РСХБ.Цифра
الذهاب إلى القناة على Telegram
🟩О технологиях, инновациях и перспективных решениях Россельхозбанка и его дочерних компаний. www.rshbdigital.ru 🟢Читайте нас: Хабр — https://clck.ru/3AA9sM VK — https://clck.ru/3AA9qb VC — https://vc.ru/rshb 🚩 Все каналы - https://clck.su/DRTlG
إظهار المزيد3 177
المشتركون
لا توجد بيانات24 ساعات
-47 أيام
-1130 أيام
جاري تحميل البيانات...
القنوات المماثلة
سحابة العلامات
الإشارات الواردة والصادرة
---
---
---
---
---
---
جذب المشتركين
يوليو '26
يوليو '26
+45
في 1 قنوات
يونيو '26
+48
في 2 قنوات
Get PRO
مايو '26
+43
في 1 قنوات
Get PRO
أبريل '26
+367
في 5 قنوات
Get PRO
مارس '26
+84
في 2 قنوات
Get PRO
فبراير '26
+71
في 1 قنوات
Get PRO
يناير '26
+63
في 3 قنوات
Get PRO
ديسمبر '25
+77
في 1 قنوات
Get PRO
نوفمبر '25
+60
في 1 قنوات
Get PRO
أكتوبر '25
+90
في 0 قنوات
Get PRO
سبتمبر '25
+121
في 3 قنوات
Get PRO
أغسطس '25
+77
في 0 قنوات
Get PRO
يوليو '25
+84
في 9 قنوات
Get PRO
يونيو '25
+65
في 2 قنوات
Get PRO
مايو '25
+56
في 0 قنوات
Get PRO
أبريل '25
+1 289
في 1 قنوات
Get PRO
مارس '25
+69
في 0 قنوات
Get PRO
فبراير '25
+89
في 2 قنوات
Get PRO
يناير '25
+75
في 0 قنوات
Get PRO
ديسمبر '24
+284
في 0 قنوات
Get PRO
نوفمبر '24
+273
في 1 قنوات
Get PRO
أكتوبر '24
+399
في 1 قنوات
Get PRO
سبتمبر '24
+82
في 0 قنوات
Get PRO
أغسطس '24
+185
في 1 قنوات
Get PRO
يوليو '24
+73
في 0 قنوات
Get PRO
يونيو '24
+302
في 0 قنوات
Get PRO
مايو '24
+310
في 1 قنوات
Get PRO
أبريل '24
+72
في 0 قنوات
Get PRO
مارس '24
+52
في 0 قنوات
Get PRO
فبراير '24
+104
في 4 قنوات
Get PRO
يناير '24
+83
في 0 قنوات
Get PRO
ديسمبر '23
+88
في 2 قنوات
Get PRO
نوفمبر '23
+219
في 9 قنوات
Get PRO
أكتوبر '23
+392
في 2 قنوات
Get PRO
سبتمبر '23
+240
في 0 قنوات
Get PRO
أغسطس '23
+55
في 0 قنوات
Get PRO
يوليو '23
+33
في 0 قنوات
Get PRO
يونيو '23
+347
في 0 قنوات
Get PRO
مايو '23
+118
في 0 قنوات
Get PRO
أبريل '23
+125
في 0 قنوات
Get PRO
مارس '23
+27
في 0 قنوات
Get PRO
فبراير '23
+50
في 0 قنوات
Get PRO
يناير '23
+30
في 0 قنوات
Get PRO
ديسمبر '22
+25
في 0 قنوات
Get PRO
نوفمبر '22
+359
في 0 قنوات
| التاريخ | نمو المشتركين | الإشارات | القنوات | |
| 30 يوليو | +2 | |||
| 29 يوليو | +1 | |||
| 28 يوليو | 0 | |||
| 27 يوليو | +2 | |||
| 26 يوليو | 0 | |||
| 25 يوليو | 0 | |||
| 24 يوليو | +3 | |||
| 23 يوليو | +1 | |||
| 22 يوليو | +2 | |||
| 21 يوليو | +5 | |||
| 20 يوليو | 0 | |||
| 19 يوليو | 0 | |||
| 18 يوليو | 0 | |||
| 17 يوليو | 0 | |||
| 16 يوليو | +7 | |||
| 15 يوليو | 0 | |||
| 14 يوليو | 0 | |||
| 13 يوليو | +2 | |||
| 12 يوليو | +1 | |||
| 11 يوليو | 0 | |||
| 10 يوليو | +2 | |||
| 09 يوليو | +4 | |||
| 08 يوليو | +2 | |||
| 07 يوليو | 0 | |||
| 06 يوليو | +4 | |||
| 05 يوليو | 0 | |||
| 04 يوليو | +1 | |||
| 03 يوليو | +3 | |||
| 02 يوليو | +1 | |||
| 01 يوليو | +2 |
منشورات القناة
+1
В рубрике Люди и код: #КакМыРаботаем — Андрей Околелов, руководитель направления ЦК Развития передовых практик тестирования в Блок обеспечения и контроля качества выпуска изменений ПО РСХБ.Цифра.
1️⃣Андрей, чем ты занимаешься в команде РСХБ.Цифра?
В зоне моей ответственности — автотесты, библиотека поиска данных, приложение CheckMateDB. Короче говоря, я делаю всё, чтобы тестирование было надёжным и быстрым.2️⃣Что больше всего тебя удивило, когда ты пришёл работать в компанию?
Я пришёл работать 7 лет назад, и, что по-настоящему удивило, так это стабильность инструментов для автотестов. Это редкость и огромный плюс — можно строить долгосрочные процессы.3️⃣Как быть эффективным?
Не будьте аморфными. Смотрите, где можно сделать лучше, предлагайте идеи, доказывайте их актуальность, берите ответственность и доводите до результата.РСХБ.Цифра в Telegram и Max
| 2 |  Демократизация данных: почему этот тренд так актуален?
Помните времена, когда отчёты делали только для топ-менеджмента, а разработка стоила как небольшой проект? Тренды изменились. Теперь каждый сотрудник может видеть актуальные данные в реальном времени и строить свои дашборды без помощи разработчиков.
Эксперты РСХБ.Цифра рассказали, как связка «российская платформа Visiology + Self-Service-подход» позволила демократизировать данные в компании и получить несколько дополнительных полезых эффектов. Читайте в статье на Хабре.
#Хабр
РСХБ.Цифра Телеграм и Max | 327 |
| 3 |  Демократизация данных: почему этот тренд так актуален?
Помните времена, когда отчёты делали только для топ-менеджмента, а разработка стоила как небольшой проект? Тренды изменились. Теперь каждый сотрудник может видеть актуальные данные в реальном времени и строить свои дашборды без помощи разработчиков.
Марина Бахвалова, руководитель направления Блока ИТ-развития Инвестиционного Бизнеса в РСХБ.Цифра, и Михаил Калмыков, управляющий директор Блока Больших Данных РСХБ.Цифра, рассказали, как связка «российская платформа Visiology + Self-Service-подход» позволила демократизировать данные в компании и получить несколько дополнительных полезых эффектов. Читайте в статье на Хабре.
#Хабр
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 244 |
| 4 | +1 🚀Татьяна Радостева, продакт страховых продуктов для физлиц в мобильном предложении «Свои финансы», — в рубрике Люди и код: #КакМыРаботаем.
1️⃣Чем ты занимаешься в команде РСХБ.Цифра?
Я лидирую поставку в онлайн страховых продуктов для физлиц. Я отвечаю за разработку этих продуктов и за бизнес-показатели в виде количества продаж. Проект по страховкам для мобильного приложения сравнительно новый и, можно сказать, что мы ещё только встаем на рельсы бесперебойной поставки ценности.
2️⃣Что для тебя «хорошая команда»?
Для меня хорошая команда — это сплочённые ребята, которые понимают, зачем они пишут строчки кода и пакеты тест-кейсов, создают удобные макеты и понятные статьи по постановке задач.
Я стараюсь объяснять ребятам, что за каждым нашим действием в будущем стоит совершенно конкретная семья, которая в случае какой-то неприятности в жизни, например, залива потолка от соседей, получит от нас реальные деньги. И всё благодаря нашему классному продукту!
3️⃣Твои главные лайфхаки эффективности – это …?
Я планирую своё время, выписываю задачи на день, чтобы ничего не забыть.
Но мне сложно быть эффективной, когда не закрыты мои базовые потребности, поэтому я слежу за своим физическим и ментальным здоровьем, занимаюсь плаванием и вокалом, после рабочего дня переключаюсь на личные дела. Мне нравится читать художественную литературу, люблю музыку и фильмы. Опыт говорит о том, что если не сохранять баланс отдыха и работы, выгорание и переутомление неизбежны.
В случае какой-то конфликтной ситуации или внезапной спешки в решении рабочих задач я стараюсь помнить о том, что передо мной такие же люди, как я, каждый со своими желаниями, мечтами, целями. Поэтому я стараюсь быть доброжелательной и искренней с коллегами.
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 651 |
| 5 |  Эволюция Kafka as a Service: от факапа до чилаута
Как у нас работает Kafka? Вместо того, чтобы писать в сопровождение, вы просто описываете желаемый кластер в YAML и через несколько минут получаете готовый к работе сервис. Анастасия Цепелева, ведущий SRE-инженер РСХБ.Цифра, в новой статье на Хабре делится тем, как мы в РСХБ пришли к Kafka as a Service — отказались от идеи единой шины для всех (и не пожалели), автоматизировали развертывание кластеров через GitOps, создали удобные пресеты под разные нагрузки и упростили авторизацию.
#Хабр
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 629 |
| 6 |  +1✨Рубрика Люди и код: #КакМыРаботаем продолжает вас знакомить с командой. Сегодняшняя героиня — Мария Мусина, CPO системы «Генератор отчётности» в РСХБ.Цифра. Говорим о том, как упрощать подготовку отчётов.
1️⃣Чем ты занимаешься в команде РСХБ.Цифра?
Я развиваю «Генератор отчётности» — внутреннюю веб-систему, которая помогает собирать данные и автоматически формировать управленческие материалы: презентации, справки и отчёты в едином формате. Сейчас «Генератором» пользуются около 60 подразделений: в нём ставят и согласовывают цели и задачи, формируют готовые презентации.
Вместе с командой мы постоянно ищем, какую еще рутину можно автоматизировать, и постепенно превращаем «Генератор» из решения для одного процесса в полноценную платформу автоматической генерации управленческой отчётности.
2️⃣Что ты больше всего любишь в своей работе и почему?
Больше всего в своей работе я люблю нашу команду и ту высокую планку, которую мы сами себе ставим. Особенно круто видеть, как новая функция действительно облегчает пользователю жизнь: убирает рутину и освобождает время для работы, где важны именно знания, опыт и профессиональный взгляд.
А еще я обожаю нашего маскота Гену. Он получился живым, обаятельным и делает наш серьезный продукт чуть более человечным.
3️⃣Идеальный рабочий день в июле для тебя — это …?
Это буквально каждый день, в котором мы не стоим на месте. Даже если что-то идёт не по плану, я придерживаюсь простого правила: делай, что должен, и будь что будет. Поэтому только вперёд, ни шагу назад, пока не получим тот результат, ради которого всё начинали.
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 867 |
| 7 |  Ты больше не управляешь людьми: почему это происходит и что с этим делать.
Когда команда выросла с 7 до 25 человек, личные договоренности и общий контекст начали меняться. Аркадий Озеров, менеджер в ИТ-команде Россельхозбанка, в новой статье на Хабре рассказывает о том, как перестроить систему управления и перестать быть узким местом.
#Хабр
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 750 |
| 8 |  +2🎁 РСХБ.Цифра провела Демо день #2. Более 20 спикеров из ИТ-кластера представили обновления и расширение функционала в цифровых сервисах и рассказали об экосистемных проектах.
Делимся с вами главными итогами:
🔼Клиенты банка смогут оформить неименные дебетовые карты в приложении с получением в офисе в тот же день.
🔴Разработана внутренняя платформа для автоматического сбора данных и генерирования отчётов для ЦИЗ.
➡️Портал «Всё Своё» привлек 13 млн пользователей, заняв 3 место среди конкурентов и обогнав некоторых из них. Справочник симптомов болезней растений получил 60-кратный рост просмотров.
😀Фермеры могут воспользоваться картой возможностей с 37 офертами банка и партнеров.
📱Портал «Своё вино» разработал карту винных регионов России и сканер этикеток для идентификации вин.
#события
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 781 |
| 9 |  +2لا يوجد نص... | 1 |
| 10 |  +1💻Этим летом у нас стартовало тиражирование системы EvaWiki. В концу августа система полностью заменит Confluence и станет пространством для работы с документацией. 🚀Поэтому сегодня в рубрике Люди и код: #КакМыРаботаем — Мирослав Шилов, стажёр ЦК развития производственных процессов РСХБ.Цифра, который максимально вовлечён в процесс миграции.
💚Мирослав, чем ты занимаешься в команде РСХБ.Цифра?
Я стажёр, системный аналитик. Участвую почти во всех процессах, связанных с выводом Eva.Wiki в промышленную эксплуатацию. В моей зоне ответственности — проверка, актуализация и верификация будущих пространств пользователей, а также перенос Корпоративного портала 2.0 в новую систему.
💚Чему ты научился, пока был стажёром? Как тебя приняла команда?
Мне повезло. Мой онбординг совпал с подготовкой к пилоту и с процессом согласования документации по проекту EvaWiki. Я быстро влился, за это спасибо команде. Все было просто: не понятно — спроси. Иногда не было времени на кофе, но я его и так не пью.
💚Как быть эффективным и делать максимум каждый день?
Сначала боялся что-то пропустить и не успеть,
затишье в задачах, которое иногда появлялось, настораживало. Когда «американские горки» закончились, я смог выработать для себя стиль работы: в начале недели делаю чек-лист на 5 дней из простых и понятных шагов. Ежедневно, садясь за работу, перестаю смотреть на время и шагаю, пока не закончу. Обычно планирую занятость в пределах рабочей недели и откладываю отдых до выходных. Часто так бывает, что задачи добавляются, а времени нет. Но вполне реально заканчивать раньше, это частая история. Когда делаешь свою работу, то эффективность приходит сама собой.
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 892 |
| 11 |  Ольга Попова, ИИ-Евангелист Лаборатории искусственного интеллекта Департамента больших данных Россельхозбанка, подготовила дайджест новостей про ИИ для Хабра. Будьте в курсе!
#Хабр
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 843 |
| 12 |  🐮🐼🐥Если вы когда-нибудь хотели прийти с ребёнком на работу, то вам к нам! Делимся впечатлениями с Детского дня в офисе РСХБ.Цифра, который прошел в тематике ИИ.
➡️А как бы вы рассказали детям, что такое нейросеть?
#события
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 781 |
| 13 |  💻Помните аналитика, который был везде одновременно? Казалось, что без него система рухнет. Но когда он ушел, оказалось, что процессы работают даже лучше. T-Shaped специалист — звучит впечатляюще, но что это на самом деле?
🤖Александр Агафонов, руководитель Центра компетенции аналитики в команде РСХБ.Цифра, в статье на Хабре разбирает концепцию T-Shaped, поясняет, почему специалисты становятся «людьми-оркестрами», а также даёт рекомендации о том, как не потерять глубину, расширяя горизонталь в основной профессии.
#Хабр
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 1 109 |
| 14 |  +1⭐️Анна Васильева, исполнительный директор Эджайл-офиса Департамента корпоративного развития РСХБ, — новая героиня рубрики Люди и код: #КакМыРаботаем. Говорим с ней о продуктовом подходе, состоянии потока и
1️⃣Аня, чем ты занимаешься в команде?
В команде эджайл коучей помогаю командам организовать продуктовый подход в работе. Мы обучаем эджайл-подходам, помогаем улучшать процессы и устранять препятствия. Благодаря этому команды работают быстрее, более слажено и создают больше ценности для бизнеса.
2️⃣Как выглядит твой идеальный рабочий день в июле?
Мой идеальный рабочий день — это общение с командами, помощь в решении сложных вопросов и поиск способов сделать работу эффективнее. В июле мы уделяем больше времени результатам работы команд за второй квартал, анализу производственных метрик работы, выявлению зон роста.
Классно видеть, когда на демонстрации результатов участники кросс-функциональных команд, аналитики и разработчики рассказывают лидерам стрима, к какому бизнес-эффекту для банка привело внедрение нового функционала в промышленную эксплуатацию. А после работы я иду на урок вокала или танцую с друзьями кизомбу.
3️⃣Что для тебя состояние «состояние потока»?
Меня очень заряжает совместная работа с участниками команд по применению новых подходов в работе. В конце июня на ежеквартальной очной встрече со скрам-мастерами и владельцами продукта мы работали в группах с реальными документами стримов, составляли дерево продуктовых метрик, выявляли из них опережающие, чтобы руководство могло принимать управленческие решения, основанные на data-driven подходе.
Изменения в работе неизбежны. Помогать командам внедрять их на практических задачах меня очень заряжает.
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 1 022 |
| 15 |  ⚡️Россельхозбанк присоединился к числу участников финансового рынка, протестировавших Платформу коммерческих согласий (ПКС) – инфраструктурное решение, упрощающее управление согласиями на передачу данных.
«Сегодня гражданам приходится многократно подтверждать одни и те же сведения при получении различных услуг. Внедрение и использование платформы – это качественно новый уровень управления согласиями, позволяющий клиенту отслеживать обмен его финансовой информацией между различными коммерческими компаниями (например, банками) и прекращать этот обмен, если потребуется – без необходимости обращения к этим компаниям напрямую», — заявила Екатерина Елманова, заместитель председателя правления Россельхозбанка.
➡️Максим Григорьев, гендиректор Ассоциации ФинТех, подчеркнул,что успешный опыт РСХБ станет примером для других участников рынка.
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 1 134 |
| 16 |  📢Россельхозбанк объявил о старте ежегодного конкурса для молодых исследователей в сфере агротехнологий «Созвездие агротеха».
⚡ Приём заявок открыт с 30 июня по 30 сентября.
🌱 Конкурс направлен на поддержку перспективных научных разработок, способных укрепить технологическое лидерство АПК России, и объединяет представителей науки, образования и бизнеса.
🟩 Три направления конкурса:
➖ Биотехнологии для АПК
➖ Генетика и селекция
➖ Цифровизация в сельском хозяйстве
🧬 Кто может участвовать?
Студенты, магистранты, аспиранты, научные сотрудники, кандидаты и доктора наук в возрасте от 18 до 35 лет, имеющие патенты или перспективные разработки по заявленным направлениям.
🌱 Что получат победители?
🟩Поддержку банка в продвижении разработки и поиске финансирования
🟩Возможность найти партнёров для пилотных тестирований с ведущими компаниями отрасли
🟩Презентацию проекта перед инвесторами АгроИнвест Клуба
🟩Возможность выступить на научной конференции, приуроченной к финалу конкурса
🟩Победитель получит 200 000 рублей
➡️ Регистрируйтесь по ссылке.
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 814 |
| 17 |  ⚙️ Максим Соловьев, руководитель Эджайл-офиса Департамента корпоративного развития Россельхозбанка, и Александр Вицен, управляющий директор Эджайл-офиса Департамента корпоративного развития Россельхозбанка, рассказали про опыт внедрения с помощью инструментов SAFe в кросс-функциональных командах на конференции «Цифровая трансформация и банковские технологии: статус 2026».
❤️И это не просто презентация с красивыми слайдами — коллеги делятся тем, как мы адаптировали SAFe под живую банковскую специфику, какие метрики реально ускоряют команды, как отличать опережающие показатели от тех, что кусают в спину, и почему контроль прогресса квартальных целей — это не бюрократический план-факт, а управление потоком ценности.
#события
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 773 |
| 18 |  🚀В новой статье на Хабре Наталья Чернышова, управляющий директор по технологическому развитию АПК в РСХБ.Цифра, рассуждает на тему, почему фермеры вносят в почву всё больше удобрений, а урожаи растут всё медленнее.
🔻Традиционные удобрения — это как выпить целую бутылку лекарства за раз. Половина вымывается, половина накапливается, а почва деградирует.
✔️Но есть альтернатива. Программируемые удобрения реагируют на температуру, влажность и pH. Биоудобрения программируют микробиом почвы — целую цивилизацию из миллиардов бактерий и грибов. Как это изменит сельское хозяйство? И почему крупные производители удобрений начинают менять свою стратегию?
➡️Читаем на Хабре.
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 840 |
| 19 |  +1✨В рубрике Люди и код: #КакМыРаботаем — Иван Безруков, деливери-менеджер стрима подбора персонала на проекте HR-Tech в РСХБ.Цифра. В прошлую субботу он с коллегами пробежал Ночной забег — единственный массовый забег Москвы, который стартует после захода солнца в 22:00. Пришли узнать детали.
💚Иван, чем ты занимаешься?
Вместе с командой работаю над разработкой приложения для руководителей, рекрутеров и кандидатов, которое позволит им эффективнее подбирать людей и проводить другие активности по процессу найма работников для наших ИТ-компаний.
💚Поделись итогами Ночного забега. Кто из коллег тебя поддержал?
Это была моя первая десятка, которую я пробежал на соревновании, поэтому я её точно запомню. Результат для меня более чем достойный — 1:14:13, потому что, когда ты весишь 109 килограммов, любая дистанция — это выживание.😄
У меня есть коллеги по проекту, которые бегают от 42 км и больше, постоянно зовут составить им компанию, поэтому 10 км были для меня одним из этапов подготовки к забегу по лесам и горам, где людей отродясь не было. Компанию на забеге мне составил коллега, который пару месяцев назад пробежал 70 километров по горам. Саша, привет, если это читаешь! В следующий раз мы бежим 5 июля на RUN-IT.
💚Главный лайфхак твоей эффективности — это…?
Дисциплина. Дисциплина без таланта бьет талант без дисциплины. Но с ней всегда есть проблемы, поэтому периодически задаю себе вопросы «Зачем я это делаю? Какой результат я от этого жду и как это поможет мне в достижении поставленных целей?» Это возвращает меня в фокус.
РСХБ.Цифра в Telegram и Max | 913 |
| 20 |  ⭐️Михаил Пушкарёв, руководитель управления развития систем контент-менеджмента и ЭДО РСХБ.Цифра (Россельхозбанк), рассказал Cnews об опыте внедрения решения ContentCapture на российской операционной системе и СУБД.
☑️Система применяется при работе с клиентами для сканирования и распознавания документов с последующим автоматическим заполнением полей в учетных системах. РСХБ в среднем ежегодно обрабатывает около 12 млн документов. Клиенты банка с разветвленной региональной сетью обращаются за кредитами, открытием счетов и депозитов.
☑️При выборе нового решения в 2024 году Россельхозбанк остановился на платформе ContentCapture, став одним из первых банков, внедривших эту систему.
«За время эксплуатации мы убедились в правильности выбора программного комплекса, так как решение показывает быструю, стабильную работу, сохраняя качество обработки документов даже при значительных объемах, которые генерирует банк», — отметил эксперт.
#медиа | 1 065 |
