайне низкая, поэтому вся эта химия осядет в донных отложениях, превращая бухту в незаживающую промышленную рану.   Ночной разгром инфраструктуры в Новороссийске наглядно демонстрирует, как превращение крупнейшего торгового порта в передовой военно-морской хаб загоняет весь регион в экологический тупик. Нефтяные эстакады и причалы «Лукойл» или «Газпром» со временем восстановят, но биологический ущерб Цемесской бухте нанесён в таких масштабах, что на естественное очищение водной системы уйдут десятилетия. Заложниками этой войны стали работники портового терминала, а также местные жители и уникальная природа Черноморского побережья. Подпишите петицию в поддержку работников порта: profsouz-protiv.org
103205Loading...
Ещё с мая этого года украинская сторона предлагала прекратить взаимные ракетные обстрелы и налеты дронов на объекты топлива и энергетики. Но российская сторона от таких соглашений отказалась. Как считаете, нужно ли такое соглашение сейчас?
187200Loading...