Работа в медиа

Редактор сайта в сервис онлайн-бронирования ресторанов в Москве и Петербурге «Всем Еда» Что делать: – составлять SEO-описания ресторанов, баров и кафе; – готовить тематические подборки заведений; – обновлять и наполнять сайт новым контентом; – генерировать идеи для статей, рубрик и других форматов; – участвовать в работе над редакционной стратегией; – следить за трендами в сфере гастрономии; – работать вместе с SEO-специалистом, дизайнером и менеджером проекта. Кого ищут: – опыт работы редактором или контент-менеджером от 1 года; – интерес к HoReCa, гастрономии, городской жизни и культуре; – умение писать просто, понятно и по делу; – грамотность и любовь к инфостилю; – знание основ SEO и ИИ; – умение работать в CMS WordPress и аналогичных; – вовлеченность, инициатива, самостоятельность, усидчивость. Условия: – строго Санкт-Петербург, офис в центре города; – полный рабочий день, гибрид; – з/п от 60 000 рублей по итогам собеседования; – официальное оформление и стабильные выплаты. Откликнуться: Елизавета, https://t.me/liza_chernaya 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Аккаунт-менеджер в агентство Human Что делать: – стать главным связующим звеном между клиентом, нашей креативной командой и ивент-продюсерами. Быть для всех «своим» человеком; – быстро нырнуть в процессы — как внутренние, так и клиентские. Помогут, но твоя скорость и включенность — ключ к успеху; – контролировать проекты от брифа до финального «вау!»: следить за сроками, бюджетом, документооборотом и общим счастьем. В общем, быть отцом и матерью своих проектов; – думать на шаг вперед: предугадывать запросы клиента, видеть риски до того, как они появятся, и приходить с готовыми решениями, а не с проблемами; – находить и дружить с подрядчиками под самые разные задачи; – уверенно жонглировать задачами, дедлайнами и бюджетами с помощью PM-инструментов, чтобы клиент не нервничал, а команда не выгорала. Кого ищут: – твоя суперсила — эмпатия. Ты понимаешь клиента с полуслова и умеешь переводить с «клиентского» на «креативный» и обратно. Так, чтобы в итоге все были довольны и гордились результатом; – ты самостоятельный(-ая). Не ждешь, когда тебе скажут, что делать, а сам(-а) приходишь с идеями и предложениями. Инициатива не наказуема, а очень даже приветствуется; – стрессоустойчивость для тебя — не просто слово. Клиент у нас крупный, задачи бывают непростыми. Важно сохранять холодную голову, трезво оценивать ситуацию и не бояться позвать на помощь. Команда рядом и всегда подстрахует; – ты — гуру порядка. Терпение и педантизм помогают тебе виртуозно работать с документами, письмами и таблицами; – у тебя есть опыт (или огромное желание быстро его получить) работы с Google Slides, Figma и подобными инструментами; – ты хочешь расти. Тебе искренне интересно развиваться в мире креатива и маркетинга, и ты готов(-а) учиться новому каждый день; – у тебя есть законченное высшее образование, гиперответственность и умение организовать свой день. Условия: – команда, где нет места формализму. Ценят открытость, юмор и поддержку; – гибридный формат работы с фокусом на удаленку. Уютный офис в центре Москвы (5 минут от м. Добрынинская) всегда открыт, но ждут тебя там только для важных встреч с командой или клиентом. Главное — быть в Москве и оставаться мобильным(-ой); – полная занятость с гибким графиком. Смотрят на результат, а не на часы, проведенные в сети; – официальное оформление по ТК РФ с первого дня; – конкурентная зарплата и приятные бонусы за успешные проекты; – задачи, которыми можно будет гордиться и смело добавлять в портфолио. Откликнуться: @emelyanowa 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

🥺 Что упущено тобой на той неделе: 1. Ищут SMM в Kokoc.Recruitment З/П 250 000₽ 2. Ищут Reels-мейкера в рекламное агентство З/П от 80.000 –110.000₽ 3. Ищут Аккаунт-менеджера в Lead Zeppelin З/П до 140 000₽ на руки 4. Ищут SMM-менеджера в BORK З/П обсуждается индивидуально Вакансии быстро закрывают те, кто подписан на @adbranch_job. 👀 Не хочешь пропускать актуальные предложения для digital-специалистов? Сохрани себе и подпишись на канал @adbranch_job

Beauty-бренд Keltain ищет контент-криейтеров Что делать: – снимать 2–3 ролика в день (можно снимать наперед 1–2 раза в неделю); – создавать вирусный beauty-контент про наши продукты; – публиковать ролики на 4 площадках (мы всё предоставим); – отвечать на комментарии под своими видео; – участвовать в обучениях и тренингах от экспертов; – развиваться и расти внутри команды (возможность стать куратором или ментором). Кого ищут: – ты в теме beauty и любишь создавать контент; – ты хочешь быть частью бренда и его амбассадором; – у тебя есть навыки блогинга или ты готов(а) их развить; – ты готов(а) работать не менее 5 часов в день; – сможешь снимать от 60 роликов в месяц; – открыт(а) к обратной связи и готов(а) расти вместе с нами. Условия: – стабильный доход: фикс 50 тысяч + KPI за просмотры (до 600 000) + бонусы. Твой вклад всегда виден и оплачивается по-честному; – гибкий график: работай в удобное время. Главное — результат; – развитие и обучение: регулярные тренинги по вирусному контенту и beauty-тематике; – креативная свобода: твоя индивидуальность — твой самый ценный актив. Снимай в своём стиле; – карьерный рост: от креатора до куратора или руководителя команды; – поддерживающая команда: честность, открытость и атмосфера, где тебе комфортно развиваться. Откликнуться: заполните анкету 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Компания Spinon ищет модератора команд на хакатоне Что делать: – формирование состава команд (с распределением по ролям) в зависимости от специализации задачи и участников (не менее 100 команд на чел. в течение сентября; не менее 10 команд на человека в течение октября); – создание и ведение каналов по задачам конкурса и чатов с командами хакатона в мессенджере Telegram (в том числе информационные рассылки, мониторинг и отработка вопросов с ИТ-менторами); – модерация, координация и ответы на вопросы участников, постановщиков задач по телефону, электронной почте, чатах в мессенджерах; – обеспечение присутствия коллективов на мероприятиях по защите проектов и промежуточных мероприятиях путем информирования участников о проведении мероприятий с помощью сообщений в чатах, сообщений участникам напрямую; – отслеживание статуса участия в мероприятиях по защите проектов и промежуточных мероприятиях; – модерация мероприятий по защите проектов и промежуточных мероприятий; – обеспечение сбора данных от участников (презентаций и/или ссылок и/или видеоматериалов) для проведения финальных мероприятиях по защите проектов – обеспечение участия участников хакатона и поставщиком в финальном офлайн-мероприятии с награждением и фестивалем (в том числе сбор и формирование списков, контроль присутствия); – сбор обратной связи и требуемой информации от участников, постановщиков задач после конкурса; – сопровождение команд-призеров/победителей Конкурса в ходе дальнейшей доработки решений совместно с постановщиками задач в течение 1 месяца после завершения конкурса (срок может поменяться) – составление регулярных отчетов по запросу главного модератора и клиента. Кого ищут: Опыт и образование: – опыт управления или координации команд в образовательных, технологических или конкурсных проектах (хакатоны, акселераторы, интенсивы); – опыт модерации мероприятий (онлайн и офлайн); – опыт подготовки инструкций, ведения переписки и отчетности — обязателен. Навыки: – отличные навыки проектного менеджмента: планирование, контроль сроков, управление задачами; – уверенное владение Google Workspace, Telegram, Excel/Google Sheets, Notion/Trello; – навыки составления понятных инструкций, регламентов и шаблонов; – умение вести коммуникацию с разными типами участников (технические специалисты, студенты, эксперты, партнёры). Личностные качества: – высокий уровень организованности и внимания к деталям; – быстрая реакция и способность работать в условиях многозадачности; – навыки решения конфликтных ситуаций и стрессоустойчивость; – коммуникабельность, грамотная письменная и устная речь (русский обязательно, английский — желательно); – инициативность, готовность к оперативным включениям в рабочие процессы. Условия: – формат занятости: проектная работа – занятость: частичная/полная, гибкий график – место работы: удалённо с выездами на очные финальные мероприятия – работа в крупном федеральном хакатоне; – возможность реализации управленческого и методического опыта; – участие в ключевых мероприятиях по развитию цифровых навыков и ИТ-среды. Условия оплаты: 120 000 за проект Вариант 1) оплата в 2 части: аванс и постоплата. Вариант 2) дробная ежемесячная оплата. Гонорар: обсуждается Оформление с СМЗ или ИП. Откликнуться: резюме рассматриваются с сопроводительным письмом о смежном опыте на e-mail: m@spinon.company c пометкой «модератор» 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Руководитель маркетинговых проектов в Business Booster Что делать: - Запускать и координировать проекты продвижения продуктов: от идеи до роста выручки - Строить и оптимизировать автоворонки: лендинги, вебинары, рассылки, мессенджеры - Управлять кросс-функциональной командой проекта: контент, дизайн, технические подрядчики - Работать с отделом продаж: усиливать поток и качество лидов - Проводить кастдевы и встраивать их выводы в маркетинговую стратегию Кого ищут: Мы ищем руководителя маркетинговых проектов — человека, который не ждёт инструкций, а берёт на себя ответственность за запуск, реализацию и результат. Ты управляешь проектом: от идеи и стратегии до дохода. Строишь воронку, ведёшь команду, контролируешь качество, усиливаешь продукт через маркетинг. Какой опыт важен: – опыт управления маркетинговыми проектами с достижением финансового результата; – понимание маркетинговой аналитики, воронок и логики digital-продвижения; – умение ставить задачи, контролировать исполнение и собирать команду; – предпринимательский подход: ты не ждёшь одобрений, а делаешь; – опыт работы в EdTech, IT, digital-среде. Будет плюсом: – навыки работы с AI-инструментами в маркетинге; – продакт-мышление и умение быстро тестировать гипотезы; – опыт масштабирования маркетинговых решений на другие рынки. Условия: – ставка от $1600 + % от дохода проекта; – прозрачный учёт времени через трекер; – доход, который зависит только от твоей эффективности; – возможность карьерного роста до продакт-менеджера или руководителя стратегического блока; – полная удалёнка и гибкость — без микроменеджмента; – команда, которая умеет быстро запускать и тестировать; – участие в запуске AI-продукта с международным масштабом. Откликнуться: @p_moiseeva_hq 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Стажёр в маркетинг отдел (косметика, digital, инфлюенс-маркетинг) Что делать: Админ-поддержка маркетинга: – помощь в оформлении и отслеживании доставок; – обеспечение материалов для рассылок (закупки на ozon); – сбор креативных рассылок; – другая административная помощь отделу. Работа с блогерами и комьюнити: – обработка заявок от блогеров; – помощь в согласовании подходящих блогеров; – ведение базы, трекинг KPI и вовлечённости скаутов. Кого ищут: – любишь бьюти, визуал и соцсети; – хочешь получить опыт реальной работы в команде; – аккуратен(а), умеешь организовать процессы; – готов(а) быстро учиться и брать ответственность за результат. Условия: – формат: полный день (удалённо/офис); – оплата: возможна фиксированная компенсация 30.000₽ в зависимости от занятости; – период стажировки: от 2 месяцев с возможностью перейти на оплаченную позицию; – Москва, гибрид; – реальный опыт в beauty-маркетинге; – включённость в процесс запуска кампаний с блогерами и лидерами мнений; – обратная связь от руководителя отдела; – возможность вырасти в позицию координатора/менеджера; – погружение в мир брендинга, визуала и дистрибуции. Откликнуться: пиши в ТГ @gelly_log и коротко расскажи о себе: – почему тебе это интересно; – какой у тебя опыт или сильные стороны; – сколько часов в день ты готов(а) уделять. 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

SMM-менеджер в КЛИККЛАК Что делать: – придумывать, планировать и запускать контент — от постов до вирусных форматов; – руководить нарезчиками контента, держать руку на пульсе всех процессов; – быть на съёмках, снимать уникальный закулисный контент, делать магию из бэкстейджа; – вести соцсети: VK, Telegram, Instagram, TikTok и сообщество YouTube; – придумывать идеи, тексты и креативы, которые хочется пересылать друзьям; – делать базовый монтаж (мы не ждём режиссёра, но уметь нарезать и собрать — важно); – следить за трендами и ловить хайп в моменте; – анализировать, что «зашло», что нет — и на основе этого прокачивать контент ещё круче. Кого ищут: – умеешь общаться с разными людьми — от оператора до продюсера; – уже работал(а) с креативными проектами и знаешь, как с ними не сойти с ума (а лучше — вдохновиться); – готов(а) включаться быстро и не откладывать важное на «потом»; – дружишь с нейросетями и можешь применять ИИ не для галочки, а по делу; Условия: – живая творческая среда (без бюрократии и скучных собраний); – работа с топовыми артистами и блогерами страны; – простор для идей, возможности роста и сильную команду рядом; – офис в центре Москвы, м. Белорусская и гибридный формат; – конкурентная зарплата (обсуждается лично). Откликнуться: пиши на dlgreez@klikklak.tv. Важно: приложи резюме и портфолио — без них не смогут рассмотреть отклик. 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Hoff ищет старшего менеджера online промо Что делать: – участие в планировании главных страниц; – координация всех промолендингом в интернет-магазине; – кросс функциональное взаимодействует с Digital командой, постановка задач; – мониторинг кампаний в моменте и пост анализ. Цели и задачи: – запуск федеральных и локальных промо активаций в интернет-магазине; – формирование online промо в маркетинговом календаре (механика, инструменты продвижение, география); – определение внутренних и внешних инструментов продвижения промо: определение плейсментов, описание акций, постановка брифов на промо-страницы/лендинги, баннеры и шелбики. Кого ищут: – знание маркетинговых инструментов продвижения; – знание промо механик; – умение работать с большими аналитическими данными; – умение формулировать стратегию продвижения, выделять приоритеты. Условия: – прозрачная и понятная система мотивации — оклад + квартальный бонус; – гибридный формат работы; – ДМС со стоматологией и возможностью прикрепления родственников; – скидка на продукцию компании и корпоративные скидки от партнеров (фитнес, иностранные языки и тд.); – обучение за счет компании; – оборудованное рабочее место в ЦО (ст. метро Улица 1905 года, корпоративный транспорт от метро). Откликнуться: будут рады вашим CV и рекомендациям. отправляйте @ElenaSamylkina 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Диджитал-агентство HELLO BRAND (SMM, брендинг, дизайн) ищет контент-менеджера Что делать: – разработка контента: сторис, монтаж рилс; – создание контент-плана и контент-стратегии; – взаимодействие с командой, постановка ТЗ копирайтеру, дизайнеру; – генерация идей, трендвотчинг и адаптирование идей в проект, обсуждение с клиентом; – согласование материалов с клиентом; – отчетность (еженедельная, месячная); – быть на связи с пн по пт (с 10:00 до 18:00). Кого ищут: – работа в Figma, CapCut; – понимание digital-трендов и ЦА брендов; – аналитика данных — видите закономерности и умеете делать выводы; – опыт в SMM от 1 года (опыт работы в агентстве будет преимуществом); – ответственность и вовлеченность. Условия: – самозанятость – наличие кейсов, готовность выполнить тестовое задание – примерный уровень ЗП: от 16000 р. за проект. Откликнуться: @alika_kl 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Телеграм-медиа о технологиях, играх и железе ищет автора новостей  Что делать: Оперативно публиковать новости из мира айти на тему нейросетей, соцсетей и игр. Тебе предстоит работать как с короткими фановыми единицами контента (твиты, тиктоки), так и писать аналитические лонги. Кого ищут: Сообразительного человека, способного ориентироваться в новостной повестке. Будет плюсом, если прежде ты работал с новостями в соцсетях и понимаешь, какая подача здесь работает. Условия: – удалёнка; – фултайм; – зарплата от 130 000 рублей (или в usdt). Откликнуться: @diansaffi 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Креативный стратег / Креативщик-концептолог в Megapolis Media Что делать: – придумывать медиаформаты, видеошоу, эфирные концепты, трансляции к профпраздникам и важным событиям; – упаковывать концепции: писать сторителлинг, придумывать сценарии, продумывать механику интерактива; – работать в паре с дизайнером, видеоотделом, продюсером — для создания видеопрезентаций, питчей и шоукейсов; – участвовать в защитах перед клиентом, презентовать идеи, быть соавтором побед. Примеры задач: – придумать трансляцию ко Дню Металлурга, где каждый блок — как сцена из фильма; – разработать формат радиоэфира для сети ресторанов с живыми включениями и брендингом; – сделать онлайн-сериал в телеграме для вовлечения персонала + финальный эфир + интерактив; – упаковать всё это в презентацию в духе кино, театра, телешоу — и продать. Кого ищут: – опыт в креативных агентствах, медиа, ТВ, ивентах или B2B-коммуникациях; – умеешь придумывать, упаковывать и защищать: от идеи до питча; – пишешь тексты с эмоцией, смыслом и логикой — не просто «красиво», а «вкусно и убедительно»; – понимаешь, что B2B — не скука, а поле для искусства; – желательно: понимание структуры ТВ-шоу, драматургии, сторителлинга. Условия: – зарплата по рынку на июль 2025, обсуждается с кандидатом; – гибкий формат (офис/удалёнка); – креативная команда с продюсерами, режиссёрами, музыкантами и дизайнерами; – рассматривают уровень middle и senior; – проекты уровня «премьера на всех экранах страны» и кейсы на топовых B2B-сценах. Откликнуться: к резюме нужно портфолио, а отправить сюда hr@megapolis.media 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Проектный менеджер в Союз журналистов России Что делать: – ведение календаря мероприятий Организации; – взаимодействие с региональными отделениями СЖР; – полный цикл подготовки и организации мероприятий; – утверждение программы мероприятий; – составление сметы проектов; – обеспечение участия и координация работы спикеров на мероприятиях; – организация заявочной кампании мероприятий; – работа с документацией; – брифинг привлеченного персонала и т.д. Кого ищут: – опыт работы от 2 лет; – практические навыки ведения и реализации проектов различного масштаба; – опыт взаимодействия с подрядчиками, подрядными организациями, артистами, площадками; – навыки формирования и управления бюджетом проектов; – умение работать с документацией; – коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь; – владение инструментами по управлению проектами; – знание офисных программ; – базовые навыки работы с креативными командами (копирайтеры, дизайнеры, технические специалисты); – высшее образование. – готовность к коротким командировкам. Условия: – полная занятость; – график 5/2, рабочий день с 10.00 до 19.00; – оплата: 70 000р на руки + доплата за ведение дополнительных проектов в качестве менеджера (до 50 000р сверху); – оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск; – офис на м. Парк Культуры; – короткие (2-3 дня) оплачиваемые командировки (по графику Организации предусмотрено 7 мероприятий в регионах России в год, на которых нужно присутствие проектного менеджера). Откликнуться: заполните, пожалуйста, анкету. 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

ANCOR ищет IT-редактора во внутреннее медиа Что делать: — писать лонгриды про технологии, кейсы и короткие форматы для соцсетей: посты, карточки. Кого ищут: – владеет инфостилем, писать без корпоративных формализмов, штампов, канцеляризмов и вот этого всего; – знает, чем отличаются статья и кейс, умеет погружаться в проблематику; – владеет визуальным повествованием: понимать, когда текст можно заменить инфографикой, какую иллюстрацию лучше сделать для соцсетей, какие элементы верстки использовать, чтобы провести читателя по тексту; – управляет своим временем: выполнять задачи точно в срок, говорить о проблемах не в день дедлайна, здраво оценивать свои силы на выполнение задачи; – налаживает отношения с заказчиком: быть настойчивым, чтобы получить результат, но не давить, уметь корректно аргументировать свою точку зрения, идти на компромиссы и искать возможности даже в ограничениях. Без какого опыта не рассматривают: Ищут редакторов только с опытом написания материалов про технологии. Нужен заряженный, креативный редактор, который хочет расти дальше, не боится экспериментов и изменений, инициирует их и воплощает в жизнь, несёт ответственность за принятые решения. Условия: – удалёнка – вне штата, по договору – полная занятость, гибкий график – зарплата в рынке, рассмотрим ваши пожелания Откликнуться: напишите на почту n.zemilova@ancor.ru с темой «Редактор в Журнал». В письме расскажите о себе и своем опыте, что посчитаете нужным в контексте этой вакансии. Прикрепите портфолио и 2 лучших текста на IT-тему. 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Base Media ищет PR-менеджера видеопроектов Что делать: – разрабатывать и реализовывать PR-стратегии для проектов с общественным, просветительским и политическим фокусом; – вести коммуникацию с Telegram-каналами, редакциями СМИ, блогерами и ЛОМами; – подбирать каналы для размещения, готовить предложения, согласовывать условия и тайминги; – курировать весь цикл промо: от согласования текста до контроля публикации и сбора ссылок; – участвовать в создании инфоповодов и ситуативных реакций; – контролировать публикации: их тон, соответствие TOV, реакцию аудитории; – готовить аналитику эффективности размещений; – поддерживать репутацию и позиционирование проектов — аккуратно и в рамках текущего медиаполя; – готовить и распространять пресс-релизы (анонсирующие, ситуативные, под релизы), рассылать по базам и напрямую редакторам; – организовывать отправку и прозвоны по региональным СМИ (если нужно); – отслеживать тренды и изменения в digital и политическом инфополе, подсказывать возможные реактивные ходы. Кого ищут: – опыт в PR, инфлюенс-маркетинге или редакционной работе от 2 лет; – знание медиа-рынка; – гибкость в коммуникации; – умение писать и редактировать тексты под конкретные задачи и аудитории; – понимание, как работать с чувствительной и политической повесткой; – умение вести таблички, бюджет, базы — системность + дипломатичность; – спокойствие под давлением, ответственность, эмпатия к проекту; – портфолио с примерами размещений / кейсами — желательно. Условия: – з/п от 90 000 ₽ (по результатам собеседования и опыта); – график 5/2, рабочий день с 11:00 до 20:00; – испытательный срок — 1 месяц; – работа в лофт-офисе в центре Москвы; – классная команда: творческая, думающая, собранная; – проекты — не развлекательные, а глубокие, острые, значимые. Откликнуться: в телеграм @dassertops с пометкой ВАКАНСИЯ, кандидаты без резюме не рассматриваются 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Международное агентство LiFT ищет PR-менеджера Что делать: – работа с медиа площадками (по продвижению: «Личного бренда», «Бренд PR», «Спецпроекты»). – взаимодействие с медиаплощадками (преимущественно международными): регулярный поиск и обновление актуальных контактов журналистов, редакторов, лидеров мнений; – полный цикл коммуникации с медиа: написание питчей, инициирование контактов, ведение переписки до достижения согласованных публикаций или иных результатов; – организация PR-активностей: от спецпроектов в медиа до онлайн- и оффлайн-мероприятий (панельные дискуссии, коллаборации, закрытые встречи и др.); – постановка задач дизайнерам: Грамотная формулировка и написание технических заданий для подготовки визуальных материалов, сопровождение и контроль исполнения; – работа в рамках четко выстроенной стратегии клиента: Умение соотносить действия с целями и позиционированием, оперативно предлагать решения в заданном векторе; – постановка задач редакторам: Формулирование и передача задач редакторам для подготовки материалов; – курирование документооборота. Кого ищут: – опыт в PR от 1 года, предпочтительно в агентской среде; – опыт работы с международными рынками станет дополнительным преимуществом; – умение самостоятельно находить и реализовывать инфоповоды, хорошие аналитические способности; – глубокое понимание трендов PR и digital-коммуникаций; – наличие наработанной базы контактов в бизнес-медиа; – гражданство РФ (самозанятость или ИП); – свободное владение английским языком. Условия: – удалённая работа; – з/п от ₽100 тыс. Откликнуться: https://t.me/nesterovaval 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

SMM-менеджер в благотворительный фонд «‎Вера» Что делать: – разрабатывать стратегию развития социальных сетей, составлять и реализовывать контент-план; – выкладывать новости на сайте фонда, вести соцсети и блог в Дзене: создавать и публиковать контент, общаться с подписчиками и формировать сообщество сторонников; – создавать графику в Figma или собирать фотоподборку; – писать тексты: собирать информацию у коллег и брать интервью; – монтировать короткие ролики в CapCut; – разрабатывать и реализовывать совместные коллаборации с инфлюенсерами и сообществами; – анализировать статистику. Кого ищут: – опыт ведения соцсетей от 2-х лет; – умение писать просто о сложном — с уважением к читателю и героям текста, без канцеляризма и в соответствии с редакционной политикой фонда; – портфолио кейсов в SMM; – опыт работы в Figma и CapCut; – понимание метрик соцсетей и опыт работы с системами аналитики, например, LiveDune; – готовность быть гибким: публиковать необходимый контент в сжатые сроки; – готовность работать в команде и быстро реагировать на изменения. Откликнуться: отправляйте резюме и портфолио на hh.ru или на сайте фонда. В сопроводительном письме расскажите, почему хотите работать в фонде «Вера». 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

SMM-менеджер в команду ресейл-платформы Что делать: – вести Instagram и Telegram-аккаунты бренда; – создавать и снимать визуальный контент (сторис, рилсы, посты); – заниматься монтажом и обработкой фото/видео; – разрабатывать контент-план и стратегию продвижения; – писать тексты для постов и сторис; – инициировать и проводить коллаборации с блогерами/сообществами; – общаться с подписчиками: отвечать на комментарии, сторис и сообщения; – работать на рост вовлечённости и увеличение числа заказов. Кого ищут: – проживание в Москве (для участия во встречах и съёмках); – опыт работы в SMM от 1 года; – знание актуальных digital-трендов и понимание, как привлекать ЦА; – хороший вкус и визуальная насмотренность; – креативность и инициативность. Условия: – гибкий график; – удалённая работа, но с выездами по Москве (на съемки); – уровень оплаты обсуждается индивидуально. Откликнуться: портфолио и резюме присылать на почту: Pablo_12@mail.ru 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

PR-менеджер в коммуникационное агентство Grechka Media в практику «Финтех» Что делать: – реализация PR-стратегий — от участия в брифингах до запуска инфоповодов и оценки результатов; – создание и редактирование PR-контента: колонки, аналитика, комментарии, пресс-релизы и медиаповоды на темы финтеха; – питчинг в деловые и технологические медиа: умение находить нестандартные углы подачи, которые приведут к публикациям; – участие в формировании повестки клиентов — помощь в определении точек роста через PR; – укрепление медийных связей — особенно в деловой, технологической и региональной прессе; – мониторинг и аналитика: отслеживание трендов, инфополя и новостей конкурентов, формирование реакций и предложений клиентам. Кого ищут: – понимание или опыт в финтех-индустрии: знаешь как работает ключевая ставка ЦБ, что такое BNPL и эквайринг, и как рассказать об этом в медиа; – опыт работы с медиа: ты умеешь не просто «отправить релиз», а сформулировать инфоповод, который подхватят; – навыки в аналитике и сторителлинге: ты можешь превратить сложную тему в ясный и интересный материал для деловой аудитории; – портфолио кейсов в B2B или финтехе — будет большим плюсом. Условия: – конкурентный оклад от 120 000 до 180 000 ₽ (оклад и ежемесячные бонусы по KPI); – возможность вырасти в старшего менеджера финтех-практики; – работа в команде, где ценится самостоятельность, аккуратность и живой интерес к технологиям; – проекты с влиянием — ты будешь не просто писать тексты, а реально менять восприятие компаний на рынке. Откликнуться: пишите на pr@grechkamedia.com с пометкой «Финтех-вакансия» 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Монтажёр в питерское SMM-агентство Advertalyze Что делать: – монтаж горизонтальных и вертикальных роликов; – будет плюсом – понимание работы с нейросетями. Кого ищут: Опыт работы с digital-материалом — важно, чтобы вы имели опыт коммерческого монтажа роликов. Условия: – удаленная работа; – Part-time и долгосрочное сотрудничество; – регулярные выплаты. Откликнуться: по ссылке:. Как будет проходить отбор на эту позицию: по результатам скрининга портфолио предложат познакомиться с HR, по результатам скрининга — пригласят на собеседование с руководителем и предложат начать работу 👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»