Евразийский женский форум

🤩Провели сессию «Зеленая трансформация ЦБП: новые условия – новые возможности» на Российской неделе бумаги   На сессии говорили о том, как меняется экологическая повестка отрасли и какие задачи стоят перед предприятиями↩️   ✨Генеральный директор Группы ENV и руководитель двух комитетов Союза утилизаторов России Ирина Дёмина посмотрела на женскую занятость с интересного ракурса. В обрабатывающих производствах, к которым относится и ЦБП, работает почти 4 млн женщин, или 10,6 %. Еще 0,4 %, или более 150 тыс., занято в сфере водоснабжения, водоотведения, организации сбора и утилизации отходов, ликвидации загрязнений. В сфере образования доля женщин среди занятых превышает 16%* Образование — один из источников профессиональных компетенций для предприятий. Экологическая трансформация требует нового сочетания знаний и навыков: технологических, экологических, экономических, инженерных, цифровых. И женщины заметно представлены именно в сфере, где формируются такие компетенции 🤩Подходы экономики замкнутого цикла в ЦБП использовались задолго до того, как она стала приоритетом нацпроекта «Экологическое благополучие»: древесные отходы и макулатура давно возвращаются в хозяйственный оборот. Сегодняшняя задача -  учитывать дальнейшую судьбу продукта на этапе проектирования и находить решения для разных потоков отходов, обеспечивать качество вторичного сырья и выстраивать устойчивые цепочки его использования ✨ По словам Светланы Шейнфельд, директора группы операционных рисков и устойчивого развития Kept, женщины составляют 83% сотрудников по биоразнообразию во всех отраслях российской промышленности   Эта цифра соотносится с мировой повесткой: Конвенция ООН о биологическом разнообразии признает жизненно важную роль женщин в деле сохранения и устойчивого использования биологического разнообразия и подтверждает необходимость полномасштабного участия женщин в выработке и осуществлении на всех уровнях политики, направленной на его сохранение   🗣Достижение последних лет - включение темы биоразнообразия в национальные цели развития России. Разрабатывается стратегия сохранения биоразнообразия, которая будет утверждена правительством. И ЦБП - один из немногих секторов, где активность компаний не связана с обязательной отчетностью, а построена на взаимосвязи ресурсной базы и устойчивого состояния экосистем🗣   О других выступлениях сессии расскажем в следующих публикациях   *По данным Росстат, 2025 год #ЖенщиныЦБП #РоссийскаяНеделяБумаги #ЦБП

◼️◼️◼️◼️ Сегодня, 12 октября, в России отмечается День кадрового работника. Поздравляем тех, кто помогает людям находить свое место в профессии и создает условия для роста! Весь октябрь продолжается месяц здоровья груди — время напомнить о важности ранней диагностики и поддержки женщин. Новая неделя объединяет заботу о здоровье, развитие талантов и новые возможности для обучения. Главные анонсы и новости сообщества — в нашем дайджесте! #АнонсыЕЖФ • 12–13 октября в Улан-Баторе проходит Всемирный форум женщин-парламентариев — об усилении влияния женщин на принятие решений, развитии лидерства и международном сотрудничестве • 14 октября в 12:00 мск пройдет вебинар «Куда смотрит налоговая? Инструкция, как смотреть в горизонт, а не в затылок» с предпринимателем и налоговым консультантом Софьей Дагаевой • 14–16 октября в Москве пройдет Международный форум «Российская энергетическая неделя» — о развитии энергетики, технологиях и международном сотрудничестве. В рамках недели пройдет сессия «Путь женщин в инженерных и производственных профессиях: мировой опыт» с участием Веры Подгузовой, Александры Рябых, Татьяны Терентьевой и Марии Ситтель #СобытияЕЖФ • Валентина Матвиенко пригласила участниц международного форума в Туркменистане на V Евразийский женский форум • Число победителей премии «Талантливая женщина в современной индустрии» выросло вдвое. На пресс-конференции в ТАСС Галина Карелова отметила вклад премии в поддержку профессионального роста женщин • Координатор проекта Совета ЕЖФ «Лидеры в интересах женщин: новые возможности занятости» Ольга Щетинина на 153-й Ассамблее МПС в Аруше рассказала о поддержке женщин в России • Координаторы проектов Совета ЕЖФ Людмила Щербакова и Дарья Крячкова на саммите FWD Woman Summit обсудили поддержку женской карьеры, наставничество и развитие команд • Проект Совета ЕЖФ «Женщины в ЦБП» провел сессию «Зеленая трансформация ЦБП: новые условия — новые возможности» на Российской неделе бумаги #ДайджестЕЖФ

💞💞💞💞💞💞💞💞💞

🩷 Неделя здоровья груди начинается 12 октября Неделя, когда особенно хочется сказать простую вещь: о себе лучше заботиться не тогда, когда что-то забеспокоило, а чуть раньше. С 12 по 18 октября в рамках «Розового октября» в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Казани и Самаре будут работать наши розовые кабинеты профилактики. Здесь в спокойной и доверительной обстановке можно бесплатно поговорить с онкомаммологом, задать вопросы и разобраться, какие обследования нужны именно вам. 📌 Москва ТЦ «Авиапарк» (пн. – чт, вс. с 10:00 до 22:00; пт., сб. с 10:00 до 23:00) ТРЦ «Саларис» (пн. – воскресенье с 10:00 до 22:00) 📌 Санкт-Петербург ТРЦ «Голливуд» (пн. – вс. с 10:00 до 22:00) 📌 Екатеринбург ТРЦ «Гринвич» (пн. – вс. с 10:00 до 22:00) 📌 Казань ТРЦ «Казан Молл» (пн. – вс. с 10:00 до 22:00) 📌 Самара ТРК «Космопорт» (пн. – вс. с 10:00 до 23:00) Эта неделя – не про тревогу и бесконечный поиск болезней, а про спокойную и взрослую заботу о себе: спросить, проверить, разобраться – и жить дальше. Проект проходит при поддержке бренда Intimissimi. За время нашего сотрудничества с 2022 года кабинеты профилактики в девяти городах России посетили уже более 6 200 человек. За каждой цифрой – люди, которые получили ответ, поддержку и понятный маршрут. Спасибо партнёрам, врачам, волонтёрам и всем, кто помогает сделать заботу о здоровье доступнее. Сохраняйте адрес ближайшего кабинета и делитесь постом с теми, кому эта информация может пригодиться. ℹ️ Подробнее о Неделе здоровья груди – на сайте «Розового октября». #ДальшеРозовыйОктябрь2026

Половина опрошенных женщин назвали гибкую или частичную занятость главной мерой поддержки от работодателя. Еще 47% респонденток отметили корпоративные выплаты при рождении ребенка и другие финансовые бонусы, свидетельствуют результаты исследования аналитического центра НАФИ и компании-лидера ЭКГ-рейтинга "Сибур". Материалы есть в распоряжении ТАСС. Кроме того, 38% опрошенных выбрали дополнительные оплачиваемые дни отпуска, а также помощь с ипотекой или арендой жилья. Как уточнили аналитики, 55% женщин согласились с тем, что крупные компании могут вносить вклад в повышение рождаемости. По мнению участниц, этому способствуют условия, позволяющие родителям сохранять финансовую устойчивость и совмещать семейные обязанности с карьерой. ✔️ Подпишись на ТАСС / ЭКГ-Рейтинг в "Максе"

🪡Конкурс поддержки создателей малого творческого бизнеса "The Makers 2026" 📌Дедлайн: до 28 октября Для кого: российские мейкеры (ИП и самозанятые), чьим творческим проектам не больше трёх лет. Проекты должны быть так или иначе связаны с дизайном и стилем жизни и использовать в работах ручной труд 📌Организатор: журнал Seasons of life 📌Суть премии: продвижение и поддержка российского малого творческого бизнеса, открытие новых имён 🛍Номинации: мебель, предметы декора, посуда, игры/игрушки для детей, текстиль, одежда и обувь, аксессуары, украшения, косметика и парфюмерия, другое (для тех, кто не вписывается в обозначенные рамки, но тоже считает себя мейкером) ➡️Подробнее #анонсыЕЖФ

От обучения к наставничеству: выпускницы программы «Женщина-лидер» выступают в Сенеже ❤️ Мы обучаем женщин-руководителей и рады, когда выпускницы возвращаются в Мастерскую управления «Сенеж», чтобы делиться практическим опытом. В рамках программы «Лидеры изменений ЛНР» с лекцией «Искусство управления командами в эпоху перемен» выступила выпускница программы «Женщина-лидер» Инга Яппарова. Сегодня Инга Яппарова – директор Ассоциации предпринимателей «Деловое собрание» и общественный советник Уполномоченного по защите прав предпринимателей в городе Москве. Ранее в Донецкой Народной Республике она занимала позиции: советник главы ДНР, советник министра науки и образования ДНР, председатель правления государственного концерна «Корпорация развития Донбасса». В лекции Инга сделала акцент на ключевых направлениях современного менеджмента: 🚶‍♂️Гибкость и адаптивность: как сохранять фокус на стратегических целях, когда внешние условия меняются ежедневно; 🚶‍♂️Доверие как фундамент: почему эмпатия и открытая коммуникация стали главными инструментами для сплочения команды; 🚶‍♂️Ресурс лидера: как руководителю управлять собственной энергией, чтобы оставаться опорой для сотрудников в периоды неопределенности. 📌 Также Инга Яппарова вошла в состав экспертного жюри и оценила проекты слушателей. Её обратная связь помогла участникам доработать свои идеи и инициативы.

Сообщество «Женщина-лидер» – это пространство, где выпускницы продолжают развиваться, обмениваться знаниями и поддерживать друг друга на всех этапах профессионального пути.

#Сенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер

💫Звёзды современной индустрии Совершенствовать технологии, обучать коллег и помогать детям — за каждым из этих достижений стоит женщина, чью историю хочется рассказать. Объявлены итоги шестой международной премии «Талантливая женщина в современной индустрии», которую проводит ассоциация «Женщины в современной индустрии» при поддержке Совета ЕЖФ. 🏆В этом году она собрала 760 заявок из 60 компаний и восьми стран. В финал вышли 140 профессионалов, победителями стали 50 участников, призёрами — 90. 💬На пресс-конференции в ТАСС председатель Совета ЕЖФ Галина Карелова отметила: такие конкурсы помогают преодолевать стереотипы, делают достижения женщин заметными и повышают привлекательность карьеры в промышленности. Число победителей по сравнению с прошлым годом выросло вдвое — с 25 до 50.

«Уверена, что число талантливых женщин в индустрии будет расти», — подчеркнула Галина Николаевна.

Поддержка продолжается и после награждения. ⚙️Ассоциация запустила программу наставничества «Встань на крыло»: опытные руководители и специалисты помогают участницам увидеть свои сильные стороны, определить профессиональные цели и наметить путь к ним. Наставник может быть из другой компании — это возможность получить новый взгляд на собственный опыт. Мы выбрали четыре истории, чтобы показать, какие невероятные женщины работают на производстве. 👷‍♂️Анна Байназарова совершенствует лабораторный контроль, Светлана Добротворская развивает производство и создаёт социальные проекты, Надежда Русина внедряет новые сварочные решения, а Аиссату Мариама Диалло помогает коллегам расти в профессии. 🤝Некоторые из наших героинь участвовали в премии не один год — и в 2026-м пришли к победе. 🏅Читайте карточки, знакомьтесь с победительницами: возможно, их опыт вдохновит вас рассказать о собственных достижениях или поддержать талантливую коллегу. #событияЕЖФ

ℹ️"Талантливая женщина в современной индустрии": подведение итогов и презентация новых проектов 🏬 ТАСС 🕒 10:00 мск 📢 В пресс-конференции примут участие председатель Совета ЕЖФ Галина Карелова, первый заместитель генерального директора Всероссийского научно-исследовательского института труда Минтруда России Сергей Попков, вице-президент по кадровой политике ГМК "Норильский никель", координатор проекта Совета ЕЖФ "Женщины в современной индустрии" Дарья Крячкова, член правления – управляющий директор "Сибур", координатор проекта Совета ЕЖФ "Женщины в инженерных и производственных профессиях: корпоративный подход и новые решения" Марина Медведева, заместитель генерального директора по работе с персоналом ГК "Атлас Майнинг", член правления "Женщины в современной индустрии" Елена Бабкина и ведущий архитектор УГМК "Уралэлектромедь", победитель номинации "Лучшая в двух мирах" Татьяна Пяткова. 🎙Обо всех победителях Премии 2026 года - на сайте Ассоциации, а трансляция пресс-конференции доступна на странице анонса в ТАСС 🚀Присоединяйтесь! #анонсыЕЖФ

Началась торжественная церемония VI Ежегодной международной премии при поддержке Совета ЕЖФ «Талантливая женщина в современной индустрии» Подключайтесь к трансляции, чтобы узнать кто из 760 участниц стали лучшими из лучших! #событияЕЖФ

Уже сегодня мы с вами будем награждать и чествовать победительниц VI международной Премии «Талантливая женщина в современной индустрии» 💫 В 18:00 состоится церемония награждения женщин, которые развивают производство, внедряют новые решения, делятся опытом с коллегами, создают социальные проекты и своим трудом меняют современные индустрии. К сожалению далеко не все смогут оказаться в зале, но поддержать финалисток можно из любой точки мира. Для тех, кто болеет за участниц и хочет разделить с ними этот важный момент, будет доступна прямая трансляция церемонии. 📺 Подключайтесь к эфиру, следите за объявлением победительниц и поддерживайте своих фавориток лайками и реакциями. 📅 Дата: 7 октября ⏰ Время начала церемонии: 18:00 🔗 Смотреть церемонию награждения онлайн Даже на расстоянии можно быть рядом с теми кто вам дорог 💙 Сайт и страницы Ассоциации в соцсетях: Подробнее о Премии Сайт ВКонтакте MAX #ТалантливаяЖенщина #WIM #женщинывиндустрии #премия

Эту неделю работаем в Танзании. Здесь в Аруше проходит 153-я Ассамблея Межпарламентского союза. Первый день работы традиционно посвящен женской повестке. Сегодня выступила на заседании Бюро и Форуме женщин-парламентариев. Говорила о том, что в России последовательно создаются условия для участия женщин в общественной, экономической и политической жизни. В стране действует Национальная стратегия действий в интересах женщин. Уже есть результаты ее реализации: расширяется система поддержки семей с детьми, растет доступность медицинской помощи, увеличивается число женщин на руководящих позициях, развивается женское волонтерство. Важно, что Россия не только развивает эту работу внутри страны, но и активно участвует в международном продвижении женской повестки. Одна из главных площадок для такого диалога - Евразийский женский форум, инициированный Валентиной Ивановной Матвиенко. За несколько лет он стал авторитетной международной площадкой: в 2024 году его участниками стали представители 126 стран. Пригласила представителей Межпарламентского союза принять участие в работе следующего Евразийского женского форума, который пройдёт в сентябре 2027 года в Санкт-Петербурге. Будем рады продолжить этот разговор уже в России. А впереди еще несколько дней работы Ассамблеи. В составе российской делегации под руководством Константина Косачева будем обсуждать международную безопасность, устойчивое развитие, цифровые технологии и искусственный интеллект, права людей с инвалидностью и другие вопросы международной парламентской повестки. Одно из центральных событий - выборы нового председателя МПС. Россия поддерживает кандидата от группы «Евразия» - Председателя Милли Меджлиса Азербайджана Сахибу Гафарову. За 137 лет существования МПС представитель нашей геополитической группы ни разу не возглавлял Союз. Будем внимательно следить за выборами и надеемся на достойное представительство группы «Евразия» в руководстве МПС.

Валентина Матвиенко: Женщины способны привнести в современную глобальную повестку стремление к диалогу Председатель Совета Федерации выступила на пленарном заседании Международного форума «Роль женщин в поддержании мира и достижении устойчивого развития». Это представительное мероприятие проходит в национальной туристической зоне «Аваза», где 9 октября состоится саммит глав государств – участников СНГ. По мнению Валентины Матвиенко, символично, что Международный форум проводится именно в Туркменистане, поскольку в этой стране обеспечены достойные возможности для самореализации женщин, их участия во всех сферах жизни государства и общества. Как считает Валентина Матвиенко, именно женщины способны привнести в современную непростую глобальную повестку стремление к диалогу, умение решать насущные проблемы путем обсуждения, поиска компромисса.

«Такой подход особенно важен сегодня, в эпоху перемен в глобальной политике, экономике. В этих условиях многократно вырастает запрос на гуманизацию, «очеловечивание» международной политики и экономики, на созидание, на поиск новой, более справедливой и равноправной модели развития и безопасности во всем мире».

Говоря о развитии справедливого взаимодействия на глобальной арене, Председатель СФ подчеркнула роль Организации Объединенных Наций.

«В настоящее время усилия ООН направлены на достижение целей в области устойчивого развития, причем в каждой из этих целей женщинам отводится исключительно важная роль. Но многое еще предстоит сделать. Для этого, считаю, очень важен обмен опытом, успешными практиками, наработками».

Спикер СФ рассказала о шагах, предпринимаемых в России для повышения роли женщин в жизни общества.

«Несмотря на очевидные успехи, мы не должны останавливаться. Нужно и дальше работать над тем, чтобы женщины могли сочетать карьеру, семью, рождение детей, в полной мере реализовать свой безграничный потенциал».

Валентина Матвиенко отметила, что значимой площадкой для развития международного сотрудничества, обсуждения тем женской повестки стал проводимый в России с 2015 года под эгидой Межпарламентской Ассамблеи государств – участников СНГ и Совета Федерации Евразийский женский форум. Председатель СФ пригласила участниц посетить V ЕЖФ, который состоится в Санкт-Петербурге осенью 2027 года.

«На женщинах лежит особая ответственность за развитие всего человечества. Уверена, совместная работа позволит нам наметить пути решения самых острых проблем и вопросов на пути поддержания мира и достижения устойчивого развития».

📲 Совет Федерации в МАКСе 📸 Все фото — Парламентский фотоархив

⚡️Председатель Совета Федерации Валентина Матвиенко выступила на пленарном заседании Международного форума «Роль женщин в поддержании мира и достижении устойчивого развития» и пригласила его участниц посетить V Евразийский женский форум, который состоится в Санкт-Петербурге осенью 2027 года.

⛏️ Кадровый дефицит в горной отрасли уже нельзя решить только расширением поиска кандидатов. Компании пересматривают работу с образованием, HR-брендом, молодыми специалистами и новыми источниками кадров.   ✨ 7 октября в рамках форума «МАЙНЕКС Россия» состоится практическая сессия «Кадровый голод в горной отрасли: от поиска решений к трансформации системы»   Участники сессии сосредоточатся на практических решениях: 1️⃣ Как привлекать специалистов на сложном рынке труда? 2️⃣ Как выстраивать взаимодействие бизнеса и системы образования? 3️⃣ Какие инструменты рекрутинга и развития HR-бренда наиболее эффективны? 4️⃣ Где искать дополнительные источники кадров? 5️⃣ Как женские инициативы и работа с молодыми поколениями помогают расширять кадровый резерв отрасли?   В дискуссии примут участие представители компаний-учредителей Ассоциации Женщины в современных индустриях, своим опытом поделятся: – Елена Бабкина, заместитель генерального директора по работе с персоналом ГК Атлас Майнинг и – Полина Черкашина, руководитель направления подбора и адаптации персонала ГМК Норильский никель – Камилла Жалилова, директор Ассоциации Женщины в современных индустриях К практической сессии также присоединятся: – Владимир Барановский, заместитель генерального директора по персоналу GV Gold – Яна Белоножкина, начальник управления по развитию бренда работодателя Северстали – Игорь Спиридонов, генеральный директор Института минералогии, геохимии и кристаллохимии редких элементов, а также представители компаний Рок Энд Милл, Nordgold, Русская платина и Министерства просвещения Российской Федерации   Сессия будет полезна как руководителям, топ-менеджерам и HR-специалистам, представителям профессиональных сообществ и образовательных организаций, так и молодым специалистам, которые планируют карьеру в горной отрасли.   📅 Дата и время: 7 октября, 12:30-14:30 📍 Место проведения: Москва, «Рэдиссон Славянская», площадь Евразии, д. 2, главный конференц-зал ⚙️ Формат: экспертная дискуссия + практические кейсы + обсуждение лучших практик Организатор: Рок Энд Милл, при поддержке НАЭКК и участии Ассоциации «Женщины в современной индустрии»   Дополнительная информация о спикерах в канале Рок Энд Милл Страница форума МАЙНЕКС Россия Сайт и страницы Ассоциации в соцсетях: Сайт Telegram  ВКонтакте MAX   #МАЙНЕКС2026 #горнаяотрасль #кадры #HR #WIM

Остаться и построить: как Ксения Фёдорова создала в Омске бизнес с социальной миссией «Женщины, которые создают будущее» — это совместная рубрика Голоса женского бизнеса и Евразийского женского форума. В преддверии юбилейного форума мы начинаем собирать карту женского предпринимательства - истории женщин, которые создают бизнес, развивают свои города и меняют среду вокруг себя. Первая история — о Ксении Фёдоровой из Омска. Десять лет назад Ксения Фёдорова вместе с мужем Виктором искала идею для собственного семейного дела. Сегодня их «Вилла» – первый лицензированный зоопарк Омской области, социальное предприятие, образовательная и культурная площадка, которую ежегодно посещают более 30 тысяч человек. Все начиналось в 2016 году с помещения площадью около 80 квадратных метров и примерно десяти видов животных. Уже через полгода проекту стало тесно. Позже «Вилла» переехала на площадку в парке 300-летия Омска, которую пришлось осваивать практически с нуля. Совокупные вложения в развитие проекта оценивались в 18–20 миллионов рублей. В 2023 году в команде работали 15 человек, а за год зоопарк принимал более 200 школьных экскурсий. Сегодня на «Вилле» живут около 40 видов млекопитающих, рептилий и насекомых. Среди обитателей – макаки, еноты, носухи, змеи, ящерицы и другие животные. Многие оказались здесь после сложных историй: от них отказывались владельцы, их неправильно содержали или им требовалась длительная реабилитация. За десять лет менялась и сама бизнес-модель. Из контактного зоопарка «Вилла» постепенно превратилась в пространство, где на первом месте ответственное отношение к животным. Контакт здесь возможен не по принципу «посетитель заплатил – животное обязано общаться», а только тогда, когда само животное к этому готово. Предпринимательский путь был далеко не ровным. Во время пандемии зоопарк около пяти месяцев не принимал посетителей, хотя расходы на корм, лечение, отопление и ежедневный уход никуда не исчезли. Тогда проект поддержали сами горожане: заранее покупали билеты, привозили корм, переводили деньги. После пандемии Ксения сказала фразу, которая хорошо описывает ее отношение к родному региону: Омск – это не тот город, из которого нужно уезжать. Сегодня «Вилла» развивается уже далеко за пределами обычного зоопарка. Здесь проходят образовательные программы и стажировки для детей и подростков, работают волонтеры, появились культурные проекты и площадка «НЕБОсвод», где вместе с омскими авторами и артистами создаются собственные театральные форматы. В 2026 году семья Фёдоровых получила региональную премию «Семья года» в номинации «Семейное дело», а Ксения заняла первое место народного голосования в номинации «Бизнес» проекта «ТОП-100 женщин-лидеров Омского региона». История Ксении Фёдоровой показывает: масштаб предпринимательства измеряется не только филиалами и географией. Иногда он в том, чтобы за десять лет превратить 80 квадратных метров и десять видов животных в городской проект с десятками тысяч посетителей, командой, образовательными программами, социальной миссией и собственным сообществом. Познакомиться с её бизнесом можно по ссылке. Если у вас есть прекрасная история, которую должна узнать вся Россия, напишите координатору проекта — Екатерине Вахрушевой #картаЖенскогоБизнеса #5ЕЖФ #МыЖенщиныОпора #ОпораРоссии

◼️◼️◼️◼️ Сегодня, 6 октября, в России отмечается День страховщика. И хотя традиционно эту дату связывают с созданием Госстраха РСФСР 105 лет назад, история страхового дела в нашей стране гораздо глубже. Фундамент современной системы страхования был заложен 240 лет назад великой женщиной — императрицей Екатериной II, подписавшей манифест о создании первого страхового института. Так что этот праздник имеет для нас особую, вдохновляющую историю! Октябрь объединяет творчество, технологии и новые возможности для женщин. Впереди — отраслевые встречи, премии и образовательные инициативы. Главные анонсы и новости сообщества — в нашем дайджесте! #АнонсыЕЖФ • Весь октябрь в шести библиотеках Севастополя проходят 12 творческих мастер-классов «Библио/Осени» для семей военнослужащих и участников СВО при поддержке проекта Совета ЕЖФ «Женщины и их роль в развитии флотских городов» • 7 октября в Москве наградят победителей VI Международной премии «Талантливая женщина в современной индустрии». Премия реализуется при поддержке Совета ЕЖФ • 7 октября в 12:30 мск на форуме «МАЙНЕКС Россия» пройдет кадровая панель при участии ассоциации «Женщины в современной индустрии» — о привлечении и удержании специалистов, женских инициативах и преодолении стереотипов • 8 октября в ТАСС запланирована пресс-конференция по итогам премии «Талантливая женщина в современной индустрии» • До 10 октября продлен прием заявок на национальный отборочный этап Международного конкурса лучших женских проектов в АТЭС «APEC BEST AWARD» #СобытияЕЖФ • Женское сообщество Росатома и WiN Africa провели международный вебинар о женском здоровье, ранней диагностике и возможностях ядерной медицины • В Сибае проект «Женщины за здоровье мужчин» объединил 467 участников профилактических и семейных мероприятий. Участников приветствовала координатор проекта, академик Оксана Драпкина • К V ЕЖФ проект «Развитие женского предпринимательства», который координирует Надия Черкасова, создаст карту женского предпринимательства России и мира. Первым регионом станет Омская область, куратором инициативы — Екатерина Вахрушева ➡️ Еще больше анонсов и событий на нашем сайте #дайджестЕЖФ