متاح الآن! بحث تيليغرام 2025 — أهم رؤى العام 
Affiliate Diaries
الذهاب إلى القناة على Telegram
6 431
المشتركون
+124 ساعات
+17 أيام
+10430 أيام
جاري تحميل البيانات...
القنوات المماثلة
سحابة العلامات
الإشارات الواردة والصادرة
---
---
---
---
---
---
جذب المشتركين
يونيو '26
يونيو '26
+167
في 2 قنوات
مايو '26
+127
في 2 قنوات
Get PRO
أبريل '26
+61
في 0 قنوات
Get PRO
مارس '26
+117
في 0 قنوات
Get PRO
فبراير '26
+189
في 7 قنوات
Get PRO
يناير '26
+48
في 0 قنوات
Get PRO
ديسمبر '25
+98
في 3 قنوات
Get PRO
نوفمبر '25
+156
في 1 قنوات
Get PRO
أكتوبر '25
+8 122
في 7 قنوات
Get PRO
سبتمبر '25
+6 911
في 5 قنوات
Get PRO
أغسطس '25
+212
في 5 قنوات
Get PRO
يوليو '25
+185
في 5 قنوات
Get PRO
يونيو '25
+162
في 5 قنوات
Get PRO
مايو '25
+132
في 3 قنوات
Get PRO
أبريل '25
+160
في 1 قنوات
Get PRO
مارس '25
+163
في 2 قنوات
Get PRO
فبراير '25
+186
في 1 قنوات
Get PRO
يناير '25
+152
في 1 قنوات
Get PRO
ديسمبر '24
+138
في 1 قنوات
Get PRO
نوفمبر '24
+244
في 0 قنوات
Get PRO
أكتوبر '24
+236
في 0 قنوات
Get PRO
سبتمبر '24
+167
في 2 قنوات
Get PRO
أغسطس '24
+127
في 2 قنوات
Get PRO
يوليو '24
+219
في 0 قنوات
Get PRO
يونيو '24
+213
في 4 قنوات
Get PRO
مايو '24
+211
في 2 قنوات
Get PRO
أبريل '24
+244
في 4 قنوات
Get PRO
مارس '24
+269
في 8 قنوات
Get PRO
فبراير '24
+240
في 3 قنوات
Get PRO
يناير '24
+178
في 2 قنوات
Get PRO
ديسمبر '23
+310
في 4 قنوات
Get PRO
نوفمبر '23
+147
في 6 قنوات
Get PRO
أكتوبر '23
+193
في 11 قنوات
Get PRO
سبتمبر '23
+177
في 0 قنوات
Get PRO
أغسطس '23
+164
في 0 قنوات
Get PRO
يوليو '23
+214
في 0 قنوات
Get PRO
يونيو '23
+166
في 0 قنوات
Get PRO
مايو '23
+231
في 0 قنوات
Get PRO
أبريل '23
+172
في 0 قنوات
Get PRO
مارس '23
+187
في 0 قنوات
Get PRO
فبراير '23
+164
في 0 قنوات
Get PRO
يناير '23
+2 375
في 0 قنوات
Get PRO
ديسمبر '22
+480
في 0 قنوات
Get PRO
نوفمبر '22
+406
في 0 قنوات
Get PRO
أكتوبر '22
+2 515
في 0 قنوات
| التاريخ | نمو المشتركين | الإشارات | القنوات | |
| 22 يونيو | +3 | |||
| 21 يونيو | +5 | |||
| 20 يونيو | +7 | |||
| 19 يونيو | +5 | |||
| 18 يونيو | +5 | |||
| 17 يونيو | +8 | |||
| 16 يونيو | +6 | |||
| 15 يونيو | +4 | |||
| 14 يونيو | +2 | |||
| 13 يونيو | +3 | |||
| 12 يونيو | +3 | |||
| 11 يونيو | +9 | |||
| 10 يونيو | +8 | |||
| 09 يونيو | +16 | |||
| 08 يونيو | +6 | |||
| 07 يونيو | +3 | |||
| 06 يونيو | +6 | |||
| 05 يونيو | +9 | |||
| 04 يونيو | +9 | |||
| 03 يونيو | +15 | |||
| 02 يونيو | +13 | |||
| 01 يونيو | +22 |
منشورات القناة
Буду в МСК на этой неделе, можно организовать завтрак в воскресенье.
Кому интересно - сюда
| 2 | Выиграют
1. Гибкие, но не пластилиновые. Те кто умеют меняться, но сохраняют свой стержень. Это ценится.
2. Те кто тестируют «ерунду». Причем делать это надо уже в промышленных масштабах. В любой сфере.
3. Умеющие видеть свои конкурентные преимущества, там где кажется что их нет. Опыт этот приходит только одним путем - начинать развивать себя в новой среде (=делать что то новое), по пути сняв корону.
4. Те кто видят картину целиком и могут ее сравнить с другими. Трезво. Без иллюзий. Особенно это видно когда (молча) слушаешь человека о политике. Классика (читать) здесь очень помогает. Меня выручил исторический ВУЗ.
5. Мужественные. Только это мужество в том, чтобы принять перемены. Если без нытья - так вообще шик.
Признаюсь - у меня не всегда получается, но я стараюсь.
А еще мужественнее перестать искать справедливость и задумываться о ней в разрезе себя. Как есть, так есть. Вопрос в адаптации.
6. Быстрые. Вообще то IQ и скорость мышления развиваются (пункт 3). Если ты остаешь - твои проблемы. Ничего личного. Ах да, сейчас нельзя сказать человеку что он «глуповат». Да никто и не скажет.
И вот еще что, каждое следующие поколение «шустрее» предыдущего. Вижу это, общаюсь с «зуммерами» (после 2000 Г.Р) И не их проблемы, что мы начинаем отставать.
Про проигравших уже напишу завтра. | 1 670 |
| 3 | Выиграют
1. Гибкие, но не пластилиновые. Те кто умеют меняться, но сохраняют свой стержень. Это ценится.
2. Те кто тестируют «ерунду». Причем делать это надо уже в промышленных масштабах. В любой сфере.
3. Умеющие видеть свои конкурентные преимущества, там где кажется что их нет. Опыт этот приходит только одним путем - начинать развивать себя в новой среде (=делать что то новое), по пути сняв корону.
4. Те кто видят картину целиком и могут ее сравнить с другими. Трезво. Без иллюзий. Особенно это видно когда (молча) слушаешь человека о политике. Классика (читать) здесь очень помогает. Меня выручил исторический ВУЗ.
5. Мужественные. Только это мужество в том, чтобы принять перемены. А еще мужественнее перестать искать справедливость и задумываться о ней в разрезе себя. Как есть, так есть. Вопрос в адаптации.
6. Быстрые. Вообще то IQ и скорость мышления развиваются (пункт 3). Если ты остаешь - твои проблемы. Ничего личного. Ах да, сейчас нельзя сказать человеку что он «глуповат». Да никто и не скажет.
Про проигравших уже напишу завтра. | 113 |
| 4 | Выиграют
1. Гибкие, но не пластилиновые. Те кто умеют меняться, но сохраняют свой стержень. Это ценится.
2. Те кто тестируют «ерунду». Причем делать это надо уже в промышленных масштабах. В любой сфере.
3. Умеющие видеть свои конкурентные преимущества, там где кажется что их нет. Опыт этот приходит только одним путем - начинать развивать себя в новой среде (=делать что то новое), по пути сняв корону.
4. Те кто видят картину целиком и могут ее сравнить с другими. Трезво. Без иллюзий. Особенно это видно когда (молча) слушаешь человека о политике. Классика (читать) здесь очень помогает. Меня выручил исторический ВУЗ.
5. Мужественные. Только мужество в том, чтобы принять перемены. А еще мужественнее перестать искать справедливость и задумываться о ней в разрезе себя. Как есть, так есть. Вопрос в адаптации.
6. Быстрые. Вообще то IQ развивается как и скорость нейронов (пункт 3). Если ты остаешь - твои проблемы. Ничего личного. Ах да, сейчас нельзя сказать человек что он «глуповат». Да никто и не скажет.
Про проигравших уже напишу завтра. | 1 |
| 5 | Провел продуктивную встречу с другом, покурили сигару, обсудили наши ЦРМки.
В пятницу провели приватный митап. Как обычно, за разговор было пару интересных моментов, но именно они помогают тому самому «клац, я знаю что делать дальше».
Мне кажется приватные встречи скоро заменят конфы. По контенту - их превосходство очевидно. Я уже не говорю о рисках, на том же MACе, которые уже как то опрометчиво не замечать.
В целом, культура «жизни в тени» в ближайшие годы будет преобладать. Во всем мире. Свободы становится меньше, а деньги пытаются забрать. Вполне легально.
Кто то, продолжает пировать, но мало кто видит цену которая за это платится. Быть на виду там, где этого совсем не хочется. И конечно, отсутствие покоя за красивой картинкой.
Тренд про приватность идет везде. Начиная от общества, заканчиваю самой командой. Куда важнее не «раздутый масштаб», а скорость. Скорость которую можно достичь пластичностью инструментов разработанных месяцами.
Впрочем, все стало чуточку сложнее, чтобы мы вспомнили теорию Дарвина. Или остались на обочине.
Спокойной ночи 🌙 | 4 181 |
| 6 | Ищу HRа.
Два направления :
- АйТи (SEOшинки)
- Творческая среда (продюсеры, сценаристы)
Задачи
- Оцифровывать вакансии
- Находить ТГ каналы для поиска
- Аутрич в LinkedIn (+ создание профиля компании)
- Давать тестовые
- Минимум бюрократии - максимум конкретики (кандидат + тестовые + оцифровка кандидата)
Кандидатам :
- Пишите сразу в бот (вопросы по SEO)
- Коротко о себе. Пара предложений
- Коротко где работали, что закрывали (конкретные позиции). Что не смогли закрыть. Как искали. Кого закрыть НЕ смогли
- Формат работы (фулл / парт), оклад в $, куда платить | 2 564 |
| 7 | Снисходительность окупается
Акт первый
Возвращаюсь я с Таллинна. Закрыли самый лучший месяц по FTD. Открываю ноут и вижу сообщение от нашей affiliate менеджера
« Максим, у нас от *** выплаты затянулись уже как второй месяц. Это серьезно ?»
Пока иду до барбера, понимаю что как бы очень даже серьезно. Мало того что это наш самый лучший месяц и я всем буду должен KPI, так я возможно из за глупой ошибки потеряю два месяца выплат и буду всем платить из своего кармана.
Также до меня доходит что сотрудница в какой то момент забыла что деньги на балансе не = деньги на счету. Что звучит глупо, но со всеми случается (сам этим грешил раньше).
В процессе руки начинает потряхивать, так я понимаю что по сумме психологический лимит достигнут. Ну и ловлю себя, что уже минут 15 стою на улице как в землю вкопанный)
А в голове тускло мелькают выплаты ребятам, которые видимо прийдется делать из своего кармана. Так как скам партнерки, это уже моя ответственность…
Продолжение следует) | 5 490 |
| 8 | В следующее воскресенье планирую сделать завтрак в Питере
Только практики / предприниматели. С теми кого не знаю - короткий собес. | 2 789 |
| 9 | Возьмем +1 сеошника в штат
Что хотим :
- Практика
- Любит ахрефс и сидеть в нем сверхурочно потому что кайфово, а не потому что над тобой кто то стоит
- Человека которому интересно развиваться, а не просиживать штаны «на удаленке»
Что даем :
- Команда практиков. Постоянно растешь в скиллах. 0 воды, только запуски и пасс рейты
- Работаешь в среде умных и не токсичных добрых ребят.
- Делаешь результат, понимаешь что ты часть чего то. Тем кого это драйвит - объяснять не нужно.
Заявку подать здесь ➡️ https://forms.gle/RMNEMGLrPQqQ3t3p7 | 9 098 |
| 10 | Собираюсь организовать SEO завтраки в Питере в июне. Кому интересно - вступайте в группу, там будут подробности.
Предварительный собес для допуска, чтобы были только SEO практики или талантливые ребята кому есть что дать. | 2 973 |
| 11 | Рост в ставках и инфляция
Недавно вспоминал 2020 год, когда мы только начинали. И ставки того времени .
В среднем, все выросло в 2-2.5 раза.
Казалось бы, обгоняем инфляцию (потому что если CPA ставка не растет из года в год, значит с учетом инфляции мы теряем).
Однако, здесь интересно сравнить это с ростом акций Биг Теха.
Microsoft +160% (2.6x)
Apple +270% (3.7x)
Google (Alphabet) +460% (5.5x)
Кто бы что не говорил про «сумасшедший рост» рынка Igaming, от лидеров мы все равно отстаем. | 4 102 |
