Работа в медиа

Электронное СМИ о логистике «Logirus» ищет корреспондента Что делать: – посещать онлайн-мероприятия, отслеживать информационную повестку, по итогам готовить новости, статьи, посты для соцсетей и получать за это конкурентную оплату; – искать инфоповоды, инсайды, проблемы, отраслевые темы из общения с экспертами, аналитических отчетов, на конференциях и вебинарах; – самостоятельно выбирать формат, в котором лучше всего «упаковать» фактуру: новость, статья, пост и т.д; – регулярно проводить экспертные интервью с участниками отрасли. Кого ищут: – имеет опыт работы в деловой журналистике, в идеале — опыт написания материалов по теме транспорта и логистики; – есть журналистское образование, опыт работы корреспондентом в деловых или общественно-политических СМИ от 3 лет; – умеет работать с различными форматами: экспертная новость, опрос, подводка для видео, инфопост для соцсетей, статья и т.д; – умеет самостоятельно добывать инфоповоды: из общения с экспертами, аналитических отчетов, на форумах, конференциях и вебинарах; – инициативный: способен работать не только по редакционному заданию, но и регулярно генерирует собственные предложения по созданию и улучшению контента; – самоорганизованный, для которого редактор — коллега, а не «надзиратель». Умеет самостоятельно выстраивать свой рабочий день, распределять редакционные задачи, соблюдать дедлайны и быть на связи в мессенджере; – не страдает стилистическими, речевыми и другими ошибками; – любопытный: умеет формулировать и задавать вопросы экспертам, способен режиссировать интервью и располагать к себе собеседников; – понимает, что отраслевому журналисту необходимо глубоко погружаться в тему. При виде аббревиатуры TEU в тексте без напоминаний «прогуглит», что это такое, а услышав в беседе с директором по логистике слова «табуретка» или «голова» — переспросит, что имелось ввиду. Условия: – работа корреспондентом в ведущем логистическом СМИ страны; – сдельно-премиальная оплата труда; – удалённая работа, график — 5/2 с 09:00 до 18:00; – инициативный, яркий коллектив опытных авторов вместе с которым интересно и продуктивно работать; – возможности для роста в качестве отраслевого журналиста. Процесс найма: 1 шаг. Оплачиваемое тестовое задание, чтобы убедиться в навыках. 2 шаг. Собеседование по итогам которого соискатель и руководство портала принимает решение о приеме на работу. Откликнуться: victoria@logirus.ru с пометкой «Корреспондент». Также компания ищет пресс-секретаря t.me/dddwork/2723

Компания-системный интегратор ищет менеджера по связям с общественностью с навыками дизайнера   Что делать: – отслеживание и ведение графика проектов компании для хроники;  – написание текстов о проектах для размещения материалов на сайт, социальные сети, СМИ; – периодическое взаимодействие с отделами компании; – написание официальных писем; – создание презентаций в программе PowerPoint; – создание макетов различного характера (буклеты, лифлеты и проч.) в программах Photoshop, Illustrator; – подготовка и запуск e-mail рассылок; – помощь в организации деловых мероприятий (выставки, конференции); – разработка корпоративных подарков для клиентов, партнеров компании; – работа с контрагентами (подрядчики по сувенирной продукции, типографии); – заказ, ведение учета и контроль количества продукции PR-отдела; – выполнение дополнительных задач от руководства компании.  Кого ищут: – профильное образование по направлениям маркетинг, PR; – умение работать в режиме многозадачности; – понимание основ деловой переписки; – знание и понимание основ дизайна, умение работать в графических редакторах PowerPoint, Adobe Photoshop, Illustrator; – самостоятельность; – креативность; – инициативность; – грамотная устная и письменная русская речь; – понимание основ копирайтинга и редактирования; – быстрая обучаемость; – понимание программы 1С (не обязательно), но будет преимуществом.   Условия: – полный рабочий день в офисе в Москве; – график 5/2 c 9:30 д 18:00; – отсутствие дресс-кода; – заработная плата обсуждается на собеседовании; – работа в Телецентре «Останкино». Откликнуться: пишите @marinashcherbanova

Креативная команда подведомственной организации ФОИВа ищет выпускающего редактора — корректора Что делать: – приводить в порядок тексты, презентации, информационные сообщения, исследования, заметки, буклеты и другие материалы; – находить все орфографические, пунктуационные, стилистические ошибки и опечатки в поступающих материалах; – при необходимости — логически структурировать тексты, сочинять подзаголовки, уточнять непонятные моменты напрямую у авторов материала, проводить мини-интервью с экспертами. Кого ищут: Эта вакансия подойдет тем, кто имеет филологическое образование и опыт работы в традиционных СМИ или издательствах. – безупречное владение информационным стилем; – внимательность, грамотность, инициативность; – адекватное восприятие указания на ошибки; – умение ориентироваться в большом потоке информации. Условия: – трудоустройство в соответствии с ТК РФ; – график работы: 5/2; – официальная заработная плата; – молодой, креативный коллектив; – офис в Хамовниках; – после испытательного срока возможен гибридный формат работы. Откликнуться: https://t.me/vacancy_editor_bot

Яндекс ищет пишущего редактора («Тренера AI») Что делать: Вместе с инженерами компании вы будете обучать нейросети, которые смогут не хуже человека отвечать на вопросы из самых разных предметных областей. Кого ищут: – опыт работы от 2 лет на следующих должностях: учитель, преподаватель, копирайтер, переводчик, технический писатель, журналист, редактор, контент-менеджер или в другой сфере, связанной с написанием текстов; – высшее образование по одной из следующих специальностей: лингвистика, филология, журналистика, коммуникации или смежные области знаний; – стабильный интернет. Условия: – белая зарплата от 75 000 руб./мес.; – сдельно-премиальная оплата труда; – работа из дома (удалённая работа); – можете работать от 20 часов в неделю; – отпускные, больничные, декретные — всё официально. Вас ждет тестовое задание, состоящее из 2х частей: 1 — тест на грамотность, 2 — написать несколько текстов на заданные темы. Откликнуться: для прохождения начального этапа отбора заполните, пожалуйста, эту форму: https://forms.yandex.ru/u/64c6867290fa7b6f78da74fd/

Информационное агентство Logirus.Media ищет пресс-секретаря Что делать: – проводить регулярные интервью экспертами; – отвечать на запросы СМИ; – искать и предлагать инфоповоды, темы для материалов, которые могут заинтересовать СМИ; – готовить комментарии, пресс-релизы, новости и другие материалы с экспертами транспортно-логистической компании для СМИ; – готовить информационные материалы для участия спикеров в конференциях. Кого ищут: – разбирается в темах бизнеса, экономики, финансов, в идеале — в сфере транспорта и логистики; – есть журналистское образование, опыт работы корреспондентом в деловых или общественно-политических СМИ или пресс-секретарем в компаниях (от 3 лет); – может выделять инфоповоды, темы для статей из деловой повестки и после интервью с экспертами; – может писать и редактировать комментарии, новости, статьи, информационные справки и другие тексты о бизнесе, логистике; – быстро учится, готов к конструктивной критике; – дисциплинирован: умеет самостоятельно организовать свой рабочий день, находится на связи, четко соблюдает дедлайны. Условия: – зарплата — 75 тыс. руб. в месяц, премии за дополнительные работы; – удалённая работа, график — 5/2 с 09:00 до 18:00; – сотрудничество с ведущими транспортно-логистическими компаниями страны; – амбициозные задачи и проекты; – опытная редакция, которая может помочь погрузиться в работу. Процесс найма: 1 шаг. Оплачиваемое тестовое задание, чтобы убедиться в навыках. 2 шаг. Собеседование по итогам которого соискатель и руководство портала принимает решение о приеме на работу. Откликнуться: victoria@logirus.ru с пометкой «Пресс-секретарь»

ВкусВилл ищет пишущего редактора Что делать: – писать и редактировать репортажи и другие тексты для ВкусВилл Медиа; – много общаться и договариваться с коллегами — менеджерами, фотографами, поставщиками и другими; – ездить в командировки по России и брать интервью; – разбираться в процессах производства продуктов; – курировать работу фотографов; – придумывать новые форматы и предлагать новые идеи для материалов. Кого ищут: Опытного автора/редактора, готового к командировкам и умеющего работать в разных жанрах. В первую очередь он будет готовить репортажи о том, как производят продукты, но предстоит заниматься и другими текстами. Классно, если вы въедливы, умеете бодро писать, любите еду и общаться с людьми, а также следите за медиа в России и зарубежом. На этой позиции очень важны самостоятельность и инициативность — ждут, что автор будет сам планировать свою работу, договариваться с коллегами, согласовывать интервью с героями, регулярно предлагать новые идеи для материалов. – работал автором или редактором, брал много интервью; – живет в Москве; – пишет быстро, понятно и просто; – любит общаться; – инициативен и всегда старается сделать процессы лучше, а тексты интереснее; – обладает насмотренностью — понимает, как выглядят классные материалы в 2023 году; – детально разбирается в темах, о которых пишет; – увлекается темами еды, здорового образа жизни и экологии. Откликнуться: вместе с откликом присылайте короткий рассказ о себе и портфолио в телеграм @Cv_vvS с пометкой «Пишущий редактор»

Онлайн-школа по дизайну «Study Kvo» ищет таргетолога на постоянную работу с холодным трафиком. Что делать: – креативы рисовать не нужно, с ними помогут наши дизайнеры; – воронка существует несколько лет и отлажена; – хорошо понимают свою аудиторию, вся нужная инфа уже есть; – бюджеты на РК высокие; – ищут специалиста на долгую работу, а не на один раз. Условия: – работа удалённая, а занятость частичная. – ищут человека в команду, а не агентство. Откликнуться: заполните анкету https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfKuX5D5CrcMIkzyvTCD1yBK5eCuXTbCYqyiDnvpAshwhE3Sw/viewform?usp=sf_link

«Сервис событий С4» ищет редактора медиа Что делать: – разработка стратегии для медиа; – генерация тем для коротких и длинных материалов; – составление редакционного плана, контроль выполнения в запланированные сроки; – написание материалов, интервью, ресёрч; – найм журналистов и фотографов для создания материалов; – составление ТЗ для журналистов, фотографов, видеографов, дизайнеров; – поиск релевантных материалов в иноязычных медиа. Подробнее о вакансии: hh.ru/vacancy/84214679 Откликнуться: присылайте резюме на почту md@c4group.ru

Отраслевое издание по IT ищет журналиста Кого ищут: Необходимые навыки — умение или желание писать новости и статьи о развитие цифровых технологий, как для бизнеса, так и для граждан. Освещают такие темы, как кибербезопасность, защита личных данных в Сети, искусственный интеллект, медиа, телеком-рынок, ПО и радиоэлектроника. Опыт написания статей в деловом формате и IT-сфере не обязателен, но желателен. Важнее способность к анализу событий и желание искать интересные темы, общаться с экспертами. Сбор информации у спикеров напрямую, а не только в интернете и через PR-службы. Условия: – Москва, не удалёнка, в офисе, но с выездами на встречи; – вся зп белая и стабильная без задержек; – офис в центре у метро. Откликнуться: для связи и резюме @Den_33

Удалённая и офисная работа в СМИ, а также полезный контент для журналистов — на канале «Джобстудей» (гиперссылка: https://t.me/jobsRT). В структуре — новостные и документальные телеканалы, сайты, международное видеоагентство и сотни диджитал-проектов. Обязательно найдётся что-то подходящее. Заходите: https://t.me/jobsRT.

Детская онлайн-школа программирования «Hello world» ищет редактора Что делать: – создавать логические цепочки и структурировать информацию; – работать с разными форматами: от текстов для лендингов до рассылок; – решать боли и потребности детей и родителей благодаря текстам; – находить героев внутри школы и не только, чтобы брать интервью; – быть бадди для нескольких копирайтеров: проверять, оценивать и помогать делать их тексты лучше. Кого ищут: – разбирается в теме детского образования; – проверяет факты и может отличить надёжные источники от сомнительных; – может писать и редактировать тексты, которые решают задачи людей; – имеет опыт работы с текстами от 2 лет; – нормально относится к обсуждениям и конструктивной критике; – имеет портфолио в котором есть тексты для разных форматов; – обладает самоходностью: рассчитывают, что не тебе ставят задачи, а ты говоришь что и где лучше подправить. Условия: – уровень з/п обсуждается индивидуально; – мягкий и информативный онбординг; – амбициозная команда; – full time занятость и стабильность не смотря ни на что; – возможность роста в главного редактора и создание своей команды; – график работы 5/2, полностью удаленно или с чашечкой кофе в нашем комфортном офисе в центре Санкт-Петербурга, как тебе удобно. Откликнуться: отправляйте резюме Илье https://t.me/ipodm. В сообщении укажите что нравится в своей работе, есть ли опыт в EdTech и свои ожидания по зарплате. Процесс найма: 1 шаг. Встреча с HR: поговорим про харды и софты; 2 шаг. Небольшое тестовое задание, чтобы убедиться в хардах; 3 шаг. Встреча с нанимающим менеджером.

Автор для телеграм-канала с мемами и новостными сводками о карьере, маркеттнге и диджитал-сфере Кого ищут: – умение ориентироваться в инфополе (здорово, если у вас уже есть опыт работы в тг); – знать, как подать материал, чтобы им хотелось делиться (юмор, объем подводки, etc); – шарить в мемах и трендах (твиттер, реддит, тикток). Условия: – полная занятость и задел на рост; – отсутствие планëрок и невнятных KPI; – стабильные выплаты раз в неделю; – ставка от 85.000 рублей на руки. Откликнуться: @santiagoducci

Директолог с опытом работы на полную занятость и готовностью вести много проектов (от 10 в месяц). Что делать: – собирать и кластеризировать семантическое ядро и минус-слова; – создавать, запускать, контролировать, оптимизировать все виды рекламных кампаний в Яндекс.Директ; – создавать посадочные страницы в виде сайт-квиза на конструкторе Flexbe (при необходимости, предоставим обучающее видео инструкции); – составлять вкусные, цепляющие тексты объявлений, улучшать их на основе данных статистики; – анализировать результаты (и настраивать соответствующие цели); – вести регулярный мониторинг, анализ эффективности рекламных кампаний, оптимизировать их, чистить площадки, корректировать бюджеты, следить за пополнением рекламного бюджета клиентами; – составлять регулярные отчеты для клиентов по заданному регламенту; – ниша: детские развивающие центры, частные и языковые школы, детские сады, спортивные и творческие клубы. Кого ищут: – практический опыт в контекстной рекламе от 1-го года; – образование по маркетингу приветствуется; – отсутствие параллельных проектов в работе; – высокая скорость работы, гибкость, проактивность; – уметь общаться с клиентом. Условия: – график работы: Вы управляете своим временем сами. Важно, чтобы поставленные задачи/правки выполнялись в установленный срок; – мотивация: Готовы дать от 15 проектов в месяц, если вы готовы успевать без потери качества работ. Доход от 120 000 руб. в месяц с учетом KPI; – долгосрочное сотрудничество и постоянный уровень дохода; – узкая ниша; – с вами на связи всегда будет опытный куратор (специалист с опытом в данной нише); – постоянный поток клиентов (есть вся база России). Откликнуться: заполните форму https://forms.gle/G8oN7jNn5K5bxx4B7. Вам будет предложено тестовое задание.

Хочешь освоить онлайн профессию, но нет времени обучаться 6-12 месяцев? Присоединяйся к живому уроку по имейл-маркетингу, где тебя бесплатно обучат стабильной специальности в кратчайшие сроки Email-маркетинг - основа любой продажи и любого бизнеса. Без навыка email рассылок невозможно быстро увеличить клиентскую базу. Стабильно высокий спрос - ежедневно более 200 вакансий на hh и в каналах про работу Стабильная зарплата на нескольких проектах удаленно Познакомьтесь с профессий email-маркетолог бесплатно и всего за один вечер на мастер-классе от Unisender: - кто такой email-маркетолог и кому он нужен - с чего начать и как быстро стартовать - как даже без опыта начать зарабатывать от 70 тыс рублей в месяц Записывайтесь и получайте подарки: • шаблон продающей консультации • шаблон коммерческого предложения • электронную книгу Чтобы попасть в число участников - записывайся

Авторы для телеграм-каналов Телеграм-канал о рекламе и маркетинге Что делать: – находить свежие новости из мира маркетинга и креатива (например, классные рекламные ролики); – писать ироничные подводки к ним. – новости также могут касаться каких-то значимых социальных проектов. Каждый пост не обязательно должен быть смешным, но должен быть вау. – регулярность: 1-2 поста в день. Телеграм-канал о еде Что делать: – публиковать рецепты, находить в интернете интересные ролики на тему еды в интернете (лайфхаки, рецепты, «видео-залипашки»); – умение монтировать видео будет большим плюсом. Условия: ЗП по результатам собеседования и тестового задания. Откликнуться: tg @khodorchenkoff

TaskieHusky ищет influence-маркетолога Это повторное размещение. Если Вы уже встречали здесь эту вакансию и оставляли своё резюме, отправьте, пожалуйста отклик ещё раз. Что делать: – собирать подборки подходящих по стилю, контенту, аудитории и ценностям инфлюенсеров; – создавать лучшие предложения о совместной работе, с бонусами и крутой мотивацией; – выходить на контакт, строить отношения с креаторами контента; – придумывать лучшие идеи совместного контента совместно с инфлюенсерами; – организовывать коллаборации, которые нравятся зрителям и конвертируют интерес в установку нашего приложения; – собирать и анализировать результаты, делать выводы, чтобы следующие коллаборации были еще эффективнее и полезнее; – главная цель — сделать 50 эффективных коллабораций за лето и выйти на показатель $35 000 ежемесячной выручки от подписки на TaskieHusky. Кого ищут: – два-три года плодотворной и сфокусированной работы с инфлюенсерами; – свободный английский — письменный и разговорный; – большая насмотренность среди Youtube-блогеров в категории «Дети и родители»; – искренний интерес к теме геймификации воспитания; – желание и подтвержденный опыт достижения измеряемых результатов в маркетинге; – развитые навыки общения, эмпатии, творческого мышления, построения дружественных рабочих отношений; – умение фокусироваться на целях и мыслить результатами; – желание работать в небольшой и профессиональной команде без громоздких процессов, где комфортно добиваться вдохновляющих результатов каждую неделю. Условия: – работа под руководством наставника с 10+ лет опыта в инфлюенс маркетинге и достижениями на рынках США, РФ и Китая; – свобода действий для достижения результатов с командными встречами каждую неделю; – достойная заработная плата + % от успешно реализованных коллабораций; – можно работать из любой точки мира, где будет удобно строить отношения и организовывать коллаборации с инфлюенсерами из США; – командный Wiki, скрипты и все необходимые документы — в Notion Откликнуться: заполните анкету

МегаФон ищет digital-менеджера с фокусом на региональные проекты Что делать: 40-50% времени занимает региональный проект: – контроль за своевременным выходом публикаций в пабликах (Vk и Tg); – фактчекинг (текст и картинки); – реализация креативных региональных спецпроектов с блогерами и пабликами на регулярной основе; – своевременная выгрузка из базы инфоповодов, сбор отчетности, планирование активностей. 50-60% времени — разработка и реализация проектов с блогерами в рамках поддержки фокусных РК и основных инфоповодов бренда: от креативной идеи до реализации (с помощью пула агентств). Фокус на громких, креативных, first ever done проектах с Pr потенциалом. Кого ищут: – знает digital-тренды, имеет четкое представление, что хорошо, а что плохо в influence-маркетинге; – знает актуальных героев в разных сегментах аудиторных групп: музыка, блоггинг, кино и другие; – ге пугают структурность, отчёты, документация, презентации; – пассионарность, стремление учиться и развиваться; – готов работать в офисе 5 на 2 с 9 до 18. Кто не подойдёт: – не может назвать современные тренды в digital, не знает актуальных героев в блогосфере; – не имеет структурного мышления; – пассивность, отсутствие амбиций. Условия: – ЗП: от 150 на руки Откликнуться: резюме и короткий рассказ о себе присылайте на elena.dunina@megafon.ru

Агентство стратегических коммуникаций PBN ищет руководителя креативного PR-направления Что делать: – разрабатывать креативные PR-кампаний для клиентов; – разрабатывать тендерные предложения; – руководить проектами, включая управление проектной командой, распределение ресурсов, выполнение стратегических задач для клиента, разработка стратегических коммуникационных документов, ведение бюджета; – информировать клиентов и сотрудников о новых событиях и трендах на рынке коммуникаций, медиа, инфлюенсеров. Кого ищут: – 5-6 лет профессионального опыта в области PR; – отличное письменное и устное знание английского и русского языков обязательно; – иметь хорошие отношения с сегментом lifestyle и городских медиа; – навыки управления проектами и вниманием к деталям; – опыт разработки и реализации креативных проектов; – опыт разработки стратегических коммуникационных документов; – опыт презентации и защиты проектов перед клиентами; – проактивность; – нацеленность на результат; – многозадачность; – отличные лидерские навыки, включая умение выявлять и решать проблемы, принимать решения, брать на себя ответственность. Условия: – уникальный профессиональный опыт и проекты с самыми известными международными и российскими компаниями. – конкурентоспособная заработная плата и льготы, гибкий график работы. – отличная и профессиональная команда для работы. – гибридный формат работы с офисом в самом центре Москвы. Откликнуться: присылайте свои резюме на почту DreamTeam@pbnco.com

технологичная экосистема сервисов в Казахстане «Uzum» ищет диджитал-маркетолога в команду. Что делать: – анализ и оптимизация существующих процессов в направлении Mobile и Web marketing; – запуск и ведение рекламных кампаний, тестирование креативов и гипотез; – отслеживание эффективности кампаний согласно KPI и их оптимизация; – регулярная отчётность; – поиск и тестирование новых форматов и площадок; – участие в разработке стратегий продвижения мобильных приложений в веб-сайта; – выполнение других поручений руководителя. Кого ищут: – аналогичный опыт от 2х лет; – опыт продвижения мобильных приложений и сайтов; – знание русского языка на уровне носителя. Условия: – обязательная релокация в Ташкент; – официальное оформление; – офисный формат работы; – график 5/2. Откликнуться: в тг @tatiana_uzum или на почту t.chinenova@uzum.com

Медиахолдинг RNTI (интернет-порталы «Прогород») ищет главного редактора в Самаре   Что делать: – управлять объединенной самарской редакцией трех интернет-медиа: Прогород Самара, Самара онлайн 24 и Прогород Новокуйбышевск; – обеспечивать ежедневное производство информационных продуктов: 3 сайта, 4 паблика ВК, 3 телеграмм-канала; – выполнять стратегические планы (работа редакции привязана к объективным показателям); – обеспечивать качество и юридическую безопасность выпускаемого контента: новости, посты, эксклюзивные материалы; – работать над имиджем и брендом издания; – организовывать информационное наполнение наших платформ Кого ищут:  – высшее образование (журналистика, филологическое);  – глубокие знания и навыки в журналистике (релевантный опыт работы от трех лет, успешный опыт работы в интернет-изданиях будет преимуществом); – понимание и навыки работы в социальных сетях; – управленческий опыт от года (опыт работы редактором или главным редактором в СМИ будет преимуществом); – грамотный русский язык. Условия: – работа в офисе в центре Самары;  – динамичная интересная работа в крупном холдинге; – возможности профессионального развития; – офис в престижном бизнес-центре «Скала» в центре Самары;  – оплата от ₽40 000 до ₽80 000;, компенсация расходов на аренду жилья в случае переезда. Откликнуться: заполните форму https://forms.gle/sh5HGzCvYQcEQfQr7