Последние дни все активно вспоминают 90е и бизнесменов того времени. Так вот, подлинное лицо российского бизнеса в 90е - это Анатолий Быков, хозяин Красноярского алюминиевого завода, получивший 11 лет колонии строгого режима за подстрекательство к убийству.
Быков, он же Толя Бык, остался в истории как человек, падкий на красивые жесты, но легко предававший былых соратников. Ветеранам завода он выписал прибавку к пенсии, спортсменам дарил телевизоры и квартиры, но к недовольным смело отправлял друзей-бандитов ломать кости арматурой или просто убивать.
Именно в те годы у красноярцев сложилось чёткое убеждение, что завод с его грязными трубами и бандитами в спортивных костюмах - символ города и его черного неба. 90е - это время, когда заботой о людях считался дарёный телевизор на фоне чадящих труб завода, работающего по толлинговой схеме.
Сегодня в РСПП вручали грамоты за ответственное ведение бизнеса. Одним из номинантов стал РУСАЛ. На сцену не поднялся Олег Дерипаска, он оставил компанию, чтобы защитить от санкций, но грамота по гамбургскому счету должна быть адресована ему. Воспитанные им топ-менеджеры (нынешний генеральный директор прошёл путь от простого электролизника) по большому счету продолжают следовать его идеям.
Да, над алюминиевыми заводами ещё струится дымок, но это Дерипаска многие годы назад посадил учёных из бывших советских институтов разрабатывать новые электролизёры и газоочистки, благодаря которым сейчас выбросы бензапирена из труб заводов сокращаются почти до нуля, а фторидов - на две трети. Не будь тогда этого решения, РУСАЛ сегодня не потянул бы программу «Чистый воздух».
Когда по стране бушевал ковид, именно Дерипаска организовал строительство семи ковидных центров в городах РУСАЛа. Договорился с местными властями и Минздравом, наладил финансирование. Все в рекордные сроки.
Помню, автор Forbes, которого трудно заподозрить в симпатии к ОВД, написал 15 лет назад, дескать, Дерипаска сентиментален - и в этом его слабость. Мол, ценит и не забывает соратников, вообще чрезмерно заботится о людях.
Какая же это сентиментальность? Это та самая человекоцентричность, целые департаменты которой сейчас во всех модных корпорациях растут как грибы. Да, к своим топ-менеджерам Дерипаска беспощаден и требователен. И другое дело - люди тяжелого труда, к которым всегда был внимателен сам и требовал того же от компании и её топов.