Работа в медиа

Студия анимации ищет талантливого маркетолога Что делать: – анализ целевой аудитории, проработка аватаров клиентов; – выстраивание системы продаж; – запуск и оптимизации рекламных кампаний. Кого ищут: – хотя бы средний английский; – умение работать с контентом; – опыт работы от 2-3 лет; – желание развиваться и расти; – активно отслеживание развития площадок и трендов; – дисциплинированность; – работа на качество. Условия: – полностью удалённая работа; – молодой и дружелюбный коллектив; – работа в стабильной компании; – конкурентоспособную заработную плату от 100к. Откликнуться: отправляйте резюме @nicesofik

Telegram-канал 360 ищет шеф-редактора Что делать: – мониторить новостную ленту: – вычитывать при необходимости за редакторами; – определять темы для публикаций; – придумывать и внедрять новые форматы; – работать над увеличением ERR и цитируемости; – взаимодействовать с партнерами; – плотно взаимодействовать с другими отделами телеканала для распространения контента. Кого ищут: – опыт работы с новостями в Telegram от 2-х лет; – управленческий опыт; – грамотная устная и письменная речь; – оперативность и креативность; – знание новостной повестки в стране и мире. – ответственность, идейность, инициативность; – умение работать в графических редакторах; – понимание трендов SMM и интернет-маркетинга в целом. Условия: – график работы 5/2; – работа в офисе в центре Москвы, м. Парк Культуры; – зарплата на уровне рынка. Откликнуться: d.sidorova@360tv.ru

Радиостанция «Звезда» ищет ведущего новостей с опытом Что делать: – отбирать, редактировать и читать в прямом эфире новости; – быстро ориентироваться в прямом эфире; – работать за пультом. Кого ищут: – наличие демо-записи обязательно; – опыт работы в новостях в эфире не менее 5 лет. Условия: – график 7/7; – оплата по результатам собеседования. Откликнуться: резюме и демо-записи присылать radiozvezda95.6@gmail.com

Telegram-канал 360 ищет редактора новостей Что делать: – вести новостную ленту; – искать и проверять информацию; – адаптировать материалы сайта в формат поста в Telegram; – придумывать и внедрять новые форматы; – плотно взаимодействовать с другими отделами телеканала для распространения контента; Кого ищут: – опыт работы в новостях от 2-х лет; – грамотная устная и письменная речь; – скорость в написании постов (пригодится при молниях) – знание новостной повестки в стране и мире. – ответственность, идейность, инициативность; – умение работать в графических редакторах; – понимание трендов SMM и интернет-маркетинга в целом; Условия: – график работы 7 через 7 (с 12 часов до 00:00); – работа в офисе в центре Москвы, м. Парк Культуры; – зарплата на уровне рынка. Откликнуться d.sidorova@360tv.ru

Издание про пользу «Лайфхакер» ищет Head of SMM Что делать: – оценить эффективность текущих каналов дистрибуции издания и предложить улучшения; – добиваться роста показателей: аудитории, охватов, трафика; – следить за процессами в команде и делать так, чтобы всё работало как часы; – придумывать новые форматы анонсирования материалов в соцсетях и отслеживать их эффективность; – мониторить актуальную повестку и находить способы её отработать в рамках редполитики; – составлять грамотные ТЗ дизайнерам, разработчикам, таргетологам. Кого ищут: Того, кто: – знает специфику разных площадок и умеет с ними работать; – может переупаковывать контент под разные соцсети; – креативен; – грамотен; – владеет графическими редакторами (мы работаем в Figma); – разбирается в таргете; – силён в аналитике; – имеет опыт управления командой и может настраивать процессы; – готов искать точки роста для аккаунтов издания в соцсетях; – знает необходимое законодательство (закон о рекламе, авторское право); – опыт работы в медиа будет большим плюсом. Условия: – официальное оформление: подписываем документы с первого дня сотрудничества. – стабильная зарплата без задержек. Её размеры обсуждаем на собеседовании. – график — 5/2 (суббота и воскресенье — выходные). – возможность работать удалённо. – ДМС и помощь корпоративного психолога. – MacBook и другие гаджеты, если нужны для работы. – удалёнка или офис, фултайм. – зарплата обсуждается с кандидатом. Анкета кандидата: https://lh.su/1a9u Откликнуться: заполните анкету. Как с ней ознакомятся, сотрудник HR-отдела напишет вам.

Портал о знаменитостях и шоу-бизнесе BLITZ+ ищет авторов Что делать: Писать простым языком новости, которые заинтересуют сотни тысяч читателей на тематики: кино, сериалы, театр, музыка, знаменитости. Заголовки должны быть яркие и броские, тексты — уникальные. Условия: — полная удалёнка. — выплаты стартуют от 50 000 рублей. — хорошо пишущим на английском языке — особые условия. Откликнуться: https://clck.ru/amFuW Будьте готовы выполнить пробное задание.

Кристалл Септик ищет контекстолога Что делать: – погрузиться в продукт; – изучить конкурентов; – понять как можно получать необходимое количество лидов; – самостоятельно настроить кампании; – реализовать план по квалифицированным лидам. Кого ищут: – обладаете не только опытом, но и подтвержденными кейсами с бюджетами от 200 тысяч рублей в месяц; – умеете собирать аналитику по каналам и делать из нее выводы; – применяете нестандартный подход к лидогенерации и понимаете как увеличить количество обращений без потери качества; – любите цифры, аналитику, систематизацию, фиксирование всего. Разбираетесь в отслеживании конверсий, умеете выполнять и ставить ТЗ; – делали маркетинговые стратегии и можете их презентовать; – знакомы с классическом маркетингом: имеете классическое образование, либо читали Траута, Котлера и Бернейса; – знаете, как работать в команде. Условия: – работа строго удаленная, важен Full time с полной погруженностью; – возможность быстрого роста (за несколько месяцев) до руководителя направления, с соответствующим увеличением мотивации; – отчёт по метрикам на ежедневной рабочей группе в 9:00; – готовы оплатить часть доп.обучения; – прозрачная система оплаты: оклад + бонус за выполнение KPI (заработать можно от 40000-100000 рублей). Обязательно заполнить анкету перед собеседованием. Ссылка на анкету https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfoOxIyDMoKRHXMuSOagr6nRd7xZTilYc3wpm6Yj6dr1fx4Mw/viewform?usp=sf_link Откликнуться: Екатерина Скобелева @Ekaterina_KristallSeptic e-mail e.kobeleva@kristall-septic.ru

Издание Lenta.ru ищет сотрудника в отдел «Силовые Структуры» Что делать: Писать тексты по тематикам: криминальная хроника, новости следствия и суда, а также полиции и спецслужб. Периодически надо будет писать большие тексты. Вся рубрика тут: https://lenta.ru/rubrics/forces/ Кого ищут: – имеет опыт работы в СМИ, в идеале по тематике отдела. – горит желанием работать и подходит ответственно к любому заданию. – пунктуален и оперативен. Условия: – деньги на рыночных условиях; – возможна удаленная работа; – график сменный — есть утренние и вечерние дежурства. – из приятных дополнений — ДМС, живописный квартал, где находится редакция, а главное — хороший коллектив. Откликнуться: a.steynert@lenta-co.ru с темой письма — «Корреспондент от «Работы в медиа».

Издание про пользу «Лайфхакер» ищет Head of SMM Что делать: – оценить эффективность текущих каналов дистрибуции издания и предложить улучшения; – добиваться роста показателей: аудитории, охватов, трафика; – следить за процессами в команде и делать так, чтобы всё работало как часы; – придумывать новые форматы анонсирования материалов в соцсетях и отслеживать их эффективность; – мониторить актуальную повестку и находить способы её отработать в рамках редполитики; – составлять грамотные ТЗ дизайнерам, разработчикам, таргетологам. Кого ищут: Того, кто: – знает специфику разных площадок и умеет с ними работать; – может переупаковывать контент под разные соцсети; – креативен; – грамотен; – владеет графическими редакторами (мы работаем в Figma); – разбирается в таргете; – силён в аналитике; – имеет опыт управления командой и может настраивать процессы; – готов искать точки роста для аккаунтов издания в соцсетях; – знает необходимое законодательство (закон о рекламе, авторское право); – опыт работы в медиа будет большим плюсом. Условия: – официальное оформление: подписываем документы с первого дня сотрудничества. – стабильная зарплата без задержек. Её размеры обсуждаем на собеседовании. – график — 5/2 (суббота и воскресенье — выходные). – возможность работать удалённо. – ДМС и помощь корпоративного психолога. – MacBook и другие гаджеты, если нужны для работы. – удалёнка или офис, фултайм. – зарплата обсуждается с кандидатом. Анкета кандидата: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScRDO4Y1SSmUuOk73v32SfCMiuNpk9gJ7rlT-uaAsyCAQ2gcg/viewform Откликнуться: заполните анкету. Как с ней ознакомятся, сотрудник HR-отдела напишет вам.

Skydome.pro ищет digital-маркетолога Что делать: – запуск рекламных кампаний в основных инструментах (Google Ads, Яндекс.Директ, Facebook Ads, VK и др.); – взаимодействие с подрядчиками (SMM, дизайнеры, верстальщики, копирайтерами); – запуск, ведение и оптимизация таргетированной рекламы; – анализ эффективности рекламных источников\каналов\РК, подготовка отчетов; – развитие сайта компании: выявление точек роста, повышение конверсии страниц; – поиск и тестирование новых источников трафика. Кого ищут: – высокая экспертность в таргете, наличие подтверждённых кейсов; – умение работать с Google Analytics, «Яндекс.Метрика» и другими системами аналитики; – опыт работы с почтовыми сервисами и чат-ботами будет плюсом; – опыт создания рекламных компаний в Pinterest/ Linkedinбудет плюсом; – умение проводить a/b тесты на принципах JBTD, потребностей\болей ЦА Условия: – з/п обсуждается с успешным кандидатом+премии по выполнению плана, от 100 000 рублей; – график работы 5/2; – участие в инновационных проектах; – офис в креативном кластере Artplay. Откликнуться: @deniselivanov

Skinchanger ищет таргетолога Что делать: – создание специализированных креативов; – настройка и запуск рекламы в социальных сетях Facebook, Instagram для NFT; – аналитика результатов кампаний, масштабирование успешных. Кого ищут: – опыт работы Таргетологом от 3-х лет; – отличное знание ключевых видов таргетинга в социальных сетях; – уверенный навык работы с сервисами контекстной рекламы Google Ads и Яндекс.Директ, таргетированной рекламы Facebook, Instagram; – уверенный навык по настройке пикселей, формированию ТЗ на цели; – опыт проработки A/B тестов; – уверенный навык работы с данными систем аналитики для оптимизации кампаний; – наличие успешных кейсов по crypto продуктам (обязательное требование); – понимание отраслевой специализации Blockchain and NFT (Games). Условия: – работа в стартапе, предполагающем полную творческую профессиональную свободу; – удалённый формат работы (предполагаются личные встречи с фаундерами; проживание соискателей г. Москва); – зарплата от 100 000₽ до 250 000₽, возможность повышения уровня дохода (по результатам работы), карьерный рост. Откликнуться: https://t.me/hrdforit

FPS Booster ищет маркетолога Что делать: – SEO продвижение проекта (несколько сайтов); – Работа с подрядчиками по SEO продвижению; – Настройка и оптимизация контекстной рекламы Google, Яндекс; – Разработка стратегии линкбилдинга; – Лидогенерация; – Тестирование креативных гипотез; – Планирование выхода рекламных кампаний. Кого ищут: – опыт работы от 3-х лет; – опыт работы с СЕО, сбор семантического ядра; – работа со специализированными программами; – уверенное знание Яндекс и Google; – опыт работы с контекстной реклам: создание рекламных кампаний, оптимизация; – знание английского языка (не ниже Intermediate). Будет преимуществом: – опыт работы с e-mail маркетингом; – опыт работы по методологиям Agile, Scrum, Lean; – понимание как устроены сайты (CMS, сервер, БД, регистраторы доменов, HTML, CSS, JavaScript); – действующий сертификат Яндекс.Директ и Google Рекламы. Условия: – фултайм; – работа в офисе (Москва-Сити) или гибридный формат (офис~удалёнка); – заработная плата по итогам собеседования (оклад от 50.000₽ + KPI); – испытательный срок — 3 месяца. Откликнуться: https://t.me/hrdforit

PR-менеджер Что делать: – готовить интересные темы для потенциальных статей, колонок, интервью, комментариев, эфиров; – активно предлагать их редакциям, авторам подкастов, блогов и влогов и добиваться публикаций; – самостоятельно писать статьи на заданные темы на основании уже вышедших материалов. Кого ищут: – PR-менеджера с опытом работы с бизнес-тематикой и сотрудничества с такими изданиями как РБК, Forbes, Lenta, Gazeta, Rusbase, Meduza, Vc.ru, а также с женским глянцем и проектами общей тематики; – широкий пул контактов среди журналистов; – отличные навыки написания текстов. Грамотный письменный русский язык; – быстро схватываете, что нужно сделать, самостоятельно выполняете задачи, ищите контакты; – проактивны, готовы «пинать» всех, добиваться результата; – интерес к теме карьеры и женского лидерства. Условия: Если будет хороший результат и есть знание английского — возможна работа full-time в том числе над международным проектом. Откликнуться: заполните анкету. По дополнительным вопросам hr@school.annaznamenskaya.ru

Платформа «PROбанкротство» ищет креативного SMM для ведения канала в TG Что делать: – разработка креативных концепций для наполнения; – разработка и публикация визуального и текстового контента (3-5 постов в день); – обеспечение присутствия в тематических подборках телеграмм-каналов; – продвижение в профильных телеграмм-каналах; – повышение вовлеченности подписчиков; – модерация комментариев; – мониторинг просмотров, подписок и отписок. Откликнуться: A.Lvova@probankrotstvo.ru

LinguaTrip.com ищет копирайтера Что делать: Писать, верстать и выпускать рассылки разного формата: продающие и контентные, цепочки; – вносить правки по комментариям редактора и других заказчиков работ; – проверять информацию; – отвечать за выполнение своих задач: следить за дедлайнами, составлять тз для дизайнера, проверять корректность UTM-меток; – придумывать новые идеи. Кого ищут: – умение писать простые и понятные тексты в дружественной манере на русском и английском языках; – навыки фактчекинга; – здравый смысл и логика; – соблюдение дедлайнов; – самостоятельность; – английский на уровне Upper-Intermediate и выше; – интерес к сфере современного самообразования и EdTech. Условия: – удалённая работа; – гибкий график; – доступ к курсам по английскому языку. Откликнуться: заполните форму https://forms.gle/rXTyNz52k646oCQ8A

Музыкальный лейбл «Klever Group» ищет бухгалтера-финансиста Что делать: – организация и ведение бухгалтерского учёта ООО в полном объеме в соответствии с российским законодательством. Сопровождение нескольких ИП, ООО; – взаимодействие с командой по направлениям; – выполнение KPI; – отчётность по результатам работы; – составление и сдача отчетности в ФНС, ПФ, ФСС, органы статистики, расчет налога по УСН, расчет страховых взносов по ИП. Обеспечение правильности и своевременности уплаты налогов и сборов; – ведение внутренней системы учетов доходов и расходов. Направление расходов по проектам, Направление платежей по проектам, Сведение зеркала счетов во внутренней системе с реальными счетами; – ведение кадрового учета сотрудников (прием, увольнение, отпуска). – составление и отправка ежеквартальных финансовых Отчетов для Артистов в excel (Believe, Broma-16, Зайцев.нет, ОКУПЫ и тд.) Кого ищут: – высшее образование или средне-специальное профильное образование; (бухгалтерский учет, анализ и аудит, экономика и финансы); – опыт работы бухгалтером от 2х лет в сфере (развлечения, медиа и тд).; – отличное знание 1С Бухгалтерия; – высокие коммуникативные навыки; – внутренний свет и доброжелательное отношение к миру; – навык работы в режиме многозадачности и с большими объемами информации; – грамотная устная и письменная речь; – экологичное общение и стрессоустойчивость. Условия: – официальное трудоустройство; – работа в дружном молодом коллективе; – получение новых знаний и бесценного опыта работы в музыкальном шоу-бизнесе; – полная занятость 5-2, с 11 до 20 (м.Народное Ополчение); – работа в офисе; – зарплата — по результатам собеседования. Откликнуться: kleverjob@mail.ru или @KleverJob (Обязательно: Указывать, где увидели данную вакансию и прикреплять Резюме)

Издание про пользу «Лайфхакер» ищет Head of SMM Что делать: – оценить эффективность текущих каналов дистрибуции издания и предложить улучшения; – добиваться роста показателей: аудитории, охватов, трафика; – следить за процессами в команде и делать так, чтобы всё работало как часы; – придумывать новые форматы анонсирования материалов в соцсетях и отслеживать их эффективность; – мониторить актуальную повестку и находить способы её отработать в рамках редполитики; – составлять грамотные ТЗ дизайнерам, разработчикам, таргетологам. Кого ищут: Того, кто: – знает специфику разных площадок и умеет с ними работать; – может переупаковывать контент под разные соцсети; – креативен; – грамотен; – владеет графическими редакторами (мы работаем в Figma); – разбирается в таргете; – силён в аналитике; – имеет опыт управления командой и может настраивать процессы; – готов искать точки роста для аккаунтов издания в соцсетях; – знает необходимое законодательство (закон о рекламе, авторское право); – опыт работы в медиа будет большим плюсом. Условия: – удалёнка или офис, фултайм; – официальное оформление: подписываем документы с первого дня сотрудничества; – стабильная зарплата без задержек. Её размеры обсуждаются на собеседовании; – график — 5/2 (суббота и воскресенье — выходные); – ДМС и помощь корпоративного психолога. – MacBook и другие гаджеты, если нужны для работы. Откликнуться: заполните анкету-визитку

РИАМО ищет выпускающего редактора Что делать: •Написание, редактирование и оперативный выпуск новостей и текстов; •мониторинг сайтов, ТГ-каналов, агрегаторов новостей; •отбор инфоповодов для публикации на сайте; •взаимодействие с корреспондентами, постановка задач, разработка эксклюзивных тем. Кого ищут: – высшее образование (журналистика, pr, филологическое); – опыт работы в новостном формате не менее 1 года; – высокая грамотность; – умение оперативно работать с информацией; – дисциплинированность; – уверенный пользователь ПК. Условия: – заработная плата обсуждается на собеседовании; – график работы – пятидневная рабочая неделя; – дежурства по выходным один раз в месяц; – ненормированный рабочий день; – полный рабочий день на территории работодателя (офис в Москве); – официальное трудоустройство; – испытательный срок - 3 месяца; – полная занятость, полный день. Откликнуться: присылайте резюме на почту v.mokshin@riamo.ru

РИАМО ищет редактора сайта Что делать: – оперативный выпуск материалов на сайт (редактирование, подбор иллюстраций, расширение, работа с контекстом); – мониторинг сторонних сайтов — источников информации; – работа с Google Analytics, Яндекс.Метрикой для улучшения качественных показателей сайта; – отслеживание и анализ поисковых запросов для подготовки контента; – подготовка информации для создания мультимедийных материалов (фотолент, инфографики, видео) на сайт; – самостоятельная подготовка интерактивных материалов на сайт (тесты, викторины); – взаимодействие с корреспондентами, авторами и редакторами для лучшего представления материалов на сайте. Кого ищут: – опыт работы в СМИ, PR, интернет-компаниях; – грамотный русский язык; – умение работать с вебмастерами Яндекса и Google, иметь понимание, что это и для чего нужно; – знание основ SEO, умение работать с Wordstat и Google Trends; – аккуратность, оперативность, ответственность, пунктуальность; – опыт работы с CMS; – базовое понимание HTML; – опыт работы с веб-аналитикой, умение анализировать данные и делать верные выводы; – проявлять инициативу, желание развиваться и постоянно учиться новому. Условия: – график работы - 5/2, возможен график 2/2; – заработная плата - по результатам собеседования; – испытательный срок — 3 месяца. Откликнуться: присылайте резюме на почту e.bogdashkina@riamo.ru

AGENDA.MEDIA ищет Режиссера (Videoproduction). Кого ищут: – опыт в документальном кино (но готовы рассмотреть без); – чувство вкуса; – оперативность, готовность исполнять задачи в сжатые сроки; – разнообразное портфолио, которое продемонстрирует Ваши возможности. Условия: – фулл тайм или проектную занятость (по договоренности); – бесконечные возможности для прокачки своих скиллов в крутой команде специалистов, которые никогда не довольствуются малым результатом. Откликнуться: резюме и портфолио (без него заявки не рассматриваются) присылайте на почту hr_manager@agenda.media