Наше всё

Ещё один лифтовый завод запустили в Татарстане 👏 В год предприятие «Татлифт» в Зеленодольске будет выпускать около 1500 подъемников. После ввода в эксплуатацию оставшихся площадей это число увеличится ещё в 2 раза. Лифты будут производиться на полностью отечественном оборудовании. Инвестиции в проект составили около 1 миллиарда рублей, планируется создание 300 высокотехнологичных рабочих мест.

В Москве появится крупное производство протезов и ортопедических изделий ❤️ Завод строит научно-производственный центр «Огонек», который выпускает медицинские изделия уже 40 лет. Сейчас там изготавливают около 7000 товаров для протезирования и ортопедии ежегодно, новый проект позволит предприятию утроить производство. Инвестор получил участок земли на Дмитровском шоссе от мэрии в аренду по ставке 1 рубль в год в рамках московской программы поддержки импортозамещения.

В Ростовской области запустили новый литейно-прокатный завод 👍 Производство в городе Белая Калитва будет поставлять около 14 000 тонн алюминиевой ленты ежегодно и это только первая очередь нового предприятия. Алюминиевая лента — это полуфабрикат, который используется на российских металлургических предприятиях при производстве стройматериалов, электротехнической продукции и потребительских товаров. Локализация продукции завода составляет 100%, при производстве используется только отечественное сырье. Инвестиции в проект составили 1 миллиард рублей.

25 апреля один из ведущих российских экспертов по автоматизации HR-процессов Алексей Колганов проведет бесплатный мастер-класс для тех, кто ищет зоны роста в управлении массовым персоналом на производстве. В фокусе — инструменты комплаенс-контроля, методы повышения комплектности и управления дефицитами. А также классические ошибки управления и способы их избежать. Программа 1. Ошибки управления массовым персоналом: — специфика массового персонала на производстве, которую часто не учитывают — как оценить, насколько правильно модель управления работает сейчас — как управление массовым персоналом влияет на ФОТ и на стоимость производства 2. Как комплексно управлять комплаенс-рисками на производстве: — создание общего реестра всех норм и правил: ТК РФ, внутренние нормы, контроль дисциплины — автоматизация комплаенс-контроля 3. Как повысить комплектность и управлять дефицитами персонала — выявляем точки, в которых возникает дефицит: а) сезонные всплески потребности б) балансировка графика отпусков в) отсутствие стратегического планирования г) “слепые зоны”: у внутреннего персонала больше ресурсов, чем вы думаете — повышаем комплектность персонала: а) учет не только ролей, но и компетенций сотрудников с указанием ограничений по выполнению задач (график, ограничения ТК РФ) б) оцифровка оргструктуры — настраиваем системную работу с поставщиками внешнего персонала: а) оценка каждой выполненной задачи и система рейтингования б) шаблоны оформления задач и требований к исполнителям в) автоматизация подбора внешних исполнителей 4. Быстрый запуск цифрового управления массовым персоналом с нуля: этап 1: цифровое табелирование этап 2: достоверный учет рабочего времени этап 3: планирование персонала 5. Выстраиваем управление массовым персоналом с помощью продуктов Goodt: — почему мы — Goodt WFM: комплексное решение из 5 автономных модулей — WFM Старт: коробочное решение для быстрого старта 6. Вопросы и ответы Вебинар пройдет 25 апреля. Начало — в 12.00. Бесплатная регистрация уже открыта

25 апреля один из ведущих российских экспертов по автоматизации HR-процессов Алексей Колганов проведет бесплатный мастер-класс для тех, кто ищет зоны роста в управлении массовым персоналом на производстве. В фокусе — инструменты комплаенс-контроля, методы повышения комплектности и управления дефицитами. А также классические ошибки управления и способы их избежать. Программа 1. Ошибки управления массовым персоналом: — специфика массового персонала на производстве, которую часто не учитывают — как оценить, насколько правильно модель управления работает сейчас — как управление массовым персоналом влияет на ФОТ и на стоимость производства 2. Как комплексно управлять комплаенс-рисками на производстве: — создание общего реестра всех норм и правил: ТК РФ, внутренние нормы, контроль дисциплины — автоматизация комплаенс-контроля 3. Как повысить комплектность и управлять дефицитами персонала — выявляем точки, в которых возникает дефицит: а) сезонные всплески потребности б) балансировка графика отпусков в) отсутствие стратегического планирования г) “слепые зоны”: у внутреннего персонала больше ресурсов, чем вы думаете — повышаем комплектность персонала: а) учет не только ролей, но и компетенций сотрудников с указанием ограничений по выполнению задач (график, ограничения ТК РФ) б) оцифровка оргструктуры — настраиваем системную работу с поставщиками внешнего персонала: а) оценка каждой выполненной задачи и система рейтингования б) шаблоны оформления задач и требований к исполнителям в) автоматизация подбора внешних исполнителей 4. Быстрый запуск цифрового управления массовым персоналом с нуля: этап 1: цифровое табелирование этап 2: достоверный учет рабочего времени этап 3: планирование персонала 5. Выстраиваем управление массовым персоналом с помощью продуктов Goodt: — почему мы — Goodt WFM: комплексное решение из 5 автономных модулей — WFM Старт: коробочное решение для быстрого старта 6. Вопросы и ответы Вебинар пройдет 25 апреля. Начало — в 12.00. Бесплатная регистрация уже открыта

В Подмосковье открылся крупнейший в России завод по переработке пластика 👏 Из пластиковых отходов предприятие будет производить мусорные контейнеры и паллеты. Ежегодно на заводе в городе Егорьевск будут перерабатывать до 60 000 тонн отходов. Это более чем в 2 раза больше мощности ближайшего аналога в России. Доля отечественного оборудования составляет 40%, оставшаяся часть была закуплена в дружественных странах (Турция, Сербия, Китай). Инвестиции в проект составили почти 12 миллиардов рублей.

Крупнейший ювелирный завод в ЛНР возобновит производство после десятилетнего простоя ❤️ Ювелирная фабрика «Агат» получила новое оборудование, в том числе станки и 3D-принтер. Еще 12 единиц оборудования предприятие закупит до конца года. Планируется, что продукция будет поставляться не только в российские регионы, но и в Таджикистан, Казахстан и Белоруссию. Завод «Агат» был создан в 1992 году в городе Ровеньки, производит ювелирные изделия из золота и серебра. В 2014 году фабрика была вынуждена остановить производство из-за начала вооруженного конфликта в Донбассе.

В Петербурге открылся завод по выпуску деталей для газопроводов — раньше «‎Газпром»‎ закупал их за границей 👍 Здесь будут выпускать литые и электросварные фитинги — соединительные детали для трубопроводов любого назначения. Завод будет выпускать по 650 000 фитингов в год, почти все будут собираться роботами. Основной заказчик — компания «Газпром межрегионгаз», которая закупает материалы для программы газификации страны. В год компании нужно порядка 1 млн фитингов, которые применяются для надежного герметичного соединения труб. Несколько лет назад все фитинги закупались за границей, но теперь все наоборот: в стране уже 4 завода, которые выпускают эти детали.

В России произошло импортозамещение на рынке препаратов для роста потенции 👏 Продажи отечественных таблеток для повышения эрекции выросли на 81% к 2021 году. Отчасти причина в прекращении поставок американских «Виагры» от Viatris и «Сиалиса» от Eli Lilly. Отчасти — в окончании патентов западных производителей, то есть теперь доступны и дженерики. Отечественные аналоги существенно дешевле, их производство быстро растет. Например, в прошлом году на рынок было отгружено на 32% больше упаковок отечественного силденафила — 12,7 млн единиц на общую сумму 6,9 млрд рублей. Крупнейшие производства «‎российской виагры»‎ расположены в Самарской (г. Жигулёвск) и Ленинградской областях (г. Всеволожск и г. Ломоносов).

В Подмосковье представили отечественный «умный» лифт в дизайне Артемия Лебедева 👍 Серпуховский лифтовый завод приступил к производству лифтов нового поколения. В кабине установлен экран G2 GEAR 27 дюймов OLET, зеркало во всю высоту по задней стене, потолок из чёрной нержавеющей стали. Скорость лифта составляет 2,5 метра в секунду. Высота кабины — 2,4 метра. Пока вы спускаетесь, «умный» лифт поделится информацией о погоде и пробках на дорогах. Управлять устройством диспетчер может со смартфона. Уже в этом году серпуховские лифты будут установлены в нескольких жилых комплексах российских городов.